护理部述职报告.ppt

上传人:y****3 文档编号:7104694 上传时间:2020-03-13 格式:PPT 页数:19 大小:2.40MB
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资源描述
汇报人刘丽荣 护理部述职报告 各位领导 同事 大家好 我2011年9月调入护理部 主要负责全院护理管理 护理质控 三基 培训与考核 CONTENTS 目录 01 一 自我思想汇报 本人在护理部主任岗位上 能够认真落实医院的各项工作要求 努力做好护理管理及护理质控 不断修订及完善各项护理工作制度及工作质量标准 时刻从医院利益出发 严格要求自己 努力做好本职工作 02 二 本年主要工作2014年在院里的正确领导下 在主管院长的业务指导下 护理部圆满完成了年初工作计划 并认真落实医院各项临时性工作 努力服务于临床 全年无严重护理不良事件发生 下面从以下五个方面进行汇报 护理安全管理 对上报及护理质控中发现的不良事件进行归类 分析 制定整改措施 在护士长例会上通报 以便全院借鉴 使护士能够重视护理安全 增加防范意识 全年无严重护理不良事件发生 首先加强护士全意识培养 进行了患者安全目标培训 培养护士正确执行医嘱 准确核查患者身份 在原有基础上 确立了全院统一的患者身份识别方法 采取了反向识别方式确定患者身份 并在护理查房时检查监督护士有效执行 护理培训及考核 优质护理工作 护理人力资源管理 03 三 存在的不足 存在的不足 存在的不足 04 四 下步工作思路 加强护理质量管理 抓好科室一级质控 督导护士长工作 二级质控力度要大 对违反核心制度的加大查处力度 加强护理安全管理 每年至少一次院级护理安全培训 督导科室认真落实患者安全目标 护理部加大对安全管理的检查与考核 加强年轻护士长管理能力的提升 安排一次护士长管理技巧培训 组织科室间参观 请管理好的护士长介绍管理经验 护理部对管理缺陷及时给与指导 按照优护评价标准认真抓好落实 合理调配护理人力 保证基础护理做到位 健康指导到位 加强轮科及低年资护士管理 与主管领导探讨制定相关制度 让她们时刻有危机意识 调动他们工作的积极性主动性 有利于医院工作 也有利于个人发展 加强护士服务意识培养 在医患关系如此紧张的情况下 做好服务更加重要 加强卫生管理 积极招聘卫生员 同时加大检查 督导力度 保证室内卫生质量
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