法务主管岗位的工作职责概述(四篇).doc

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资源描述
法务主管岗位的工作职责概述职责:1.管理公司的法务工作,建立、完善公司法律事务相关规章制度和流程;2.审核、起草、修订各类合同及法律文件,建立业务合同范本;_处理企业业务过程中的相关法律手续,保证企业经济行为的合法性;4.协助办理各类诉讼、仲裁案件及纠纷事件;5.解答公司运营中出现的法律问题,向其他部门或人员提供法律咨询;6.进行公司法律风险管控;_对公司内控制度的执行等情况进行检查督办;8.领导交办的其他法律事务。任职要求:1、法律、法学相关专业本科(全日制统招)以上学历,_年以上工作经验;2、熟悉掌握各类法律法规知识,熟练运用各类法律技巧;3、熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程,具有诉讼仲裁、调解等实践经验;4、思路清晰,具有较好的分析解决问题能力,考虑问题全面细致;5、具有良好的应变能力、分析能力、沟通交流能力、协调配合能力及文字表达能力;6、责任心强,有一定的团队管理经验;7、通过国家司法考试,取得律师执业资格者优先考虑。法务主管岗位的工作职责概述(二)职责(1)进行公司法务制度建设,对各部门制度建设情况进行检查和评估,推动企业规范性建设;(2)组织和落实公司的合同管理,严格进行合同履约状况监控,推动企业合法合规运行;(3)提供公司商务谈判、对外投融资等项目的法律支持,起草、审核所涉合同、协议及法律文书,对相关的法律问题进行处理跟进;(4)负责公司日常运营的合规性、合法性审查工作及法律风险防范工作;(5)负责公司合同法律条款的起草、制定、修改,建立与公司业务契合的法律风险防范体系。组织开展风险管理,编制风险管理报告,督导相关工作落实;(6)负责对内对外法律事务的组织和联络。岗位要求(1)统招法学本科以上学历,通过司法考试、有律师执业资格者优先;(2)具备良好的法律谈判技巧,具有很强的逻辑思维与应变处理能力;(3)熟悉公司法、合同法及上市公司法律法规及相关监管规定,能独立审核合同;(4)工作经验:_年以上大型企业法务工作经验或律师从业经验,具有丰富的经营法律程序处理工作经验者优先。法务主管岗位的工作职责概述(三)职责:1.协助审核、修改公司各种业务合同涉及到的法律条款,协助参与业务谈判、合同签订工作及重大决策的法律风险评估;2.协助配合相关部门处理劳动纠纷,调解客户与公司的矛盾,减少客户的不满,在调解失败后,恰当地运用法律手段维护公司的利益和声誉;3.协助参与处理公司纠纷的调解、仲裁、诉讼准备以及对外律师委托工作,为公司法律事务提供最多的信息和最大的支持;_公司有关合同纠纷、起诉等材料的整理、法律证据搜集;相关档案的整理及归档工作;5.配合律师办理合同等法律文书的报批、鉴证、公证等手续;_对潜在的商业合作伙伴和公司的贵宾客户进行评估和法律方面的分析,并提出可行性的法律意见;7.代表公司做好法律顾问间的关系维护,联系法律顾问处理公司法律事务,为公司内部的法律事务的处理提供支持。任职要求:1.法学专业,本科以上学历;2.较强的法律专业知识,有较强的独立谈判及组织协调能力,能够协助起草合同书及协助公司法务顾问解决法律纠纷;3.熟悉国家、湖南省相关法律法规及政策,熟悉法律文书写作及合同的审核工作;_具良好的口头表达能力及文字表达能力,优秀的人际交往能力,有优秀的职业操守及责任心、保密意识;_人品优,思路敏捷,条理清晰,性格沉稳、做事细心,有吃苦耐劳精神;6.有团队合作精神法务主管岗位的工作职责概述(四)职责:1、负责集团公司总部及各地项目公司、物业公司的开发类、物业类法律事务,包括合同起草、审核、修改及各类诉讼仲裁案件的证据搜集整理、外聘律师对接、文书准备及出庭等工作;2、解答公司各部门、各项目在日常经营过程中提出的法律咨询并给出法律专业意见或解决方案、建议;3、各类合同及诉讼案件统计,并就公司经营过程中可能出现的法律风险进行事前防范预警、事中把控化解及事后制度流程完善;4、协助处理公司内部员工违规违纪情况的投诉、举报事宜;5、搜集整理建筑房地产行业相关法律法规,掌握及汇报最新立法动态;6、公司领导交办的其他事宜。岗位要求:1、本科以上学历,法律专业;2、_周岁以下;3、法律功底扎实,熟悉民法总则、合同法、公司法、物权法、担保法、建筑法、劳动法、民事诉讼法等相关民商事类实体及程序性法律法规;4、具有两年以上法律相关工作经验,房地产开发公司或律师事务所工作经历优先,特别优秀的应届毕业生亦可考虑;5、具有良好的口头及书面表达能力;第5页共5页
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