安全工程师考试管理知识经典练习10

2012年安全工程师考试管理知识经典练习（10）例题1.以下属于安全生产教育培训对象的是（ ）。A厂长B安全管理员C普通工人D电工人员E参观人员答案：ABCD解析：企业中所有的人员均须参加安全生产教育。例题2.不属于生产经营单位主要负责人的安全生产教育培训的是（ ）。A工伤保险的政策、法律、法规B安全生产管理知识和方法C国家有关安全生产的方针、政策等D典型事故案例分析答案：A解析：工伤保险的政策、法律、法规是一项要求普遍学习的内容，不可以作为生产经营单位的主要负责人的安全生产教育内容。例题3.甲是某面粉厂的总经理，1年前经培训考核取得了安全培训合格证。按照有关规定，现在甲需要进行12学时的安全生产管理再培训。下列培训内容，属于再培训重点内容的是（ ）。A面粉粉尘危害知识B安全生产基本知识C公司安全规章制度D预防面粉粉尘爆炸新技术答案：D解析：再培训的主要内容是新知识、新技术和新本领，包括：有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和政策；安全生产的新技术、新知识；安全生产管理经验；典型事故案例。例题4.甲是一名连续工作10年的电工，并参加了单位组织的知识更新教育；乙是一名连续工作6年的锅炉操作工。甲、乙二人的特种作业人员操作证于2009年6月刚完成复审。下列关于甲、乙二人特种作业人员操作证复审的说法，正确的是（ ）。A到2011年6月，甲、乙均需要再次进行复审B到2011年6月，甲不需要再次进行复审，乙需要再次进行复审C到2011年6月，甲需要再次进行复审，乙不需要再次进行复审D到2011年6月，甲、乙均不需要再次进行复审答案：B解析：取得特种作业人员操作证者，每两年进行1次复审。连续从事本工种10年以上的，以用人单位进行知识更新教育后，每4年复审1次。例题5.甲是某公司起重机司机，1年前通过特种作业人员操作证复审，因工作调整离岗8个月，现又调回起重机司机岗位，则甲必须经（ ），确认合格后才可上岗工作。A全面健康体检B起重机操作技能培训C起重机实际操作技能考核D起重机安全理论考试答案：B解析：特种作业人员安全技术考核包括安全技术理论考试与实际操作技能考核两部分，以实际操作技能考核为主。离开特种作业岗位达6个月以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考核，以确认合格后方可上岗作业。例题6.“三同时”制度的主要法律依据有（ ）。A劳动法B安全生产法C职业病防治法D建设项目劳动安全生产监察规定D建筑法答案：ABCD解析：大家要记住在哪些法律法规的内容里有对“三同时”的相应的要求。例题7.以下不属于“三同时”制度实施的范围是（ ）。A前期资金的审批B项目可行性的研究和初步的设计C项目的施工过程和试生产D劳动安全卫生竣工验收答案：A解析：“三同时”涉及的方面在项目的可行性研究、设计、施工、投产使用方面。例题8.我国安全生产方针中的“预防为主”，是指按照事故发生的规律和特点，千方百计地防止事故的发生。下列措施中，最能体现“预防为主”的是（ ）。（07年真题）A追究事故责任，加大事故处罚力度B筹备应急资源，提高救援能力C提高事故的经济赔偿金额D建设项目“三同时”答案：D解析：建设项目“三同时”是生产经营单位安全生产的重要保障措施，是一种事前保障措施，作为“事前预防”的途径。例题9.某危化品生产企业要新建一危险品仓库，按照建设项目三同时的有关规定，该企业应自主选择并委托有资质的安全评价机构在（ ）阶段进行项目的安全预评价。（08年真题）A可行性研究B初步设计C施工D试生产答案：A解析：在建设项目可行性研究阶段，应按有关要求实施建设项目劳动安全卫生预评价。