烟花爆竹企业安全经营规章制度修订制度.doc

规章制度：_烟花爆竹企业安全经营规章制度修订制度单位：_部门：_日期：_年_月_日第 1 页 共 4 页烟花爆竹企业安全经营规章制度修订制度1、为了确保企业安全经营规章制度和操作规程持续合规性、充分性、有效性、适用性和可操作性，保证岗位所使用的为最新有效版本，制定本制度。2、安全经营规章制度和操作规程应2年进行一次评审和修订。安全经营规章制度的评审和修订,由归口管理职能部门组织进行,经分管领导批准后发布执行；安全操作规程的评审和修订，由安全负责部门组织全面修订的审核工作，企业负责人审定并签发批准后实施。3、当发生以下情况时，应立即组织对安全生产规章制度进行评审和修订。法律、法规、标准及其它要求发生较大变更时；企业管理机构或体制发生重大调整时；企业的活动、服务发生重大变化时；企业地属关系发生变化、经营范围发生变化、规模发生变化时;年度风险评价审合规性评价或其它情况下发现有制度缺陷时。4、企业安全经营规章制度的不定期修订由归口职能管理部门进行并监督制度的实施。5、安全经营规章制度和安全操作规程的发放、使用、保管和回收严格执行相关规定保证各相关岗位和人员所使用的为最新有效版本。6、本制度从下发之日起执行注明修订和生效日期。7、本制度由公司安全负责部门解释。第 2 页 共 4 页烟花爆竹企业领导带班值班制度目的：为切实抓好安全生产，增强领导和职工的安全意识，进一步落实安全生产责任制，特制定本制度。范围：本制度适用于公司领导带班值班工作。职责：1、严格执行各项安全生产的规章制度，对本单位的安全工作全面负责；2、负责当日的安全检查、督促和指导安全工作，解决安全方面的疑难问题，防范可能发生的一切不安全因素；3、负责当日生产现场的安全监督、督促和检查工作，有权对三违现象进行处罚，并停止其工作；4、对发现的事故隐患必须立即采取有效防范措施，提出整改意见，督促限期整改；5、对当日发生的事故要组织对伤员的抢救，保护好现场并向上级部门报告，要参加事故的调查、分析原因，并提出安全措施及处理意见。控制要求：1、公司级领导带班安排公司级领导按总经理、分管副总经理的顺序轮流带班，如工作忙或出差等，按顺序由下一人带班。公司级领导带班具体名单由总经理统一安排。2、安全带班领导对当日安全工作直接负责，当日安全值班领导，必须坚守岗位，按安全值班职责要求认真检查安全工作，做好记录。3、认真做好交接班记录，把当天的安全工作遗留问题，负责向一下班的带班领导交待清楚。4、带值班记录由办公室负责归类存档。第 3 页 共 4 页规章制度本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 4 页 共 4 页