物业管理处工作总结及下一年工作安排

物业管理处2021年度工作总结及下一年工作安排 2021年度工作在阳光家园全体职员的忙碌中急忙而过，甚至来不及等我们回首一眸。XX年整年工作是企业寻求发展的主要而关键的一年。年前，企业提出“紧抓目标、紧盯利润、想方设法经营创收，千方百计服务用户，适时参加市场竟争”的经营理念，使管理处认识到了在市场经济体制下竟争的残酷性。阳光家园是集团企业开发较早的一个楼盘，各类公共设备设施已处于老化阶段，有些老化的设施必需要更换。这么一来就增加了管理难度，同时也增加了各项日常维修费用的支出。为了使阳光家园管理处能紧跟企业步伐，并承受市场经济竟争机制的洗礼。XX年初，家园管理处制订了“管理有序，服务规范，创立品牌，提升效益”的工作目标，管理处全体职员认真遵照这一标准，同心协力、开拓进取，主动寻求新的利润增加点，全方位展开多种有偿服务，XX年工作在全体职员的不懈努力下，诸方面工作均取得了突破性和实质性进展，为管理处XX年工作有更大发展奠定了坚实的基础，发明了良好的条件。为了总结经验，寻求差距，计划前景，促进XX年工作再上一个新台阶，现将XX年工作总结以下：一、主动开展各项经营活动，提升经济效益。阳光家园管理处于XX年工作中，在成本控制上下了很大的功夫，使管理处工作首次突破零的利润，发明出一份来之不易的经济利润。XX年工作全方面展开以后，管理处为了寻求更大的利润增加点，召集全体职员在企业目标和经营思绪的框架下进行分析，集思广义，依据阳光家园小区实际情况，制订出适合本身发展的经营项目。阳光家园管理处全体组员在上半年工作中主动展开了各项有偿经营服务活动。如“家政清洁服务；小孩接送；房屋中介等各项有偿服务。全体职员利用休息时间加班、加点来展开各项有偿服务项目，家园全体职员共9人，在确保小区正常生活秩序的前提下开展各项经营活动，管理处全体职员不计得失，利用休息时间来展开各项有偿服务。做家政清洁，保洁做不过来，保安人员去帮助。甚至上夜班人员也要抽出半天时间主动帮助，在XX年元月份是家政清洁的高峰期，为了使管理处充足利用这宝贵的时间发明出利润，在确保小区正常工作的前提下，一天接4家家政清洁服务，就这么管理处全体组员在分分秒秒发明着利润。一份耕耘一份收获，截止10月未，家园管理处就有偿服务这一项已产生10028元的利润，给企业发明出一定的经济价值。二、以高效、优质的服务赢得新的利润增加点。阳光家园是集团企业开展较早的一个项目。小区面积不大，入住率虽高，但住户资源不是很丰富，物业企业经过几年和业主的磨合，已经形成较为成熟的管理运作模式。业主对物业企业也给了认可，但因为小区面积不大，收费低下，造成物业管理经费不足，无法确保物业管理的正常运作。依据这一情况，管理处于XX年度工作中调整工作思绪，在确保小区各项工作稳定的状态下，利用现有资源，赢得新的利润增加点，经过新增点来填补因为管理面积小而产生的亏损；其次阳光家园一直以一个较为平稳的管理方法在运行。在相正确物业管理活动中突出业主至上的服务模式，只要求品牌不看中利润。XX年企业整体思绪做了调整，作为阳光家园管理处，即要保持物业管理各项工作平稳，又要发明对应的利润。针对这种情况管理处立足现有的管理服务模式进行创新，以服务带动管理费用的上调，使业主感受到物业提供的超值服务，便于管理处对费用适时进行调整。管理处于XX年上半年工作马上结束时，对阳光家园物业管理服务费用进行了上调，在原来的基础上涨浮达成每平方米0.13元。在这种情况下，就要求我们以愈加优质的服务来赢得业主对涨费的认可，管理处于进行了艰苦解释和沟通工作后，最终在7月份将物业管理服务费涨到国家标准范围内的最高标准，使管理处产生一项新的经济增加点。 中国大学排名三、开源节流，降低成本，提升效益1、 加强各项费用的收缴工作鉴于物业管理是一个高投资、高成本、低回报的服务行业。要确保管理处工作连续正常进行，必需做好物业管理各项费用控制，并确保按时足额收缴。截止11月未管理处收费率达成98%以上。2、厉行节省、降低成本今年管理处全体职员，继承发扬XX年的优良传统，时刻树立成本意识和节省意识。严格控制各项管理费用的支出，使各项费用支出降低到最低程度。截止11月未费用支出比同期支出节省28243元。经过管理处全体职员的汗水浇灌，阳光家园上半年的工作扎实而富有成效。截止11月末收入目标完成率达成124%，已产生利润56336元，XX年工作怎么来开展，是否能保持这个良好发展势头呢？下面我就阳光家园管理处下半年工作实施计划及工作目标做以论述。一、巩固XX年新增的利润增加点XX年，家园管理处对物业管理费和垃圾清运费进行了上调，XX年管理处的工作关键将放在物业管理费的收缴和解释工作上。二、深入寻求新的经营项目，突破常规，对外发展，辐射周围区域XX年工作的实践证实，展开多个经营思绪是行之有效的，XX年工作中，阳光家园将在现有基础上愈加放开手脚，对各项经营活动突破常规不只是局限于小区内，将对外横向发展。利用现有资源发明处每一份利润。三、提升管理、以人为本、稳步发展人能发明一切，家园管理处于XX年工作中将加强管理，提升职员的综合素质和凝聚力，以人为原来展开各项工作，使管理处全体人员在管理服务工作过程中走向主动主动的方向。一份汗水一份收获，阳光家园管理处全体职员在默默无闻奉献的同时也在积累着利润和用户的满意，在XX年工作中我们即使取得了一定的成绩但XX年工作还不能松懈。我们相信阳光家园管理处于企业各级领导的正确率领下，将在XX年工作中谱写出新的篇章。