创建人民满意司法所活动总结

创立人民满意司法所活动总结*司法所在上级业务主管部门的精心指导下，在区委、区政府的正确指导下，以邓小平理论和“三个代表重要思想为指针，坚持科学开展观，紧紧围绕确保稳定，促进和谐的目的，以加强司法所制度建立为重点，以筑牢社会稳定第一道防线为要务，以强化基层队伍建立为根本，全面加强司法所组织建立、队伍建立、业务建立和根底设施建立，全面进步了司法行政基层工作程度，为维护全区社会稳定和经济开展，打造“平安宣州做出了积极的奉献。一、主要做法一积极争取支持，确保司法所建立顺利进展。党委政府的重视和支持是加强基层司法所标准化建立的前提和保障。近几年来，为使党委政府及有关部门对司法行政基层建立给予重视和支持，一方面，司法所紧紧围绕党委政府的中心工作和政法工作重点，认真履行法制教育、法律保障、法律效劳职能，实在解决了一些群体性矛盾纠纷。另一方面那么主动汇报，做好宣传。屡次深化基层开展调研，理解基层司法行政工作开展情况，就进一步加强司法所标准化建立，实在解决司法所人员、经费、场所等问题与党委政府主要负责人沟通、协商，并屡次向局指导进展专题汇报。同时，通过广泛宣传，让各党政指导和相关部门理解、认识、重视司法行政各项工作。在党工委办事处和相关部门的大力支持下，新建司法所的建立用地、用水、用电等问题，都得到了及时的解决和处理。二强化基层根底建立，实在开展司法所标准化达标工作。几年来，我们以加强基层司法所建立为重点，紧紧抓住司法所的制度、队伍、业务和设施建立等关键环节，强化指导考核，充实人员力量，全面进步了司法行政基层工作程度，充分发挥司法所的职能作用。zonGJIEFanweN一是强化根底建立，加大创立力度。促使司法所的标准化建立获得了本质性的进展，办案程序，执业程度不断进步，完善了司法所的各项制度和工作流程。在办公装备、档案管理、业务工作等硬软件方面都下了很大力气，付出了许多精力，投入了不少经费。二是标准业务标准，提升工作程度。以争创“作风第一、业务一流为目的，逐一标准基层法制宣传、人民调解、安置帮教、法律援助等业务标准。加强司法所组织队伍建立和教育培训，进步司法所工作人员履行职责的才能和程度。以分级达标活动为载体，加强司法所标准化建立，确保司法所全面履行各项职能。三是完善规章制度，标准内部管理。制定并建立健全了人民调解、安置帮教、法制宣传、法律援助等工作及对干警的政治学习、业务培训、监视管理等各项规章制度，从而保障了司法行政各项工作的有序高效运行，大力推进了司法所管理的标准化、法治化。四是配齐办公用具，充实根底设施。司法所软件建立已经实现了“四统一，即统一标准了司法所各类工作程序流程，标准了司法行政基层职能部门标志牌和印章，标准了学习、会议、信访等内部登记帐册，标准了各种业务档案管理。硬件建立上为司法所和干警装备了电脑、 机、 、摩托车、档案柜和办公桌椅及沙发等办公用具，为更好的发挥基层司法行政职能作用，创造了良好的条件。五是加强队伍建立，进步人员素质。定期举办培训班。坚持每月干部集中学习培训制度，使参训人员的政治理论程度和业务工作才能得到了明显提升。促使干警纯熟掌握各项业务知识，做到会干、会说、会写，从而进步效劳中心、效劳大局的才能。积极投入到全区经济建立和社会主义新农村的社会理论中。有效疏导、分流处理和化解矛盾纠纷，积极在农村开展法律援助工作。继续深化开展了社会主义法治理念教育和作风建立，教育干警始终在政治上、思想上、行动上同以胡锦涛同志为总书记的党中央保持高度一致。以作风纪律建立为重点，严肃纪律，坚持从严治警，完善监视制约机制。二、几点体会只有指导重视关注，基层司法行政工作的壮大才能得到保障。我们工作的开展始终得到了办事处党工委、及办事处指导的高度重视和大力支持，这是我们做好司法行政工作的重要保证。只有务实基层根底，司法行政工作才能得以长久开展。任何工作的开展，任何事业的开展，假如没有坚实的根底，最后都是不牢靠的。这几年，我们一直坚持工作重心下移，以抓基层司法所标准化建立为龙头带动其它根底建立，使基层根底建立得到了明显加强，为司法行政事业的长久开展打下了扎实根底。只有效劳中心工作，司法行政工作才能得到党委政府和人民群众的认可。服从效劳于大局是司法行政工作的根本立足点和出发点，分开了中心和大局，司法行政工作就要偏离方向。这几年，我们始终坚持在维护社会稳定、保障经济秩序、营造法治环境中大力发挥职能作用，较好地提升了司法行政机关的形象，赢得了党委政府和人民群众的认可。只有坚持开拓创新，司法行政工作才能充满活力活力。在新的历史条件下，假如因循守旧，不能推陈出新的话，那么工作就必然平庸而缺乏活力。这几年，我们坚持与时俱进，不断创新工作思路和方法，有效地激发了工作活力，推动了司法行政事业的长足开展。只有抓好队伍建立，司法行政事业的开展才有根本保证。干部队伍是推动司法行政事业开展的组织保证，没有一支思想素质好、作风过得硬、业务精通的干部队伍，就难以担当起司法行政的重任。三、存在的问题1、是基层司法所助理员还不能做到专职专用，工作人员不能保持相对稳定，影响了基层工作的开展；2、是基层司法所的工作开展的良莠不齐，影响了司法行政整体工作程度的进步；3、我们在教育培养年轻干部队伍的综合素质还有待加强。 这些都需要在以后的工作理论中认真加以研究和解决 妇联开展巾帼示范村创立活动总结建立社会主义新农村是党中央按照科学开展观作出的重大战略决策，是从根本上解决“三农问题的重要举措，也是构建和谐社会的必然要求。怀化洪江区妇联下设3个乡妇联，22个村妇代会。自XX年创立第一个巾帼示范村桂花园乡茅头园村以来，通过示范带头作用，共开展区级巾帼示范村2个，分别为桂花园乡铁溪村、横岩乡鸬鹚村。几年来，洪江区妇联以培训为抓手、以促进增收致富为主线，积极发挥农村妇女在新农村建立中的引领、示范、辐射、带动作用，推动各项工作的开展，加快了社会主义新农村建立步伐。使创立工作在新农村建立和妇女开展两方面都获得实效。一、理清思路，科学谋划布好局。根据上级妇联“巾帼示范村创立要求，围绕新农村建立的总体部署，洪江区成立了 “巾帼示范村创立指导小组，坚持区妇联指导，乡、村负责，妇代会详细施行。明确了目的任务，按照党建带妇建的原那么，把“巾帼示范村创立工作作为推动妇女工作的一项重要工作来抓实、抓好。完善组织机构，下设创立小组，以争做“新女性、建立新农村为创立活动主题，将“巾帼示范村创立活动与新农村建立相结合，采取优中选优的方式，把“巾帼示范村创立活动作为发动组织妇女参与社会主义新农村建立的重大举措，来推进各项工作。二、注重实效，整体推进促开展第一因地制宜壮大新产业。积极引导广阔农村妇女顺应时代要求，树立创业理想，拓宽致富渠道，走科技型、集约型、特色型开展之路。横岩乡鸬鹚村以种植楠竹为主，且居家留守妇女为主，在新农村建立的理论中，村妇代会在区妇联的指导和乡党委的带着下引导当地妇女开展楠竹种植、加工，并引进志锋竹业(恒盾竹业)，进展专业楠竹加工工艺，广销省内外。今年3月，横岩乡党委又组织鸬鹚村局部种养殖能手，赴新晃县实地考察，参观了肉牛养殖基地。希望她们能将技术带回家，利用家乡的自然环境和丰富的生态资源，在开展养殖产业的这条致富道路上获得更好的成效。第二施行“岗村共建活动，协调城乡统筹开展。为创新工作，实现城乡联动，XX年年以来，结合本地实际，开展“岗村牵手，共建美妙家园活动。获全国“巾帼文明岗的妇幼保健院与获怀化市“巾帼文明岗的区地税局与三个巾帼示范村进展结对，成为了新农村建立的一个亮点工程。在共建活动中，通过送法律送科技下乡、赠书活动、文艺联欢、医疗效劳等方式，搭建农村与文明岗之间的桥梁。第三注重班子建立，开展村民自治管理。如铁溪村村委班子成员中，女性占60%，是洪江区为数不多的拥有女性支部书记的村庄之一。在她的带着下班子团结和谐，村务公开，民主议事。村务公开每季度一次，承受群众监视。通过鼓励和引导妇女参与村务公开、村务管理，从而发挥好村民自治管理的作用。同时积极发现和推荐优秀女性人才，做好妇女开展党员及入党积极分子的培养工作，坚持党建带妇建工作。第四党建带妇建，共建和谐洪江。积极推动把妇联基层组织建立，特别是巾帼示范村建立纳入党的基层组织建立整体规划，使妇联的工作更好的落实在基层、开展在基层、受益在基层。今年4月，区妇联在鸬鹚村召开洪江区基层妇联组织建立示范点及“巾帼示范村创立活动、创卫活动经历交流现场会。通过边走，边看，边学的方式交流经历，鼓励她们在创立活动中要敢想、敢做，为创立巾帼示范村，构建和谐洪江充分发挥基层妇联组织的积极作用。三、形式多样，引导农村妇女作出新奉献一是丰富农村妇女业余活动。横岩乡鸬鹚村以留守妇女为主，为了丰富她们的业余生活，村委班子在村部设立妇女活动中心，装备各类健身器材，成立一个安康跳操对，并请教师进展指导。二是组织妇女参与农村社会治安综合治理，深化“平安家庭、“零家庭暴力村庄创立活动，实在做到“六无、“六防，积极维护妇女权益，维护农村社会稳定。三是注重家庭教育，号召全村妇女参加预防青少年违法犯罪工作，为青少年安康成长营造良好的社会环境。四是成立了“巾帼文艺队， 每逢重要节日，巾帼文艺队总会走进村头巷尾，广泛宣传党的道路、方针和政策。宣传法律法规、科学知识、禁毒艾防知识，教育广阔农村妇女抵御封建迷信，远离黄、赌、毒等违法行为，演出受到了广阔村民的热情支持 县质监局创立市级文明单位工作总结XX年来，我局在省市局以及县委、县政府的指导下，立足*，开展*，充分发挥质监部门职能作用，大力施行“工业兴县开展战略，主动融入海峡西岸经济区建立，大力开展精神文明建立活动，全面履行综合管理和行政执法两大职能，严厉打击制假售假违法犯罪活动，当好“经济保护神和“质量卫士，在三个文明建立中获得了较为显著的成绩，不断推进*质监事业实现新的跨越，为*地方经济持续、快速、协调、安康开展做出应有的奉献。三年来，我局共立案查处违法案件248起，结案率达100%。无发生区域性的消费、加工假冒伪劣产品等重大违法活动，在*县委、政府部门的行风、效能、综治、110社会联动等检查评议中，反映良好，无一例行政诉讼败诉案件和行政复议撤销案，现将精神文明建立情况汇报如下：一、根本情况我局现有干部职工18人，其中党员12人，下设办公室、质量综合管理股和监视稽查股一室两股、下属事业单位标准计量所。主要负责?质量法?、?标准法?、?计量法?等法律法规在全县的组织施行，全面覆行质量技术监视综合管理和行政执法两大职能。三年来，我局坚持以人为本，努力打造一支政治敏感强、执法程度高、效劳意识强的质监执法队伍，贴近*经济开展，以建立稳定和谐的社会为己任，进步依法治政、科学执政、民主执政的水*才能，全面履行质量技术监视职能，适应市场经济开展，不断开拓创新才能，获得了较好的成绩，荣获*县机关党建工作先进单位、XX年*县综治、平安建立先进单位、市级文明单位、XX年年度漳州市质量技术监视系统产品质量和食品平安专项整治工作先进单位、省级青年文明号、XX年度全省质监系统政务信息工作先进单位、XX年年度全省质监系统宣传工作先进单位。二、加强组织指导，建立与完善创立文明单位管理机制。我局党政指导班子始终把两个文明建立放在首位，带着全局干部依法行政、文明办案、廉洁奉公、勤奋工作，使文明单位建立获得了较大成绩。我局在完成各项质监工作任务的同时，以努力进步干部素质为目的，重点抓好精神文明建立，班子成员身体力行，率先垂范，勤政廉洁，克已奉公，起到了良好的模范带头作用和示范作用。为促进创立工作顺利开展，结合质监实际，我局制定工作方案及施行方案，根据工作要求，在原有创立文明单位指导小组的根底上，进展了调整充实，成立创立市级文明单位活动指导小组，建立健全创立工作的指导体制和工作机制。把创立文明单位工作摆上重要日程，贯穿全年工作的始终，把创立市级文明单位工作作为载体，统揽质监各项工作，形成了一把手亲自抓，支部成员分工协作，股室负责人为详细负责人的管理机制，确保单位精神文明建立、综合管理和行政执法“三驾马车并驾齐驱。文明单位的建立，应有严格的规章制度和科学的管理方法做保障。我局在原有规章制度的根底上，陆续修订了?社会效劳承诺制度?、?打假工作责任制?、?110社会效劳联动接警办理制度?、?党组议事规那么?、?党组学习制度?、?党组工作制度?、?岗位练兵培训制度?、?公务员轮岗制度?、?财务管理制度?、?车辆管理制度?等一系列管理制度，设立纪检组长、兼职纪检干部，健全了监视约束机制，推出了一套完善的融教育、检查、监视、考核、奖惩于一体的行之有效的机关管理方法和措施。使全局上下各个方面，执法、管理和业务的各个环节有章可循，使我局管理工作进一步标准化。初步建立了有责任、有鼓励、有约束、有竞争、有活力的良性运行机制，使班子成员、中层干部、干部队伍的整体素质有了明显进步，科学管理程度又上新台阶。三、加强党建效能建立，深化开展生动活泼的思想教育活动。三年来，我局党组组织全体党员干部深化学习贯彻党的十六大、十七大精神，学习理论“三个代表重要思想，用“三个代表重要思想统一思想和行动，指导理论，解决问题。认真贯彻“以德治国战略和?公民道德建立施行纲要?，结合质监干部队伍精神文明的理论，有针对性地加强干部的思想道德建立，广泛开展理想信念教育、社会道德教育、职业道德教育、老实守信教育以及法制建立教育、廉政建立教育等。结实树立“效劳于群众、效劳于基层的宗旨，结实树立了公仆意识、效劳罐头食品、*县天醇茶业等5家企业申报省名牌产品获得成功。我局主动为其开展质量管理培训，协助建立完善标准化管理制度，帮助完善质量保证体系，计量检测体系和标准化体系，以进一步帮助企业提升产品质量平安水*品牌档次。围绕农业产业化，大力推动农业标准化工作，修订完善农业标准体系，充分发挥琯溪蜜柚和白芽奇兰茶示范区、示范工程的带动作用，协助福建天用茶业、福建锦溪集团建立白芽奇兰茶、琯溪蜜柚国家级农业综合标准化示范区。协助福建南海食品获取gap良好农业企业认证，指导福建锦溪集团、福建国农套袋工贸申请gap认证，目前已进入申办之中。为了进一步贯彻落实省局?关于整顿、开展福建省乡村食品加工业的工作方案?的精神，全面推进“小作坊示范村建立工作，我局着手开展建立一批“示范村或示范街试点工作，着力保护传统特色乡土食品，开展壮大特色食品加工业，使特色食品在特定的区域内向集约化开展。*南胜麻枣是我县具有明显的地方特色的传统食品，风味独特、工艺独特、具有700多年的历史渊源，又可以反映外乡风情。我局已和南胜镇人民政府协商共同建立南胜镇“小作坊示范村。目前，我局已协助3家南胜麻枣消费加工企业获得食品消费答应证，并加强6家南胜麻枣消费加工企业加大扶持和指导力度，帮助其制订企业产品标准，鼓励其做强做大，并争取申报食品消费答应证。从开展创立文明单位以来，我局干部职工均无出现违法违纪现象，社会治安综合治理工作达标，无违背方案生育政策，符合?福建省文明单位建立管理方法?规定的文明单位条根本标准。作为政府行政执法和综合管理部门，我们深感任重而道远。我们将不断总结经历，完善自我，充分发挥质监部门在整顿市场经济秩序、效劳地方经济建立中的重要作用，树立起质监部门“廉洁、高效、文明、公正的崭新形象，为*县经济开展与社会进步做出更大奉献