雇佣劳务合同范本

雇佣劳务合同范本劳务合同通常意义上是指雇佣合同。对于雇佣劳务合同你了解多少?以下是小编为大家整理的雇佣劳务合同范文，欢迎参考阅读。雇佣劳务合同范文1甲方：乙方：甲方聘请乙方为保姆，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。第一条 乙方的职务为保姆。第二条 乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排履行工作职责。做中餐和晚餐 收拾房屋、打扫卫生使房屋时刻保持干净整洁 协助主人照顾照看小孩 主人交待的其他机动家务事宜第三条 乙方工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行安排。第四条 乙方的正常工作时间上午9：00至13:00、下午15：00至19：00，每周工作6天，周一至周六，周日休息。第五条 甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予以配合。第六条 由于乙方为提供劳务方，双方不构成劳动法律关系，所涉及到的乙方保险等与甲方无关。第七条 甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇每月1500元人民币，工作日包吃不包住。第八条 乙方每月工资由甲方次月5日发放，若工资发放日适逢周日或假日，甲方可提前或推后1日或数日发放。第九条 乙方不能胜任本合同时甲方有权随时终止本合同，乙方发生的一切伤害事故由乙方自行承担，甲方对此不负任何责任。第十条 乙方应尽职尽责，如果造成甲方经济损失或者其他损失，甲方终止本合同，并追究乙方的赔偿责任第十一条 乙方主动提出终止本合同时，需提前一个月通知甲方。第十二条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后于月日起生效。甲方(公章)：_乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_年_月_日_年_月_日雇佣劳务合同范文2甲方 (雇主)乙方： (雇员)甲乙双方就甲方雇佣乙方之事宜，按平等、自愿原则，经协商一致，根据合同法等有关规定，特订立本合同，供双方共同遵守。一、合同项目1、甲方雇佣乙方于 年 月 日起至 年 月 日止共 天在华强电子世界从事_ 劳务，每天从_点至_点，一日共_小时。并履行以下职责。2、乙方在合同期间需听从甲方指示安排做事，按期、按质、按量完成甲方指定的任务。三、报酬甲方同意就乙方的劳务提供以下报酬：1、每日_元人民币(大写： );2、每次发薪时，从乙方报酬中扣除应缴之个人所得税金额，由甲方代扣代缴。四、报酬结算方式按算账户，乙方保证提供银行账号的真实性，并同意甲方一旦将款项转入下述银行账户，即视为乙方已经全部收到，乙方承诺不再向甲方主张任何权利。五、主要劳务地乙方主要劳务地为_，但根据甲方业务性质所需，甲方也可要求乙方在_地以内其他地区履行职责。六、保险和医疗费雇佣期间，乙方自行负责社会保险及住房公积金等社会保障金的缴纳，如乙方在为甲方服务期间发生伤亡疾病等情况，所有费用均由其自行或其家属、亲属等承担，与甲方无关。七、食宿、交通及其他1、乙方食宿、交通自理2、其他约定：_ 。八、紧急情况的通知乙方在出现重病、死亡或其它紧急情况时，紧急联系人的姓名： ，联系电话： ，联系地址： _ _ ，如因乙方提供的信息不准确而造成甲方不能及时联系到相关人员，责任由乙方自行承担。九、乙方责任1、因乙方之过错，给甲方造成损失的，甲方可向乙方追偿。2、因乙方之过错，造成他人损失或损伤的，甲方若因此被追究责任的，有权向乙方追偿。十、终止合同1、由甲、乙任何一方提前3天通知另一方当事人;或经双方协商一致可随时解除合同。2、下列任何一条均构成合同终止理由，任一方可在通知对方后随时解除或终止合同。A乙方3次无故旷工超过6小时或连续迟到5次。B乙方行为疏忽鲁莽，不遵守纪律或有其它恶劣情况C乙方在服务期间被追究刑事责任或行政责任D乙方放弃工作职责E不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符，无法履行雇佣规定的职责或甲方指定的任务F因乙方之过失导致甲方遭受较大损失，或造成不良影响等G乙方在物质或其他方面受到甲方特别虐待H其他规定：_十一、违约责任乙方若单方解除、终止合同且不及时或不通知甲方的，甲方有权扣除乙方报酬总额的20%作为违约金。十二、争议的解决因本合同而发生争议，经双方协商不能解决的，可提交至深圳市福田区人民法院诉讼解决。十三、其它1、本合同自双方或双方授权代表签字之日起生效，劳务期满，自然终止。2、本合同一式三份，甲方执两份，乙方执一份，均具同等效力。甲方(公章)：_乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_年_月_日_年_月_日雇佣劳务合同范文3甲方：乙方： 身份证号码：甲乙双方就劳务雇佣事宜达成以下协议，便于双方共同遵守执行：一、 劳务地点：甲方在 有园区一处，乙方在该处从事临时性工作。二、 劳务内容及劳务方式：根据甲方经营需要确定时间及劳务内容。三、 劳务期限：根据甲方的经营确定，但甲乙双方可以提前三天通知对方解除劳务合同。四、 劳务报酬结算：按照每日 元支付乙方劳务报酬元。五、 结算方式：根据甲方的考核及乙方的务工日，每月 20日前支付。六、 劳务期间，甲方为乙方在 中国人寿 保险公司办理雇主责任险，投保费用由甲方支付。如乙方在劳务雇佣期间发生意外伤害造成经济损失，甲乙双方一致同意，保险公司理赔的保险金抵顶甲方应承担的赔偿责任(包括工伤赔偿责任)。七、 乙方应严格按照甲方单位的规章制度及务工要求从事雇佣活动，如出现不服从管理等情形，甲方可以随时解除劳务合同，并根据乙方的表现扣发5-10天的务工报酬。八、 乙方需保证自己身体健康，无影响正常工作的疾病或家族遗传史因素。如因乙方以上原因造成务工期间发生意外疾病或伤害，乙方自愿承担全部责任，同意甲方不予承担任何责任。九、 本合同一式两份，自双方签字盖章后生效。甲方(公章)：_乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_年_月_日_年_月_日看了雇佣劳务合同 a(conten);