部门作风转变年剖析材料.doc

部门作风转变年剖析材料客户享受便利，做好民生关怀工作。对内做好员工服务、统一思想、统一认识，增强群众工作亲和力和感染力。 增强业务的计划性和前瞻性。务必制订切实的发展计划，切勿鼠目寸光，工作要具有前瞻性，才能在市场竞争中取得先机，掌握主动权，并羸得最后的胜利。 深入学习业务规章制度，增强合规意识和规范操作。摒弃忽视规范操作的错误观念，严格制度执行，切实加强基础管理工作，防范风险。 总的来说，我公司自开展作风转变年活动以来，员工工作纪律、会议纪律、文山会海情况、员工行为规范、服务质量等方面有了明显好转，下一步我公司将结合 xx年年纪律教育学习月 的主题活动，再接再厉，进一步转变工作作风，做到作风端正、纪律严明、步调一致、执行力强，确保公司的各项工作得到贯彻落实，为公司又好又快和谐健康发展而努力。 （四）各单位会议纪律方面：为进一步加强各单位各类会议的会场纪律，端正会风，提高会议质量和效果，确保上级指示精神得以贯彻执行，下步将按以下几方面进行整改：1、严格会议请假制度。 （1）对市公司召开的工作会议、各类业务会议（含电视电话会议），必须按要求参会，原则上不准请假，不准安排他人代替。确有特殊情况的，要向会议主办单位请假。未经批准不参加会议或委派他人代替的，一律视为旷会。 （2）会议主办单位要根据会议规定的参会人员范围进行相应的考勤登记工作，参会人员进入会场前，应亲自签到，不得由他人代签。 2、严格会议时间。 参加会议的人员应提前5-10分钟到会，超时进入会场或提前离开会场的人员，一律视为迟到或早退。 3、严肃会场纪律。 参加各级、各部门会议的与会人员进入会场前，要提前做好各方面准备。会议期间，必须做好以下几点：（1）严格按照会议通知要求的着装入场。 （2）关闭通讯工具或设为静音。在会场不得接听和外拨电话。 （3）严禁利用手提电脑浏览与会议无关的资料。 （4）在指定位置就座。 （5）严禁随意起立走动、离席、闭目、交头接耳和其他不端庄的行为，不得看与会议无关的资料。 （6）必须认真作好记录，确保会议效果。 （7）参会人员因特殊情况需在会议中途请假的，经会议主办单位同意后方可离开，否则按早退处理。 第 2 页 共 2 页