2019-2020年高考政治一轮复习第三单元收入与分配1个人收入的分配训练新人教版必修.doc

2019-2020年高考政治一轮复习第三单元收入与分配1个人收入的分配训练新人教版必修一、判断题(正确的在相应括号内写上“T”，错误的在相应括号内写上“F”)1在社会主义公有制经济中，个人消费品分配的基本原则是按劳分配为主体、多种分配方式并存。()2健全生产要素按贡献参与分配，有利于经济的发展，但与社会主义的本质背道而驰。()3收入分配公平与平均主义是一回事。()4初次分配要注重效率，再分配要注重公平。()答案1.F在社会主义公有制经济中，个人消费品分配的基本原则是按劳分配。2F3.F4F初次分配和再分配都要兼顾效率与公平，再分配更加注重公平。二、选择题(请选出一项最符合题目要求的答案)5生产决定分配，生产资料所有制决定分配方式。我国现阶段实行的分配制度是()A按劳分配与按贡献分配相结合B按生产要素的贡献参与程度分配C按资本分配为主，其他分配方式为辅D按劳分配为主体，多种分配方式并存解析本题考查课本基础知识，依据课本可知，D项符合题意。答案D6按劳分配是我国社会主义公有制分配的基本原则。我国现阶段实行按劳分配的前提是()A生产力发展水平 B人们劳动的性质和特点C生产资料公有制 D多种所有制经济共同发展解析本题考查按劳分配的原因，C项符合题意。A项属物质基础，B项属直接原因。D项不符合题意。答案C7社会主义初级阶段必须坚持以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。下列属于按劳分配收入的是()张某在私营企业中获得的工资收入王某承包土地种植水稻获得的收入李某出租土地承包经营权所获得的收入孙某在国有企业的工资和奖金收入A B C D解析属于按劳动要素分配；属于按土地要素分配。答案D8xx年10月29日，党的十八届五中全会通过的中共中央关于制定国民经济和社会发展的第十三个五年规划的建议指出：要“健全科学的工资水平决定机制、正常增长机制、支付保障机制。”近年来，温州市一些企业出现了“民工荒”“招工难”的现象，工资待遇低是出现这一现象的重要原因。要解决这一问题，从企业角度看，应该做到()保证居民收入在国民收入中的合理比重在再分配上必须更加注重公平提高劳动报酬在企业分配中的合理比重落实职工工资的正常增长机制A B C D解析从企业角度来讲，要解决用工难的问题，需要提高劳动者的工资待遇，提高劳动报酬在企业分配中的比重，落实企业职工工资正常增长机制，正确；是从国家的角度提出的措施，与题干要求不符。该题选D。答案D读漫画工资收入。据此回答910题。9漫画反映出的问题是 ()A不同行业具有不同的收入分配政策B只有拉开收入差距才能提高劳动者的积极性C行业间收入差距过大已经成为突出的社会问题D行业之间存在收入差距是正常的解析垄断行业畸形高工资现象一直是社会关注的一大热点，C项直接反映了这一问题。我国的收入分配政策是确定的，A项说法错误。合理的收入差距有利于调动劳动者的积极性，B项说法是片面的。D项说法正确，但与题意不符。答案C10对于这种情况，国家应该采取的措施是()A调节过高收入B取缔非法收入C保障低收入者的生活水平D加大按劳分配收入的比例解析对收入差距，国家采取的办法就是通过税收等手段，调节过高收入；通过促进就业、完善社会保障等，提高中低收入者的收入，保障低收入者的生活水平。就本题而言，A项符合题意。答案A11专家认为，企业通过“减薪”压低劳动报酬不利于调动劳动者的生产积极性，终将限制企业的发展。这是因为()A公平是提高效率的保证B要贯彻“效率优先，兼顾公平”的原则C效率是公平的物质前提D初次分配和再分配都要注重公平解析压低劳动报酬有违公平，从而影响劳动者的积极性，并最终导致劳动生产率的下降，所以A项切合题意。B、C、D三项不符合要求。答案A三、综合题12阅读材料，完成下列问题。材料过去五年，我国GDP达到39.8万亿元，年均增长11.2%，经济总量跃居世界第二，但人均GDP排名在世界第100位左右。财政收入从3.16万亿元增加到8.31万亿元，年均增长20%以上，但职工工资总额占GDP的比重不断下降，占人口半数以上的农民年人均收入不及城镇居民的三分之一，基尼系数已达0.47，超过国际公认的0.40的警戒线。注：基尼系数是国际上衡量收入分配差异的主要指标。数值越高，表明收入分配的不均等程度越高。材料反映了什么经济现象？解决该现象中问题的根本措施和制度保证是什么？解析首先要概括材料中存在的问题，在此基础上，结合经济生活知识回答解决问题的措施，注意“根本措施”“制度保证”等关键词语。答案(1)材料说明我国过去五年经济快速发展，经济总量和财政收入均大幅增加。但是，我国人均GDP还很低，居民收入不高，城乡居民收入差距大，社会财富分配不公现象严重。(2)生产决定分配。解决收入分配不公的根本措施是：坚持以经济建设为中心，大力发展生产力。制度保证：坚持完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。13(必考题提升)央企是国企的主力军。加大央企红利上缴比例，不仅有利于形成倒逼机制，加快国有企业改革和发展的步伐，而且有利于支持完善社会保障体系，因此，成为当前我国进行收入分配改革的重要一环。结合材料，运用“处理好效率与公平的关系”的有关知识，说明我国应如何处理央企自身发展与改革发展成果让全体人民共享的关系？解析考生在回答本题时，首先要注意的是本题的知识限定是运用“处理好效率与公平的关系”的有关知识。设问指向是说明我国应如何处理央企自身发展与改革发展成果让全体人民共享的关系。考生应将效率与公平的关系原理与问题分析结合起来。答案在社会主义市场经济条件下，效率与公平具有一致性。一方面，效率是公平的物质前提。xxxx年我国央企利润不断增加，具备了让全民共享改革发展成果的可能。国家今后应继续促进央企的良好发展。另一方面，公平是提高经济效率的保证。实现改革发展成果让全体人民共享，激发他们发展生产、提高经济效率的积极性。效率与公平又存在矛盾性。国家应制定合理的分配政策，既保证央企自身的发展，又促进国家财政收入稳步增长和人民生活水平的不断提高。