主管安全生产负责人的安全责任制.doc

规章制度：_主管安全生产负责人的安全责任制单位：_部门：_日期：_年_月_日第 1 页 共 5 页主管安全生产负责人的安全责任制1、协助主要负责人领导本单位的安全生产工作，对主管的安全工作负直接领导责任。2、领导组织本公司的安全生产宣传教育工作，领导、组织外包工队长的培训、考核与审查工作。3、组织职工学习安全生产法律、法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度、安全技术操作规程和安全质量标准，定期检查执行情况。4、协助主要负责人做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻落实。主持召开生产调度会，并同时部署安全生产的有关事项。5、主持编制、审查本公司年度安全工作规划、目标及安全技术措施计划，并组织实施；确定安全生产考核指标，落实安全生产责任制。6、组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查。发现重大隐患，立即组织有关人员研究解决，或向主要负责人及有关部门提出报告。在上报的同时，组织制订可靠的临时安全措施。7、发生重伤及死亡事故，应迅速察看现场，及时准确地向上级报告，同时主持事故调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。8、具体领导有关部门做好女工及未成年工特殊保护工作；职工休息、休假、工时管理以及职工劳动防护用品的发放、使用管理工作。9、认真听取、采纳安全生产的合理化建议，保证本公司安全生产保障体系的正常运转。第 3 页 共 5 页主管技术员安全生产责任制主管技术员对分管范围内的安全生产工作及全队技术管理负有直接管理责任和间接责任。一、职责范围1、负责全队机电技术管理工作，当好队长参谋。严格执行各项技术政策和规章制度。2、深入现场，调查研究，联系实际，定期上岗，及时解决生产中的技术问题，对单项工程要求能够制订施工方案及安全措施。3、建立建全各种设备的技术档案，负责编制设备的月、季、年检修计划。4、参加机电事故分析追查会。完成上级交给的各项经济技术指标。5、参加机电工程、设备维修、配件的质量验收，推广先进技术，不断进行技术革新，节能节电降低材料消耗，提高经济效益。6、加强自身学习，提高业务管理水平和技术水平。7、组织机电工的业务学习，搞好职工技术培训。提高职工技术水平。8、认真填报各种技术报表。负责全队机电技术安全工作。分析研究解决安全生产上的重大问题。二、安全生产职责落实与考核标准1、对分管范围内生产作业地点的安全生产状况进行检查，发现隐患及时安排整改，执行不到位的每次扣3分。2、现场出现危机安全生产的事故隐患时，未及时采取临时性的安全处置措施，造成事故的，依据事故责任追究进行处理。3、安全技术措施现场落实工作不到位，施工方案未进行相应的安全技术监督，绩效考核扣10分。4、对职工未进行安全技术教育，对班组安全生产未进行技术指导，作业地点被上级、公司停产、停运（设备）的，绩效考核每次扣20分。第 4 页 共 5 页规章制度本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 5 页 共 5 页