企业安全生产金点子.doc

行业资料：_企业安全生产金点子单位：_部门：_日期：_年_月_日第 1 页 共 10 页企业安全生产金点子企业安全生产工作关系到企业员工的生命财产安全，关系到国家和社会的稳定繁荣，更关系到企业的生存和发展，是企业资产实现保值和可持续性增值的重要保障。正因为企业安全生产工作的意义重大，任何一例不安全事故的发生都可能破坏企业健康发展的顺利进行。所以，安全防范工作就需要天天从零开始，这样居安思危思考，就会产生高度的责任感，高标准、严要求地去落实，有针对性的搞好教育和防范，做到未雨绸缪，把事故隐患消灭在萌芽状态。安全工作只有起点，没有终点，安全生产百分百，要做到这一点不是一件容易的事。不仅要掌握安全工作规程、技术操作规程、企业纪律章程、安全隐患、应急预案、事故处理培训等几个方面内容操作；安全产工作是一项系统、长期的工作！6月份是全国安全生产月，为全力保障公司安全生产，确保无事故、无隐患发生；此次公司及时举办了有计划、有实施的安全月活动，我想借此机会发表几点如何做好公司安全生产工作的浅见！一、加强公司各层领导和基层员工安全第一，预防为主安全意识；它是安全工作中的重要原则。预防，便是我们日常安全管理工作中的重中之重。同样，任何工作都要遵循以人为本的原则，安全工作也不例外。安全生产中，我们不能忽略一个非常现实的问题，那就是员工的安全素质问题，因为员工安全素质的高与低，是安全工作的成败的关键。本着预防和人本的两大要素，我认为，要侧重日常的安全宣传和教育活动。首先从思想着手，加强安全宣传教育；宣传教育是提高基层员工安全素质的必要手段。实际工作中，很多单位以文件形式对职工进行宣传教育，结果却是大家左耳进，右耳出，像听故事一样听完了事故分析，得到的结论就是我们这不会出这种事故。事实证明，在员工的安全宣传教育上，一定要采取多形式、多渠道，机动灵活的宣传教育方式，时时说，事事说，要充分利用班组安全活动、班前讲话、理论讲解、观看录像、安全事故演练、组织观摩和启发教育等多种方式对员工进行有针对性的安全教育，提高班组日常安全教育的质量，对于消除事故隐患，杜绝事故发生可以起到事半功倍的作用。要提高职工对安全工作重要性的认识。使职工认识到参加斑组安全教育不是为了应付谁，而是在安全教育中学到基本的技能，潜移默化地提高自身安全意识，最终是保护了自己。安全工作只有认识到位，才能行动到位，也才能真正落实到各项实际工作中去，真正实现预防为主。同时，在宣传教育内容上要以宣传安全生产的法律法规、安全生产的基本常识要求为主，既要宣传安全生产的好人、好事、好做法，也要曝光违章行为。通过宣传教育真正达到提高安全意识、掌握安全知识、增强防范能力、消灭习惯性违章的目的。二、搞好各类安全大检查1安全大检查不仅要查设备存在的隐患和缺陷，更主要的是查思想、查意识、查管理的漏洞。要想做好安全生产工作必须在思想上高度重视，要充分认识到安全生产无小事，抓安全就是促发展、就是保稳定、就是保护生产力，积极教育和引导广大员工树立正确的安全忧患意识。各级领导要以对员工高度负责的精神，自觉扎实地抓好安全生产工作，牢固树立责任意识，把要我安全变成我要安全，真正做到警钟长鸣、长抓不懈。树立风险意识，提高职工的安全素质、安全意识。使职工在思想意识中时时刻刻有安全，分分秒秒要安全。查安全隐患也是一项非常艰苦、细致和具体的工作，要结合安全大检查的活动营造出一种大规模的、全员参与的、声势浩大的群众活动氛围，要让大家明确查什么、怎样查、谁负责，要把具体措施落实到位、落实到人，要查细、查实，做到不留死角。2通过定期不定期的安全大检查活动可以发现企业存在的有违安全生产的各种因素，查出企业在生产活动中存在的不安全的隐患，便于采取有效措施给予及时处理，从而防止事故发生，保证安全生产！检查的内容主要集中在设备、财、物和人的安全意识方面，可视具体情况不同而有所侧重！制定可操作性强的作业指导书，实现现场作业标准化，以保证工作质量和作业安全。还要针对本部门的实际情况，制订切实可行的措施和办法，与广大员工一道，群策群力，上下一心，解决好安全生产中存在的问题和隐患。三、持续跟进，不断改善。企业的安全工作不是一朝一夕就能做好的，它需要领导的持续跟近和全体员工的努力配合。企业安全工作中最常见的问题就是抓紧、放松，为防止这种现象连续出现，企业必须要做到持续的抓和持续的管。要始终紧绷安全这根绳，持续改进安全生产工作的效益，努力维护和巩固提高安全生产工作的既得成果，促使企业的安全生产工作稳中有升，持续进步！除以上几点外，企业还可通过举办群众性的防范隐患安全工作研讨会、设立安全进言奖、定期评选和奖励安全生产工作标兵、把能否完成安全任务作为一项指标纳入到员工的绩效考核与员工的奖金挂钩等方法，充分调动员工参与安全生产工作的积极性。尽而形成从上到下，从领导到员工，相关各部门齐抓共管的有利于企业安全生产工作持续改进和稳步前进的良好氛围。总之；预防安全生产事故的点、面有很多，但关键的点和面绝不能心存侥幸，应该认真对待，俗话说常在河边走，那有不湿鞋。预防安全生产事故也是一样，不能一蹴而就，只有平时把工作搞扎实了，投入到位了，意识提高了，预防事故灾难的能力自然就会迈上新的台阶。因此搞好预防安全生产事故不仅需要一个不断学习、积累经验的过程，还更需要我们每个人的积极参与和共同努力。第 5 页 共 10 页企业安全生产面临转制危机xx年4月14日下午7时30分左右，湖北高丰矿业有限公司203矿井井下发生一起重大瓦斯中毒窒息事故，死亡3人，伤2人。笔者与省检察院的同志以渎职案对国有转民营203矿井“414”事故进行近一个月全面深入地调查和研究后认为，“414”事故虽非特大事故，但透视出国有转民营企业存在的普遍性问题，应引起高度注意，并亟待在安全生产工作中得到解决。一、当前部分国有转民营企业存在的问题1原国企经营惨淡，想丢包袱；民营业主拼设备、逐利润国有转民营的203矿井，投产于上个世纪60年代，前身是州直企业磺厂坪硫铁矿四对井中的一对井，xx年6月6日磺厂坪硫铁矿203矿井发生一起死亡13人特大瓦斯事故后，该矿被迫停产，加之当时煤价极低，企业包袱沉重，经营惨淡，政府在既不愿也无资金启动经营的情况下，xx年11月由州政府决定改制转让经营权，并张贴公告寻求买家。根据政府作价68万元及首付款25万元转让的条件，xx年6月肖耀波等7位股东购买了203矿井20年经营权。国有转民营的203矿井投产时以采硫铁矿为主，因煤硫共生，硫铁矿采完后，改为采煤。但其生产设备、设施不符合采煤要求。转制前主扇功率小，无备用风机，采掘失调，风量不够，井下风流紊乱，工人常反映闭气等隐患大量存在，此类矿井，由于安全欠账多，政府和主管部门无心投入，国有企业本身更是无力整改，只有将烫山芋转让给下家处理。203矿井转为民营后，股东因缺资金投入，只能见煤就采，造成采掘严重失调，对转制前就存在的大量安全欠账视而不管，对主扇功率过小，无备用风机等不愿投资在xx年正月初六、初七的股东大会上研究投资、生产计划时发生争吵，有的股东为了发财，还提出自己承包一个采区。所以，井下安全隐患大量存在，在不到半年的时间里该矿井发生了3起事故，共死亡5人。2.工人安全意识淡薄，技术熟悉程度低，农民工培训不够转制前原国有企业工人随着改制买断工龄进入再就业中心重新就业，而国有转制后的民营企业只愿使用工资低廉的农民工，但农民工大多知识水平低，干一天算一天，一些企业对流动性大的农民工也不愿进行三级安全教育；有的农民工以麻烦、费工为由，也不愿参加三级安全教育。因此，农民工技术熟练程度低下，加之安全意识淡薄，违章违纪现象普遍存在。国有转民营的203矿井工人基本上没有进行三级安全教育，对井下安全条件极度差的生产环境无所感知，只对时常感到闭气有所直觉，而对自己经常性的违章行为不以为然。3.现场安全管理混乱，管理随意性大，转制民企管理者不懂管理转制后的民营企业业主只想投资赚钱，不懂企业管理，对安全技术管理不熟悉，不具备管理原因有企业的能力。有的文化程度很低，甚至一字不识。有的是多个个人股东投资的，心不能往一处想；规章制度不健全，企业虽然有制度，但只是写在纸上，不能落实到位。许多是家族式的管理模式，管理人员多是亲戚，但这些人素质低，不懂企业的管理和运行，仅能看守财物，或监督工人干活，其管理行为随意性大，导致现场安全管理混乱。国有转民营的203矿井就是7位股东各管一方事，法人（矿长）64岁，小学文化程度，原为司机，从未下过井，不知井下何样，更谈不上如何对井下实施安全管理。管生产安全的矿长虽能下井，但从未干过井下工作，他随意决定拆除即将贯通巷道的风机，亲自带一帮人携带不适应井下安全环境的医用氧气袋，冒险进入没有局扇通风，瓦斯可能超限的停掘工作面“应锤”（了解回风巷贯通情况）造成自身等3人死亡。二、加强国有转民营企业安全生产的应对措施1.必须抓好安全生产衔接工作，不得人为形成安全生产盲区对危险性比较大的行业企业转制下放时，安全生产工作不得放松，只能加强。国有企业改制后，原主管部门不能一改了之，要加强安全管理，指导转制后的民营企业提高安全生产管理水平，使其走上正常运行的轨道，保障安全生产。2.加强转制企业的安全制度建设政府有关部门特别是原业务管理部门要帮助转制民营企业加强安全制度建设，建立健全生产安全责任制，并监督贯彻落实，督促企业加强对安全规程的学习，严格按规程办事。3.强化转制企业安全管理人员及工人的安全教育企业人员的素质是企业经营好坏的重要因素，对国有转民营企业，必须大力提高安全管理人员及工人的安全法制观念和管理、操作水平，加大培训教育力度，使人员能适应原国有企业的生产经营。企业法人（业主）必须懂得安全生产管理，企业管理人员要加强岗位管理业务培训工作，特殊工种必须特证上岗，工人必须经过三级安全教育。4.加强日常安全检查、监察工作国有转民营企业安全薄弱环节多，只有加强日常检查、监督才能不断发现和纠正存在的问题，督促和指导企业强化现场安全管理，在企业现场管理过程中要加大反“三违”的力度，促进转制民营企业规范经营。5.督促转制企业整改隐患、加大安全投入，狠抓安全生产条件的改善工作严禁国有转民营企业带病运转和拚设备、抢产量，督促加强隐患整改力度，加大安全投入，对不具备安全生产的企业，要责令停产整顿，问题严重的，坚决关闭。通过行政的、经济的、法律的手段促使企业改善安全生产条件。6.建立转制企业安全资格审查制度国有企业有一定规模，管理曾经相对规范，但因包袱重、不适应市场经济环境被迫转为民营。而民营业主是否能使原国有企业正常运转、是否具备管理的能力和维持运转的条件，应经过一定的审查，以免企业产生较大波动，出现混乱，造成事故发生。因此，建议政府建立对转制企业的安全资格审查制度。第 9 页 共 10 页行业资料本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 10 页 共 10 页