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宏恩教育项目介绍,经开分校：郑州市经开第四大街经北二路人力资源市场7楼,01,职业资格,02,业余学历,03,企业内训,04,就业服务,Contents 目录,AACP全日制项目,05,01,职业资格,职业资格是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求。职业资格包括从业资格和执业资格。从业资格是指从事某一专业(工种)学识、技术和能力的起点标准。,人力资源管理师,一级 二级 三级,理财规划师,二级 三级,营销师,二级 三级,企业培训师,二级 三级,心理咨询师,二级 三级,国家职业资格证书（国家统考),职业资格分类,报名须知,1、报名表一份 2、鉴定表2张 3、彩色照片1寸2张（理财3张），2寸2张 4、身份证复印件2张 5、白底电子照片1份 6、学历证（或学生证）复印件1张 7、工作证明2份（报考2级的需要） 8、有本职业职业资格证书的，需要提供职业资格证书原件和复印件1份。 （注：报名二级学员要提供符合职业标准报名条件之一的证件资料。）,电工证,幼儿园园长证,平面设计师,家政服务师,八大员,保育员,物业经理人上岗证,会计从业资格证,证书级别： 初级 中级 高级 1、报名表一份 2、彩色照片1寸2张、2寸2张 3、身份证复印件2张 4、白底电子照片1份 其他证书办理可以咨询,职业技能证书（免考),1,2,3,4,国家职业资格证书（省考),人力资源管理师,茶艺师,营养师,育婴师,5,电子商务师,我校承接政府“国家紧缺人才培训计划”，这是政府为满足日益增长的新兴职业人才的需求所推进的人才培养工程。 我校承接的培训项目为：人力资源管理师二、三级、育婴师三级、茶艺师三级、电子商务师三级、公共营养师五个专业，这些专业都被政府列为国家紧缺人才，职业发展前景广阔。,01,职业资格,02,业余学历,03,企业内训,04,就业服务,Contents 目录,AACP全日制项目,05,02,业余学历,学历，求学的经历。指曾在哪些学校肄业或毕业。在实际生活和工作中，是指他最后也是最高层次的一段学习经历，以经教育行政部门批准，实施学历教育、有国家认可的文凭颁发权力的学校及其它教育机构所颁发的学历证书为凭证。,自考（本科）1.5年： 会展管理 销售管理 金融管理,成教（专科、本科）2.5年： 理科、文科,电大（专科、本科）2.5年,学历类型,A,C,B,自考,1、报名表一张 2、身份证复印件2张 3、学历证复印件2张 4、蓝底一寸照片4张 5、报名销售管理、金融管理专业和军自考的需要蓝底电子版照片一份,报名须知,成教,1、报名表一张 2、身份证复印件2张 3、学历证复印件2张 4、蓝底一寸照片4张,电大,1、报名表 2、电大报名登记表2张 3、蓝底一寸照片8张 4、身份证复印件2张 5、学历证原件及复印件一张,01,职业资格,02,业余学历,03,企业内训,04,就业服务,Contents 目录,AACP全日制项目,05,03,企业内训,企业内训是推动企业不断发展的重要手段之一。企业内训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献，而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。,个人形象礼仪 、商务日常交往礼仪 、商务宴请礼仪 、商务专题活动礼仪 、商务仪式礼仪 、商务涉外礼仪等；,商务礼仪培训,03,关系营销与客户关系管理、消费心理学与市场调研营销渠道建设、营销人员素质与潜能开发、金牌销售技巧、店面销售技巧、营销团队建设与管理、狼性营销团队、双赢商务谈判技巧、大客户开发与维护等；,营销管理培训,02,压力与情绪管理、高效时间管理、职场智慧型员工、员工职业化、员工忠诚度、职业化团队、高绩效团队建设与管理、心态管理等；,员工素质培训,01,非人力经理的人力管理/现代人力管理、目标管理与绩效考核/薪酬管理实务、如何选育用留员工/有效招聘面试与人才甄选艺术、企业文化建设/企业培训体系建设/职业生涯、高绩效团队建设/学习型组织建设等,人力资源培训,04,内训课题,01,职业资格,02,业余学历,03,企业内训,04,就业服务,Contents 目录,AACP全日制项目,05,04,就业服务,国家和社会实现劳动力与生产资料在总量上和结构上有机结合的一种社会服务。目的在于帮助解决失业、待业等社会问题。,服务内容,岗前培训,人才推荐,订单培养,人才猎聘,步骤,接触,合作双方达成口头协议,01,考察,合作双方相互考察对方实力,02,洽谈,根据合作意向，制定合作方案，签订合作协议,03,挂牌,合作双方挂牌仪式,04,输送人才,根据对方需求，输送合适人才,05,合作方式,01,职业资格,02,业余学历,03,企业内训,04,就业服务,Contents 目录,AACP全日制项目,05,05,AACP教育项目,AACP立体教育就是集学历(academic qualification)教育 、 能力（ability）培养、 品质（character）塑造、职业（profession）定位为一体的全方位、多元化的教育新模式。,ability,学生在校学习期间侧重于实际能力的培养，把所学知识转化为实际的能力，培养学生人际交往能力、生存能力、沟通和交流的能力、自我规划的能力、利用所学知识去解决身边遇到的问题。AACP不是纯证书教育，而是培养学生走向社会、走向事业成功的实际能力的教育。,academic qualification,学生在校同时修完专科本科规定课程，符合条件者可申请获得学位。节省了学习费用，并可以提前就业，把握更多市场机会。专业选择均为最热门最有前景的专业。,profession,学校在入学前进行专业职业测评，为学生选择适合自己的职业，在开设学历教育所修专业课程的同时，开设职业技能课程，毕业前参加国家统一职业技能鉴定考试，获得国家部委颁发的权威职业资格证书。其他时间参加社会实践，锻炼实际操作能力，学以致用，在校期间即深入企事业单位实习，锻炼实操能力，与企事业单位达成用人意向，在校期间即完成就业。,character,取得事业的成功，仅仅拥有很高的学历和能力是远远不够的。能否取得大的成就，在很大程度上取决于能否拥有成功的品质。学校除了学历课程和职业技能课程之外，开设有成功学等素质课程，培养学生团队合作精神、危机意识、创新精神、奋斗精神、感恩心态等当代青年必备的成功素质。,AACP教育模式诠释,AACP教育模式合作,办学理念：“致力于打造高成长实用人才”是AACP教育的办学宗旨，“让学生通过我们的教育改变命运”是AACP教育的立业之本；“服务满意率100%、就业率100%、改变生活100%”是AACP教育不懈追求的目标。多年来，毕业学员通过AACP教育面向全国的人才培养推荐体系成功就业，逐步实现了梦寐以求的人生理想。 合作对象：中、高职业院校 欢迎用人单位加入AACP就业联盟,QQ,2508303208,微信,l_z920,固话,0371-60395262,手机,15324962733,地址,郑州市经开第四大街经北二路人力资源市场7楼,联系我们,THANKS,谢谢观看,