班主任培训心得体会模板汇总八篇

班主任培训心得体会模板汇总八篇我们有一些启发后，应当立刻记录下来，写一篇心得体会，如此可以始终更新迭代自己的想法。那么你知道心得体会如何写吗？下面是我整理的班主任培训心得体会8篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。班主任培训心得体会 篇1为期十天的研修就要结束了，回顾这十天的培训，有汗水，更有收获。在这十天培训中，我倾听了名师精彩的讲座，感受了教学名师的风采，也更新了教学观念。各位专家的精彩讲座和指导老师的点评给了我许多启示，让我受益匪浅，更激起了我的反思。反思是老师的一块自留地，只有不断耕耘，才能检讨自己的教化理念与行为，只有不断的更新自己的学问，不断提高自身素养，不断的完善自己，才能教好学生。也学习了许多很有用的教学思路，对必修三和必修四德教学有了总体的把握，并对各个单元的重点进行了研讨和探究。通过完成作业，让我们对教学的思路和方法有了更深的思索；通过在线研讨，我们把平常存在的问题提出来，大家相互帮忙，相互解决；通过专家和指导老师的点评，让我们找到了自己的优点和不足，为今后我们的教学指明白方向。1、通过培训我相识到：在今后的教学中，应立足于自己的本职工作，加强理论学习，转变教化教学观念，主动实践新课改，铺设好自己的专业化发展之路。2、通过培训学习，我深深地相识到课程是要面对全体学生的，是要考虑到学生的个别差异性的。因此，我们要变更老师的角色，成为学生的挚友。老师要学会观赏每一位学生，发觉每一位学生的闪光点。在老师的关注中，学生不仅会喜爱老师，喜爱上课，产生融洽和谐的师生情感，还会在课堂上主动表现，欢乐开心地去学习。培训是结束了，但是真正的历程才刚刚起先，老师的学习和教学探讨是无止境的，这还须要自己在以后的教学中不断的充溢自己，不断的学习，不断的提升，不断加强修养才能胜任教化这项工作。正如有的老师所说的，培训收获不是一篇文章了得，重要的是在以后的教学中能发挥作用，这才是培训的真正目的。班主任培训心得体会 篇220xx年的班主任，但我有幸这次还能得到领导的支配让我参与教化部举办的中小学新任班主任培训班的学习，难得的机会，专家的讲座、我们学员间的沟通，有幸让我亲见了那么多教化名流，使我对班主任工作有了更深刻的相识，学到了一系列科学、优秀的管理方法，领悟了一系列先进的管理理念，使自己更有信念去做好一名班主任。培训学习中，我们学习了班主任工作的基本规范、驾驭未成年人思想道德教化的方法、懂得如何指导开展学生的心理健康、学会了班级活动的设计与组织、积累了班级管理的妙招、明白了学校平安工作的重要。培训四天，倾听了叶玉明老师给我们传授的班级组织建设，镇海区中心学校徐英老师给我们传授的如何创建优质的班级文化、镇海区仁爱中学潘鸣辉老师传授给我们的“班级学习指导”、镇海精英小学童丽萍老师给我们的班主任的自我修养与素养提升等，我受益匪浅，感受颇深。培训时间虽然短暂，但我的内心却充盈着沉甸甸的收获：一、相识到班主任工作的重要性记得培训的第一天董老师给我们说过这样一句话：“一个学生对老师来说是2%，而对家长来说是100%的希望，设身处地的想，我们要高度重视每一个2%。”听到这句话，我顿感班主任的重任。通过培训，我更加明确班主任在学校教化中的重要地位班主任不仅是班级各项工作的管理者、协调者，更是学生成长的引路人和激励者，是学生学习效仿的榜样。同时中小学班主任工作面临很多新问题、新挑战。经济社会的深刻改变、教化改革的不断深化、小学生成长的新状况、新特点，对小学班主任工作提出了更高的要求，迫切须要制定更加有效的政策，实行更加有力的措施，保障和激励班主任有更多的时间和精力了解学生、分析学生学习生活成长状况，以真挚的爱心和科学的方法教化、引导、帮助学生成进步步。因此，我特别珍惜这个难得的提升机会，刚好获得最先进的教化理念，捕获到最新的教化动态，呼吸教化前沿的气息，让自己的工作方法能真正做到“与时俱进”！二、聚点成圆，让我思想得到磨砺与升华培训的很多内容，我们在工作中经验过，有种“似曾相识”的感觉，我的思想经受了一次苦痛的历练，因为我真的思索了！当我们反思自己时，是须要志气的。用学到的理念反观自己的教化行为，不能不承认，初为人师的我由于阅历不足，自己许多行为是错误的，甚至是有悖法律、法规的，自己的管理方式存在着很多缺憾！联想起自己以前经验的一些小事，安静的培训学习竟让我的内心泛起波澜：敬重学生这个理念我们早就知道，可事实上自己又怎么做的呢？初为人师，由于阅历不足，有的只是一腹的志向与满腔的热忱，可在工作中，却经常因为学生犯错误，不守纪律而为这大动肝为，高八度的嗓门训斥，而后看到他们一副很委屈的样子，忽然又心软了，想想他们也不想这样，不想每天得到班主任老师的斥责，他们也想争先进，当优秀.经常这样自我前后冲突中担当着这份班主任工作。20xx年轻老师，爱心与童心也应当是老师教化教学走向胜利的起点吧！不管是“将来班”的探究，还是“新教化运动”的兴起，彭老师都以他对学生无私的爱心和恒久纯真的教化童心，去探究教化的新的路径。老师们又能做些什么呢？作为教化工作者，老师们面对的教化对象应当更加须要这种“大爱”，从而塑造其健全的人格！为什么老师们的“关注”没有转变学生的行为，为什么老师们的汗水没有收获老师们是否为学生预设了合适的而不是过高的期望值，是否为他们树立起了作为学生的尊严？是否充分发挥班级文化的核心氛围去感染他、激活他？三、讲究技巧，驾驭孩子的心理和需求，学会与孩子沟通。讲究技巧，驾驭孩子的心理和需求，学会与孩子沟通。做班主任，要讲究技巧，要驾驭孩子的心理和需求，学会与孩子沟通；科学地相识学生的心理特点和规律，满意孩子多方面的须要，遵循规律办事。每个版块的案例故事都使老师感受到走进他们心灵的重要性。老师要顺应学生的情感须要，走进学生的情感世界，要消退师生之间的心理差异和心理屏障，真正做他们的挚友，当他们意识到老师可亲、可信、可敬时就会视你为知已，放开心扉畅所欲言，正是这样自然朴实的情感沟通，思想沟通，使老师能精确地把握学生的思想脉搏，具体驾驭学生的现实思想状况，实现师生之间心理谐振，思想同步，为做好思想教化工作奠定坚决的基础，运用主动情感的感染性、激励性和动力性，擅长动之以情，感化教化做到春风化雨，润物无声，教化是心心相印的话语，只有从心里发出话语才能达到心的深处，因此，只有真情和激情才能在老师与学生之间产生相互感染的效应从而使老师的训诲畅通无阻的滋润学生的心田。四、让学生参加班级的管理，在实践中熬炼成长。让学生参加班级的管理，在实践中熬炼成长。通过沟通和互动，也相识到了学生参加管理的重要性，教化的目的在于培育人，使受教化者在教化过程中不断提高，健康成长，从现代社会发展的需求来看，实现这一目标，特别重要的是培育学生的自信念和胜利心态，培育学生的竞争意识，合作精神，使学生能对自己将来事业的胜利始终充溢信念，敢于面对现实，不懈努力，敢于面对人生的种种挑战，通过有效利用社会的条件和与他人的合作，去赢得合理目标的实现。老师们应当“给学生一些权利，让他们自己去选择，给学生一些机会，让他们自己去体验，给学生一点困难让他们自己去解决，给学生一个问题，让他们自己找答案给学生一种条件，让他们自己去熬炼，给学生一片空间，让他们自己向前走”，因此班主任必需作好引导工作，让学生自己管理好自己。可以在班内组建合理的组织体系，班委要求班干部的稳定性与流淌性的统一，除了支配了班委以外，还可以增加了一名流淌的值周班长，每周轮换一次，给每一位同学都创建一个机会，让他们参于班级管理，使每一位同学都有当干部的机会，既服务了同学，又熬炼了自己的实力，通过亲身尝试使他们了解自己平常存在的问题和缺点。这对孩子来说是很大的促动，对于那些平常难于管理好动不守纪律学生，在他们的管理中会出现不遵守纪律，不按时完成作业不主动参与活动，不仔细做操的学生的确会令人生气心烦，这样联想到自己平常的表现就会感觉到惭愧，在以后就会多加留意少犯错误，听从管理，遇到问题时先由学生说出解决的方法，老师赐予正确的引导，再去处理，这样不仅可以熬炼他们的实力，还可增加他们的信念，强化他们的组织纪律性，有了肯定的约束实力，这种管理模式充分发挥了同学们的合作精神，充分利用了不同特性学生间的互补性，能有效地促进个人与集体的同步发展。20xx年居性，习惯之为常。”习惯真是一种坚韧而巨大的力气，它可以主宰人生。因此人就应通过教化，去建立一种良好的习惯。可见，习惯的好坏对人的一生有干脆影响。班主任在培育学生良好习惯方面有不容忽视的责任。习惯的养成绝非一朝一夕的事情，必需“日积月累地练，练到特别熟，再也丢不了”便成了习惯。在此期间，我们班主任须要的是“勤”和持之以恒。五、潜心科研，不断开拓创新教化教学科研实力是优秀班主任素养中不行缺少的一项基本功。当今社会新事物层出不穷，当代学生活泼好动。对此，班主任应当赐予探讨和探讨，这便要求班主任具有剧烈的教化科研意识，在教化教学实践中，班主任要不断对教化教学的新状况、新热点进行探讨，在探讨中得出正确的结论，进而改善自己的教化教学实践活动。每位班主任要做好心育活动课，通过不断地上课、修改教案，便能形成经典教案。现代班主任不应是“两眼一睁，忙到熄灯”的苦干型班主任，而应做科学型的班主任、学者型的班主任。我们要专心育德、用情育德、用行育德。六、信任学生，敬重学生渴望理解，渴望信任是人们的一种正常须要。对于学生来说，信任更是推动其上进的力气。我们班上也有几位同学在学习上有些困难，有的同学是因为学习目的不明确，再加上自己贪玩，家长过于溺爱，教化方式不正确，造成了学习成果及各方面都比较差，常受到同学们的鄙视。通过一段时间的视察，我驾驭了该生的一些基本状况，与他们单独交谈，让他们明确了学习的目标，学习成果也有了明显的进步。再如有的同学是因为思想懒散、不仔细听讲、作业不按时完成，学习习惯较差，造成成果上不去。面对这种状况，我帮助他克服了懒散心理，校正了学习习惯，让他们变得爱学习了。作为班主任，我对于这些特别学生，首先亲近他们，敬重他们，在学习上耐性引导，生活中热心关怀，常常同他们交谈，了解思想状况，抓住时机，尽量做到多表扬，多激励，多给他们改错的机会，树立自信念，使他们感受到来自各方面的帮助，尽快提高学习成果。班主任要走进学生的心灵，作为班主任是班级的组织者、教化者，所而做为一个班主任要善待每一个学生，做好与每一个学生的接触，缩短师生间的心理距离，与学生“打成一片”。留意发觉学生身上的优点进行因材施教。对学生要留意语言分寸，多激励学生，树立学生的自信念做到你敬重他们，他们才会敬重你。这样才能搞好师生关系。七、正确评价，激励学生老师常常要对学生的工作进行评价，老师的评价要公正，只有公正地评价每一个学生，才能使学生信服，从而激发起奋勉向上的愿望。因此，我在教化中力求公正的评价每一位学生，对成果好的学生不护短，对学习差的学生不卑视，留意发觉优生的不足，防微杜渐；擅长发觉差生的闪光点，并使之发扬光大。如大扫除中，有些学习差的学生劳动表现主动，不怕脏、不怕累，争做重活，而有些所谓的好学生却怕脏、怕累，在一旁转圈。劳动结束后，我刚好作了全面的实事求是的，同学们听后响起了热情的掌声。对于班干部同学要求更加严格，要求他们每周写出工作，每月召开一次干部会议，推广各自的工作阅历，对于取得成果的同学适时地表扬，使他们心理上享受到胜利的体验，以便更加努力学习。教化是一门科学，育人成才是一种精雕细刻的艺术，在工作中只有讲究科学、创新、艺术，才能培育出适应社会须要的高素养的人才来。我争取在今后的班主任工作中，多学习先进阅历，不断改进，不断提高，主动探究，擅长总结，使自己的班务工作水平尽快提高。总之，经过这一个月的班主任培训，使我真正感到作为新时期的班主任，不仅要关切学生的智，还要注意学生的德，这是新时期对班主任工作的要求。我在今后的工作中，要多学习先进阅历，不断改进自己的工作方法，力争使自己的班集体更加优秀。班主任培训心得体会 篇3本学期我参与了*市中学新任班主任培训班的学习。在培训中，通过高级讲师的讲座，让我对班主任工作有了更深刻的理解。二十一世纪，班主任面对的学生不再是一个等着灌水的空瓶子，而是一扇扇等待开启的大门。每一个学生的内心都是一个丰富的未知世界，这个世界充溢着求知的渴望、自我实现的设想、社会交往的需求、五花八门的冲突、突如其来的异想天开学生的内心世界是一个等待开垦的世界，是一个充溢实力量的世界，是一个充溢冲突的世界。随着历史的进步，我们的国门打开了，心门却渐渐关闭了，人们的内心有了存放隐私的角落。学生的内心更是这样。班主任老师再也不能希望像以往那样强迫他们进入我们设定的世界。反之，能不能进入学生的内心世界是当今确定教化成败的关键一步。随着社会对培育学生的要求的变更，更迫切地向班主任提出了更高的时代要求。我想，作为新时代的班主任，应做到如下几点：1、为人师表，树立良好的形象中学是人的一生发展的奠基时期，班主任是学生人生路口的领路人，班主任的德才学识、情感人格、言行举止等都会给学生留下深远的影响。班主任应加强自我修养，在学生中树立良好的风范，要“动容貌”、“正颜色”、“出辞气”。所以，在工作中，我们应肃穆自己的容貌，端正自己的脸色，留意自己的言辞，到处严格要求自己，重视自我修养，树立良好的老师形象。2、播撒爱心，对学生一视同仁班主任要酷爱学生，把师爱洒向每个学生的心田。马卡连柯说过：“爱是教化的基础，没有爱就没有教化。”师爱是教化的“润滑剂”，是进行教化的必要条件。当老师全身心地爱惜、关切、帮助学生，做学生贴心人时，师爱就成了一种巨大的教化力气。正因为有了师爱，老师才能赢得学生的信任，学生才乐于接受教化，教化才能收到良好的效果。师爱要全面、公允。全面公允地爱是指老师要酷爱每一个学生。学习好的要爱，学习一般的要爱，学习差的也要爱；活泼的要爱，文雅踏实的要爱，内向拘谨的更要爱；“金凤凰”要爱，“丑小鸭”同样也要爱。3、培育习惯，塑造优秀人才常言道，三岁定八十。大教化家孔子云：“少年居性，习惯之为常。”而培根在论人生中便明确指出：“习惯真是一种坚韧而巨大的力气，它可以主宰人生。因此人自幼年就应通过教化，去建立一种良好的习惯。”可见，幼年养成习惯的好坏对人的一生有干脆影响。班主任在培育学生良好习惯方面有不容忽视的责任。习惯的养成绝非一朝一夕的事情，必需“日积月累地练，练到特别熟，再也丢不了”便成了习惯。在此期间，我们班主任须要的是“勤”和持之以恒。4、潜心科研，不断开拓创新教化教学科研实力是优秀班主任素养中不行缺少的一项基本功。当今社会新事物层出不穷，当代学生活泼好动。对此，班主任应当赐予探讨和探讨，这便要求班主任具有剧烈的教化科研意识，在教化教学实践中，班主任要不断对教化教学的新状况、新热点进行探讨，在探讨中得出正确的结论，进而改善自己的教化教学实践活动。现代班主任不应是“两眼一睁，忙到熄灯”的苦干型班主任，而应做科学型的班主任、学者型的班主任。所以说，新的时代向我们提出了新的要求，新课程向我们提出了新的理念。我们要专心育德、用情育德、用行育德。班主任培训心得体会 篇4我有幸参与了丰泽区首期中小学骨干班主任培训。倾听了5位教化专家的精彩讲座。专家们的讲座中既有高深超前的理论，又有贴近教化生活的实际范例，令我耳目一新。这些讲座，对我不仅是一次业务理论的学习，也是一次思想相识的提升，更是一次心灵的荡涤。也让我感到自身工作存在的差距和不足，现记录下自己的一些感受与大家共享。给我印象最深的是福建教化学院程灵的心理辅导原理在班级管理中的运用的讲座。她以“心理辅导”为中心，向我们讲解并描述了她的“心灵鸡汤”，新时代的孩子不断地在创新，我们要时时关注学生身生特点的改变。现在的孩子：1、信息量大，思维活跃，思想开放，求新求变意识强。2、道德取向多样化，评人评事敢想敢说。3、主体意识强，逆反性强，不愿马上接受外界劝说和他人的指责。老师由于对学生实行了不恰当的教化行为，从而导致学生产生的心理问题和心理疾病，称作师源性。心理问题包括自卑、退缩、厌学、惊慌、焦虑、恐惊等，心理疾病包括学校恐怖症、神经症、反应性精神病等。听后，回想起自己十几年的班主任工作，我的心里更多的是对学生的愧疚。师院干训主任王宏老师今日，我们如何当老师！？他告知我们精神是真诚的，从小爱父母，爱上帝，爱真理的孩子，很可能终身都得持这种爱的真诚。经常提示自己要有怎样的人生观？职业观？学习观？区试验小学郑惠懋校长的将来老师职业发展方向，他说我们可以走别人走过的路，也可以走自己的路，胜利老师之路必定要走自己的路。“细微环节确定胜利”这句话很受用，细微环节确定成败，干好班主任工作，肯定要留意细微环节。班主任工作的细，应当体现在以下几个方面：要细选班干部；处理学生更要“细”。事实证明，班主任不仅是上级，更是保姆，是勤务员，是向导。总之，班主任工作要做到细而精，也只有这样，才算是一名优秀班主任。培元中学庄静的班主任工作讲座，主要讲了培育学生的责任感，责任感是做人成才的基础，老师与家长都有责任也很有必要将责任感的培育渗透在学校教化和家庭教化中，教会孩子对自己负责、对家庭负责、对他人负责、对集体负责、对国家负责、对人类负责。更应当教会学生学会感恩，它是一种美德，是一种境界。感恩，是值得每个人用一生去珍视的道德行为。学会感恩，应当是学会做人的一条最基本的标准。城东中学高庆友“教化是教化人的事情，来不得半点虚假，庄稼耽搁了是一年，学生耽搁了是一辈子。”说的多好啊，酷爱学生是老师的天职，没有爱，就没有真正的教化，就不行能有良好的教化效果，老师的一言一行在教化过程中对学生起着特别重要的作用。酷爱学生，首先要关切学生、了解学生、亲近学生。通过这次学习，我发觉了自己教化工作上的一些盲点，理清了内心的迷茫与烦乱，感受到了教化的奇妙，也领悟到了教化的真谛！最终我想说：让我们随着大师的脚步，带着阳光般的心态，做一个欢乐而华蜜的班主任吧！班主任培训心得体会 篇5有幸来到萍乡参与班主任工作培训，在短短的培训时间里，我受益匪浅。班主任是班级的管理者，在班级里发挥着重要的作用，做好一名班主任至关重要。下面我就培训获得的心得共享给正在一线奋战的班主任们：首先，是由巫正鸿老师给我们讲授得班级建设与管理，主见我们把班级还给学生。在课堂上老师提了四个问题。第一问：一个班主任怎样第一次面对学生和家长？其次问：怎样选拔班干部，组建一个班集体？第三问：我的班级我做主，建立起来一个怎样的班级文化？第四问：怎样编排座次表？从这当中我们体会到了孩子在班级中的重要性，同时家长也发挥着重要的作用，就像巫老师所言，要办好两个班。一个是学生班，一个是教化班。接下来是由吴迪老师给我们的基于导师制小组的班级管理。由一个导师带几个学生进行集体指导或者个别指导做到每一位学生都有可倾诉的老师，每一位老师都有要牵挂的学生。然后是由肖盛怀老师给我们讲授的班级有效管理与秘籍。主要围绕班级管理的前提、班级文化、班级管理的原则、班级的常规管理进行授课。班级管理的前提是师生关系，我们的老师要公允公正的对待每一个学生，这样才会有良好的师生关系。同时要学会区分职业的爱和私人的爱。记住老师的责任培育身心健康的孩子，多与我们的孩子谈心，谈心的时候要留意制度化、无功利化、日常化，尽量不跟孩子谈学习，自己少说，让孩子多说。在班级管理的原则上要有科学的精神，学会前反思，中反思，后反思。面对孩子的突发状况不要慌，学会把事故变成故事，用发展的理念去看待问题，与孩子们共读共写共同生活，必要的时候跟他们共情，打造一间华蜜的老师给孩子们！每个人都渴望华蜜，想得到华蜜。最终由郭玉良老师给我们讲授的守护心灵，做华蜜老师。郭老师主要围绕三个方面进行讲授。第一做华蜜的老师须要老师良好的心态，一个良好的心态比一百种才智更有力气！青少年的心理问题六大来源：亲源性、师源性、友源性、学源性、网源性、社源性。当遇到孩子们的各种状况时我们要有一颗良好的心态，从问题动身，在发展中前行，带着收获回来！其次做华蜜的老师，须要呵护学生的心灵。我们要时时常地关爱我们得孩子。当孩子犯错了，在处理事情的时候要常用到这五句话：可不行以接受，可不行以理解，可不行以宽恕，可不行以回避，可不行以变更，去教化我们的孩子。第三做华蜜老师，让学生追求华蜜的教化。我们在教化孩子的时候多运用正强化，让我们的孩子变得主动乐观，尽量不运用负强化。让孩子们在教学中感到华蜜！在这四位优秀老师精彩的授课中，自己学到了许多许多。在以后管理班级的时候，可以结合我们的详细状况，适当的加以运用。在班主任这条旅途上，自己还有许多不足之处，还要不断地探究、不断的学习！班主任培训心得体会 篇6年的月9日11日，我完成了在中学西校区举办的班主任培训。这两天半的培训可谓是收获颇丰。让我印象深刻的两位老师分别是贺老师和马老师。因为他们两位讲的观点让我觉得就像是一位智者在当面指出我在班主任工作中正在犯的错误。贺老师认为班主任应当敬重家长，和家长沟通时看法要谦和，杜绝冷淡苛刻。我回忆起自己在和家长沟通时有时候会起急，看法不够谦和，这样做既不利于解决问题，又让自己的心情受到了严峻的影响。贺老师还提到了班主任的忙，他说他很不赞成班主任成天泡在班里，看似班主任是下了苦功，也很辛苦，但是往往这样的班主任带出来的学生反而自制实力比较差，这不就是在说我吗?我每天不厌其烦的往班里跑，恨不得时刻像一只老母鸡护住自己的小鸡仔。但是间或一两次自习课不在，就会有学生向我反映纪律特殊差。之前总是百思不得其解，不是让勤于下班吗？为什么我照做了却又适得其反？最终在贺老师的讲座中找到了答案。贺老师的政教处主任的工作经验使得他的讲座句句能说到班主任的心坎上，并且特别的让人认同。假如说贺老师的讲座让我对自己的错误有所相识，那么马老师就是让我折服了。在马老师作报告前，我们听了两节班会演示课。马老师的讲座就是依据这两节课来做的。我对马老师的课堂视察力叹为观止。她不但留意到了我们没有留意到的细微环节，而且能把课堂中出现的微小问题都分析的特殊具体。让我印象深刻的是两个细微环节。当时欧红老师在询问学生的看法时，有一个学生起来发了言，但是不知道什么缘由，欧老师没有对该生的回答做出任何反应。我在听说课时也觉得不妥，但是没能很好的思索为什么不妥，可是马老师就留意到了这个细微环节并且说出了为什么不好。还有一个细微环节就是当孟晓老师在让家长发言的时候，一个家长不知道是惊慌还是别的缘由，说了一些不应当在孩子们面前说的话，比如他总是打孩子等事情。我在听课的过程中也发觉了这个问题，当时只是觉得家长不该在学生面前提到与孩子频繁发生冲突的情节，但是之后马老师就在讲座中明确提到，班会课应当尽量避开由家长发言，并且不能过于真实，否则可能会激化家长与孩子间的冲突。我当时就觉得太棒了！我也是这么想的。她还说道，特别反感一些班主任做“假大空”的班会课。这一点也与我的想法不约而同。整个讲座让我对马老师的不做作，坦诚率真的性格非常佩服和崇拜。特殊认同这样的一句话：做班主任难，做一个好班主任更难。我想我们须要更多这样的名师来现身说法，给我们指导，才不至于在班主任工作中频繁碰壁，从而更好更顺的做好班主任工作。班主任培训心得体会 篇7在本次班主任培训中，专家们所阐述的教化观点平实，没有华丽的词藻，以大量生动感人的事例全面叙说了班主任工作的一些阅历和搞好班级的详细做法，通过两天的培训活动，使我对自己的班主任工作有了新的思索和相识，下面就简洁谈一谈自己的一点思索。思索一：专家平民化在去学习之前，自己曾想这些做报告的人都是全国闻名的专家，确定会讲些高深的理论，会大谈特谈教化学、心理学的学问，可是在这两天的学习中，做报告的专家们并没有谈些高深的理论性的东西，而是从实际教学中和工作中的详细事例谈起，他们所谈事例在我自己工作中大多也都经验过，无非是一些如何管理班级、如何处理班内事务的一些做法，自己不禁在思索：为什么自己认为是端不上大席的“狗肉”，在别人那里却成了“鱼翅燕窝”，并且大家还都乐意去品尝呢？或许越是平常的、大众的东西越会有人去关注它吧，终归这些和自己的工作最干脆、最有用。正如学会屠龙之术倒不如学会杀猪有用的多。我想：专家之所以能成为专家,就是因为他们能把常人不以为然的事情做的最好，能够把自己工作中的小事不断进行总结反思、进行积累，或许真像其中一位专家所说：胜利并不像你想像的那么难。思索二：学生教化系列化班主任工作的重点就是管理好班级、教化好学生，目标很明确，但真要达到志向的目标并不简单。做过班主任的老师都明白，管好学生一时的不良行为简洁，但要变更学生的不良行为就很难了，这主要是我们不能针对学生的实际状况制定一个系列化的教化安排。其实，每一个学生的不良行为都有他产生的缘由，表现的形式等，针对不同的缘由、不同的表现形式要制定不同的安排，抓住各种教化时机，做到跟踪教化，终归要变更一个人的习惯并不是一件简单的事，假如我们只是做到见到问题处理问题，发觉状况处理状况，那无异于头痛医头、脚痛医脚，治标不治本。思索三：敬重和宽容班主任工作的法宝苏霍姆林斯基说过：“每个人都有一颗成为好人的心。每一个学生都希望自己是胜利者，都期盼收获确定和赞誉。”这就要求我们去充分的敬重、宽容、信任学生。作为老师，我们应当有转化学生的信念和责任感，老师应当懂得爱的艺术，用师者广博的爱，浇灌他们的心田，帮助他们形成健康的人格。要知道，爱是一种信任，爱是一种敬重，爱更是一种触及灵魂、动人心魄的教化过程。充分敬重学生，爱惜学生，宽容学生，能激起学生心灵的涟漪，缓解他们的抵触心情，从而达到教化、转化的目的，使其按老师的意愿投入学习，正确处理好各方面的关系，使整个班级朝共同的目标努力，产生强大的凝合力。有人说，宽容是一种美德是人性的光辉。在我看来，宽容更是教化的秘诀。惩处是教化、宽容也是教化，却比惩处更有影响力。当一件被指责的事情戏剧性地变为“礼遇”时，更会引起人心灵的震颤，这就是宽容的魅力。为师之本在于“善”。让我们宽容对待每一个学生，少些指责，多些激励；少些指责，多些关切。这样，师生之间，就会形成一种相互理解、真诚相待的关系。班主任工作任重道远，要做好班主任工作就必需不断学习思索，以上几点只是我学习后的几点零碎感想，不当之处还请指责指正。班主任培训心得体会 篇8本人参与了在xx市由中国学校教化学会培训中心主办的“班主任自我成长与班级文化构建”班级管理培训会，培训分别由xx省xx市的优秀班主任xxx老师与xx市优秀班主任xxx进行阅历汇报。xxx老师的行动德育介绍，让我看了听了感受颇深。不得不承认，当前某些学校的德育工作处于一种尴尬的境地。一方面，我们深知思想道德建设在社会发展和文明进步中的重要意义，时时到处强调加强和改进未成年人的德育工作。另一方面，学生的非道德行为却层出不穷，愈加使人担忧。实施行动德育，要形成整体互动的学校德育体系。人的认知规律，行为习惯和特性品质的养成不是一蹴而就的，而具有过程性。学校要在一系列行动中进行德育教化，可以分别对学生进行养成教化、纠偏教化和内化教化。养成教化是指培育学生的良好生活习惯和学习品质，主要从小学阶段起先，如教化学生懂礼仪、守纪律；纠偏教化主要矫正学生不良的道德行为，每个学段都要以一贯之，如自查不良习性、不铺张奢侈等；内化教化激发学生的内在道德须要，靠熏陶和潜移默化完成，如与名人对话、争做将来栋梁。学校要制定三种道德教化的详细内容，确保德育工作环环相扣，形成序列。实施行动德育，还要依托切实可行的学校德育载体。学校的德育工作实效性差，一个重要缘由就是只把德育教化的设想停留在纸上，口谈而不真抓，间或象征性地做做，也只是一阵风吹过。要避开德育教化的动摇性和反复性，必需依托长期可行的德育载体，把德育工作正规化。一般来讲，学校德育工作的载体有活动、课程、社会实践三种。学校开展丰富多彩的活动，是进行德育的良机，入学时的军训、生活学问竞赛、道德专题的演出，都可以是活动的内容。有些学校每天都有肯定时间的道德教化课，以课程的形式把德育教化固定化。当然德育课程不能局限于总结学生的道德表现，还可以学习先进德育事例，模拟德育教化场景等。xx的培训让我更深刻的了解了班主任工作在学生德育形成中的重要性，班级工作是学校工作的基础，班级文化构建好了，学校的文化内涵就有了；班级成长了，学生进步了，班主任成长之路也会越来越宽广。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第26页 共26页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 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