中级经济师《工商管理》试题第936期（含答案）

中级经济师工商管理试题含答案1. 试题：企业资源计划的核心是()。A.物料需求计划B.准时生产计划C.制造资源计划D.订货点计划正确答案：A2. 试题：某乳制品公司将消费者细分为婴幼儿、青少年和中老年，该公司市场细分依据的变量是（）。A.地理变量B.心理变量C.行为变量D.人口变量正确答案：D3. 试题：品牌名称创意必须遵循的原则有（）。A.相关性B.传播性C.适应性D.合法性E.易记性正确答案：ACE4. 试题：【2016年真题】电子商务与白内障系统中，保障相关主题身份真实性和交易安全性的机构是（）A.企业B.物流配送机构C.CA认证中心D.银行正确答案：C5. 试题：企业和劳动者双方当事人在必备条款之外，根据具体情况，经协商可以约定的条款主要有（）。A.培训B.试用期C.薪酬D.补充保险和福利待遇E.保守商业秘密和竞业限制条款正确答案：ABDE6. 试题：下列关于企业战略管理者的表述正确的有()。A.按照企业的职能层次结构，可以将企业战略管理者划分为三个层次，即高层、中层和基层B.高层战略管理者是总体战略的责任者，其战略管理的重点是确立企业的核心价值观，制定和实施企业的使命、目标、政策和策略C.中层战略管理者是企业业务战略的责任者，其战略重点是制定和实施企业总体战略下的相关业务战略D.基层战略管理者是企业职能战略的责任者.其战略重点是使各职能部门的功能协调配合，确保企业总体战略、企业业务战略的具体落实E.战略的实施和控制是企业高层战略管理者的主要职责正确答案：ABCD7. 试题：根据我国劳动合同法，非全日制用工劳动报酬的支付周期最长不得超过()日。A.7B.10C.15D.30正确答案：C8. 试题：产品的五层次中，（）是指产品能给顾客带来的基本利益和效用。A.核心层B.期望层C.潜在层D.延伸层正确答案：A9. 试题：在我国各类公司中，经理由（）选任或解聘。A.职工代表大会B.股东大会C.董事会D.监事会正确答案：C10. 试题：某企业设计薪酬制度时，将企业中的职位划分为管理类、技术类、操作类、财务类、营销类等职位类型，然后根据各类职位对企业的重要程度和贡献，确定每一类职位中所有员工的薪酬水平。该企业采用的薪酬制度设计方法是()。A.职位分类法B.职位等级法C.计点法D.因素比较法正确答案：A11. 试题：某商场为了刺激需求，采用了折价券、有奖销售等促销措施，这属于促销策略中的()。A.公共关系B.人员推销C.销售促进D.拉引销售正确答案：C12. 试题：配送的主体活动与一般物流不同，其具有（）的独特要求。A.分拣B.运货C.保管D.配货E.海陆空运多种方式正确答案：AD13. 试题：下列属于仓库功能的有()。A.储存和保管B.调节供需C.调节货物运输能力D.配送和流通加工E.包装正确答案：ABCD14. 试题：保管业务的主要内容包括（）。A.货物的储存规划B.货物的堆码和垫盖C.货物的检查、盘点和保管损耗D.核对登账E.填单销账正确答案：ABC15. 试题：新产品的图纸、说明书是在（）阶段产出的可度量成果。A.基础研究B.发明C.开发D.创新正确答案：C16. 试题：股东最基本的义务是()。A.缴纳出资义务B.遵守公司章程C.忠诚义务D.以出资额为限对公司承担责任正确答案：B17. 试题：品牌资产中，()是指消费者对某一品牌在品质上的整体印象。A.品牌知名度B.品牌认知度C.品牌忠诚度D.品牌联想度正确答案：B18. 试题：下列有关人力资源的描述中不正确的是（）。A.商品流通企业的人力资源是指在一定时期内，能够推动企业和社会发展的具有智力劳动和体力劳动能力的人们的总称，包括数量和质量两个目标B.人力资源是指在一定时期内，能够推动企业和社会发展的所有人们的总称C.人力资源的构成包括数量和质量两个目标D.人力资源的总量表现为人力资源数量与人力资源质量的乘积正确答案：B19. 试题：下列网络营销的方式中，()利用的是用户口碑传播的原理。A.病毒式营销B.网络直复营销C.网络事件营销D.BBS营销正确答案：A20. 试题：我国公司法明确了国有独资公司章程的制定和批准机构是()。A.人大常委会B.国资监管机构C.股东大会D.董事会正确答案：B21. 试题：市场细分的基础是()。A.产品本身的差异性B.产品本身的同质性C.消费需求的同质性D.消费需求的差异性正确答案：D22. 试题：下列选项中，不属于影响企业薪酬制度制定的外在因素的是（）。A.劳动力和人才市场B.地区及行业的特点和惯例C.国家的有关法律和法规D.企业员工自身的差别正确答案：D23. 试题：下列企业计划中，属于生产作业计划的是()。A.企业的1周生产计划B.企业年度生产运营计划C.企业的3年发展计划D.企业的10年发展计划正确答案：A24. 试题：直接决定了近期所做生产计划的生产能力是()。A.设计生产能力B.查定生产能力C.计划生产能力D.设备生产能力正确答案：C25. 试题：战略控制方法中，（）是将组织的战略落实为可操作的衡量指标和目标值的一种新型绩效评价方法。A.平衡计分卡法B.杜邦分析法C.利润计划轮盘D.模拟模型法正确答案：A26. 试题：狭义资产重组的主要方式有()，往往发生在关联公司或即将成为关联公司之间。A.资产注入B.资产置换C.债转股D.以股抵债E.标准分立正确答案：AB27. 试题：根据生产管理的自身特点，生产控制方式有()。A.螺旋控制B.360度控制C.事前控制D.事中控制E.事后控制正确答案：CDE28. 试题：下列创新模式中，（）的创新周期最长。A.技术推动模式B.需求拉动模式C.交互作用模式D.以上都不对正确答案：A29. 试题：企业确定薪酬浮动率时要考虑的因素有（）。A.本企业的薪酬支付能力B.同一行业其他企业同种职位的薪酬标准C.本企业各薪酬等级自身的价值D.本企业各薪酬等级之间的价值差异E.本企业各薪酬等级的重叠比率正确答案：ACDE30. 试题：在市场机会矩阵图的（）内，潜在利益大，但是出现概率小。A.第象限B.第象限C.第象限D.第象限正确答案：B31. 试题：买壳上市的不利之处表现在（）。A.上市门槛较高B.整个公司的保密性差C.人事整合和文化整合难度大D.通常有大量现金流出E.可能面临反收购的变数正确答案：CDE32. 试题：企业核心能力组成要素主要包括（）。A.全体员工的知识和技能水平B.企业技术体系C.企业的管理体系D.企业愿景E.以上都不对正确答案：ABC33. 试题：在物料需求计划（MRP）系统中，主生产计划是指（）。A.在制品净生产计划B.生产调度计划C.产品出产计划D.车间的生产作业计划正确答案：C34. 试题：综合反映生产系统内部各种资源能力，直接关系能否满足市场需要的是（）。A.技术能力B.管理能力C.财务能力D.生产能力正确答案：D35. 试题：某企业通过统计研究发现，销售额每增加1000万，需增加管理人员、销售人员和客服人员共8名，新增的管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:5:2，该企业预计2013年销售额比2012年销售额增加2000万元。运用转换比率分析法计算，该企业2013年需要新增销售人员()人。A.5B.8C.10D.12正确答案：C36. 试题：创办新企业是技术转移的一种重要方式，其优点主要有()。A.容易形成规模经济B.风险小，容易获得风险投资C.技术成果转化速度快D.容易获得成功E.技术拥有单位可能获取更大利益正确答案：CDE37. 试题：下列选项中，属于美国战略学家迈克尔波特提出的企业一般竞争战略的是（）。A.产品差异化战略B.一体化战略C.多元化战略D.成本领先战略E.集中战略正确答案：ADE38. 试题：根据企业的经营目标、利润计划、销售计划的要求和其他的主客观条件，确定企业计划年度内的产品品种、质量、产量、产值等生产指标的是（）。A.中长期生产计划B.年度生产计划C.生产作业计划D.以上都不是正确答案：B39. 试题：【2015年真题】?某企业设计薪酬制度时，将员工的职位划分为五个级别，按员工所处的职级确定其基本薪酬的水平和数额。该企业采用的薪酬制度设计方法是(?)。A.?职位分类法B.职位等级法C.?记点法D.因素比较法正确答案：B40. 试题：下列关于企业愿景的说法中，正确的是（）。A.企业愿景等同于企业使命B.只有高层管理者才能制定企业愿景C.企业愿景明确了企业期望达到的利润水平D.企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容正确答案：D41. 试题：下列期量标准中，适用于大批大量生产企业的是()。A.生产提前期B.生产间隔期C.生产周期D.在制品定额正确答案：D42. 试题：下列选项中，不属于市场营销宏观环境的是（）。A.人口环境B.竞争者C.技术环境D.经济环境正确答案：B43. 试题：关于单一品种大批量型生产物流特征的说法，正确的是()。A.生产过程对物料很难控制B.生产过程中采购物流不易控制C.生产过程中只能粗略估计物料消耗的定额D.生产重复程度高，容易制订相关的物料需求计划正确答案：D44. 试题：在企业技术创新的组织类型中，被称为开放的灵活反应组织的组织形式是（）。A.技术创新小组B.新事业发展部C.技术中心D.动态联盟正确答案：A45. 试题：某公司的董事吴某擅自泄露公司秘密，根据我国公司法规定，（）。A.应由董事会代表公司对吴某提起诉讼B.应由股东会代表公司对吴某提起诉讼C.应由董事长代表公司对吴某提起诉讼D.我国公司法未对谁能代表公司对泄露秘密的董事提起诉讼加以规定正确答案：D46. 试题：与运输相比，配送的特点有（）。A.单一的送货作业B.公路运输，以汽车为主要工具C.多为大批量、少品种货物D.配货与送货的系列作业E.发生在小范围内，距离较短，直接面向客户正确答案：BDE47. 试题：【2015年真题】某企业成批轮-生产产品，产品的生产批量为120台，平均日产量为10台。该产品的生产间隔期是()天。A.?6B.8C.10D.12正确答案：D48. 试题：单独或者合计持有公司3%以上股份的股东,可以在股东大会召开（）日前提出临时提案并书面提交董事会。A.5B.10C.15D.20正确答案：B49. 试题：【2013年真题】平衡计分卡在传统的财务考核指标的基础上，还兼顾了其他角度的绩效考核，这些角度包括（）。A.顾客角度B.内部流程角度C.资金运用角度D.学习与发展角度E.市场开发角度正确答案：ABD50. 试题：品牌管理中的品牌经理制具有的优点不包括（）。A.责任明确，分散风险B.提高效率，节约成本C.保证企业各部门间的协调运作D.促进品牌延伸正确答案：D51. 试题：某企业成批轮番生产产品，产品的生产间隔期为30天，平均日产量为5台，该产品的生产批量是()台。A.5B.6C.30D.150正确答案：D52. 试题：【2013年真题】下列方法中，适用于企业战略控制的有（）。A.杜邦分析法B.PEST分析法C.波士顿矩阵分析法D.利润计划轮盘E.平衡计分卡正确答案：ADE53. 试题：市场营销的微观环境主要包括（）。A.企业B.营销中介C.顾客D.竞争者E.市场正确答案：ABCD54. 试题：筹资决策方法中，属于定性分析的有（）。A.企业财务目标的影响分析B.投资者动机的影响分析C.债权人态度的影响分析D.资本成本比较法E.资本结构的行业差别分析正确答案：ABCE55. 试题：进行刺激性市场营销的市场需求是（）。A.负需求B.无需求C.潜在需求D.下降需求正确答案：B56. 试题：产品组合的维度中，产品组合的()是指产品线中每种产品有多少花色品种、规格等。A.宽度B.长度C.深度D.关联度正确答案：C57. 试题：既适宜于产品创新又适宜于工艺创新的组织结构是（）。A.规划一目标结构组织B.事业部制组织结构C.矩阵制组织结构D.直线制组织结构正确答案：C58. 试题：依据项目地图法,（）项目是企业长期竞争优势的源泉。A.珍珠型B.牡蛎型C.白象型D.面包和黄油型正确答案：B59. 试题：李某是某公司的研发人员，他在专业性很强的科技型网站上，用邮件形式订阅杂志。则李某采用的网络营销方式应该是()。A.RSS营销B.SNS营销C.网络知识性营销D.BBS营销正确答案：A60. 试题：公司财产权能的第二次分离是（）。A.原始所有权与一般所有权的分离B.原始所有权与法人产权相分离C.具有经济意义的法人产权与经营权的分离D.具有法律意义的出资人与公司法人的分离正确答案：C61. 试题：人力资源规划的制定程序包括()。A.收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求B.进行人力资源需求与供给预测C.制订人力资源总体规划和各项具体计划D.人力资源规划实施与效果评价E.人力资源规划效果反馈正确答案：ABCD62. 试题：某车间生产某单一产品，车间共有车床10台，全年制度工作日设为250天，单班制，日工作时间为8小时，设备修理必要停工率为10%，单台设备每小时产量定额为100件，则该设备组的年生产能力为（）件。A.15000B.18000C.180000D.1800000正确答案：D63. 试题：企业联盟的主要特点有（）。A.目标产品性B.优势性C.临时性D.结构的高耸性E.组织的柔性正确答案：ABCE64. 试题：行业生命周期阶段包括（）。A.形成期B.成长期C.鼎盛期D.成熟期E.衰退期正确答案：ABDE65. 试题：“没有看板不能生产也不能运送”这一原则体现了看板管理的（）功能A.生产以及运送的工作指令B.防止过量生产和过量运送C.进行“目视管理”的工具D.改善的工具正确答案：B66. 试题：单件小批生产企业的期量标准有（）。A.生产周期B.生产提前期C.生产间隔期D.节拍E.批量正确答案：AB67. 试题：生产计划指标主要包括()。A.产品品种指标B.产品质量指标C.产品产值指标D.产品产量指标E.产品销量指标正确答案：ABCD68. 试题：下列选项中，（）属于对单项资产风险衡量的环节。A.确定概率分布B.计算期望值C.计算标准离差D.调整现金流量E.计算标准离差率正确答案：ABCE69. 试题：【2015年真题】下列方法中，企业可选择的战略控制方法有（）A.平衡记分卡B.brEST分析法C.杜邦分析法D.杠杆分析法E.利润计划轮盘正确答案：ACE70. 试题：在进行薪酬设计时，强调同一企业中从事相同工作的员工的报酬要与其绩效相匹配，这体现了薪酬制度设计的()原则。A.量力而行B.个人公平C.内部公平D.外部公平正确答案：B71. 试题：将企业生产物流划分为大量生产、单件生产和成批生产三种类型的依据（）。A.生产专业化的程度B.工艺过程的特点C.生产方式D.物料流经的区域正确答案：A72. 试题：小百货、小五金、绸缎、医药品适用的堆码方式是（）。A.散堆B.货架C.成组D.垛堆正确答案：B73. 试题：一定时期内每期期末等额的系列收付款项的复利终值之和称为()终值。A.后付年金B.先付年金C.递延年金D.永续年金正确答案：A74. 试题：在产品生命周期中，产品取得了一定程度的市场认可，销售量剧增，物流活动的重点转变为平衡的服务和成本绩效的阶段是()阶段。A.研制B.成长C.成熟D.衰退正确答案：B75. 试题：以市场为主要特征来组织销售物流，整个销售物流的各环节按不同的市场分别由各个不同的职能部门来共同完成的企业销售物流组织结构形式是()。A.职能式组织结构形式B.产品式组织结构形式C.市场式组织结构形式D.地区式组织结构形式正确答案：C76. 试题：被实践证明，()是最适应现代市场经济发展要求的公司组织形式。A.两合公司B.股份两合公司C.无限责任公司D.股份有限公司E.有限责任公司正确答案：DE77. 试题：【2016年真题】某公司将客户细分为老年客户、中年客户和青年客户，这种细分属于（）A.地理细分B.心理细分C.行为细分D.人口细分正确答案：D78. 试题：()是电子商务运作系统的组成要素之一，构成了商务活动的核心要素。A.消费者B.企业C.物流配送体系D.银行正确答案：A79. 试题：长虹集团有“长虹-红太阳”“长虹-金锐”“长虹-银锐”等品牌，这种品牌战略属于()。A.跨产品线单一品牌战略B.产品线单一品牌战略C.主副品牌战略D.多品牌战略正确答案：C80. 试题：【2016年真题】某塑料厂制品企业一种原材料的需求量为120000吨，单价为1万元/吨，单次订货费用为4万元，每吨年保管费率为6%，则该种原材料的经济订货批量为（）吨。A.2000B.3000C.4000D.5000正确答案：C81. 试题：价值评估的方法包括（）。A.收益法B.贴现现金流量法C.一元线性回归法D.资产价值基础法E.投入产出法正确答案：ABD82. 试题：在物料需求计划（MRP）的主要输入信息中，反映产品组成结构层次及每一层次下组成部分本身的需求量的是（）。A.在制品净生产计划B.库存处理信息C.物料清单D.主生产计划正确答案：C83. 试题：紧缩战略的类型包括()。A.暂停战略B.转向战略C.清算战略D.放弃战略E.谨慎实施战略正确答案：BCD84. 试题：生产中一切库存视为浪费的生产模式是（）。A.单品种大批量生产模式B.多品种大批量生产模式C.推动式精益生产模式D.拉动式精益生产模式正确答案：D85. 试题：经济学家熊彼特认为,创新的目的是（）。A.开发新的市场B.开发新的资源C.为了获取潜在的利润D.形成新的产业组织形态正确答案：C86. 试题：关于精益生产模式下推进企业生产物流管理模式特点的说法，正确的是()。A.以最终用户的需求为生产起点，拉动生产系统各环节对生产物料的需求B.在生产的组织上，计算机与看板结合，由看板传递后道工序对前道工序的需求信息C.将生产中的一切库存视为浪费，认为库存掩盖了生产系统中的缺陷D.在生产物流计划编制和控制上，围绕物料转化组织制造资源正确答案：D87. 试题：市场调研是调研者对商品及服务市场相关问题的全部数据，有计划、有组织地进行系统的()的过程。A.收集、整理、记录B.收集、记录、分析C.记录、判断、分析D.整理、记录、判断正确答案：B88. 试题：企业战略实施的步骤主要包括（）。A.战略变化分析B.战略方案分解C.战略实施的考核D.战略适度控制E.战略适时控制正确答案：ABC89. 试题：企业为员工缴纳各种社会保险，这属于()。A.基本薪酬B.激励薪酬C.补偿薪酬D.间接薪酬正确答案：D90. 试题：下列企业人力资源计划的类型中,以改善员工的工作技能和工作作风为目标的计划是（）。A.薪酬激励计划B.人员培训开发计划C.劳动关系计划D.退休解聘计划正确答案：B91. 试题：当企业面临产量过剩、竞争激烈或者消费者需求发生变化时，它的主要目标是()。A.短期利润最大化B.维持企业生存C.市场占有率最大化D.维护企业和产品形象正确答案：B92. 试题：贯穿丰田生产方式的两大支柱是（）。A.多面化B.准时化C.自动化D.标准化E.专业化正确答案：BC93. 试题：下列人力资源供给与预测方法中，多用于短期的人力资源拥有量预测的方法是()。A.德尔菲法B.人员核查法C.马尔可夫模型法D.管理人员接续计划法正确答案：B94. 试题：在产品生命周期的（）阶段，市场营销策略以强化产品的市场地位，建立顾客对品牌的忠诚度为重点。A.介绍期B.成长期C.成熟期D.衰退期正确答案：B95. 试题：国有独资公司的监督机构成员不得少于（）人。A.5B.6C.3D.10正确答案：A96. 试题：在电子商务的运作过程中，电子商务网站推广属于（）阶段的工作。A.制定电子商务战略B.选择电子商务策略C.系统设计与开发D.电子商务组织实施正确答案：D97. 试题：【2015年真题】下列决策方法中，属于确定型决策方法的有（）。A.线性规划法B.盈亏平衡点法C.决策树分析法D.决策收益表法E.后悔值分析法正确答案：AB98. 试题：对公司财产占有、使用和依法处分的权利被称为（）。A.法人财产权B.原始所有权C.经营权D.收益权正确答案：C99. 试题：下列属于法人财产的特点的是()。A.从归属意义上来讲属于公司法人所有B.法人财产和出资者其他财产之间界限不明确C.一旦资金注入公司形成法人财产后，出资者不能再支配D.出资者可以从企业中抽回投入的资产正确答案：C100. 试题：下列对公司法人财产权的表述错误的是()。A.法人财产是公司产权制度的特征B.从归属意义上讲，其属于出资者（股东）C.公司的法人财产和出资者的其他财产之间有明确的界限D.一旦形成法人财产后，出资者只能依法转让其所持的股份正确答案：A