审计局副职述职述德述廉报告B.doc

述职述廉：_审计局副职述职述德述廉报告姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 7 页审计局副职述职述德述廉报告一、工作和作风情况一是完成了领导交办的工作。年初，承担了对广北农场的审计工作任务。以经济责任审计为切入点，以摸清家底为审计目标，同时对近年来土地存量及其变化情况，大宗土地承包使用以及合同签订、履行情况进行全面审计。经过近4个月的紧张工作，克服了时间跨度大，财务核算资料不全，积累问题多，情况复杂等困难，圆满完成了任务。在摸清家底的同时，着眼于发展找出了现代农业示范区在体制、机制以及核算、管理方面存在的问题，对今后加强和改善管理，合理科学开发利用土地资源，促进高效生态农业示范区长远发展提出了建议，得到了市委市政府领导的充分肯定和高度评价。二是切实做好分管工作。按照审计项目计划安排，开发区审计科完成了预算执行审计、经济责任审计共3个审计项目，查出违规和管理不规范问题金额17872万元，提出审计建议5条，审计资金量达40多亿元。通过审计，促进被审计单位完善了各项规章制度，规范预算支出行为，有效发挥了审计部门维护财经秩序的职能作用。三是注重加强作风建设。工作中，坚持求实、务实、抓落实的扎实工作作风。从实际出发，在调查调研的基础上制定修改审计实施方案，认真听取审计组同志们的意见和建议，对审计方法、步骤以及人员分工进行动态调整，最大限度做到质量好、效率高。对重大审计项目或者关键工作节点，不高高在上拍脑袋、瞎指挥，到第一线与同志们一起研究解决实际问题，了解审计实施进度，与被审计单位做好沟通协调，促使工作顺利进行，确保了工作进度和质量。二、存在的不足一是思路不够开阔，工作的运筹等方面少有创新，对经济开发区审计科工作开拓方面经验不足，路子不宽，力度不够。二是在学习方面缺乏主动性，往往是浅尝辄止，急用先学，被动和功利性成分较多，全面系统深入较。三是思想上的等、靠心态，凡事不愿多动脑子，怕担责任，业务靠科室，大事靠领导，小成即满，安于现状。四是到审计局已经4年，从事新的审计工作时间也不算短，但相对于审计工作繁忙任务和重要职责的发挥，自感作用发挥还不够。主要在于自感年龄偏大，进取心、事业心弱化，存在船到码头车到站的思想。三、下一步打算一是继续加强政治理论和审计业务学习。全面学习领会党的十七届五中全会精神和市委市政府的各项重大方略部署，全面提高自身在理论和实践方面的素养，为推进审计工作的创新和转型奠定坚实的基础。二是端正态度，振奋精神。更加认识到自己的责任和压力，在局党组的正确领导下以更加积极姿态和高昂的精神状态投身新的工作。三是加强廉洁勤政和党性修养。进一步树立大局意识，强化组织纪律观念。把好权力关，用好权，不谋私。严格按照党员领导干部的标准严格要求自己，率先垂范。四是坚持“两个务必”。谦虚谨慎，认真听取领导和同志们的善意批评和建议，加强相互之间的沟通和交流，做到相互理解、关心、支持和帮助。五是扎实务实，努力工作。按照局党组的要求做好领导交办的各项工作任务。第 4 页 共 7 页审计局长助理述德述职述廉报告xx年，在县委、县政府和上级审计机关的正确领导下，本人坚持以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，按照“诚信务实，奋发图强”的精神开拓创新、勤政廉洁、扎实工作。以深入开展“机关效能年”为契机，服从领导安排，团结同志，认真按时完成各项工作。发挥保障经济社会安全运行的“免疫系统”的作用，加强干部作风建设促进发展提升。领导班子之间团结协作、作风民主、开拓创新、勤政廉政、以身作则，以建设学习型、创新型、服务型、实干型、清廉型的高素质审计队伍为重点，在创建活动中发挥了模范带头作用。一、结合“整治影响发展环境干部作风突出问题”活动开展，制订完善各项规章制度1、先后制定和完善了机关效能日常考勤、审计项目交流会商、基建项目审计运行规范、财务收支管理等规章制度监督、管理的全过程，确保审计人员依法审计、文明审计、规范审计，真正做到用制度管人，用制度管事，筑牢审计关口，切实提高审计工作效率和审计监督服务质量。着力提升审计质量，增强公共资金管理的经济性、效率性和效果性，充分发挥审计“免疫系统”的作用。2、协助局领导开展治理“慢、散、懒、庸”活动。一是整治庸碌无为，激发活力。查工作在不在状态，重点查找和整治干部不认真履行管理职责，缺乏事业心，作风漂浮、管理不严，不深入一线、不调查研究，抓工作能力平庸，工作过于“行政化”；职工不认真履行工作职责，缺乏责任感，信念淡薄等影响事业发展的“庸碌”行为；二是整治懒惰懈怠，增强责任。查任务有没有完成，重点查找和整治干部工作目标不明确，干劲不足、执行不力，影响工作进度及成效；职工岗位职责不明确，服务意识差，只讲待遇、不讲奉献，对工作漫不经心、推诿扯皮等“懒惰”作风；三是整治自由散漫，凝聚合力。查管理是不是规范，重点查找和整治干部宗旨观念淡薄，作风粗暴、执法不严、为政不廉、群众满意率低；职工组织观念淡薄，纪律松弛，迟到、早退、脱岗，在岗工作松懈等“散漫”现象。二、加强理论学习作为一名共产党员，同时也是一名投身审计事业的领导干部，我自觉学习实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，立足岗位，充分发挥先锋模范作用，把学习理论与改造主观世界结合起来，把先进性教育活动与贯彻落实“围绕中心、服务大局”的审计工作指导思想，“全面审计、突出重点”的审计工作方针结合起来；提高学习的自觉性，激发积极向上的内在动力，正确应用批评与自我批评这个武器，认真查找、切实解决自身存在的问题。在上班之余，刻苦钻研审计管理系统OA和现场审计AO两大系统的交互管理，现已实现了OA与AO之间的交互，为今后审计进行电子查账，打下了坚实的基础。三、xx年工作打算1.着力提升审计服务质量。正确处理好审计监督与服务的关系，强化大局意识，深入开展专项审计调查，找准服务大局的立足点和关键点，努力提高审计服务水平。充分发挥审计部门“一审二帮三促进”的作用，对被审计单位审计查出的主要问题，提出操作性强、对今后工作有指导意义的审计意见和建议，同时，督促被审单位整改到位，适时地对审计报告对外进行公告。2.着力抓好审计项目质量。项目建设质量和资金使用效益是审计工作的最终目的。有重点地选择审计领域和审计项目，积极稳妥推行和实施绩效审计，探索绩效审计评价内容和评价指标，促进政府部门正确决策、有效履职，进一步提高财政科学化和精细化管理水平，增强公共资金管理的经济性、效率性和效果性。3.加强审计队伍建设。以“加强干部作风建设促进发展提升”活动为契机，进一步提高审计人员计算机审计操作技能和审计知识更新，加强廉政教育，让审计工作人员牢固树立发展、责任、宗旨、自律、学习五种意识，确保审计人员廉洁从审，努力造就一支政治过硬、业务熟练、作风优良、勤政廉政的审计队伍，综合提高审计人员的政治理论素质和业务工作能力。第 6 页 共 7 页述职述廉本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 7 页 共 7 页