公司党总支20XX年党建工作计划重点.doc

汇报体会/工作汇报 公司党总支20XX年党建工作计划重点 XX年是全面贯彻落实十八大精神的第一年，也是置业公司转型升级的重要一年，公司党总支将在集团公司的统一领导下，围绕房产开发中心工作，进一步深化党建、廉政建设、精神文明建设工作责任制，创新工作载体，继续创先争优，提高工作水平，为完成集团各项任务提供有力保证，为建设文明和谐的交通置业作出新的成绩，主要抓好八个方面的工作。 一是坚定理想信念，加强思想建设。构筑思想政治教育新阵地，开拓党建工作新阵地，全面准确学习领悟十八大精神，着力提高党员干部思想政治素质，引导员工牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。 二是造就高素质队伍，加强组织建设。坚持正确用人导向，扩大管理干部履职监督，完善业绩考核评价体系，加强学习，建设好班子、培养好队伍，树立好形象。 三是坚持求真务实，加强作风建设。为公司房产开发建设、和谐发展、队伍建设提供“三服务”，提供思想、政治“两保障”，增强活力，丰富内容，拓宽渠道。 四是反对不正之风，加强廉政建设。认识反腐败的长期性、复杂性和艰巨性，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，从源头上防治腐败。同时加强过程监督，深化重点岗位和关键环节的管理和制约。 五是发展党内民主，加强制度建设。深入贯彻民主集中制，推进创先争优长效化，建立健全经常性创先争优制度机制，推动创先争优融入中心任务、岗位职责。 六是增进和谐氛围，加强文化建设。深入挖掘企业文化资源，弘扬先进典型精神，发挥示范带动作用。同时，开展丰富多样的群众性文体活动，提升道德情操，建立独具置业特色的企业文化。 七是巩固创建成果，加强文明建设。深化文明单位创建工作，广泛开展“创建学习型组织、争做知识型员工”活动，激发学习动力，保证学习实效。 八是维护职工权益，加强群团建设。坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，关心职工疾苦，倾听职工呼声，积极探索贴近职工、服务职工的新途径、新办法。关注青年、关心青年、关爱青年，积极开展各类有益青年团员健康发展的活动，让青春焕发出绚丽的光彩。