卫生局领导班子xx年述职述廉报告.doc

述职述廉：_卫生局领导班子xx年述职述廉报告姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 7 页卫生局领导班子xx年述职述廉报告考核组各位领导、同道们：依照区委办、区府办关于做好xx年度年终集中考核工作的通知和区委组织部关于全区科级领导班子及成员政绩考核有关事项的通知要求，我谨代表卫生局班子述职述廉，请领导和同道们评议。一、抓班子，理思路，明确卫生事业的发展方向局领导班子始终把本身建设当作关键性的大事来抓，围绕进步执政能力，高标准，严要求，努力掌控卫生事业的发展方向，在深进调研和反复论证的基础上，明确了xx年我区卫生事业发展的思路是：深化医药卫生体制改革，增进体制机制创新；兼顾城乡调和发展，增进基本公共卫生服务逐渐均等化；抓好卫生惠民利民工程，构建和谐医患关系；稳步推动公共卫生、农村卫生和社区卫生，进步正确处理重大疫情和突发公共卫生事件的应急处理能力，为群众提供安全、高效、方便、价廉的医疗卫生服务，为全区经济社会又好又快发展提供强有力的健康保障。二、抓行风，强素质，打牢干事创业的坚实基础依照区委、区政府有关效能建设的要求，紧密联系卫生工作实际，认真组织，狠抓落实，巩固了文明行业创建成果，荣获了区委四好班子、党风廉政建设先进集体三八红旗集体和创新领先工作奖等各项荣誉14个。三、抓制度，建机制，增进卫生工作的严谨规范为保证依法行政和以卫生执法为重点的各项工作的严谨规范，我局全面加强迫度建设，增进了卫生行政管理和执法服务行为的进一步规范，各项工作较前年有了明显进步。四、抓廉政，树形象，打造亲民惠民的新型机关局领导班子把廉政建设放在重要位置，认真落实党风廉政建设各项制度，延续展开贸易贿赂专项治理工作，全面落实党风廉政建设责任制，深进推动惩防体系建设，强化政务及信息公然，局班子成员均能自觉抵抗不良习惯的腐蚀，保持了良好的工作和生活作风，未发生xx现象。五、抓重点，促进步，首创卫生事业的崭新局面一年来，局班子精诚团结，求真务实，带领船山卫生人牢牢围绕区委、区政府项目攻坚年、环境提升年和四个大会战的目标要求，锐意进取，克难攻尖，美满完成了区委、区政府和上级主管部分下达的各项目标任务，卫生事业实现了加快发展、科学发展、又好又快发展。（一）卫生改革有卓有成效面对新一轮医改，围绕群众健康权益，针对群众看病就诊的突出题目，用改革的手法解决发展中的题目和矛盾，取得了明显成效。1、政策措施。一是组织保障到位。在医药卫生体制改革领导小组的基础上，又成立了以副区长为组长，卫生、药监、劳动保障、物价等相干部分负责人为成员的基本药物制度工作领导小组；二是政策落实到位。区委、区政府出台了关于深化医药卫生体制改革的实施意见和实施国家基本药物制度推动基层医药卫生体制综合改革的实施意见，区政府办、区财政局、卫生局相继印发了5个配套文件；三是资金支持到位。区财政专门安排352万医药卫生体制改革配套资金，保障医改工作稳步推动。第 3 页 共 7 页卫生局领导班子责任制暨述职报告按照县委关于落实党风廉政建设责任制暨基层党建“联述联评联考”工作，以及领导班子考核要求，现将县卫生局领导班子落实党风廉政建设责任制暨领导班子情况述职如下。一、加强党风廉政建设，为卫生事业发展保驾护航1认真落实党风廉政建设责任制。按照“谁主管、谁负责”要求，系统各级党政主要领导严格落实党风廉政建设“一岗双责”，坚持一手抓事业发展，一手抓党风廉政，着力树立清廉执业、规范服务的行业形象。制定卫生系统xx年反腐倡廉建设工作任务及责任分工意见，分解落实目标任务，与各医疗卫生单位签订党风廉政建设责任书。把党风廉政建设和反腐纠风工作纳入各单位卫生工作绩效考核，与日常工作同部署、同落实、同检查、同考核、同奖惩，确保党风廉政建设各项工作落到实处。2打造奋进务实领导班子。一是打造学习型团队。开展学习型领导班子和学习型机关建设，规范党委中心组学习制度，组织领导干部学习研讨、外出交流，不断提高系统各级领导班子综合素质。二是坚持科学发展。学习实践科学发展观，坚持贯彻执行县委、县政府重大决策部署不打折、不走样，集中精力抓大事、谋大局，把卫生服务体系建设、人才队伍建设作为重中之重，努力推动卫生事业科学发展。三是认真落实民主集中制。坚持集体领导和个人分工负责相结合，对“三重一大”事项做到班子集体研究、民主决策，把议事决策、分工协作等纳入系统下属领导班子建设工作考核，形成了系统领导班子讲原则、讲民主、讲团结、讲和谐的良好氛围。四是弘扬为民务实之风。牢记党的宗旨，坚持以服务人民健康为根本出发点，在制定落实基本医疗、公共卫生服务、新农合等事关民生卫生政策时，事前征求意见，事中开展测评，事后做好评估。建立领导干部联系点和调研制度，班子成员深入基层、深入群众，了解情况，发现和解决问题。坚持重实际、讲实话、办实事、求实效，在全系统组织开展“四治四增”活动，整改薄弱环节，提高工作效能。3狠抓反腐倡廉重点环节。一是强化廉政教育。坚持示范与警示教育并重，在领导干部中开展学习廉政准则、“保持党性纯洁、永葆先进本色”等反腐倡廉主题教育，增强领导干部宗旨意识和廉洁从政意识。分类开展医务人员医德医风主题教育，组织医疗卫生单位观看警示教育片，开展卫生职业精神大讨论，全员征订医疗机构从业人员行为规范手册，提高医务人员廉洁从业、规范执业意识。二是强化制度建设。重点建立健全了党政领导班子“三重一大”事项决策和报备、党务公开、系统党政领导干部问责办法等领导班子建设制度，经济责任审计、基建、药品采购等重点环节管理制度，医德考评和纠风若干规定等纠风制度。抓好制度落实，严格“三重一大”事项决策、干部选拔任用等工作程序，从制度入手，推进惩防体系建设。三是强化监督管理。抓好干部任前廉政谈话、诫勉谈话和干部离任经济责任审计，提高干部监督效能。坚持关口前移，加大对药品采购、建设工程招投标、新农合资金监管、卫生事业单位公开招考等重点项目重要环节监察力度。积极推行党务公开，制定公开目录，明确公开范围和公开时限，通过会议、网络、党务公开栏等多种渠道及时、准确、全面公开。畅通信访举报渠道，主动接受社会群众监督，形成行业监督、法治监督和社会群众监督相结合的行风和党风廉政建设监督体系。4、严格执行廉政准则和各项制度。坚持领导干部带头，从局领导班子做起，认真学习贯彻廉政准则，自觉加强党性修养和道德修养，严格执行领导干部廉洁自律有关规定，言传身教，做好示范。抓好重大节日等重要时点和活动庆典等事项廉政工作，坚决制止大肆收受钱物，赌博、公款大吃大喝、高档消费，倡导勤俭节约，反对奢糜之风。坚持重大事项报告制度，认真落实领导干部述职述廉、收入申报，个人有关事项报告，礼金、礼品登记上交，因公出国报批制度，把廉洁自律规定落到实处。5、深入开展纠风工作。深化“三好一满意”主题活动，查找整改服务环节、质量规范、医德医风突出问题。全面实施医德考评，建立医务人员医德档案。开展抗菌药物临床应用专项整治，规范治理大处方、滥用药等行为。在两家县级医院率先开展患者满意度第三方评价，群众综合满意率达95%以上，客观公正评价医疗服务，真心实意整改突出问题。扎实开展行风评议，公开服务承诺，举行搭台评议，评议得分93.3分。组织开展医疗机构大型医疗设备使用管理专项治理，主动查纠大型医疗设备使用管理环节中突出问题。县级医院安装使用防统方软件，对药品统方行为进行监控预警。拓展源头治理，深化药品购销改革，延续药房托管，启动药品网上招标采购，全面推行医用耗材及试剂网上采购，实行阳光操作、阳光监督。 第 6 页 共 7 页述职述廉本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 7 页 共 7 页