按照巩固、提高、创新的工作思路深入推进精神文明建设工作2019年总结2篇

按照巩固、提高、创新的工作思路，深入推进精神文明建设工作2019年总结2篇【篇一】为深入推进精神文明建设工作，根据我区2019年精神文明建设目标管理责任书要求，并结合社区实际，认真对照目标管理责任书内容，扎实有序地开展了各项工作，并取得了一定实效。现将一年来工作情况总结如下：一、工作开展情况（一）选树褒扬典型，增强道德榜样的感召力。一是做好区级文明单位复查工作。对辖区内2019年到届的区级文明单位我区政协机关、总校第七小学、我区交通局、我区人社局、我区招商服务局、中国建设银行股份有限公司进行了测评验收，并建议保留区级文明单位荣誉称号。二是做好先进典型表彰授牌奖励活动。春节期间，社区开展了我区首届“文明家庭”表彰活动现场宣读表彰决定、颁奖并授牌。并在微信公众平台上发布了典型事迹，通过榜样带动、典型引路，全面扩大了道德先进的影响力和感召力。进一步深化了家庭文明建设，培育和弘扬社会主义核心价值观。三是做好模范推荐选树工作。（二）破除陈规陋习，增强不良风气的抵制力。一是积极开展破除陈规陋习的宣传教育活动。让广大居民群众在潜移默化中逐步转变观念、移风易俗，树立积极向上、和谐美好的社会新风尚。清明节期间，社区干部职工在辖区张贴并发放“文明祭祀”倡议书，并利用社区电子屏、横幅等多方面进行宣传，号召大家要文明祭祀、绿色祭祀、节俭祭祀。二是大力宣传国家和省、市、区关于操办婚丧事的管理规定，让广大干部群众熟悉政策规定，增强遵章守纪的主动性和自觉性，真正实现自我教育、自我约束。教育党员干部发挥模范带头作用，劝阻说服亲朋、身边的人告别不文明陋习。对涌现出来的先进典型大张旗鼓的进行宣扬；对违规操办、不服劝阻、封建迷信等不文明现象进行曝光。（三）完善社区居民公约，增强群众行为的自治力。在辖区内大量张贴以市民文明公约、社区居民公约为内容的公益广告，形成了传播先进文化，传扬新风正气的强大声势。并通过微信公众平台、LED显示屏、黑板报等宣传方式加大宣传力度，让更多的辖区居民群众自觉遵守社区居民公约。进一步发挥了居委会的作用，按照“自我管理、自我教育、自我服务、自我监督”的要求，调动了居民参与自治的主动性，大力培育社区和谐文明的新风正气。（四）深化文化引领，增强文明新风的传播力。一是将道德讲堂打造成为群众自我教育的主要舞台和培育践行社会主义核心价值观的重要阵地。充分发挥了道德讲堂对加强公民思想道德教育方面的重要作用，不断提升了干部群众思想道德修养，提高了居民文明素质和社会文明程度，传播了文明道德新风尚，凝聚了崇德向善的强大正能量。二是按照“我们的节日”系列活动要求，组织开展了“迎新春、送春联”、“秧歌大拜年”、“清明季、忆先人、懂感恩”、网上祭英烈、“品味端午社区邻里一家亲”、经典诵读等活动，大力弘扬了优秀传统文化和地域特色文化，深入挖掘了优秀传统美德，在辖区内形成向上向善的力量。三是党建引领，推动文化育民。组织辖区文化爱好者自主创作了社会主义核心价值观歌曲、好媳妇小品、反邪教市民公约快板等文艺作品10余部。按照“一年十二月，月月有主题，周周有活动”的育民活动安排，组织开展了“学习十九大翰墨书初心”书画展等共12次文体活动。通过一系列群众喜闻乐见的文体活动，起到了宣传党的主张、贯彻党的决定、教育引导居民的作用。（五）普及以案说法，增强惩恶扬善的鞭策力。社区多次组织志愿者、辖区居民在人口密集处开展禁毒、反邪教等宣传教育活动，并以中、小学生寒暑假社会实践活动为契机，组织学生参观我区强制隔离戒毒所，现场观看警示教育片，两名戒毒学员还现身说教，以真实、生动的涉毒案例向青少年讲述自己如何走上吸毒的道路，感化教育人们守住法律和道德的底线。（六）广泛传导习礼，增强文明举止的引导力。一是广泛开展以“节约”为主题的群众性教育活动。在华夏商场门口开展了宣传教育活动，向过往居民发放了宣传单，讲解了节约用水、用电、低碳环保等知识，进一步增强了居民勤俭节约意识。在本社区倡导干部职工节约用纸、用电、用水，在单位树立起勤俭节约的良好风尚。在辖区醒目位置张贴了勤俭节约提示标语，维护好本辖区公益广告宣传牌，引起了群众的广泛关注。二是深化网络文明传播活动，加强和改进网络舆论宣传工作，建立以党员、团员和公职人员为主体的网评员队伍，并将其打造成网络舆论引导的“主力部队”，积极倡导文明办网、文明上网。三是常态化开展“全域无垃圾”环境卫生整治集中志愿服务活动，着力打造干净整洁、文明优美的宜居环境。（七）强化专项整治，增强依法治理的约束力。积极配合食药、质检等行业部门开展工作，加强对学校周边及公共场所的环境治理，加大对网吧、茶楼、棋牌娱乐室的监督力度。（八）建立评价体系，增强价值取向的辨别力。充分利用“志愿汇”APP开展志愿服务活动，实现了“线上接单”“线下服务”的一站式管理。截止目前，在平台注册志愿者51人，开展志愿服务活动9场次，志愿者累计获得信用时数168.2时。积极组织开展圆梦微心愿、困难帮扶、环境保护、政策宣传、文明创建等多种志愿服务活动，不断推进志愿服务活动常态化、制度化。二、存在的问题及下一步打算今年以来，社区精神文明建设工作取得了一些成绩，但也仍存在工作方法方式还有待进一步改进、工作落实不到位等问题。下一步，社区将严格按照上级部门统一安排部署，不断创新载体，拓展工作渠道，主要做好选树褒扬典型、破除陈规陋习、完善社规民约、深化文化引领、普及以案说法、广泛传导习礼、建立评价体系方面等工作，力推精神文明建设各项工作不断向前，全面推进公民思想道德建设，提高全社会文明程度。【篇二】2019年，市林业局按照市文明委2019年精神文明建设工作要点文件要求，深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学习省、市文明办相关文件精神，不断创新工作方式，强化各项任务措施，扎实开展精神文明建设工作，较好地完成了各项工作任务。现将全局2019年精神文明建设工作开展情况总结如下：一、学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神(一)持续深入开展政治理论学习。深入推进“两学一做”学习教育工作，修订了局党组理论学习中心组学习制度，制定局党组中心组学习安排，把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为重要学习内容，局党组召开中心组(扩大)学习会16次。把推进“两个绝对”具体化与“两学一做”学习教育常态化制度化有效衔接，制定市林业局推进“两个绝对”具体化贯彻落实措施，全局31个党支部建立“习近平新时代中国特色社会主义思想讲习所”，局党组书记带头讲党课，党组成员分别在联点支部讲党课，各支部书记在本支部带头讲党课，普通党员讲微党课，形成具有林业特色的“林间讲习”“工地讲习”等党员教育新机制。局党组开展专题讨论7次，领导班子成员讲党课19次。（二）加强思想道德建设。以社会主义荣辱观为引领，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，在全局形成知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐的良好风尚。一是深入开展“道德讲堂”活动，充实完善讲堂内容，并组织开展道德论坛、道德修身等活动。二是在全局范围内广泛征集并推选第四届我市道德模范候选人，进一步倡导文明新风尚，慰问身边的道德模范，并在全局掀起向模范学习的热潮。三是结合纪念建党98周年、清明祭典日和民族传统节日，组织祭英烈、参观喜饶嘉措大师爱国爱教展览，开展社会主义核心价值观教育、爱国主义教育等活动。四是大力弘扬中华传统美德，全局系统干部职工积极注册使用“全国工会电子职工书屋”，举办全民阅读、中华经典诵读等活动，传递了积极向上的人生追求、高尚的情感境界和健康的生活情趣。五是组织全局党员干部群众前往青海省美术馆参观“打造绿色发展样板城市，建设新时代幸福地区美术作品展、观看电影天慕，典型事迹专题节目榜样3，开展群众性精神文明创建活动，大力宣传改革开放40周年以来我国在各方面取得的巨大成就，用中国特色社会主义理论体系武装党员群众，坚定道路自信、理论自信、制度自信和文化自信。二、持续推进巩固全国文明城市成果常态化工作（一）进社区、下基层服务，密切党员联系和服务群众。开展“双进双联四服务”活动，组织256名党员深入社区群众中，开展微心愿认领、关爱孤寡老人及留守儿童、环境卫生整治、安全知识宣传等活动。落实“双帮”措施，全局23个党支部与22个村党支部结对，511名干部职工与309户贫困户认亲，投入帮扶资金物资约38万元，组织劳务输出3920人次，实现务工收益36.46万元。开展“深入基层送服务”活动，编制了2部服务“三农”远程教育片，安排9名中高级专业技术人员组建专家服务团，深入大通县和湟中县的18个村，送科技送知识送服务。（二）坚持脱真贫、真脱贫帮扶，全力推进以党建促脱贫攻坚工作。将安排林业生态公益管护岗位作为精准扶贫的有效途径，安排120名干部职工结对帮扶90户贫困户，通过发展乡村旅游、林下种养殖、劳务输出等带动农民脱贫致富。（三）打造健康向上的人文环境。各公园景区不断加大游人管理力度，引导游人文明游园。采取定点值守与流动巡查，文明劝导与广泛宣传相结合的办法，制止随地吐痰、损坏花草树木、吵架、斗殴、禁烟区域吸烟等不文明行为。（四）立足本职完成城区绿化工作。一是精品公园游园建设。二是城区周边生态环境营造。三是公园游园景观提升改造。全面完成7个公园游园景观提升改造2019年建设任务。四是街头绿地增绿建设。完成7处新建、32处景观提升改造街头绿地建设任务。五是道路添绿建设。完成了18条新建道路绿化建设及9条道路绿化带景观提升改造。六是花街与景点营造。全面完成了38处盆花景点设置，27条花街营造，10条花桥建设、3处墙体绿化任务。七是花海及花卉种植彩化。组织完成城区花海营造规划方案、城区花海营造实施方案编制工作，全面完成花海营造建设任务。在城市高速公路沿线、城区主要广场及绿道沿线打造了花卉节点，营造了花海景观。八是城区老旧楼院、单位庭院美化。按照年初分解的任务，组织四区、园区全面完成了27个老旧楼院、单位庭院景观提升改造任务。（五）开展环境综合整治行动。一是各公园结合绿化工作开展了灌溉、树木修剪、补植补栽等工作，对园内长势弱、景观差的树木进行调整、更换。加强对园内基础设施的保洁，彻底清除房前屋后、边缘地带的卫生死角，做到每天两扫、全天保洁，以良好的环境服务于民。二是设立文明服务岗、增加文明引导志愿人员，尤其是针对“五一”、“六一”、“十一”等节假日游园人数剧增，管理难度和安全压力加大的实际，提前谋划，多措并举，通过局机关工作人员开展文明游园志愿服务，增加管理服务保洁人员，争取警力和志愿服务者，延长工作时间等办法，精心组织、合理安排、分片负责，为广大市民营造优美、整洁、安全、有序的游园环境。（六）积极开展“创建日”活动。为全面巩固和提升我市全国文明城市、国家卫生城市和全国民族团结进步示范市创建成果，我局组织开展了以“巩固提升创建成果推动协调绿色发展共建共享幸福为主题的“创建日”活动，参加了“中华民族一家亲”三下乡活动文艺演出；各公园单位充分利用电子屏、宣传栏、展板等，制作张贴创城、创卫、民族团结进步等宣传画，大力宣传“创建日”活动，集中开展园容环境卫生综合整治、游园秩序整治、不文明行为劝导、园林绿化景观提升、公共设施维护、乱张贴乱涂写清查等活动，对不文明行为进行排查整改，确保不留死角，给游客创造一个干净舒适文明的游园环境，促进市民文明习惯养成和城市文明程度提升，推动广大干部职工和市民群众持续常态参与各项创建工作，进一步增强了巩固创建成果的主动性积极性。三、大力推进群众性精神文明创建工作（一）开展“讲文明树新风活动”，大力弘扬中华传统美德。一是充分利用LED屏、宣传栏、广告牌等载体进行“讲文明树新风”宣传，教育和引导职工及广大游客使用文明用语、践行文明行为，把懂礼貌、知礼仪、重礼节、讲道德融入到工作、学习、生活中。二是运用爱国主义教育基地、道德讲堂等载体，通过参观学习、座谈交流、宣讲解读等形式广泛开展实践活动。三是在公园绿地、主干道等重要地段设置与公园景观相协调的“遵德守礼”提示牌。四是开展丰富的职工文体活动。为进一步活跃职工文化生活，元旦期间组织全局40名职工参加了2019年元旦环城赛慢跑方队；“三八”期间局属各单位开展了丰富多彩的趣味游戏、跳绳、踢毽子、抢凳子、五子棋，以及多姿多彩的歌曲演唱、舞蹈、小品、诗歌朗诵等文艺表演活动；局属23家企事业单位，546名职工积极参与“安康杯”竞赛活动；积极参加“第五届职工职业技能大赛”活动，与市劳动竞赛委员会、市总工会、市妇联、市共青团、市职工职业技能大赛组委会联合举办了以“当好主人翁、建功新时代，打造绿色发展样板城市”为主题的插花花艺竞赛活动；推选一名职工参加市妇联组织的“助推绿色发展共享幸福”为主题的演讲比赛，荣获三等奖；组织机关10名女职工参加了公园巷社区举办的拔河比赛，我局组织的拔河队取得第一名的好成绩；举办“我的岗位我最优”交流座谈，女职工围绕自己的工作岗位说感悟、谈经验，有效地调动了职工的凝聚力和向心力；国庆前夕组织开展了职工趣味运动会，进一步丰富了干部职工精神文化生活。（二）突出林业园林行业特色，开展“我们的节日”主题活动。将开展园事花事活动和传统的节假日紧密结合起来，积极开展“我们的节日”主题活动，结合各公园游园特点，在规划理念、设计思路、景点布局及活动的艺术性、趣味性等方面进行综合考虑和策划，不断满足市民的游园需求，丰富市民的文化生活。通过举办人民公园郁金香展、海棠公园海棠展、文化公园牡丹展、植物园盆景奇石书画展、科普宣传月、南山公园观赏向日葵展、野生动物园金秋菊展等活动，大力传播林业文化。（三）培育文明道德风尚。一是开展学雷锋志愿服务月活动、“我们的党日”、“党员固定活动日”系列志愿服务活动，进一步完善党员志愿者信息库，组织党员开展党员进社区、“双进双联四服务”、结对帮扶、精准扶贫等集中志愿服务活动，推进志愿服务活动制度化、常态化、品牌化。二是各公园设立志愿服务驿站，为游客提供全方位志愿服务。三是组织5名党员干部及职工开展义务献血，不断增强全局党员干部的奉献意识，进一步巩固全局关心社会公益事业、具有高度社会责任感的良好形象。四是积极组织全局干部职工开展“博爱一日捐”活动，总金额近4万元。五是组织我市全民义务植树活动，积极开展我市“互联网全民义务植树”试点工作，确定22处全民义务植树接待点，在全市范围内掀起植绿护绿的热潮。（四）开展文明交通、文明旅游、文明餐桌、网络文明传播活动。一是积极倡导全局职工参与“文明餐桌”行动，要求有食堂的单位设置“文明餐桌”提示语，大力提倡厉行节约，反对铺张浪费。二是引导职工积极参与“无车日”、“低碳出行”活动，深入宣传“文明出行、公交优先”理念，切实提高职工文明出行意识。三是抓好网络文明建设，引导干部职工广泛参与文明传播行动，运用网络传播文明、引领风尚。四是大力倡导文明交通，安排全局干部职工240余人次积极参与文明交通引导、文明劝导和卫生清洁等志愿服务活动，有效改善了督导范围的交通秩序和环境卫生，解决市容环境中存在的突出问题，全面提升市民综合素质和城市文明程度。（五）加强诚信建设。深入贯彻国务院社会信用体系建设规划纲要(2014-2020年)、中央文明委关于推进诚信建设制度化的意见，积极引导各单位职工讲求职业操守、恪守诚信规范，在林业生产、公共服务等方面诚实守信。一是通过窗口单位优质文明创建，围绕巩固创城成果的氛围营造、环境综合整治、绿地景观提升、优质文明服务等方面着力加强诚信建设。加强游客服务中心建设，设置志愿者服务驿站，提供各类便民服务措施，创新服务方式，努力提高诚信服务水平。二是积极反馈12345投诉热线，着力解决焦点问题，截止目前，共办结市政府12345市民反映件52件、市民来电30次，做到了“件件有回复、事事有着落”。进一步提高群众对窗口单位的满意度。三是利用“3.15”消费者权益日等重要时间节点，开展诚信宣传教育；在窗口服务单位开展“人民满意”主题创建活动，在林业执法部门深入推行“阳光办案”、“阳光执法”，把诚实守信纳入道德模范、身边好人评选的考评内容。（六）积极推进未成年人思想道德建设。充分利用动植物科普教育基地，积极开展公益性青少年教育活动，科普月宣传系列活动，深化爱国主义、革命传统和国情市情、生态道德教育。利用各公园旅游景区，积极引导未成年人文明游园，爱护花草树木，做绿化美化城市的小使者。（七）以人为本、关爱职工，激发干部职工精神动力。积极开展送温暖走访慰问活动，为职工办理体检，落实带薪休假，主动探望住院职工，切实关心生育女职工，积极帮助家庭困难职工等一系列关爱活动。同时，结合“三八”、“五一”、“七一”等重要节点，各单位分别开展了系列主题活动。春节期间，各单位分别举办了“迎新春中国年”新春联欢会、制作安装自贡彩灯一座、悬挂粘贴灯笼1000余盏、“迎春节，包饺子”活动、“网上大拜年”“网上猜灯谜活动”等“迎新春送温暖”帮扶慰问活动；清明节期间，局机关举办以“为孝之道，立身之本”为主题的道德讲堂，全局各单位分别开展了祭奠先烈活动、“网上献花”活动等；中秋节期间，各单位举办中秋知识竞猜、诗文朗诵会等，局机关举办“快乐运动.凝聚你我”职工趣味运动会，野生动物园举办金秋菊展，人民公园开展“欢度中秋.健康同行”趣味运动会，园林开发公司组织职工参加了社区举办的“迎中秋庆国庆残疾预防进物业”文艺汇演活动，风景园林公司走访慰问困难职工，送去组织关怀和节日祝福。工作范文，仅供参考