国土局安全教育推广方案.doc

方案预案：_国土局安全教育推广方案姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 6 页国土局安全教育推广方案为切实做好xx年安全生产宣传教育工作，根据市龙文区安全生产委员会办公室关于印发龙文区xx年安全生产宣传教育工作意见的通知文件要求，结合我局实际，特制定本实施方案。指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七届六中全会、全国安全生产电视电话会议和省、市、区安全生产工作会议精神，按照国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产持续稳定好转的意见要求，紧紧围绕“一树立”、“三坚持”、“三加强”工作要求，大力开展安全生产宣传教育活动，为深入推进我局安全生产各项工作，促进全区安全生产形势稳定好转提供思想保障、精神动力和舆论支持。工作目标通过深入宣传贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针和“科学发展、安全发展”理念，推进我局安全文化建设，强化全社会安全生产意识，营造有利于安全生产的舆论氛围，为推动龙文科学发展、跨越发展提供良好的安全保障。主要任务1、矿产资源在国民经济中的重要地位，我区矿产资源开发利用的总体情况。2、加强地质灾害防灾知识的宣传。3、严肃查处各类矿产资源违法违规行为的情况，重大案件公开曝光。4、抓好重点企业、重点单位矿产资源开发秩序安全生产工作先进典型，树立先进。对存在安全隐患的企业，要坚持实行动态巡查制度，及时发现问题，及时解决。组织领导为加强对全区国土资源安全生产宣传教育行动的领导，成立市国土资源局龙文分局安全生产宣传教育活动领导小组，由张再发局长任组长，郭亚荣大队长任副组长，各股、所、队主要负责人为成员，领导小组下设办公室，挂靠分局地矿股。工作要求1、宣传是搞好矿产资源开发秩序和安全生产工作的重要手段之一，各股、所、队务必高度重视，强化工作责任，将宣传情况纳入国土资源管理的日常工作。2、宣传工作要与安全生产工作紧密结合，要实实在在组织活动，不走过场，不搞形式主义。3、加强信息沟通，总结工作进展情况，推广典型经验，各股、所、队要将工作开展情况按时按要求上报至局领导小组办公室，以便汇总上报。第 3 页 共 6 页国土局工作纪律效能考核方案一、违反工作纪律工作效能，包括以下情况：1、会议纪律方面：未经批准，无故不参加会议；开会迟到早退；开会时交头接耳；开会手机未调振动静音、接听手机；会场抽烟。2、上班纪律方面：上班迟到、早退；工间擅自离岗；上班时间上网玩电脑游戏、看小说、炒股，非工作有关的网上聊天；不能保持办公室整洁等。3、公车管理方面：公务车辆不按规定停车入库；公车私用；车辆带病上路影响行车安全；公务车辆司机边开车边打电话；不能保持车辆整洁等。4、上报工作材料方面：每月28日前需上报的工作效能月报、每周一下班前需上报的上周服务事项及服务对象联系方式等要求上报材料，有时间要求，未能按时上报的。5、服务态度方面：被群众举报不作为，有向服务对象“吃、拿、卡、要”，态度较差，不按公示办结时限完成工作等行为，经查证属实的。二、工作人员请病假事假，必须按规定程序报批，请事假半天以内由科室单位负责人批准；两天（含两天）以内书面请假由分管领导签字批准；两天以上由局主要领导签字批准。请假条交局纪检监察室备案。中层正职请假一天以上（含一天）须向局主要领导汇报。工作人员请病假的，需有医生开具的病假证明。三、违反以上工作纪律工作效能的处理办法。1、被市效能办查实的处理：正式职工每次扣xx元，临时工当场辞退。正式职工第二次被市效能办查实的，除扣除xx元外，给予当年年度考核为“基本称职”，2、被局查实的处理：第一次扣当事人200元；第二次扣当事人1000元；第三次扣当事人xx元；第四次开始除扣当事人xx元外，给予当事人当年年度考核为“基本称职”。3、各科室单位负责人要管理好下属工作人员，各单位工作人员违反工作纪律工作效能，被市效能办查到一次，或被局查到三次，取消该工作人员及科室单位负责人当年评优评先资格及干部提拔任用资格，取消该科室单位评优评先资格。4、各科室单位所属工作人员中，有被市效能办查到第二次，或被局查到第四次的工作人员，科室单位负责人连带每次扣xx元。5、每月通报违反工作纪律工作效能情况，并在局机关大楼一楼大厅公示。第 5 页 共 6 页方案预案本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 6 页 共 6 页