人事代理合同书.doc

武 汉 市 流 动 人 员 人 事 档 案 代 理合同书武汉市流动人员人事档案、人事关系管理委托合同书根据中组部、人事部、市委组织部、市人事局关于流动人员档案管理规定，单位）自2011年1月1日起委托人才服务中心管理其员工同志人事档案及人事关系。经双方协商，现就有关事项签订如下条款，以资共同遵守。委托单位：一、移交人事档案时，应则原单位列出人事档案材料清单，加盖公章，并提交原工作单位干部行政介绍信、工资转移单、现实表现鉴定及计划生育材料；二、对个人形成的应归档材料，及时送交归档；三、委托人事档案管理期间，其工资及其它社会保障福利费用，均由委托单位承担；四、员工离开委托单位，应向武汉市硚口区人才服务中心提交脱离单位证明材料及现实表现鉴定；五、从委托之日起，按规定一次性交清年度人事档案管理费，以后每年按期交清管理费；管理单位：一、负责人事档案材料的收集、鉴别、整理、归档、保管、查阅、借用和传递工作；二、负责保存流动人员原有身份证的行政关系和工资关系，并调整记载档案工资、办理大中专毕业生转正定级手续；三、按照有关文件规定办理流动人员专业技术职务（职称）的申报工作；四、存档人员党组织关系接转；五、办理因私出国（境）、考研政审及出具有关民事公证证明材料，并按规定另行收取有关费用；六、代办社会养老保险，费用由委托单位及其员工按有关规定自理；七、按规定收取管理费，委托人无故不按规定按时缴纳有关费用，经催缴后三个月内仍未补交的，按自动解除合同处理。本合同一式三份，委托单位、委托人和管理单位各执一份。委托单位：（章）委托人：管理单位：（章） 二0一一年一月一日