领导干部要以“五平”之心加强自身修养.docx

领导干部要以“五平”之心加强自身修养中共岳阳市委书记易炼红 心态是世界观、人生观、价值观的综合反映。良好的心态提振精神状态，优化政治生态。古人提出治事先治政、治政先治吏、治吏先治心。领导干部要自觉在改造客观世界的同时加强主观世界的改造,保持平等心、平衡心、平稳心、平和心、平实心，坚持讲党性、重品行、作表率，做到待人以诚、处事以公、谋业以精、做事以实、律己以严,成为干部群众的楷模。 一、待人接物要有平等之心 平等是社会和谐的重要基础，追求平等是人类社会发展进步的价值取向。领导干部要常怀平等之心，时刻做到平等待人、秉公用权、公道处事。要常思自己的出身，保持平民心态。只有饮水思源，才能知恩图报。党的领导干部来自群众、植根群众、代表群众，任何时候都不能轻视群众、脱离群众、高人一等。“群众在你心里分量有多重，你在群众心里分量就有多重”。每一位受人尊敬的领导，都是怀着公仆情怀、赤子之心来珍惜同群众的骨肉之情、鱼水之情。毛泽东同志曾把共产党人比作“种子”，把人民比作“土地”，说只有把“种子”种在土地上，才能在人民中“生根、开花、结果”。周恩来同志说自己是“人民的公仆和勤务员”，邓小平同志说自己是“人民的儿子”。胡锦涛总书记、温家宝总理都始终抱着平民心态，进村入户，访贫问苦，下田间地头、工地矿井，慰问灾区群众，安抚死难者家属把拳拳赤子情都倾注在广大百姓身上，被人们亲切称为“平民书记”、“平民总理”。每一位领导干部都要学习他们，从官位上走下来，切忌以“精英”自诩，以“上智”自居，始终坚持把自己看成普通群众，主动融入群众，充分尊重群众，努力工作回报广大群众。要常思权力的来源，克服特权思想。正确认识权力的来源，是树立正确权力观的前提。以“当官”来立身处事的人，常常杂念丛生，把手中权力当成奢侈享受的资本、谋求私利的工具，从而放松对自己的要求，最终难免出大事、栽跟头。领导干部手中的权力是人民群众赋予的，只能用来为人民服务。领导干部对人民要心存敬畏，防止权力私有化、人情化、庸俗化和商品化，用来为自己谋求私利。“公正司法、一心为民”的好法官费云龙常思“我是老百姓养大的，是党组织培养成人的，我要通过工作回报党的培育和百姓的养育之恩”。我们都要学习费云龙，时刻警醒自己，杜绝特权思想，自觉做到为民掌权、秉公用权。要常思“领导”的含义，坚持率先垂范。“领导”一词含义深刻，“领”者，率领之义也；“导”者，引导之义也。身为领导，就要率先垂范、先行一步。这就要求领导干部在行动上要“先”，在标准上要“高”，在要求上要“严”。要求一般党员干部和普通群众做到的，领导干部自己必须先做到；要求一般党员干部和普通群众不做的，领导干部自己必须先不做。每一位领导干部必须自觉做遵纪守法的模范，树立法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外的平等意识，时时处处严格要求自己，自觉约束自己，对人对己一个样，领导和群众面前一个样，有人和无人监督一个样，以自己的模范行为推动法纪制度的执行落实，真正做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人。 二、名利得失要有平衡之心 平衡是一种自然法则，月盈则亏，水满则溢，静则得之，噪则失之。外在的东西失衡就会倾覆，内在的东西失衡就会失态。每一名领导干部都应坚持辩证思维，心中有架天平， 遇事多权衡利弊得失，以平衡的心态对待得失，以豁达的胸怀看待名利，以奉献的精神服务社会，不为浮名所累、不为私利所缚、不为权欲所惑。权利与责任对等，任其职就要尽其责。权力与责任是对等的，有权必有责，掌权必尽责，用权必负责。权责相谐则兴利，权责不符则贻害。党的干部特别是领导干部，手握的权力比常人大，肩负的责任比常人重，应尽的义务比常人多，如果只讲权利不负责任，只用权力不尽义务，无所作为甚至是胡作非为，对群众利益和事业发展是一种损害，对自己也是一种危害，很容易导致权欲膨胀、物欲泛滥，心态失衡、步入歧途。每一位领导干部必须自觉做到掌其权、负其责、尽其职，时刻保持一种如牛负重的使命感、时不我待的紧迫感、寝食难安的责任感，“一事未办完，寝食难安；一事未办好，夙夜忧叹；一事有闪失，如芒刺背”，自觉把党和人民的信任转化为忠诚履职、干事创业的动力。获取与付出对等，有付出才会有回报。春华秋实、春种秋收，既是自然规律，也是人生规律。人生在世，有得有失。既要看重得失，更要看淡得失。“看重”得失就要相信“有耕耘就有收获、付出总有回报”，积极进取，努力工作，建功立业；“看淡”得失就要正确对待个人名利，得之淡然，失之坦然。有些干部在职务升迁上心态浮躁，被提拔了认为是“该得的”，没有提拔认为是组织“亏欠”他的，把为党工作当作升官晋级的筹码，把为民办事当作向组织讨价还价的资本。这样患得患失，认为“付出太多、得到太少”，一时得到满足，也会欲望膨胀、贪心不足；得不到满足，则心志消沉、心生邪念，往往会通过非正当手段去达到目的，最终必然会失去一切。干部在一定的职位上，首先应当想着如何把工作干好、干得更出色，做出了成绩，组织和群众自有公论。个体与个体对等，想自己也要想别人。领导干部的成长都离不开组织培育和他人关心，应常怀感恩之心，感谢组织、感谢集体、感谢他人。在追求个人进步时，既考虑自己，又考虑他人，还考虑整体，不要什么好事都想要，什么好处都想得。如果把个人的成长进步看得太重，把人生追求放在功名利禄上，必然患得患失，为名利所累、为职位所扰，在事业上就难有大的作为。只有时刻保持心态平衡，珍惜自己的政治荣誉，珍惜自己的工作岗位，珍惜为人民服务的机会，才能真正为人民掌好权、用好权、服好务，个人才能平稳发展、健康成长。 三、自我追求要有平稳之心 事物发展都遵循客观规律，循序渐进，不可能一蹴而就。“不积跬步无以至千里；不积小流无以成江海”。我们的干部无论是对待工作事业,还是对待自身发展，都要端正心态，以科学的精神和务实的态度对待事业发展和个人追求，尊重客观规律，顺应群众意愿，努力创造经得起历史、实践和群众检验的业绩。追求上要求实求稳。“天行健，君子以自强不息”。领导干部要对人生有理想、对事业有信念，做到科学谋事、激情干事，不求做大官，但求干大事、干实事、干好事。事业上的凌云壮志不可无，名利上的贪得无厌不可有，特别要防止自我设计理想化，将自我的人生目标定得高不可攀，或者“这山望见那山高”，频频调高目标，结果因无法达到而垂头丧气、心灰意冷，以致一蹶不振、一事无成。应面对现实，理性地确立目标，自觉遵循干部的成长规律，做到个人利益服从事业需要、个体追求服从整体需求，使个人的价值追求在推进党和人民事业的过程中得到最大实现。欲望上要知足知止。古人说“知足知不足，有为有不为，知足常乐。”满足看上去是一种很低的要求，实际上是一种很高的人生境界。一个人如果不能理性克制自己的欲望，必然冲垮道德堤防，泛滥成灾。只有对已经拥有的感到很满足，同时又知道自己的不足之处，才能不断修正自己。要正确处理“知足”与“不足”的关系，对待名利，要知足；对待工作，要不知足。只有“知足”才能“不辱”，只有“知止”才能“不殆”。该自己干的事情坚决干好，法律上不允许干的事情坚决不干，不该是自己的东西不要去强求。生活上要克勤克俭。为政须修德，为政须戒贪，戒贪须防微。修德戒贪的关键就是要发扬艰苦奋斗的作风，牢记“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢”的古训，廉洁奉公、勤政为民，不断提升自己的道德水准和精神境界，始终保持共产党员的本色。追求生活舒适一点，是人的本性，无可厚非。但领导干部不能在生活上盲目攀比。如果工作上低要求，生活上高标准，专和有钱人比享受，和高收入者比报酬，和企业家比家产，就会越比心里越不平衡，最终走上贪污受贿的不归路。要多与艰苦年代的干部比，多与艰苦和困难地方工作的干部比，多与普通群众比，这样才能始终保持清醒头脑，牢记使命责任，真正经受住权力、金钱、美色的诱惑，成为一名让党放心、让人民满意的领导干部。 四、修身养性要有平和之心 人生的道路曲折而漫长，只有胸怀广阔，用平和的心态面对生活，居功不傲、得意不狂、受挫不悲、浮财不图，才能在纷繁复杂中凝神静气，守护精神家园，升华人生境界。要淡泊于利。“淡泊明志、宁静致远”。淡泊既是一种人生修养，也是一种从政素质。平安是福，人生最重要的是生命和自由。高飞之鸟死于食，深潭之鱼死于饵，离权力太近的人，很容易成为权力的奴隶；离金钱太近的人，很容易成为金钱的奴隶，也就容易失去自由甚至是生命。领导干部手中掌握一定权力，面对形形色色的诱惑，一不留神，就会被糖衣炮弹击中，陷入泥潭不可自拔。要清醒认识到，为官当权者自古以来少有死于饥寒，死于敛财的却数不胜数；人不可能把金钱带入坟墓，但金钱却能把人带入坟墓。领导干部要时刻警觉警惕，保持一颗淡泊名利的平常之心，经受住各种诱惑的考验。要严律于己。“物必自腐然后虫生”。领导干部保持清正廉洁，首先要筑牢思想的“防线”。党纪法规既是挡在悬崖边上的一道坚固防栏，也是一种关爱和保护。纪律的堤防一旦决口，财迷心窍、官迷心窍、色迷心窍，就必然违法乱纪，最终身败名裂。每个党员干部都要慎独、慎微、慎初、慎终、慎权、慎欲，在物欲面前坚守气节，看重名节，保持晚节，注重细节，常补小洞，杜绝小恶，严防私欲逐渐膨胀。常怀律己之心，常思贪欲之害，把心思用在为民谋利上，把自己的追求和幸福更多地蕴含在为党和人民事业的奋斗之中。要从善于“道”。心态如水，不善调节，必然泛滥。战战兢兢，生时不忘地狱；坦坦荡荡，虽逆境亦畅天怀。人生难免有顺境也有逆境，特别是在有所失、事不顺、遇挫折时，更要及时调整心态，保持宁静。“上帝是公平的，他在关闭一扇门的同时，也打开了另一扇窗”，只要坚持，必有所得，患得患失，则一事无成。要宽恕于人。待人接物、与人相处需要深悟“惟恕则平情”的道理，多一份信任，多一份关爱，多一份礼让，在心平气和、和而不同中充分展示自己的人格魅力，让人愿意跟随你、拥护你，团结在你身边。只有善于沟通求得人和，善于制宜求得地利，善于把握求得天时，做到天时地利人和，才能成就事业，推动发展。 五、谋事干事要有平实之心 人生在世，就要做事。干部特别是领导干部，手中掌握着人民赋予的权力，肩上承担着人民托付的重任，更有义务、有责任、也有条件为党工作，为社会做事，为人民服务。每一位领导干部只有怀着平实心态，保持平实作风，求真务实，脚踏实地，才能科学谋事、务实干事、顺利成事。干事不能甘于平庸。领导干部，尤其是新时期的领导干部，必须与时俱进，加强综合素质的锤炼，以高度的责任，高远的视野，宽广的胸襟，主人翁的姿态，务实的精神，一心为民、追求卓越。按照科学发展观的要求，谋事、干事、成事，为官一任，造福一方。干事不能急功近利。欲速则不达，急功近利是事业发展的大敌。一个人如果两眼盯着功利，一心想着升迁，必然目光短视，一叶障目、不见森林，头痛医头、脚痛医脚。为了摆脱眼前的状况，可以不顾未来的利益；为了求得一时的痛快，而以长远的痛苦为砝码。每一位干部都应求真务实干事，干一些经得起实践和历史检验的事，在求真务实、真抓实干中推动全面协调可持续发展。干事不能装模作样。一个实际行动胜过一打纲领。邓小平同志曾经指出，世界上的事情都是干出来的，不干，半点马克思主义都没有。有的干部习惯“一级一级发文件、一级一级往下念”，最终只会一事无成，贻误事业，贻害发展。领导干部要出实招、办实事，不喊不切实际的口号，不提脱离实际的高指标，不搞华而不实的“形象工程”，把功夫下到察实情上，把时间放到为人民群众办实事上，把工作一步一步地展开，一项一项地分解，一件一件地落实。做到“一级干给一级看、一级带着一级干”，雷厉风行抓落实，不达目的不罢休，始终保持一种真抓实干、坚忍不拔的精神与作风，满怀激情干事，脚踏实地创业。干事不能好大喜功。凡成大事者，莫不是从小事做起，从细处抓起，坚持不懈，善始善终。领导干部既要立志做大事，又要善于抓小事，既要志存高远，又不能好高骛远，做到不以善小而不为，不以恶小而为之。对认准的事，不论大小，都要不抓则已，一抓到底，抓出成效。“把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。只有脚踏实地把一件小事做好，才能积小成多，进而办好大事、成就大业。