医院创建文明单位工作总结

医院创立文明单位工作总结医院创立文明单位工作总结一年来，我院遵照市文明办创立工作要求，坚持创立和谐社会，促进医院文明和谐的推进。更好地适应社会和谐社会开展的需要，现将我院创立工作情况总结如下：一健全组织，促进创立工作的进展为使医院创立工作有序进展，经医院党支部研究决定成立有院长孙青松为创立领导小组长，工会、妇联、共青团，相关负责人组成的创立领导小组成员，全面负责全院创立工作的组织和方案施行。领导小组成员经常组织对医院的创立工作进展检查、催促、指导，使全院创立工作顺利进展，并获得一定成效。二坚强的领导班子，促进医院和谐开展在贯彻党的十七大精神。医院领导班子在坚决执行院长负责制根底上，制定院部议事制度，并作医院重大问题和工作集体讨论决定，实行详细分工负责制，做到全院工作有方案、有检查、有总结，确实提升了医院工作的透明度。领导班子的团结，使全院职工工作团结一致，形成了良好的和谐气氛。全院职工以病人为中心为单位事业的开展奠定了根底。三政治思想建立是经济开展的保证年初医院制定了政治思想教育方案。充分利用时间主动组织全院职工进展政治思想教育。实行务实尊纪守法、自警自律、自觉遵守党和国家的法律法规和单位的各项规章制度，做到党员干部以加强党性、党风、党纪和党员的医务教育，对其他同志加强医德医风执业道德教育。以病人为中心，一切为病人效劳的宗旨教育，加强社会公德和职业道德建立，大力提倡文明效劳，礼貌待人，关心集体，敬业爱岗，奉献社会的崇高思想。四进一步加强医德医风建立医院医德医风建立直接关系到病人的康复和医院事业的开展。因此，医院年初制定政治思想、医德医风教育方案，并根据方案定期召开会议。在医院设立意见本和意见箱，广泛听取病人对医院的效劳态度，效劳质量的意见，并对本院病人50人进展满意度调查，调查结果为98%.全年全院没有因效劳态度不好，效劳质量差收到意见和投诉。五精神文明促进两个效益的进步在医院党支部统一领导和全院职工的共同努力下，全院的“两个效益”较去年明显进步。全院业务收入人均10万元，由于效劳态度和效劳质量的进步，有效促进了医院事业的开展。六面向基层为民办实事。一年来，医院坚持以人为本，为人民效劳的宗旨。利用科普活动周和9.20爱牙日等活动，4次上街医务咨询效劳，有2500余人承受各种咨询，对马垫6个行政村委发放“中国农民安康素养”5345本，并建立安康档案19590份和高血压糖尿病建立安康随访卡。于10月份对参加城镇居民保险的60岁以上413人和2440名中小学安康体检。从而有效促进了村民关系，进步了农民对医院的信任度。一年来，医院创立工作获得了一定的成绩。这与市文明办的领导，市卫生局的指导是分不开的，我们决心在新的一年里坚持认真执行市文明办的工作要求，把医院的创立工作做的更好。第 3 页 共 3 页