企业15周年庆典策划案

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,活动策划案 一,1,活动整体思路,通过一系列的活动宣传，为七月的十五周年庆典制造气氛；,通过各项活动，让员工对集团的发展更有信心，进一步提高员工团结奋进的工作精神；,结合媒体宣传，开展各项公益活动，增加集团美誉度。,借助活动，感谢一直支持和关注国腾发展的政府领导及社会各界人士。,2,活动内容,文化体育活动（体育竞赛、合唱比赛等）,文能育人，体能健身。文化体育活动不仅仅是一个国家或一个行政机构的专有名词了，文化体育活动现在已经深入到各行各业的企业当中。企业文体是一个企业的思想和不竭的动力，有技能水平和身心健康的员工，才具有竞争力和健康的企业，制文体、倡文体、行文体的企业，才是有生命力、符合新时代、新环境下竞争条件和可持续发展的企业。,3,福利性活动（户外拓展、郊游、踏青）,企业员工福利激励员工创造价值，促进企业又快又好又稳发展，企业和员工都得益。让员工的生活和企业的生产经营融为一体，增强员工领会企业意图的本领，让员工感受企业像家般的温暖，增强员工以厂为家的主人翁意识，让员工成为企业推动社会历史车轮前进的重要动力，用不竭的思想源泉和实际行动为社会创造更多的财富。,4,思想性活动（企业历史文化展）,做好思想工作是企业的一项基础性工作，当前，员工的思想日益活跃，影响员工思想稳定的因素日趋复杂，这对企业经常性思想工作提出了新的要求。因此，我们要坚持在增强经常性思想工作的有效性上下工夫，切实务实企业精神文明建设的思想基础。树立人本观念，不断提高经常性思想工作的层次。,5,公益性活动（节能、扶贫、环保）,环保已经成为一个国际性的大话题，在刚刚结束的哥本哈根世界气候大会上，中国做出了减少二氧化碳的明确表示。做为一个大型企业，我们有责任和义务为节能减排、环保做出贡献。借助十五周年庆，结合媒体，举行,12,场有关企业节能减排、环保方面的活动，增加品牌知名度和企业美誉度。,6,具体活动安排,3,月,15,号,31,号 整体宣传月,向集团各部门发布有关国腾集团十五周年庆的活动文件，要求各部门积极参与集团举办的各项活动，及参与各项活动的具体内容。,在集团内部大力宣传，让员工感受到集团对此次周年庆的重视，增加员工参与的积极性。,7,4,月,文化体育活动宣传月（方案一）,1,、羽毛球比赛,2,、拔河比赛,3,、跳绳比赛,每项赛事组织,20,只队伍参赛，参赛队伍不能重复参赛，当天评选出冠亚季军队。,8,“,国腾十五周年庆,”,体育运动会（方案二）,组织员工开展一次以“周年庆”为背景的体育运动会。以增加员工自信心，凝聚员工团结力为目的，激发员工团队协作、敢于拼搏的精神，让员工在运动享受快乐，欢乐中得到收获。,运动会分三个板块，开幕式、体育竞赛、闭幕式。,9,开幕式：,邀请领导致辞开幕，鼓舞运功员士 气；加入舞狮舞龙传统节目，增添,活动现场气氛。,体育竞赛：,以趣味的团体体育运动为主比如接力赛、拔河比赛、花样跳绳、两人,三足等。,闭幕式：,也就是一场颁奖仪式，奖励获奖的参赛团队。,10,5,月,文化思想活动宣传月；,1,、歌唱大赛；,2,、征文活动；,3,、组织优秀员工户外踏青，郊游；,11,6,月,文化活动和公益活动宣传月,1,、开展“国腾集团文化展览月”；,2,、结合实际开展节能、环保类型的活动。,根据实际情况开展各项环保类的公益活动，结合媒体宣传， 达到了系类活动的高潮时间段，为七月的十五周年庆做有效的社会宣传，增加企业美誉度。,12,7,月,十五周年庆,十五周年庆是此次一系列活动中的重点项目，所有活动都是围绕着周年庆而进行的。十五周年对集团来说非常重要和意味深长的一个点，联接着过去的成就和未来的希望。所以周年庆主要是围绕着同梦想，同努力，同成长，同分享等四个部分进行开展。,13,活动前期准备：,平面设计：,企业宣传画册、十五周年庆,logo,、手提袋、邀请函、工作证等一系列宣传品。,拍摄企业宣传片：,针对企业特征先撰写拍摄脚本，确定内容后进行现场拍摄，可以采用航拍、轨道拍摄等方式全方面展现企业文化。,媒体宣传：,运动媒体资源，为国腾十五周年庆制定一套媒体宣传计划，在不同的时间段里采用不同的媒体进行宣传报道。,14,现场设计：,确定周年庆地点，为周年庆地点做现场设计、舞美灯光设计。,邀请人员名单：,提前确定好出席晚会的领导名单，发送邀请函。,优秀员工评选：,分若干个奖项，提前做好评选工作，晚会当天一一揭晓。以此奖励十五年来对集团发展付出了重大贡献的员工。,15,十五周年庆,活动时间：,活动地点：,活动目的：,16,庆典活动机构设置,庆典活动领导小组：,1,负责总体策划、组织、协调庆典活动，对庆典活动中产生的重大事项进行决策；,2,直接领导庆典活动筹备办公室的工作，处理庆典活动筹备办公室反映出的筹备和进行中产生的问题，并及时解决与指导。,17,庆典活动筹备办公室,1,负责制定公司十五周年大庆活动方案，确定各专项小组的组成；对各专项小组的工作内容进行规划与要求；制订与传达活动的流程与日程安排表；,2,对各专项小组的筹备工作进行定时监督、指导，并对各小组的工作进行情况进行协调和组织；,18,活动策划执行专项小组,1,、根据庆典活动主题，撰写相关文案；,2,、辅助筹备小组编写邀请函、感谢信等；,3,、负责撰写开幕词、闭幕词、领导发言稿，晚会主持词等；,4,、负责编写会议指南等庆典文件；,19,活动准备组,1,、根据五十年大庆活动的主题，组织“文艺晚会”、“体育活动”、“环保公益”等重点活动的准备工作；,2,、拟订活动所需的设备、人员、稿件，递交活动筹备办公室；,3,、制订节目的流程、风格、形式等细节问题；,20,庆典宣传小组,1,、制定庆典活动宣传的总体方案，包括宣传的渠道、形式、内容，以及宣传的阶段性内容要求；,2,、对本次庆典活动进行全程的记录；,3,、围绕庆典，制作本次活动所需的证件、展板、陈列栏、彩旗、彩球等；,4,、制作庆典所需要的画册、,DVD,光盘等；,5,、制作相关活动纪念品；,21,庆典设计小组,1,、对本次庆典活动进行全程的平面设计包括企业宣传画册、十五周年庆,logo,、手提袋、邀请函、工作证等一系列宣传品。,2,、拍摄企业宣传片：针对企业特征先撰写拍摄脚本，确定内容后进行现场拍摄，可以采用航拍、轨道拍摄等方式全方面展现企业文化。,22,庆典主要活动（拟定）,1,、国腾集团发展历程回顾和未来战略报告；,2,、集团建设功臣和老员工访谈；,3,、庆祝集团成立十五周年运动会；,4,、集团各单位歌曲比赛活动,5,、集团全套,VI,视觉识别系统发布会；,6,、集团十五年成就展；,7,、庆十五周年踏青活动；,8,、全体员工签名活动；,23,7,、“见证公司发展历程”大型征文活动；,8,、老员工撰写回忆录活动；,9,、公司员工摄影展、书法展,10,、“我以国腾人为骄傲”演讲比赛；,11,、庆十五周年大型环保活动；,12,、表彰公司有突出贡献员工 ；,13,、庆祝公司成立十五周年大型文艺晚会 。,24,日程安排,7,月 日 上午,庆典开幕,公司领导致欢迎词,上级领导讲话,公司领导讲话,会议合影,领导题词,25,下午,集团十五年发展历程回顾和未来战略报告,表彰有突出贡献员工,并颁发荣誉勋章,表彰演讲比赛和知识竞赛获胜选手,表彰摄影、书法比赛优秀作品,26,7,月 日 上午,十五周年成就展,公司员工摄影展、书法展,发布全体员工签名,公司全套,VI,视觉识别系统发布会,晚上,十五周年庆大型文艺晚会,27,针对十五周年庆典，创作一首以国腾为背景的主题歌曲，邀请著名作词作曲家为歌曲谱曲填词。,以此为背景在六月举办一场,国腾之歌,歌咏会，共唱国腾美好未来。,活动亮点,28,以十五周年为背景，创作一台以,国腾情,为主题的舞台剧，展示国腾十五年的发展史。,大型晚会的推荐类型：焰火晚会、明星演唱会。,29,1316669005,30,国腾集团十五周年庆活动策划案,31,主题,十五周年庆,VI,设计、服装,十五周年庆宣传片,十五周年庆系类活动,十五周年庆大型文艺晚会,32,主题：,情,.,系国腾 传承天下 国,.,之动脉 腾达五洲,十五年春秋 百年科技,盛誉以勉 辉煌永继,纵横十五年,谱写传奇诗篇,百年企业,你我激情演绎,庆贺十五年,织得一片山川绣,;,祝福四方,绣出满目中华红,33,感恩,34,活动：,1,、表彰员工,2,、十五周年企业成就展,3,、公益活动,35,十五周年庆“员工表彰大会”,十五年工龄：,建设功臣奖、飞腾奖；,十年工龄：,建设元老奖、龙腾奖；,表彰优秀员工：突出贡献奖 项目成就奖 典型案例奖 创新人物奖,价值项目奖：特别贡献奖 最佳成就奖 最佳贡献奖 最佳领导奖,最佳团队奖 ：,36,十五周年企业成就展,献给国腾,15,年的一份”生日礼物“,分为十五个阶段，每一年为一个阶段。,展示的内容为企业每一年的发展情况，每一年的成就、收获荣誉等。,展示的形式：图片,+,文字,37,庆十五周年大型文艺晚会,1,、文艺晚会（省一级演艺团体）,2,、大型文艺晚会,(,国家级演艺团体,),38,