行政事业单位财务室职责

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资源描述
行政事业单位财务室职责1严格执行集团财务管理体系和制度;2、主持财务报表编制工作;3、按时完成税务申报资料以及年度审计工作;4、对现地公司进行成本费用核算、控制;5、集团内部往来账核对;6、应付及各项费用请款资料审核及入账;7、配合相关审计工作并提供审计所需各项资料;8向集团及现地公司负责人汇报公司经营状况、经营成果、财务收支情况9、检查核对现地公司及其他子公司账务是否符合规范;10、领导安排的其他事项。行政事业单位财务室职责21负责各部门费用预算组织、编制工作;2、负责各部门费用报销、统计、跟踪管理工作;3、负责公司总账工作及全套财务报表的编制4、负责公司税务相关工作5、负责公司统计报表的收集、整理工作。行政事业单位财务室职责31. 负责整理月报表及效果图(打印费)明细表2. 负责缴纳水电费、电话费、管理费、办公室3. 租金、宿舍房租及清洁费申请报销等4. 负责办公用品的申购5. 负责发放工资条6. 负责开单人员的提成预支7.负责(协助)工程的资料打包负责客户工程退款申请行政事业单位财务室职责41、全面负责财务部的日常管理工作;2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划4、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;5、负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作;6、负责资金、资产的管理工作;7、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;8、管理与银行及其他机构的关系;行政事业单位财务室职责51. 负责和客户对账,跟单、催收应收账款。2. 应收账款账龄分析3. 销售单据的审核并整理4. 客户的档案资料审核管理_对销售合同执行情况进行跟踪管理6. 业务及销售的提成产品核算负责ERP系统销售开单合规性检查与审核处理行政事业单位财务室职责61财务基础资料的分类整理、归档,录入畅捷通T+系统数据,确保会计凭证的准确性和及时性;2、每月及时结帐并按公司规定编制生成各类财务报表3、应收、应付往来帐务核对及更新核销,了解全盘帐务工作内容;4、对工作中存在的异常问题及时反映,根据个人工作经验提出改善建议5、配合领导交办的其他工作。行政事业单位财务室职责71负责审核各类成本、费用报销及报账工作;2、及时进行相关税务申报工作;3、负责档案的整理、归档和保管工作;4、办理工商变更、社保公积金业务办理;5、领导交办的其他工作;行政事业部职责要求1接待工作;2、负责人员招聘,员工考勤的统计与整理;3、公司活动组织及安排;4、处理经理交代的事项等。行政事业部职责21、负责招聘的具体事宜,包括简历筛选、面试预约等。2、负责人事异动管理操作:负责员工入职、转正、调动、离职等人事调配手续的办理,档案资料的录入、修改与更新。3、负责开展新员工入职培训:员工入职当天进行入职培训,跟进部门培训4、离职面谈跟进:负责跟进员工离职情况,进行离职面谈,并汇总面谈的资料。5、办理员工劳动合同的签订、变更、续签、解除等具体事务,并做好合同管理工作,花名册更新管理工作。6、协助上级编写管理制度、通知、通告,负责发放公司通知通告文件及整理并归档管理。7、组织员工活动,推动企业文化建设。8、公司行政、人事事务9、上级安排相关事宜。行政事业部职责31、组织制定和完善公司管理制度,制定和完善各项行政、人事管理制度和流程,并推动实施和监督检查2、负责公司内部员工档案的建立与管理,建立和优化公司绩效管理体系;3、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政后勤类的工作;4、负责公司各类培训、会议、活动等组织协调和实施;5、组织招聘,执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程工作;6、领导安排的其他工作。行政事业部职责41. 办公环境日常维护:公司自建和租用的建筑物、内部办公环境、消防设施、辅房等设施的日常点检和更新;_日常维修:各类办公设施维护,保证其正常运行、维修及时,并合理控制维修费用;3. 负责公司办公设施设备用品、宿舍和公司车辆的管理;4. 负责行政类固定资产登记、盘点及日常管理;5. 上级交办的其他行政后勤事务及全面配合部门内其他工作事项。行政事业部职责51、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。熟知员工个人能力,辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等2、组织、安排公司会议3、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续;4、做好员工考勤工作;5、为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动;购买下午茶。6、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实;8、完成上级领导交办的其他任务。行政事业部职责61、根据公司现有的业务发展需求,制定并实行招聘计划及相关档案管理2、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;3、处理政行会议组织,发放通知;4、协助经理及业务主管处理人事事务,及维护员工关系等;5、负责组织企业文化建设工作,包括公司年会安排、会务组织、文体活动安排等。行政事业部职责71、负责每月考勤制作、办公用品的采购及领用2、客户接待、电话接听、收发快递、桶装水订购、浇花3、负责对外的招聘、网上招聘、招聘平台的维护;4、负责新员工的入转调离手续办理;5、每月生日会组织、会议准备和_记录;6、财务费用付款申请和报销;6、完成上级安排的其他临时工作等;
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