环境保护局党组关于巡察和乡镇委员会关于巡察整改情况报告（两篇）

环境保护局党组关于巡察和乡镇委员会关于巡察整改情况报告（两篇）环境保护局党组关于巡察整改情况报告根据县委统一部署，2018 年 11 月 19 日至 12 月 8 日，县委第五巡察组对县环保局党组进行了巡察。2019 年 3 月 7 日县委巡察组向县环保局党组反馈了巡察意见。根据中国共产党巡视工作条例中国共产党党内监督条例有关规定，现将整改情况予以公布。一、党的领导方面1.关于“四个意识不强，党的领导弱化”的整改情况一是制定了xx 市生态环境局龙陵分局党组理论中心组学习计划，并认真组织实施。二是更换党员活动室宣传展板上关于中国共产党的描述，严格按照党章总纲中相关内容进行摘录、上墙。三是组织全体干部职工对习近平生态文明重要论述，特别是考察云南时的重要讲话和在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下努力推动长江经济带发展等进行深入学习讨论。四是按照省、市主管部门的安排积极开展长江经济带固体废物大排查、化工企业排查、长江经济带饮用水源地排查等专项行动。制定印发了龙陵县“散乱污”企业集中整治工作方案，并组织相关部门积极开展散乱污企业综合整治。五是加强对重要文件审核把关。重新修订完善了县环保局党组中心组学习制度党员学习日制度龙陵县环保局党员经常性教育工作制度等制度，在认真学习的基础上，把党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等内容加入其中。全面清理排查单位各项制度，进行一轮所有制度“废、改、立”工作，修改完善 24 项。2.关于“党组领导核心作用发挥不充分”的整改情况一是规范班子会和党组会议，严格按照会议程序、会议要求组织召开相关会议。二是严格遵守“三重一大”事项集体决策及末位表态制度，重大项目、重要干部任免、重要决策和大额资金支出等“三重一大”事项一律上会研究。三是党组主要领导认真履行党建和党风廉政建设主体责任，将管党治党牢牢抓在手上，班子成员强化协同配合，认真履行“一岗双责”。四是加强学习，提高班子成员自身综合素质能力，加强对干部职工教育管理，履职尽责。3.关于“末位表态执行制度不严格”的整改情况严格执行民主集中制，充分发扬民主决策精神，规范班子会和党组会的召开，严格按照会议程序、会议要求来组织召开相关会议，严格落实“三重一大”和“末位表态制”等制度。4.关于“落实意识形态工作责任制有差距”的整改情况一是提高思想认识，加大学习力度，健全理论中心组学习制度，切实深化对意识形态工作极端重要性的认识，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和治国理政新理念新思想新战略，深入学习习近平总书记关于党的新闻舆论工作和意识形态工作的系列重要论述。真正把思想和行动统一到中央和省市县委关于意识形态工作的决策部署上来。更换党性修养高的党员来具体负责意识形态工作，规范梳理意识形态工作台账。成立组建意识形态工作领导小组，明确由支委成员杨德院具体负责意识形态相关工作。二是加强组织领导，构建做好意识形态工作的新格局。学习中央、省、市、县委关于意识形态工作责任制实施办法(细则)和意识形态责任制暨宣传思想工作会议等精神，深刻认识强化党管宣传、党管意识形态，牢牢掌握意识形态工作领导权主动权的极端重要性，抓实意识形态责任制落实。将意识形态工作纳入局班子重要议事日程，成立由局党组主要领导为组长的研判工作领导小组，定期分析研判，列入每年工作要点和计划，加强对舆论宣传阵地的管理，切实做到可管可控，绝不给错误思想和言论有机可乘。落实意识形态工作汇报制度，定期向上级党委开展意识形态专题汇报。提高保密意识，加强意识形态各项工作规范安全管理。三是按照中共龙陵县县委（党组）理论学习中心组学习实施细则和龙陵县贯彻落实党委（党组）意识形态工作责任制考核实施细则规定，及时研究制定了xx 市生态环境局党组理论学习中心组学习计划，每年至少组织 8 次党组理论学习中心组学习，加强习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育，加强对社会主义核心价值观宣传氛围营造，进一步细化社会主义核心价值观宣传活动方案，将方案落实落细。四是制定意识形态阵地建设管理相关方案及相关制度，建立健全意识形态工作机制，按照要求将各项重要工作纳入意识形态责任制考核，加强外宣工作，加强总结提炼，及时报道亮点新闻。五是加强精神文明建设，思想政治教育，在原有基础上加强对社会主义核心价值观的宣传教育。强化单位干部职工的培训力度，结合周一例会、党员会议、党员日活动等提高干部职工对于社会主义核心价值观的认识，不断增强干部职工的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，用社会主义核心价值观引领社会思潮、凝聚社会共识。5.关于“落实省委、省政府环境保护督察反馈问题整改不力”的整改情况一是抓紧落实省委、省政府环境保护督察反馈问题的整改。下发了规范医疗废弃物管理的函，积极配合主管部门县卫生健康局督促各乡镇人民政府对本辖区卫生医疗机构进行废物台账管理，规范医疗废物收集、暂存、转移制度落实。二是省委、省政府环境保护督查提出的龙陵县大气污染防治行动实施情况考核办法未按时整改完成，原因是考核办法是针对龙陵县大气污染行动实施方案（龙政办发201533 号），该方案目标已于 2017 年完成。2018年制定该办法已不适宜。下一步如省、市安排大气污染防治工作专项考核，及时起草出台相关考核方案，并及时组织考核。二、党的建设方面1.关于“对党建工作重视不够”的整改情况一是抓实党的建设，推动党内政治生活正常化，党组加强对党建工作的专题研究，定期召开党建工作专题会议，压实党建工作责任，规范相关会议记录。二是认真研究发展党员工作，科学制定培养计划，从单位年轻干部职工特别是共青团员中，选择优秀的业务骨干进行培养。以“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的新形势下发展党员工作的总要求，规范发展党员程序，提高发展党员质量，努力建设一支素质优良、纪律严明、战斗力强的环保党员队伍。2.关于“党内政治生活不严肃”的整改情况一是增强党内政治生活的严肃性，健全完善党建工作各项制度。对单位各项党建制度进行全面梳理排查，以严标准高要求修改完善局党支部“三会一课”制度、组织生活会制度、党员教育管理制度等党建工作中六项制度。二是坚持以支部为单位开展好“三会一课”，认真执行“三会一课”制度，规范会议记录，严格区分支委会、小组会、党员大会的开会时间和参会对象，规范记录参会人员不混淆。三是严肃各种材料的撰写。领导班子民主生活会对照检查等材料要由主要领导亲自把关，严肃民主生活会和组织生活会各个环节程序、步骤，做好详尽的痕迹资料留存。注重上报材料的质量，在撰写材料时杜绝弄虚敷衍，所有上报材料一律经分管领导、主要领导层层审核把关之后再进行报送。3.关于“党建工作重形式轻实效”的整改情况一是不断丰富完善党员学习教育形式，加强党员学习教育，注重实效，依托党员日活动、环保先锋等方式开展教育学习，达到入心入脑的目标，内化于心、外化于行。二是加强对党的知识培训，对党员的个人组织生活会发言提纲与个人整改措施承诺事项进行排查过细，及时修改完成。三是加强对党员提交材料的把关审核力度，加强党员学习教育，尤其是对党的基本知识的学习。正确区分领导干部民主生活会、党支部组织生活会、民主评议党员概念与要求。四是局党组更加注重干部职工的理论学习，思想教育工作，并结合日常的实际工作，每月按照计划组织党员和入党积极分子开展集中学习和自学。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在加强政治建设上创新提质。把推动党组织和广大党员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于意识形态工作的重要论述和党的十九大精神作为首要政治任务和长期工作主题，运用“云岭先锋”夜校、“学习强国”、微党课、故事党课等形式，教育引导党员干部读原著、学原文、悟原理，在学懂弄通做实上下功夫。三、全面从严治党方面1.关于“主体责任落实不力”的整改情况一是局党政主要领导切实履行第一责任人职责，把党建和党风廉政建设工作与全局中心工作放在一起，做到同日常工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。二是坚持全面从严治党要求，班子成员认真落实“一岗双责”，加大对分管股室从严管理。班子成员根据分工对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，按照党风廉政建设要求，逐级签订责任书、开展提醒谈话，形成党风廉政主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作格局。三是坚持好廉政提醒谈话制度，2019 年 4 月 8 日主要领导认真开展和班子成员廉政提醒谈话，积极运用监督执纪四种形态中的第一种，注重提升廉政提醒谈话的质量，谈话触及思想，深入诚恳，达到了预期效果。四是建立健全重点岗位风险防控制度，着力强化环境执法、环境监测、项目管理、资金管理等高风险岗位的风险防控。加强对关键岗位、重点环节风险防控措施的制定，在重要时间节点定期不定期对高风险岗位进行排查防控，实时对负责人进行谈话提醒。2.关于“工作作风不扎实”的整改情况一是严格按照年度监测计划，开展监测工作，截止目前已完成饮用水监测 2 次、地表水监测 4 次、污染源监测 19 次，监测频次、监测质量达到要求。二是加强空气自动监测站运行维护监管，提高监测数据质量。以严谨的工作态度对待环境监测工作，尊重科学数据，向县委、政府提供真实可信的环保数据。三是对违规使用项目资金发放考核奖进行会计账目的重新调整，按照专账核算、专人管理的原则，切实加强前期费使用管理，确保资金专款专用，2017 年购置环境监测仪器材料 257456 元已入固定资产，进行了补记。3.关于“财务管理不规范”的整改情况一是及时组织人员对 2015 年以来的账务资料进行整理归档，2018年的财务在年底已经完成做账。二是严格执行财务管理制度，规范财务报销工作，补齐报销单据。三是梳理 2015 年至 2018 年工会会员没有按要求交纳工会会员费的情况，全部进行补交，共计 x 元，2019 年开始正常交费。4.关于“存在违反中央八项规定及其实施细则精神和省市县委实施办法的情况”的整改情况一是严格落实中央八项规定及其实施细则精神和省市县委实施办法，按照相关文件要求，对重复报销的差旅费梳理相关情况，涉及人员，一律进行清退，目前全有资金已归还原渠道。二是严格按照中共龙陵县委办公室龙陵县人民政府办公室关于进一步严明廉洁纪律的通知（x 办发2016x 号）等相关文件要求，严肃自查自纠，违规发放的津贴补贴或各类福利，根据梳理相关情况，涉及人员，一律清退完成，资金已全部归还原渠道管理使用。严格落实中央八项规定及其实施细则精神和省市县委实施办法，杜绝违规发放津贴、补贴或福利情况。欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话 xx；邮政信箱龙陵县龙山镇金溪路 xx 市生态环境局龙陵分局；电子邮箱 xx。乡镇委员会关于巡察整改情况报告根据区委统一部署，2017 年 12 月 4 日至 12 月 29 日，区委第一巡察组对 xx 镇进行了常规巡察。2018 年 3 月 21 日，区委巡察组向 xx镇党委反馈了巡察意见。按照中国共产党党内监督条例和中国共产党巡视工作条例有关规定，现将巡察整改情况予以公布。一、把整改落实作为一项重要政治任务来抓xx 镇党委把整改落实工作作为一项重要政治任务，不折不扣抓好落实。在政治高度上突出党的领导，在政治要求上狠抓党的建设，在政治定位上聚焦全面从严治党，以最坚决的态度、最迅速的行动，不折不扣地把区委巡察组反馈意见落实到位，努力把整改过程变成落实全面从严治党要求，推动改革发展的过程，为为建设“实力xx，魅力浭城”提供坚实保障。(一)明确责任，成立组织。坚持镇党委对整改工作的统一领导。专门成立由镇党委书记任组长，镇党委副书记、镇长和党委副书记任副组长，其他相关班子成员为成员的区委巡察组反馈意见整改工作领导小组，负责对反馈意见整改工作的组织领导、综合协调、工作推进和督导检查。领导小组下设办公室，主要负责组织召开领导小组会议和有关工作会议，负责对领导小组议定事项进行传达、督促与落实，参与相关问题的调查与处置，负责起草工作动态、工作总结等文字工作及领导小组日常事务工作的开展。同时，专门召开专题民主生活会，党政班子成员对照区委巡察组反馈意见，全面反思，深刻剖析，对照检查，严肃整改。(二)深入研究，全面部署。区委巡察组反馈意见后，立即召开党政班子会议进行研究讨论，召开由机关全体成员及村党组织负责人参加的会议，将反馈意见传达至全镇，镇党委书记做表态发言，要求全镇上下切实将思想和行动统一到区委巡察组的要求上来。3 月 25日，镇党委会议审议通过了镇关于落实区委第一巡察组反馈意见的整改方案，针对区委巡察组反馈的 4 个方面 9 项具体问题，逐条逐项拉出任务清单，明确整改目标、整改措施、完成时限，并逐一落实到分管领导及职能科室。在此基础上，各责任科室进一步细化目标措施，将每项整改工作任务落实到具体责任人，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作局面。(三)强化督导，跟踪落实。镇党委认真履行巡察整改工作第一责任人职责，带头对照检查、认领问题，带头自我剖析、制定整改措施，带头谋划、推动整改工作开展。领导小组办公室随时掌握巡察整改推进情况，针对存在问题及时提示、督办，并通过明察暗访、现场调度等多种方式，严格督导整改落实。(四)统筹兼顾，协调推进。定期召开调度会议，听取各项问题落实整改工作情况，对下步推进整改工作提出具体要求。相关责任人及责任科室紧盯整改落实时限，倒排工期，挂图作战，以“钉钉子”精神，一件事一件事抓、一个问题一个问题解决，扎实推进各项整改工作落实。二、整改落实的成效(一)党的领导方面1.关于党委领导核心作用弱化的问题(1)反馈指出 xx 镇贯彻执行上级党委决策部署不到位。针对此问题，xx 镇党委严格落实领导干部接访和信访隐患的排查、化解及稳控制度，对排查出的信访隐患人员全部纳入视野并落实三级联控，重点人员实行常态化稳控，重要节点和敏感时期对重点人员实施 24 小时专人监控，发现失控迅速上报联席办，加派专人进行查找，确保不发生进京赴省出丑滋事事件，同时按照网格化管理要求，严格落实网格化监管责任，出现问题立即启动问责机制，确保不出现问题。通过进一步加强管理，今年以来，在全国两会、党的十九届二中、三中全会、中央巡视组巡视河北等重要时间节点，xx镇均未出现进京赴省出丑滋事事件。该问题已完成整改。(2)反馈指出 xx 镇政治意识不强，学习贯彻中央全会、中纪委全会精神不全面。对此问题已由 xx 镇宣传办于 2018 年 4 月 9 日组织召开全镇干部大会和各村全体党员大会，对十八届四中全会和中纪委三次、四次、五次、六次、七次全会精神，进行学习补课，党委书记亲自授课。所辖各村由党支部书记分别给各村党员干部授课，学习时做好记录，保证了学习效果。该问题已完成整改。(3)反馈指出 xx 镇 2014 年以来，存在以党政联席会代替党委会的现象。对此问题，召开党委会研究制定了xx 镇党委会议事制度，并上报区委组织部备案，工作中严格落实党委会议议事制度，凡涉及到党的路线、方针和政策的大事，重大工作任务部署，干部任免、调动和处理，发展党员，以及群众利益方面的重要问题均要按规范召开党委会议，并及时传达上级文件、会议精神，安排部署到位，贯彻落实到位。该问题已完成整改。目前，共召开党委会 15 次，党政联席会 30 次。(4)反馈指出 xx 镇解决实际问题办法不多。2017 年 11 月，某村张某到镇政府缠访、闹访，经常在镇政府办公楼滞留，影响机关正常工作秩序。经 xx 镇党委多方做工作，张某已于 2017 年 12 月 26 日回家。对其家属顿某身为村干部涉及此事以及群众反映的其他问题已交由镇纪委一并调查处理。此问题已解决。2.关于理论中心组学习制度落实不够严格问题针对该问题，xx 镇党委于 2018 年 4 月 6 日、4 月 13 日分两次组织理论中心组对十八届四中全会和中央纪委三次、四次、五次、六次、七次全会内容进行补课。于 4 月 9 日召开全镇机关干部、村两委学习大会，党委书记亲自授课进行了全面学习，并做好记录，取得了学习效果。同时严格落实理论中心组学习制度，2018 年年初制定了全年理论中心组学习计划，每月至少集中一次，全年不少于 12 天。严格落实党委书记讲党课、党组织书记讲党课等制度，及时传达中央和省市区委、纪委会议精神。党委书记讲党课每年不少于 4 次，其他班子成员入村、企讲党课每年不少于 1 次，机关干部和各村全体党员每年学习不少于 12 天;对学习情况每月督导检查。此问题已整改到位。(二)党的建设方面1.关于基层党建责任制落实不到位问题(1)反馈指出 xx 镇 2014 年以来，无专题研究基层党建工作会议记录;无各基层党支部书记参加的基层党建工作专题会议记录。该反馈问题，已由镇组织办按照党建分工责任制落实各级党组织责任，2018 年镇党委及时召开了会议，专题研究基层党建工作，并召开各基层党支部书记参加的基层党建工作专题会议，制定了年度和专项党建安排，向各党支部下派党建指导员负责党建工作指导。该问题已整改到位。(2)反馈指出 2014 年以来，我镇党委对各村支部书记进行基层党建工作述职评议考核相关资料;无基层党建“先进带后进、一带一”充分发挥基层党建示范点的示范作用相关资料;无各村班子及村两委签订的责任书及村干部谋事干事表。该反馈问题，已由镇组织办制定计划组织召开各村支部书记基层党建工作述职评议会议，查找各党支部在工作中的差距和不足，积极整改，争先创优;今年年初 xx 镇党委与各党支部书记签订基层党建工作责任书，制定了xx 镇基层党建“先进带后进、一带一”制度。该问题已整改到位。(3)反馈指出 xx 镇执行“三会一课”制度不够到位，组织生活不规范。表现在 2016 年，镇机关党支部仅召开一次支部会，支部党课教育活动仅召开了 1 次;支部民主生活会、为民服务、民主评议党员、党小组会议均无记录。该反馈问题，镇组织办严格执行“三会一课”制度，加强机关党支部管理，按要求召开民主生活会和组织生活会，每月开展一次集中学习。该问题已整改到位。2.关于党员发展不平衡，工作程序不规范问题(1)反馈指出部分村多年未发展党员。该反馈问题，由包片领导牵头，包村干部分别到涉及村深入调查对村内情况进行梳理，责成党支部将培养成熟、符合条件的入党积极分子确定为党员发展对象，没有培养成熟积极分子的村，责成党支部年内必须确定 1-2 名入党积极分子;xx 镇纪委、组织办约谈了 3个白点村党支部书记，提高了重视程度;xx 镇党委将消灭白点村列入 2018 年村干部绩效考核。该问题已整改到位。(2)反馈指出 xx 镇发展党员工作程序不规范。针对反馈问题，xx 镇组织办安排专人进行了调查，对涉及到的几个发展党员程序不规范问题，逐一进行了核实，就具体情况作出说明，并要求相关责任人作出检查。关于档案材料不完善，镇党委书记与组委和组织办主任进行了谈话，提出了批评。同时，镇组织办严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字方针落实发展党员程序，实行公安、计生、信访、司法、国土、工商等八部门联审制度，入党介绍人、培养人和党支部书记要签订责任状，在召开确定积极分子和发展对象、接收预备党员和预备党员转正会时，严格把握时间节点和人数要求。制定统一制式会议记录，与会党员要签字按手印，规范档案资料的归档管理;下派组织员参加各党支部的发展党员大会，把握发展党员程序，规范会议记录和整理好档案资料，开展对村支部书记和组织委员发展党员工作的培训和管理;镇党委每年对新发展党员的各项资料进行审核，发现问题及时纠正，情节严重的追究相关人员责任。(2)反馈指出 xx 镇基层党建制度落实不到位。该反馈问题，已由 xx 镇组织办督导相关村的包村干部入村对各村的支部活动手册进行检查，补齐记录;对各支部党支部手册使用进行培训并发放了明白纸;督导各支部按时召开民主评议党员大会和支部民主生活会，每月组织各党支部开展好主题党日活动。xx 镇党委将坚持“三会一课”制度、党支部手册使用情况纳入村干部绩效考核，镇组织办每月对各党支部“三会一课”落实情况、党支部手册使用情况进行检查，对发现的问题即时指导整改。镇组织办按照关于推行农村干部“坐班制”的实施意见对农村干部坐班进行明确要求，将坐班情况纳入村干部绩效考核，各村在每年 1 月 1 日、7 月1 日前将半年坐班安排上报到组织办，镇纪委、组织办每月对坐班情况和坐班日志填写情况进行督导检查。该问题已整改到位。(三)全面从严治党方面1.关于主体责任落实不够到位，压力传导不够，“一岗双责”履行不到位的问题收到反馈后，xx 镇党委于今年年初制定了党委领导班子集体责任清单、主要负责同志第一责任清单、班子其他成员“一岗双责”工作责任清单;制定了年度党风廉政建设工作计划安排，镇党政领导班子每年至少召开两次党风廉政建设专题工作会议，及时研究分析党风廉政建设中的重大问题;每年按时如实向区委和区纪委报告“两个责任”落实情况、党委书记履行“第一责任人”情况;每年召开两次全镇机关干部、村干部参加的党风廉政建设专题工作会议暨警示教育会议，对全镇党员干部进行党风廉政建设教育;领导班子成员每半年至少向镇党委汇报一次履行“一岗双责”情况并分析分管战线廉政风险情况;年初镇党委主要领导与其他班子成员进行了廉政谈话;班子成员及时与分管科室负责人进行廉政谈话，并签订了廉政承诺书;及时归档各类档案资料，做到工作安排、各项记录、总结、影像资料等材料齐全，全程“留痕”。该问题已整改到位。2.关于财务管理不规范，资金管控存在风险的问题(1)反馈指出 xx 镇联社资产负债表不规范，记账出现错误。该反馈问题，镇财政所对出现记账错误的票据已经予以调整纠正，对因财政所人员变动频繁，业务不熟练的新会计，加强了教育，组织进行了专题培训，提高了业务能力及水平，制定了xx 镇财政所管理制度、xx 镇关于防治“小金库”工作制度、xx 镇财政所学习制度、xx 镇关于惠农等专项资金发放问题制度等。该问题已整改到位。(2)反馈指出镇财政 2014 年2015 年部分涉农资金发放不及时。收到该反馈后，xx 镇由财政所进行专门调查，经查，xx 镇 2015 年10 月 16 日收到低保资金 187740 元，648 户，911 人，因享受低保人员本月有变动，经民政所工作人员重新核实清楚后于 2015 年 12月 1 日发放到户，月底记账，出现时间差。2015 年 4 月发放的危房改造款 837887 元，某村王某应发 17651 元，因其瘫痪在床，没有二代身份证，没有银行卡，未能及时发放，一直到 2015 年 12 月以现金发放。该问题已经得到解决。(四)党风廉政建设和反腐败斗争方面1.关于审计报告整改意见落实不到位的问题收到该反馈后，xx 镇由财政所专门开展自查。经查，2016 年 12 月底，区审计局对 xx 镇资产负债情况进行审计，存在挤占专项资金的问题。其原因是挤占资金情况是建账以来历年形成的，短期内无法消除这种现象。目前 xx 镇分别制定了xx 镇公务接待管理规定、xx 镇公车管理规定、xx 镇财政所资金管理办法补充规定等制度，坚决杜绝挤占专项资金的现象，进一步规范财务行为，加强专项资金管理，对专项资金专户管理，确保专款专用，确保各项资金及时足额拨付。该问题已整改到位。2.关于存在懒政怠政不作为现象的问题该问题主要指 2016 至 2017 年，xx 镇共发生村级招投标事项 31 项，只将其中 16 项事项录入网上监察系统，并且这些事项的申请日期与办结日期为同一天，按规定办结时限为 30 天，利用网上监察系统对农村“三资”管理事项进行监督的作用虚化。收到该反馈后，镇经管站已安排专人负责村级招投标事项的网上监察录入工作，本镇发生的村级招标事项本着实事求是的原则按时在申请日、办结日及时录入，保证网上监察系统对农村“三资”管理事项的监督作用正常发挥。该问题已整改到位。(五)落实区委巡察组交办的四件信访案件整改落实情况xx 镇党委、政府对交办的问题线索高度重视，召开了由镇党委书记、镇长主持的党政班子联席会议，专题研究部署反馈意见的整改及问题线索的调查处理工作。四件交办问题线索交由镇纪委办理，要求详细核查，限期上报。截至目前，四件案件正在调查核实。三、下步打算下步，镇党委、镇政府将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入落实党风廉政建设和反腐败工作，严格按照区委第一巡察组反馈意见要求，认真履行党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，切实把整改的过程变成转变作风、促进工作落实、推动科学发展的过程。xx 镇将以饱满的精神状态、务实的工作作风，为建设“实力 xx，魅力浭城”做出更大贡献。中共 xx 镇委员会2018 年 11 月 8 日