司法局政风行风工作总结.doc

总结范本：_司法局政风行风工作总结姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 7 页司法局政风行风工作总结今年以来，我局在县委、县政府和上级主管部门的正确领导下，坚持结合业务抓行风，抓机关必须抓基层的工作原则，切实抓好本系统、本行业的政风行风建设，使我局行风建设工作继续保持了良好的发展态势。年内全局没有出现违法违纪干警，没有接到群众投诉。一、扎实开展“保持共产党员先进性教育”活动，提高每个干警对行风建设的认识，形成全员行动建政风行风的局面。今年以来，我局结合开展“保持共产党员先进性教育”活动，认真开展政风行风建设活动。年初就成立了以党组书记和纪检组长为正副组长、其他党组成员为成员的政风行风建设领导小组。小组办公室设在政治处，具体负责政风行风建设工作。通过建立机关的思想政治工作、党风廉正建设和机关管理等项制度，认真落实岗位责任制和一岗双责制度;制定了会议制度、文件传阅审批制度、财务收支管理制度、请销假制度、车辆管理制度、信息调研制度、机关干部守则、机关股室业务培训制度、机关内部日常管理等制度。将各项制度打印成册，下发到各股、室、处、所，要求干警认真学习落实到具体工作中。将政风行风责任层层分解，一把手负总责，分管领导具体抓，各股室具体承担的政风行风责任制，层层签定了责任状，形成了“下管一级、上联一级、一级抓一级”的纠风工作责任制。我们采取了以下措施：一是加强廉政法规学习，增强干警抵御不正之风的自觉性。今年以来，我们充分发挥党支部的战斗堡垒的作用，开展党的方针政策及有关廉政法规的学习，坚持每周五下午的学习制度，保证时间、人员、内容三落实。每人记读书笔记万字，全局干警撰写学习心得体会文章篇，通过学习，使全体同志坚定党的信念，提高了争做政风行风建设模范的信心。二是加强检查督导，落实各项政风行风建设措施。不定期地对全系统工作人员就落实省委政法委约法三章、省司法厅六条禁令和十六条便民利民措施情况进行检查督导，年内共深入基层检查指导工作余人次，纠正不规范的行为起。三是结合“保持共产党员先进性教育”活动，积极开展培树典型工作，以此促进行风建设的开展，使干警学有榜样，干有标杆;继去年大阁镇司法所长唐连荣被司法部命名为司法部标兵调解员后，今年又被省司法厅荣记个人一等功。五道营司法所扎实工作，上为党委政府分忧，下为平民百姓解难，受到了群众的赞誉。省委常委、政法委书记车俊到五道营考察时给予了很高评价：“好，很好。”之后，他又对市、县领导强调：这样的基层典型要多培养，多关心，让其发挥带动作用。局党组要求全体干警以典型为榜样，加大宣传力度，提升和扩大司法行政机关的影响，在广大人民群众心目中塑造良好的司法行政干警形象。二、认真开展“规范执法行为，促进执法公正”活动，整顿法律服务市场，建立法律服务诚信体系。法律服务市场的规范，是司法行政系统的政风行风建设的一个重点;认真开展“规范执法行为，促进执法公正”活动，是促进法律服务市场整顿建立法律服务诚信体系建设的关键，更是加强司法行政系统行风建设的关键。今年以来我们以开展“规范执法行为，促进执法公正”活动，整顿法律服务市场，建立法律服务诚信体系为切入点。认真开展政风行风建设。我们坚持：第一，针对群众对机关公务员和法律服务人员执业资格的误解，我们及时制发了严格整顿法律服务市场秩序的通知，分别对机关公务员和法律服务人员的姓名、职务和执业资格等基本情况进行公示，局机关公务员在机关的显著位置进行公示，名法律服务人员在个相关法庭所在地进行公示，方便群众甄别和监督;有效地扼制了无证执业和非法执业人员的违法行为，促进了服务市场的规范。年内机关公务员和法律服务人员均没有被投诉的情况。第二，强化法律服务机构内部管理，促使其健康发展。今年以来，我们以教育整顿为重点，落实各项管理制度，加大对法律服务机构的监管力度，督促各机构从内部管理制度的完善入手，建立统一收案、统一收费制度，建立职业道德和执业纪律教育、监督、检查制度等各项规章制度。坤平律师事务所除建立了这些制度外，还建立了专职执业律师年度量化考核标准，律师年度量化考核及奖罚办法，律师服务承诺制度，并在实际工作中逐步进行落实。第三，严格执法，保证政风行风建设成果的落实。近年来，由于我县经济发展的滞后，法律服务市场中基层法律工作者收入较低，执业人员的外流，有两名基层法律服务工作者，虽手持执业证，但不从事法律服务业务，我们根据有关规定给予不予注册的处理。严肃了执业纪律。三、抓好政风行风建设，促进各项工作的全面开展。司法局政风行风工作总结【二】司法局政风行风工作总结【三】第 4 页 共 7 页司法局档案管理工作总结今年，我局档案工作在主管的监督和下，以和“”思想为，科学发展观，档案法，省共和国档案法实施办法的要求办事，在管理、组织、技能等真抓实干，了档案工作规范化、制度化。现就我局来档案管理工作总结如下：一、组织管理1、局档案工作，今年重新了局档案管理和档案鉴定。了一名局分管档案工作，配备了专职档案工作人员，健全了由全局各科室兼职档案员组成的档案管理网络；了资金的投入，了档案工作所需经费。2、制定了司法局档案工作考核办法，将各乡镇司法所的档案工作列入考核内容，并要求各乡镇司法所，。3、健全档案管理制度，制定并了文书档案综合管理办法、档案管理人员岗位责任制、档案管理制度、保密制度等一系列档案管理制度，专人管理，了责任，在文件的收集、整理、立卷、归档等环节了制度化、规范化，收集齐全、分类、组卷科学、归档。档案永久1件、长期3件、短期1件。4、安排专人对电子文件归档管理，使我局档案管理走向电子化。二、档案建设工作1、有适宜保管档案的专用库房，能容纳近20年来档案资料，档案专用库房门窗坚固、位置，不潮湿、不漏雨，备有温度计、干粉灭火器、空调、电脑等设备保护档案，以档案资料无安全隐患。2、有充足、质量的档案专用柜架，档案装订标准要求装订。3、归档文件档案立卷归档制度整理归档，符合规范要求。4、将文书档案、会计档案、声像档案、基建（灾后重建、建设项目）档案、实物档案、电子档案分门别类整理归档，并且归档文件资料齐全，符合规范要求。5、我局情况， 了档案借阅和登记制度，了借阅档案文件登记薄，了查阅登记、退档注销等手续齐备。档案管理率，是公证档案，在证据、查找合同依据等，为当事人了快捷、的服务。6、主管的要求在规定的内报送纸质文件目录及电子文档目录。三、档案管理工作我局办公室保管本机关门类和载体的档案，档案保管安全，设施设备到位，无安全隐患。，我局档案工作已趋制度化、规范化、科学化，档案管理。在今后的工作中，将科学发展观的要求，以狠抓档案管理为契机，在和发展己有成绩的基础上，努力，开拓进取，司法行政工作发展的需要，改进和档案管理手段，档案信息计算机输入工作，档案电子化管理的方法，早日档案管理电子化，使我局档案工作再上新台阶。第 6 页 共 7 页本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 7 页 共 7 页