单位环境卫生工作计划范文

2018年单位环境卫生工作计划范文Summary of work for refere nee onlyO姓名：XXX职务：XXX时间：20XX年XX月XX日2018 年单位环境卫生工作计划范文为创造洁净优美的单位卫生环境，巩固我处创建文明单位工作成 果，按照昆山运管处创建市级文明单位工作方案要求，就单位环境 卫生工作制定如下计划一、总体要求坚持科学发展观为指导， 认真贯彻落实上级相关文件精神， 全面改 善单位的环境卫生面貌，争创市级文明单位。通过卫生先进单位的创建 工作，不断提高全体干部职工的健康卫生意识和文明程度，切实推进社 会公德、职业道德、家庭美德建设，全面促进部机关各项工作健康顺利 的开展。二、创建目标通过开展创建活动，达到以下四个方面的具体目标（一）通过宣传教育， 提高全处干部职工的卫生和健康意识。 通过采 取多种形式， 广泛宣传创建工作对推进单位精神文明建设和促进经济建 设的作用和意义，动员全体干部职工积极支持和参与 ; 通过健康卫生进 单位活动、办好健康教育宣传栏、开展健康卫生知识讲座、组织健康卫 生测试等形式，宣传健康卫生知识，不断增强干部职工的健康意识。（二）通过创建工作，提升单位文明与和谐。把文明创建工作、健康 教育工作和精神文明建设有机结合起来， 增强广大干部职工的卫生健康 和精神文明意识。（三）通过加大整治， 进一步美化净化单位工作环境。 充分利用现有 设施，积极开展环境卫生的整治工作，引导教育广大干部职工牢固树立 健康向上的卫生习惯和良好的公共卫生意识 ; 规范公共场所吸烟行为的 管理，逐渐形成吸烟有损健康意识， 在公共场所设立“严禁吸烟”标志， 以减少公共场所烟对人的危害 ; 完善卫生清洁制度，督促卫生清洁人员 及时清扫办公室内外卫生，突出卫生间、会议室的卫生与消毒 ; 在全体 干部职工中倡导健康向上的生活方式， 养成爱干净、爱清洁的卫生习惯， 坚持做到办公室内门窗、墙壁、顶棚、用具物品上无灰尘蜘蛛网，地上 无烟头、纸屑、杂物，办公用品摆放整齐，院落环境整洁、美观。（四）通过除害防病， 提高全处应对疾病预防的能力。 采取各种形式 在广大干部职工中开展健康知识和疾病预防知识的宣传教育， 使每位工 作人员都能掌握一定的除“四害”知识，从源头上预防疾病的传染，切 实提高广大干部职工的卫生健康知识。重视除“四害”工作，把除“四 害”工作作为创建卫生先进科室的一项主要任务予以抓紧、抓好，抓出 成效。三、各项具体创建要求1、单位内部办公室场所一是领导重视， 各科室参与。 各科室的办公场所要按照创建的总体 目标和要求，形成有责任区和责任人的包干负责制，形成值日制、制度 化管理制，每日的卫生有专人值日清扫。对创建的全过程进行动态适时 有效的管理，推行互议互评、交流促进的方式，及时开会点评、阶段总 结，做到表彰先进纠正不足，把创建工作纳入到各科室的日常工作中。二是把创建工作与全民健康运动、 搞好环境卫生紧密结合起来， 做 到每人每日有运动，每日每人讲卫生，养成良好的办公和卫生习惯。三是大力提倡在工作场所内禁烟和拒烟活动， 保证工作场所空气清 新; 各科室要提倡每日开启门窗，确保室内通风 （气） ，空气清新。四是做好科室内的日常卫生。桌面整洁，各类书籍、资料、报纸等及时整理归类 ;衣帽物件 （品）按指定位置挂 （摆）放，使办公室整齐有序。 室内或走道做到无蜘蛛网、粉尘，门窗、桌 （ 地）面等保持清洁明亮，玻 璃镜面等无灰尘和痕迹 ; 定点设放纸篓及垃圾箱，并及时清理。2、办公公共区域一是根据划定的卫生包干区域， 落实卫生责任科室和责任人， 实行 门前干净卫生制，保持全天候清扫保洁制。二是配备必要的公用卫生保洁用具， 在指定地点摆放， 并保证办公 垃圾及时适时清洁， 日产日清，清运率达到 100%，做到无痕迹， 无异味。三是在公共场所、 会议室按要求建立健全相关的标识标志， 有关禁 烟、消防等标志应规范统一和醒目。四是过道走廊和楼梯保持畅通，无杂物、垃圾，无污渍、无异味、 无烟蒂痰迹，摆放的绿化盆景无明显垃圾、落叶和不洁。厕所、卫生间 要按照保洁标准化要求管理，洗刷及时，保持清洁，做到无异味、无污 渍、无烟蒂痰迹， 保持空气清新。 卫生清洁用具专用专放， 并做到整洁、 光亮。五是开展正常性的卫生检查， 采取各科室共同参与的检查、 考核管 理模式，做到适时检查、点评，及时整改，共同提高，不留创卫工作的 死角、盲点。3、除“四害”工作一是经常开展有害生物情况调查，为做好杀灭工作提供科学依据。二是药剂使用严格按照相关法律法规要求执行，并遵循选用低毒、 高效、环保的原则，确保用药规范和安全。三是按照病媒生物防治方案，积极开展春、秋季的大规模灭鼠、灭 蟑工作。四是坚持以环境治理为主的综合防治方针， “四害”治理工作要分 工明确，责任落实。四、推进措施（一）强化责任意识。 要把创建工作纳入单位的议事日程， 与业务工 作同安排、同部署、同考核。制定和完善单位卫生各项工作规章制度， 建立“统一领导、科室实施、层层负责”的目标管理责任制。各科室要 落实一名具体干部负责本科室的日常创卫工作。（二）建立奖罚制度。 根据创建工作的要求， 定期组织创建目标完成 情况检查评比活动。建立单位 “创建工作亮相台”，对完成创建目标 任务好的科室和个人，进行通报表彰 ; 对组织领导不力，推诿扯皮，作 风拖拉、完不成任务的，将视情节轻重给予通报批评。（三）加大基础设施建设的投入。 多方筹措资金， 加大对单位基础设 施建设的投入，搞好绿化，美化环境，完善环卫设备配套和环境卫生设 施。感谢您的耐心观看！Thank you for watching !祝您：工作顺利!仅供参考