聊城会计学校—XXXX年会计人员继续教育网上试题三及答案.doc

聊城会计学校2010年会计人员继续教育网上试题三及答案一、单选题1、(C)是直接运用定性术语描述风险发生可能性的高低以及其对目标的影响程度。A.分析方法B.比率分析方法C.定性分析方法D.定量分析方法2、下面有关内部控制的说法中错误的是(B)。A.内部控制的思想是以风险为导向的控制B.内部控制是控制的一个过程，这个过程是需要全员的参与，包括董事会、管理层、监事会都需要参与进来，但不包括员工C.内部控制是一种管理，是对风险的管理D.内部控制是一种合理保证3、下列有关内部环境的说法中错误的是(D)。A.企业文化包含四个要素：制度文化、物质文化、行为文化、精神文化。这四者相互影响、相互作用，共同构成企业文化的完整体系B.员工素质控制包括企业在招聘、培训、考核、晋升与奖励等方面对员工素质的控制C.内部环境包含组织基调，具体内容包括：治理结构、机构设置及权责分配、内部审计、人力资源政策、企业文化等D.内部控制是内部审计控制的一种特殊形式，其范围主要包括财务会计、管理会计和内部控制检查4、下列有关内部控制制度评价的说法中错误的是(D)。A.企业应当按照制定评价方案、实施评价活动、编制评价报告等程序开展内部控制评价B.内部控制有效性是企业建立与实施内部控制能够为控制目标的实现提供合理的保证C.内部控制缺陷一般可分为设计缺陷和运行缺陷D.企业实施内部控制评价，仅包括对内部控制设计有效性的评价，不包括运行有效性的评价5、下列有关成本费用关键内部控制制度的说法中，不正确的是(A)A.对未列入预算的成本费用项目绝不可以支付B.同一岗位人员应定期作适当调整和更换，避免同一人员长时间负责同一业务C.企业应当根据成本费用预测决策形成的成本目标，建立成本费用预算制度D.企业应当根据本单位生产经营特点和管理要求，选择合理的成本费用核算方法6、下列有关人力资源的激励、约束与退出的说法中不正确的是(B)。A.考核的过程不仅可以促使员工改善现有的工作，还可以在考核的过程中提高自身的专业素质B.年终考核是指企业于每年年末，对员工本年度的工作情况进行全面综合的评价C.物质激励在企业的应用方式主要有增加薪酬、颁发奖品、奖金以及休假、疗养、旅游等福利待遇D.董事、经理及其他高级管理人员的离职应当进行离任审计7、货币资金内部控制环境是对企业货币资金内部控制的建立和实施有重大影响的因素的统称。货币资金内部控制环境中的决定性因素是(A)。A.管理决策者B.员工的职业道德C.员工的业务素质D.内部审计8、以下关于会计信息化及其控制的说法中不正确的是(B)。A.会计信息化是指利用计算机信息技术代替人工进行财务信息处理，以及替代部分由人工完成的对会计信息的分析和判断的过程B.企业出纳人员可以兼任电算化系统管理员，兼任记账凭证的审核工作C.企业应当建立信息化会计档案管理制度D.信息化会计档案是指存储在磁性介质或光盘介质的会计数据和计算机打印出来的书面等形式的会计数据，包括记账凭证、会计账簿、财务报表(包括报表格式和计算公式)等数据9、并购交易中的不相容岗位不包括(A)。A.并购合同协议的订立与相关会计记录B.并购交易的申请与审批C.并购交易的审批与执行D.并购合同协议的订立与审核10、以下说法中不正确的是(C)。A.书面报告的优点是成本低，能提供正式的数字、文本和图表，易于复制、携带、传发等特点，是最常见的内部报告形式B.口头介绍通常是书面报告的补充形式，并常用于一些紧急状况下C.为了便于管理，内部报告只采用定期报告形式D.公司董事会是公司重大信息的管理机构11、下列关于借款费用的表述中，错误的是(B)。A.对于一般借款所发生的借款费用，在符合一定的条件时，也应予以资本化B.税法规定的借款费用处理原则，与会计准则上的有关规定完全一致C.税法对于资本化的借款费用不允许税前列支，对于计入财务费用等费用化的借款费用允许税前列支D.税法规定，企业在生产经营活动中发生的合理的不需要资本化的借款费用准予扣除12、按照会计准则规定，下列表述中错误的是(C)。A.对于职工福利费、工会经费和职工教育经费，在会计上分别按实发工资的一定比例计提B.对于职工教育经费，超过扣除部分的准予在以后年度结转扣除，由此会产生可抵扣暂时性差异，满足一定条件的，确认递延所得税资产C.对于工会经费，超过扣除部分的准予在以后年度结转扣除，由此会产生可抵扣暂时性差异，满足一定条件的，确认递延所得税资产D.企业为职工缴纳的社保费，应在职工为其提供服务的会计期间，根据工资总额的一定比例计算，并根据职工提供服务的受益对象，分别计入成本或费用13、按照税法规定，下列表述中错误的是(D)。A.企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额的14的部分，准予税前扣除B.企业拨缴的职工工会经费支出，不超过工资薪金总额2的部分，准予扣除C.企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除D.企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5的部分，准予扣除；超过部分，以后纳税年度也不得扣除14、甲公司将两辆大型运输车辆与A公司的一台生产设备相交换，另支付补价10万元。在交换日，甲公司用于交换的两辆运输车辆账面原价为140万元，累计折旧为25万元，公允价值为130万元；A公司用于交换的生产设备账面原价为300万元，累计折旧为175万元，公允价值为140万元。该非货币性资产交换具有商业实质。假定不考虑相关税费，甲公司对该非货币性资产交换应确认的收益为(D)。A.0B.5万元C.10万元D.15万元15、下列表述中错误的是(A)。A.对于股息、红利等权益性投资收益，以被投资方作出利润分配决定的时间确认收入的实现B.接受捐赠收入，在实际收到捐赠资产时确认收入的实现，企业未作为收入处理的，应调增收入总额C.在会计处理中，对于技术转让所取得的款项和发生的成本、费用应通过企业业务收入和其他业务成本来核算D.税法上不考虑在建工程是否能达到可使用状态，在建工程试运行过程中，只要产生收入就应作为销售商品纳税16、下列关于非货币性资产交换业务的表述中错误的是(D)。A.税法规定，应按照视同销售货物、转让财产和提供劳务处理B.会计规定，应分别是否具有商业实质进行会计核算C.具有商业实质的非货币性资产交换，会计和税法对于损益的处理无差异D.在损益的确认上税法和会计没有差异17、下列关于视同销售业务的处理表述错误的是(C)。A.视同销售业务通常在会计上不确认收入B.在税收上要视同销售实现确认应税收入并计缴税金C.视同销售业务会计上一般也应确认收入并结转成本D.在税收上视同销售计缴增值税，同时计算缴纳所得税18、A企业于2008年年末以500万元购入一项生产用固定资产，按照该项固定资产的预计使用情况，A企业在会计核算时估计其使用寿命为5年，计税时，税法规定，按照10年计算确定可税前扣除的折旧额，假定会计与税收均按年限平均法计提折旧，净残值均为零。假定固定资产未发生减值。则2009年12月31日该项固定资产产生的暂时性差异为(B)。A.应纳税暂时性差异400万元B.可抵扣暂时性差异50万元C.应纳税暂时性差异50万元D.可抵扣暂时性差异450万元19、甲企业为2007年1月1日新成立的公司，采用资产负债表债务法核算所得税，2008年以前适用的所得税税率为33，从2008年1月1日起适用的所得税税率改为25（此税率为非预期税率）。2007年末库存商品的账面余额为40万元，计提存货跌价准备5万元。2008年末库存商品的账面余额为50万元，本期计提存货跌价准备后，存货跌价准备为贷方余额10万元。假定无其他纳税调整事项，2008年递延所得税资产发生额为(D)万元。A.1.65B.3.3C.2.5D.0.8520、甲公司自2007年2月1日起自行研究开发一项新产品专利技术，2007年度在研究开发过程中发生研发费用1 200万元，其中符合资本化条件的研发支出800万元，2008年1月10日该项专利技术获得成功并已申请取得专利权（假定2008年没有再发生研发支出且不考虑注册费等其他因素）。甲公司发生的研究开发支出中费用化部分可按税法规定按150税前扣除，对于资本化部分允许按150在以后期间摊销。甲公司预计该项专利权的使用年限为5年，法律规定的有效年限为10年，采用直线法进行摊销。2009年末该项无形资产的暂时性差异的余额（D）万元。A.720B.80C.400D.240二、多选题1、允许在税前扣除的费用，应该符合的扣除原则有(ABC)。A.正常性原则B.必要性原则C.合理性原则D.合法性原则2、下列关于成本含义的表述中，正确的有(ABCD)。A.会计上的成本是指企业在生产产品、提供劳务过程中劳动对象、劳动手段和劳动的耗费，是对象化的费用，针对一定的产出物计算归集的B.所得税法中所称的成本，是指企业在生产经营活动中发生的销售成本、销货成本、业务支出以及其他消耗C.税法上的成本概念相比会计上的成本概念，针对性强，包容性广D.会计上的成本概念相比税法上的成本概念，针对性强，包容性广3、下列资产项目中，可能产生应纳税暂时性差异的有(BCD)。A.存货B.固定资产C.无形资产D.交易性金融资产4、2007年12月31日，企业对一项固定资产计提折旧6万元，计提减值准备10万元，按照税法规定，当期应计提的折旧额为5万元，对于该事项的所得税影响，企业的会计处理可能有（ACD）。A.确认递延所得税资产B.确认递延所得税负债C.转销递延所得税负债D.转销递延所得税负债并确认递延所得税资产5、下列项目中，可能确认递延所得税负债的有(ACD)。A.固定资产账面价值大于其计税基础B.无形资产账面价值小于其计税基础C.可供出售金融资产账面价值大于其计税基础D.存货账面价值大于其计税基础6、在发生的下列交易或事项中，会产生应纳税暂时性差异的有(ACD)。A.企业购入固定资产，会计采用直线法计提折旧，税法规定采用年数总和法计提折旧B.企业购入交易性金融资产，购入当期期末公允价值小于其初始确认金额C.企业购入无形资产，作为使用寿命不确定的无形资产进行核算，期末没有计提减值准备D.企业购入可供出售金融资产，购入当期期末公允价值大于初始确认金额7、在发生的下列交易或事项中，会产生应纳税暂时性差异的有(AC)。A.企业购入固定资产，会计采用直线法计提折旧，税法规定采用年数总和法计提折旧B.企业购入交易性金融资产，期末公允价值小于其初始确认金额C.企业购入无形资产，作为使用寿命不确定的无形资产进行核算D.企业计提的长期股权投资减值准备8、所有者权益的来源包括(ABCD)。A.所有者投入的资本B.直接计入所有者权益的利得和损失C.留存收益D.未分配利润9、允许在税前扣除的费用，应该符合的扣除原则有(ABCD)。A.正常性原则B.必要性原则C.合理性原则D.合法性原则10、如果企业在计算应纳税所得额时，没有正确划分收益性支出与资本性支出，可能会导致(ABCD)。A.低估资产和当期收益B.当期应纳税所得额的减少，延迟缴纳企业所得税C.高估资产和当期收益D.当期应纳税所得额的增加，提前缴纳企业所得税11、下列关于配比原则的理解中，正确的有(AB)。A.企业所得税的配比原则，是指企业在计算应纳税所得额时，收入与其成本、费用应当相互配比，同一会计期间内的各项收入和与其相关的成本、费用，应当在该会计期间内确认B.企业所得税的配比原则包括因果配比和时间配比这两层含义C.因果配比即是将一定时期的收入与同时期的成本、费用和损失相配比D.时间配比即是将收入与对应的成本、费用向配比12、新企业所得税法应纳税所得额的计算基本上是以权责发生制为基础的，只是在特殊情况下有例外，这些特殊情况包括(ABCD)。A.事业单位应纳税所得额的计算B.非居民企业应纳税所得额的确定C.收入总额的确定D.扣除的确定13、会计人员的职业道德包括(AB)。A.爱岗敬业B.客观公正C.勤俭节约D.保守秘密14、会计职业道德与会计法律制度的联系主要体现(ABCD)。A.在作用上相互补充B.在内容上相互渗透.相互重叠C.在地位上相互转化.相互吸收D.在实施过程中相互作用.相互促进15、会计职业道德教育的途径包括(ABC)。A.会计学历教育B.会计人员继续教育C.会计人员自我教育D.会计专业技术资格考试16、会计职业道德中的“提高技能”，其主要内容包括(ABCD)。A.会计及相关专业理论水平B.会计实务操作能力C.沟通交流能力D.职业判断能力17、会计职业道德的主要内容有(ABCD)等。A.爱岗敬业B.诚实守信C.坚持准则D.强化服务18、坚持准则要求会计人员(ABC)A.熟悉国家法律.法规和国家统一的会计制度B.按法律法规和国家统一会计制度的要求进行会计核算C.实施会计监督D.保持应有的独立性19、会计职业道德教育的内容有(ABC)A.职业道德观念教育B.职业道德规范教育C.职业道德警示教育D.会计基础知识教育20、会计职业道德警示教育的目的和作用有(ABCD)A.从典型案例中得到警示和启发B.提高法律意识C.树立会计职业道德观念D.提高辨别是非的能力三、判断题1、对外包承包商选择是外包决策顺利实施的重要保证,该环节的缺失是众多外包案例失败的重要原因。(错)2、对于费用的确认，会计和税法上都应遵循配比原则。(错)3、对于费用的确认，会计和税法上都应遵循谨慎性原则。(错)4、税法上的成本概念和会计上的成本概念是一样的。(错)5、应纳税暂时性差异，将导致在销售或使用资产或偿付负债的未来期间内减少应纳税所得额，应确认为递延所得税负债。(错)6、按照企业会计准则规定，交易性金融资产期末应以公允价值计量，公允价值的变动计入当期损益，但按税法规定交易性金融资产在持有期间公允价值变动不计入应纳税所得额，则产生了交易性金融资产的账面价值与计税基础之间的差异，该差异是可抵扣暂时性差异。(错)7、资产账面价值大于其计税基础，产生可抵扣暂时性差异；负债账面价值小于其计税基础，产生应纳税暂时性差异。(错)8、企业对于产生的可抵扣暂时性差异均应确认相关的递延所得税资产。(错)9、企业的所得税计算和企业的会计核算，都是以货币为基本计量单位。(对)10、企业会计准则规定，企业会计的确认、计量和报告应当以持续经营假设为前提；企业所得税法没有持续经营假设的规定。(对)11、纳税主体就是会计主体。(错)12、企业会计准则与企业所得税法适用的公司范围是一样的。(错)13、会计职业道德不仅要求调整会计人员的外在行为，还要求调整会计人员内在的精神世界。(对)14、会计职业道德与会计法律制度一样，都是以国家的强制力来保障实施的。(错)15、财政部门可以通过将会计从业资格证书注册登记管理与会计职业道德检查相结合的途径来实现对会计职业道德的监督检查。(对)16、会计法律制度不仅要求调整会计人员的外在行为，还要调整会计人员内在的精神世界，其调节的范围远比职业道德广泛。(错)17、会计职业道德依靠会计从业人员的自觉性，具有很强的自律性。(对)18、会计法律制度是对会计人员行为的最高要求。(错)19、聘任会计人员专业职务时，除必须具备同级专业技术资格外，也应考察其遵守职业道德的情况。(对)20、会计职业道德是会计法律规范实施的重要的社会和思想基础，会计法律制度是促进会计职业道德规范形成和遵守的制度保障。(对)