国土资源年度目标管理考核自查报告.doc

国土资源年度目标管理考核自查报告市政府督办室：20*年，全市国土资源系统坚持以邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，紧紧围绕xx目标管理任务，认真履行法定职责，全面推进依法行政，圆满完成了各项工作任务。现将有关情况报告如下：一、为经济发展做好服务。全市国土资源部门认真贯彻落实科学发展观，用足用活政策，认真开展城镇建设用地增加与农村建设用地减少相挂钩，周转指标2300余亩，极大地缓解了全市土地供求的矛盾。目前，市城区经省政府批准建设用地30宗，面积524.8300公顷。其中批次用地27宗,面积427.8647公顷,单独选址项目用地3宗,面积96.9752公顷,上报土地置换批次用地35个,面积2303公顷,新增耕地项目120个,新增耕地面积1800公顷。二、继续整顿和规范国土资源市场秩序。以开展土地执法专项行动和土地执法百日行动为契机，严肃查处破坏耕地、非法转让土地和集体土地以租代征的违法行为。通过专项行动，市城区清理了xx年年元月至20*年6月新增建设用地896宗，面积1895.24公顷。通过百日行动清理了 已租代征 84宗，面积1123.33亩。市城区未批先用73宗，面积1094.84亩。对清理出来的问题我们本着尊重历史，利于发展，维护失地农民的合法权益的原则进行处理。同时，进一步整顿和规范矿产秩序工作。*年以资源整合为重点，按照 以整顿促整合，以整合促规范，以规范促发展 的思路，把 治乱、治散和治本 有机结合起来。同时，严格矿业权的准入。我们组织对本行政区域内截至xx年年底前的采矿权进行了全部清理，全市共调查了704家矿山，其中有偿取得567个（已缴价款2206.9289万元，占应缴价款的91.4%），探转采7个，无偿取得65个。认真开展采矿权年检，全市应检矿山629家，实检矿山601家，年检率达95.5%。三、基本农田保护得到进一步加强。根据省政府有关文件的精神，市政府及时出台了各县(市)、区政府耕地保护责任目标考核办法(宜政办发20*14号)，严格落实耕地保护领导责任制，确保了确保了全市32.4万公顷基本农田面积没有减少。同时，积极开展土地后备资源开发整理。积极组织申报了国家和省级立项土地开发复垦整理项目24个，经省厅确认新增耕地面积1810公顷，超过省厅下达的1200公顷的目标任务。在保障自身 占补 有余的情况下，并调剂xx年亩新增耕地指标给其他地市。四、市场配置资源的力度进一步加大。全市国土部门继续加大市场配置资源的工作力度。1-12月份，市城区招拍挂出让国有土地175.2248公顷,土地有偿收益106996.5367万元。为城市建设提供有力的资金支持。五、切实维护农民的合法权益。一年来，全市共处理各类信访件289件，来信198件，接待来访91批/188人次，其中，省厅督办22件，基本做到了件件有答复，事事有回音。同时，健全了地灾监测防治工作，扎实开展了汛前地质灾害调查、汛期地质灾害巡查，完善群测群防网络体系，推进省重点地质灾害危险点搬迁避让工作进程，目前省级地质灾害危险点搬迁避让工作已基本完成。六、夯实国土资源业务基础。一是实现政务管理信息化。实现了省市县三级别联网，提高了工作效率。二是新一轮基准地价更新全面完成。新一轮基准地价经市政府批准，于11月份正式颁布实施。同时，启动了市区城镇基准地价的动态监测工作，及时公布和每月市场价格变化信息。三是不断规范土地登记发证工作，目前市城区已颁发土地证16000本，抵押登记167本，为企业融资3亿多元。四是稳步推进土地利用总体规划修编工作编。同时，根据部省的要求，启动了新一轮矿产资源总体规划工作。七、加强作风建设，全面提升国土部门形象。一是加强党风廉政建设。先后召开了各县(市)局局长、纪检组长和机关和直属各分局暨事业单位副科以上干部会议。会议传达学习了中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定和省、市纪委领导的讲话精神。要求全系统干部职工要进一步理解好规定的具体内容，认真对照规定开展好自查自纠和查处工作，切实从源头上预防腐败，努力形成长效机制，更好的保证全市国土资源管理工作健康有序地发展。二是大力开展国土文化建设。一是开展 节约集约用地，坚守耕地红线 征文活动。共收到征文45余篇。二是组织文艺汇演。为欢庆党的十七大胜利召开，我们于10月22日在全市国土系统开展一次国土战士之歌文艺汇演，进一步激发了全系统干部职工做好国土资源工作的热情。三是加强机关效能建设。健全完善机关效能建设的长效机制，进一步完善工作制度，做到有规可依、有章可循，用制度管理人、规范人、引导人，使机关效能建设走上制度化、科学化、规范化的轨道。八、深入开展完善体制提高素质活动，全面提高干部队伍素质。一是加强领导班子建设。结合国土系统干部体制管理的新特点，调整了部分县（市）局领导班子。通过调整改善了班子年龄和文化结构，解决了干部的职级待遇，充分调动了干部的主动性、积极性和创造性。二是加强对职工的教育培训。通过集中学习培训、举办专题研修班和挂职锻炼，着力提高全系统干部职工的依法行政能力，增强严格土地管理和切实保护耕地、依法管好土地的意识，进一步提高服务经济建设的水平。 三是加强基层所建设。研究制定安庆市基层国土所规范化建设实施意见(市政府已转发)。力争通过23年时间，使全市基层国土所达到政治强、业务精、服务好、风气正、环境优的标准，努力实施 机构设置规范、名称标识统一、办公设施完善、管理制度配套、工作纪律严明、人员素质优良、基层群众满意 的目标。第 4 页 共 4 页