整理2022年普法依法治理工作总结及下半年工作思路

整理2022年普法依法治理工作总结及下半年工作思路20_年普法依法治理工作总结及下半年工作思路省委全面依法治省委员会遵法普法调和小组：20_年以来，我厅的普法依法治理工作在厅党组的高度重视下，牢牢围绕“75”普法计划肯定的目标和任务，从提高认识、加强迫度建设、强化组织领导入手，坚持“4抓”，即抓落实、抓重点、抓提高、抓深化,有力推动我厅普法依法治理工作向纵深发展。现将我厅上半年普法依法治理工作总结及下半年工作安排思路汇报以下：1、上半年普法依法治理工作情况（1）高度重视，建立工作机制依照省委办公厅、省政府办公厅关于贯彻落实国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的实行意见的要求，成立了以厅党组书记为组长，党组成员为副组长，相干处室负责人为成员的普法工作领导小组;结合实际制定“谁执法谁普法”工作的实行方案，明确了指点思想、工作目标和工作要求，制定普法计划方案，分时间、分重点、分部门、分对象的普法任务表，明确责任，落实措施，构成组织领导，部门配合，全员参与的工作机制。（2）部门联动，普法工作构成常态随着普法教育工作不断推动，对我厅的普法工作也提出更高要求，为此，我厅依照“3个结合”的方式有序地展开普法工作。1是与服务对象的实际问题相结合。重视把展开普法教育与解决大众最关心、最直接、最现实的问题结合起来。由安置移交处组织宣扬_兵役法、退役兵士安置条例;拥军优抚处组织宣扬_英烈保护法、军人抚恤优待条例等与老百姓生活息息相干的法律法规，促使老百姓有1个学法遵法用法的意识。2是与干部学法用法相结合。我厅计划年内约请法律专家为全厅干部职工展开法律大讲堂;除此以外，每一年还为全厅干部职工征订20_余套法律法规编书籍，通过学习法律法规后再集中组织大家进行法治理论考试，通过以考促学，以学增进来提升干部的法律素养，大大提高了干部职工的法律素养，为干部在行政管理和行政执法中起到依法行政的作用。3是与执法办案相结合。在司法调解、行政调解和人民调解进程中，让矛盾的双方或多方当事人参与调解进程，对相干法律法规和根据以书面或口头方式告知当事人，及时释法说理，让大众知法、懂法、遵法、终究到达不犯法的普法效果。（3）加大法制宣扬力度，营建普法良好氛围做好普法依法治理工作，重在加强法律法规宣扬教育。1是在普法宣扬期间，前后利用退役军人政策宣扬月活动的优势，每个月定期展开1次普法活动，让服务对象随时随地就可以学习到相干法律知识;2是每一年利用综治宣扬月和宪法宣扬日这几个重大节点，组织各业务处室在大型广场等设立普法宣扬站、悬挂横幅标语、现场解答咨询、发放宣扬资料等方式展开法制宣扬工作，总计5次，其中，悬挂横幅标语800余幅，发放宣扬资料1000余份;3是计划年内约请全省具有调解经验和调解技能的专家为干部职工集中展开调解培训，以提升干部化解矛盾纠纷的能力和水平。（4）完善工作机制，加强普法队伍建设为了保证普法依法治理工作获得实效，我厅在普法教育中除展开上述情势多样的宣扬活动外，还积极发掘各方资优势发动老党员、离退休老干部和有1定声望的退役军人服务对象组建1支大众身旁的义务法制宣扬教育队伍，构成全面普法、全民参与的良好局面。2、下半年工作思路下半年，我厅将以省委省政府构建“谁执法谁普法”普法工作格局实行方案与依法治理紧密结合，进1步开辟进取，与时俱进，推动普法依法治理活动获得实效。（1） 进1步加强普法学习，真正在学法、知法、懂法、用法上下工夫。同时，我们还将继续加大对行政许可法、行政复议法、行政处罚法等相干法律法规的学习力度，用法律法规武装广大干部职工的头脑。（2） 进1步加强职业道德、职业职责教育，转变思想风格、工作风格，使每名干部职工都牢记服务主旨，自觉爱岗敬业、忘我奉献，真正把退役军人系统的工作全面推向1个新台阶。（3） 依照目标考核的要求，切实完成普法依法治理各项工作任务。20_年7月15日第 4 页 共 4 页