护士工作满意度量表

护士工作满意度量表您的看法同意较同意不同意1、您在本单位的工资及福利（住房、医疗、子女教育等）与同地区的其他单位同行相当12、医生认可您的专业素质和工作水准3、您因为工作太忙而不能兼顾家庭4、您和医生在工作中配合默契5、目前的工资及福利（住房、医疗、子女教育等）让您满意6、家人理解并支持您的工作7、您会很好处理工作与家庭之间的关系8、在工作安排上您有比其他单位同行更多的灵活性9、管理层在排班时会考虑您的个人需要10、您参加继续教育和培训的机会多11、您提出的管理方面的意见会被管理者采纳12、倒班对您的生活影响不大13、您感觉护理工作风险高14、您对本单位护理工作的管理方式（合理、公平等）满意15、您的工作得不到患者、家属及社会的认可16、您感觉晋升（职称、岗位晋迁等）机会少17、如果给您更多的时间，您会提供更好的护理18、工作中您能自主安排工作计划19、您会因工作的程序化而感到失望20、患者和家属对您的护理满意您面临工作与恋爱婚姻家庭之间的冲突少管理者能与您共同探讨工作中常见问题和工作方法本单位能使您在专业能力方面得到发展和成长您认为目前所得的工资是合理的目前的职位能使您充分发挥自己的能力对于您偶尔出现的工作失误，管理者能给予理解与引导您感觉工作环境嘈杂您可以应付目前的工作量护理工作的重要性还未被社会广泛认可您确信护理工作很重要您参加护理科研工作及撰写护理论文（包括自行选题、撰文等）机会多您感觉工作环境拥挤、通风不好您接到临时加班的通知少您和同事之间相处不愉快工作中同事齐心协力，繁忙时会互相帮忙您单位的工资水平还需要提高您经常与同事商讨工作计划您能应付护理文件规定的越来越多的要求21、2223242526272829303132333435363738注:表中38项内容包括了与同事的关系、工作被认可、家庭工作的平衡、管理、工作负荷、个人成长及发展、工作本身、工资及福利8个方面的因子