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2、中层干部竞聘演讲稿(二十篇)篇一尊敬的各位领导、同事们:大家好!很高兴能够与大家一齐参加这天的竞聘活动,这也是我和在座的各位为我处今后的发展充满信心、为我处的壮大尽职尽责的集中体现,这天我本着“认识自己,相信自己”的原则,来竞聘“市场开发科科长”这一职务,期望得到领导及各位同事的肯定。首先我简要介绍一下我参加竞聘的基本条件:1、参与和组织了连徐高速 E7 标和丹拉 5 合同项目实施性施工组织设计编写2、在项目一向从事经营管理工作、开发工作程序也清楚;3、熟悉计算机的基本操作和预算软件的使用;4、大学期间英语透。
3、2018 党建山西省工业设备安装集团有限公司2018 年中层领导人员廉洁知识试卷题号 一 二 三 总分得分一、填空题:(每空 0.5 分,共 40 分)1.中国共产党第十九次全国代表大会一致同意,在党章中把习近平新时代中国特色社会主义思想 同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、 “三个代表”重要思想、科学发展观一道确立为党的行动指南。2.党的十九大报告中指出,要突出政治标准,提拔重用牢固树立政治意识 、 大局意识 、 核心意识 、 看齐意识 “四个意识”和中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信 “四个自信” 、坚。
4、中层干部安全管理培训,中华力量, 畅通世界,QHSE部2016年10月,Contents,目 录,di,第三章 安全效益,第四章 典型事故案例分析,第五章 安全管理重点,上海振华重工,第一章 法律法规,第六章 安全文化,结尾,Contents,目 录,上海振华重工,第一章:法律法规,上海振华重工,一、安全生产法律法规的体系:,1、刑法刑法是惩治犯罪的法律武器,对安全生产方面构成犯罪的违法行为的惩治作了规定。在危害公共安全罪中,规定了重大飞行事故罪、铁路运营安全事故罪、交通肇事罪、重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪、危险品肇事罪、工程重大安全事故罪、教。
5、中层干部的核心管理技能,Human Resources Management Training,培训要点,职业观与职业经理人的要求Sony公司人力资源管理模式及相关要点Sony公司中层管理人员的培养经验中层管理人员的核心管理技能外资企业规范化管理要求和相关标准学习型组织的建设和培训体系的建立,中层干部的核心管理技能,职业观与职业经理人的要求中层管理人员的培养中层管理人员的核心管理技能 规范化管理要求和相关标准,职业观与职业经理人的要求,职业观与职业化人才个人能力的发展与社会适应需要的关系管理者的“成功陷阱”,职业观与职业化人才,狼与羊的战争,个人能。
6、,1,中层干部安全管理培训,中华力量, 畅通世界,QHSE部2016年10月,.,2,Contents,目 录,di,第三章 安全效益,第四章 典型事故案例分析,第五章 安全管理重点,上海振华重工,第一章 法律法规,第六章 安全文化,结尾,.,3,Contents,目 录,上海振华重工,.,4,第一章:法律法规,上海振华重工,一、安全生产法律法规的体系:,.,5,1、刑法刑法是惩治犯罪的法律武器,对安全生产方面构成犯罪的违法行为的惩治作了规定。在危害公共安全罪中,规定了重大飞行事故罪、铁路运营安全事故罪、交通肇事罪、重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪、危险品肇事罪、工程。