公司岗位职责4篇

公司岗位职责4篇1.贯彻公司的规章制度，完成公司下达的生产任务和各项经济技术指标。2.组织和指挥砌块班工人保质、保量、保安全、按期完成生产任务。3.负责本班的安全管理工作，严格执行公司制度，创造一个团结、和谐的生产环境，教育员工严格按安全技术操作规程操作，不违章操作，不违章指挥，经常对员工进行安全生产教育和培训。4.按公司规定要求，控制本班生产的半成品、成品的质量，不得私自改变配料方案，严格按规定填写生产原始记录，不得弄虚作假。5.组织和领导各工段的工作，确保生产正常运转。6.及时发现安全生产、设备隐患及运行异常情况，严格执行设备保养制度，积极对设备及生产工艺提出改进方案，若出现各类故障及原材料供应不足或质差时，应立刻向领导汇报，不得私自停工。7.考核本班工人生产业绩，按规定提出分配收入及奖惩意见。8.合理安排本班人员出勤与休班，不得出现因缺岗而影响生产的现象。9.严格执行交接班制度和规定，除上级批准外，不得任意委托他人代替自己交接班。运输主管岗位职责(电子公司)1.协助商运务副总经理管理部门的各项业务工作。2.负责总公司货运相关操作规范的制定，并负责在实施中的指导与监督。3.负责协助总经理一同完成整个公司的物流规划工作,并负责实施中的指导与监督。4.负责与物流公司沟通，达到良好合作的目标。5.负责物流费用的核定工作。6.负责处理货运过程中的各项突发性事件，并在最短时间内作出正确的处理方案。7.负责跟进货运过程中的每一个交接环节，必须确保货畅其流。8.负责调动各分公司的物流系统各项工作职能的全面投入，确保货物按时供货、准点到位。9.负责跟进、协调、应急处理货物发运过程中出现的各种随机性突发问题，并处理货运中出现的各种漏装、缺损、进水等不良情况，记录在案，并负责与厂商及时协商处理。10.负责运输保险的相关事宜，并完成出险后向保险公司的索赔工作。11.对各分公司配送工作均有指导责任。12.完成董事长、总经理及部门经理交办的其他临时性工作。商务助理岗位职责(科技公司)1.负责对业务pi各贸易条款的初步审核。2.负责对业务提供的pi填写订单评审表、签评审。3.负责订单执行单的填写和发出。4.负责订单后续流程的跟进直至出货。5.负责每月新订单统计，并在下月月初提交报表。6.负责每月出货订单统计，并在下月月初提交报表。7.负责各业务每月收款状况统计并于下月月初提交报表。8.负责对业务订单相关的资料和报表的归档。9.负责客户资料的收集，把握客户与公司的合作情况。10.其他与商务相关的事宜。11.l/c的审核。公司企业后勤部门岗位职责文印兼档案管理岗位职责负责公司各种文稿文件的打、复印、校对。负责文印设备的正确使用和日常保养维护。负责公司所有文件档案的收发管理，要求各类文件、合同、档案分类存放，按年度、类别编码，便于查找，借阅文件必须办理登记手续。完成交办的其他工作任务。保管兼资产管理岗位职责全面负责、统一管理公司各类资产实物。按部门建立资产管理台账，对固定资产、低值易耗品分设帐薄进行管理。对办公用品用具、后勤物资及劳保福利用品的购置履行验收、签、入库、登帐、编号并办理领用手续。帐本要分类记载，每月与财务部材料会计核对账目，要做到帐帐相符、帐物相投。完成领导交办的其它工作任务。合同预算部经理岗位职责一、认真贯彻执行国家、地方及行业有关工程建设和造价管理的法律法规，及时掌握工程计价政策和价格信息。二、审核、编制初装收费预算、建设项目预算、工程招标标底，参与工程项目招投标活动。三、草拟并签订施工合同，协同相关部门监督施工合同的履行，为项目索赔和反索赔提供技术和信息支持。四、负责审核确认施工单位报送的施工进度，控制工程建设投资完成情况和进度款的合理支付。五、参与图纸会审和工程竣工验收，确认与工程结算有关的设计变更、签证等资料，审核竣工结算资料。六、完成领导交办的其他工作。