淬火工程培训班学习心得体会（共6篇）

淬火工程培训班学习心得体会（共6篇） 淬火车间见习心得 在淬火见习的半年，无疑是胜利的。这不仅体现在学问的延长和力量的扩展，更体现在个人心态的转变和素养的提升。 什么是淬火？淬火车间的主要工作内容是什么？我的专业学问在这里能否得到充分运用？带着这些疑问，也带着一丝感动和忐忑，我进入了这次在淬火的见习。 刚到淬火的时候，正是淬火车间比较劳碌的时候，有大量的装卸车任务，还间带着每天的出入库。这和我想象的完全不同，谈我的专业就像是个笑话。每次挂着卡子，每次甩着钢筋，每次拧着八字的时候，我都仿佛听到别人在谈论：瞧，上了高校出来照样干体力活。慢慢的，由于车间的工作性质，我慢慢的也参加了各种工作，思想也慢慢通达。就在这些劳动中，我慢慢的得到一丝体悟。“劳心者”不贵，“劳力者”不鄙。铅华尽去方显英雄本色，而这个质变的过程就是磨练。百炼始成钢，要想担起更重的担子，就要在熔炉中滚一遭。淬火车间就是这么一个大熔炉。我做的只是投入，全身心的投入。我仿若看到自己被溶化成一滴滴铁汁，融于了这个大集体。 再后来，蔡哥慢慢向我介绍了车间的各种产品以及生产工艺，佘师傅也给我介绍了各种设备。也耳熏目染的从高主任和徐书记身上学习了基层车间的管理艺术。我就像海绵一样吸取着各种学问。 淬火车间产品的生产伴随着钢轨内部组织结构的重新排列组合，其生产工艺都是经过试验得到的，在生产中对工艺的执行尤为依靠，无法像一般的机加工那样客观可控，取样检测成为主要的质量掌握手段。淬火车间的设备大部分都特别老旧，许多现有的设备都进行了合理改造升级，从而让现有设备充分发挥利用，达到了最大限度节约成本而不影响生产的目的。如何在有限的人员状况下，完成包括装卸车在内的正常生产，保工期、保质量、保平安、保稳定，也成为车间管理的难要点。 时间对于专注和投入的人来说，无疑是不公正的，转瞬间，淬火的见习就结束了。这段时间，我虚心学习有所得，身体力行有领悟。所谓淬火，就是将钢加温到高温奥氏体状态，保温冷却，以得到高硬度马氏体组织的一种方法。我感觉很幸运，刚到厂的时候我的心无疑是浮躁的、浅薄的、自以为是的，就像没淬过火的钢轨，硬度是不达标的。在刚开头，就从事技术管理工作，是不行能扎实深刻的。经过了高校训练，只能说明我是一块钢，而经过了“淬火训练”，才初步有了资格上线路，徜徉在广袤无限的大地脉络上。 这半年的淬火见习对我来说是一笔珍贵的财宝，我将以同样的心态投入到下一段的工作，在工作实践中磨砺自己，做保厂一颗螺丝钉，在机器的轰鸣声中，贡献自己的力气。 第2篇：培训班学习心得体会 市委党校科级干部培训班学习心得体会 本人有幸参与2021年12月4日18日XX市其次期科级干部培训班学习，受益匪浅。市委党校有关教授和专家就XX市经济_进展现状与展望十二五规划解读、加快转变经济进展方式、现代产业学问讲座、调整收入安排促进_公正、创建全国生态文明建设示范市、文化体制改革与文化产业的进展、加强和创新_管理的现实意义、加强和创新_管理的基本途径、发挥网络舆情功能提升_管理水平、深化_体制改革增加_建设动力、新概括新思路新要求学习贯彻_七一讲话精神、领导干部职业道德修养等十多个专题，进行了深化浅出、有理有据的讲解。可谓内容丰富、讲解透彻，本人颇受启发和训练。下面谈一下自己的学习心得体会。 一、增加加快进展的紧迫感，做落实_的排头干部 培训班首先由市委党校副校长何文清副教授做XX市经济_进展现状与展望十二五规划解读专题讲座，具体介绍了XX经济_进展成就、面临的主要挑战及重要机遇，深刻剖析了XX经济_进展的规划：一个目标和五大进展战略。通过专题讲座，我深刻认识到，近几年XX经济_进展虽然取得了可喜的成就，但是与珠三角等发达沿海城市差距还很大，甚至落后其它兄弟县市。为早日把XX建设成为富有文明和谐安康的粤北门户城市和建设美好美妙XX，我们必需增加加快进展的 1 紧迫感，争做落实_的排头干部，团结带领全市干部群众，履行好职责，解放思想，转变观念，扑下身子搞建设，不争辩，不谈论，一心一意谋进展。 二、培育科学管理力量，做团结协作的干部 在培训中支配了加强和创新_管理的现实意义、加强和创新_管理的基本途径、发挥网络舆情功能提升_管理水平专等题学习，一方面，使我进一步把握了领导和管理的基本学问，熟识和理解了作为领导者应当具备的领导艺术和领导力量，另一方面，通过学问的积累，自己在力量和水平上有了新的提高，这也必将对我今后的学习工作供应更大的关心，努力做一名团结协作的干部，共同为XX经济_进展贡献一份力。 三、坚持创新思维理念，做务实高效的干部 培训中周镇嘉老师讲解的新概括、新思路、新要求学习贯彻_七一讲话精神以新字概括了要创新思维理念，转变观念，树立创新则生，守旧则亡观念。首先要不断战胜自己，超越自己；其次要跳出以往的思维定势，有一种敢为人先的精神；第三要有开阔的思维视角，敢想，敢闯，敢干；第四要注重实效，务实高效，脚踏实地，既坚持创新，又不能偏离实际，只有这样才能让头脑布满才智，让人生布满胜利，才能在履行职责，加快进展中做一名务实高效的好干部。 四、增加党性熬炼修养，做廉洁自律的干部 培训中最终支配学习了领导干部职业道德修养课程，使我深深深地体会到，参与这培训班，不仅仅是自己个人做好工作需要，更是全面实行我市第十二次党代会精神和韶关市第十一次党代会精神。本人将仔细实行我市第十二次党代会精神和韶关市第十一次党代会精神，树立正确的地位观、政绩观和荣辱观，正确对待权力、名利，不断提高筑牢拒腐防变和抵挡风险的力量，廉洁自律，淡泊名利，无论在什么时候，什么状况下，都要以党性为原则，始终做到要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做，用自己的实际行动践行勤政为民、清正廉洁的良好形象，做廉洁自律的干部。 通过这半个月的培训班学习，虽然这次培训时间不长，但效率却特别高，必将成为日后工作的加油站，为更好的工作奠定更加坚实的基础。在实际工作中我们每一个人的潜力是无限的，只要能充分发挥自己的优势和克服自身的缺点，转变思维方式，换位思索，开拓创新，用所把握的理论来指导自己的实践，我信任我会成为一名合格的科级干部，更好地做好本职工作。 第3篇：培训班学习心得体会 2021年河南省卢氏县成职教管理者提升培训 河南省卢氏县成职教管理者提升培训班学习心得体会 2021年7月12日，我有幸参与了由县教体局组织，县教体局主要领导、相关科室人员、职业中专相关人员和各乡镇成职教专干共70余人赴吉林省训练学院参与成职教管理者提升培训班，感受很深，收获颇丰。 本次培训意义深远，目标明确，即为进一步提升我县成职教管理者管理水平，深化学习成职教先进理念，全面精准把握成职教内涵、办学模式及训练教学规律。开班当天党委书记赫健作了重要讲话，就目前成职教进展现状、面临的主要问题和解决方法、对成职教今后进展方向、有关要求和盼望做了详尽解析。随后，卢氏县教体局党委副书记、副局长卢俊杰就本次培训学习的目的和意义进行说明，对参训学员提出了要求。卢氏职专张瑜老师代表培训班学员作出遵守培训管理方法，仔细培训的表态发言。 在一个周的学习培训中，训练学院各授课专家、教授分别从理论教学和实地考察两个方面为参训学员进行培训提升。 在理论培训学习中，各专家教授分别从基于专业标准下职业学校管理者的价值期盼、为实现制造强国战略目标供应坚实人才支撑制造业人才进展指南解读、“十三五”进展与职业训练改革创新、教学管理与教学方法的思索与实践、人才培育质量与办学者责任、农村成人训练的思索与实践、中职学校管理的思行改进、中职学校教学工作诊断与改 1 2021年河南省卢氏县成职教管理者提升培训 进指导方案解读等八个方面对成人训练和职业训练的各个领域层面、进展方向、办学理念、管理模式等为培训学员进行了具体的阐述和解读，并结合实际工作提出具体要求和殷切盼望。 在企业实践和学校观摩培训学习中，培训学员参观考察了一汽大众公司、长春机械工业学校、中国职业训练史馆、长春职业技术学校。通过实地观摩，培训学员对职业训练的进展史、在_经济进展和国民经济增长方面发挥的重要作用、职业训练基地建设和专业建设等方面有了更全面的了解，对校企合作的内涵和模式，方法和途径，机制和效益有了更明确的认识。 这次培训，丰富的讲座内容、企业实践和学校观摩让我增长了学问，提升了素养，开阔了眼界，收获不少，感受颇丰。格外是吉林省训练学院副院长龚玲和吉林省职业训练讨论中心 职业技术训练杂志社、长春职业技术学院、吉林交通职业技术学院教授知名专家、领导的讲座印象深刻，感受许多。回顾整个培训学习，主要收获如下： 一、更新了训练教学观念，把握成职训练教学规律，树立正确的教科研意识。 龚院长在中职学校老师专业进展有效性的价值期盼的讲座中谈到了我国当前的职业训练进展形式，国家领导的高度重视，经济进展的市场需求和训练体制改革的需要。作为历史上最好的进展阶段，主要体现在三个方面： 一是党 2 2021年河南省卢氏县成职教管理者提升培训 和政府空前重视职业训练把职业训练进展作为我们国家经济_进展的重要基础，同时也作为训练工作的战略重点。 二是职业训练规模达到历史新高。中等职业训练和高等职业训练的同学规模已经分别占高中阶段训练和一般本专科高等训练总规模的近一半。 三是职业训练的改革进展思路更加清楚，在进展方向上明确了坚持走中国特色职业训练进展之路，在办学方针上明确了以服务进展为宗旨，以促进就业为导向，在人才培育模式上明确了工学结合、校企合作。 在当前大好的职业训练背景下，龚院长结合多年来的工作阅历，从老师职业与专业的内涵界定、基于中职老师专业标准、中职学校老师专业进展的内涵指向、中职学校老师专业进展有效性的选择三个方面进行了深化的分析讨论，值得我们学习。 二、通过学习培训，使我清晰地认识到在反思中不断优化管理艺术，提升管理力量。 在“十三五”进展与职业训练改革创新的讲座中，使我明确了“十三五”进展趋势、职业训练使命与挑战。目前我国训练总体实力显著增加，迈入人力资源强国和人才强国行列，职教综合进展水平河南位次前列。但也存在问题，例如生源不足、师资不足、基础设施不足、教学设备及投入不足等、理念认识不足等；还有质量不高、_认可度不高。要解决这些问题，就学校来说：关键是如何提升质量。在企业实践和学校观摩学习中，参观考察了一汽大众公司、长春 3 2021年河南省卢氏县成职教管理者提升培训 机械工业学校、中国职业训练史馆、长春职业技术学校。通过实地观摩，使我对职业训练的进展史、在_经济进展和国民经济增长方面发挥的重要作用、职业训练基地建设和专业建设等方面有了更全面的了解，对校企合作的内涵和模式，方法和途径，机制和效益有了更明确的认识。关于校企合作的意义，采纳与企业合作，有针对的为企业培育人才。校企合作讲究注重有用性与实效性，主动实现“三个对接”，专业设置产业需求；课程内容职业训练；教学过程生产过程。校企合作要适应_与市场要求，达到一种学校与企业“双赢”的模式。 三、了解认识职业训练现状，在学习实践中不断提升自身的专业学问和业务水平，规范课堂行为。 在人才培育质量与办学者责任的讲座中，我认识到了职业训练现状、存在问题和解决路径、人才培育质量与办学者责任。我国职业训练起步晚，进展落后，使职业训练存在众多问题，现状有：同学难学、老师难教；同学培育质量与企业要求不相符合；同学埋怨，老师培育等方面_进展脱节。进而导致了中职学校德育训练工作存在诸多的问题，究其缘由是多方面的，有_思潮的影响、应试训练的主导、家庭训练的缺失、德育训练刻板等。德育训练存在的问题也是多样的，简单的。有主观缘由，也有客观缘由，有同学的缘由，有老师的缘由，有_、家庭的缘由，也有学校的缘由。职业学校的德育训练需要在不断的摸索中前进和完善。 4 2021年河南省卢氏县成职教管理者提升培训 在教学管理与教学方法的理论与实践探究讲座中明确了教学、管理、教学管理、教学方法等概念和教学管理中的业务事项与实践，教学方法中项目教学法的实施，教会我们怎么做、怎么做好项目教学法。并且规范了教学，教学方法，课堂教学行为，关心我们提高认识、转变观念、开阔视野，结合实际反思成长、促进提升。 本次培训学习时间虽短，但我们对新形势下职业训练的进展方向进一步明确，促使我们在训练思想和理念、教学力量和方法、专业学问和业务水平进一步提升，我们对于今后的职业训练更加布满信念和盼望。 卢氏县职业中专 强会君 2021年7月 第4篇：培训班学习心得体会 篇1：参与培训班学习心得体会 参与训练部辅导员培训班学习心得体会 王 戍 2021年4月19日4月30日，我有幸参与了吉林省高校辅导员其次期岗位培训班，诚心感谢学校给我制造条件，为我供应了向在此领域的资深领导和专家学习的机会，为我和其他高校辅导员制造了相互沟通的平台。 此次培训班是我来华外以后参与的专家层次最高、学习时间最长、学习内容最全、参与活动最多的而且是唯一的一次培训，使我受益匪浅。此次培训班的授课专家有训练部思想政治工作司思政到处长徐艳国，上海市政府副秘书长翁铁慧、中国青年政治学院教授、博士生导师、中国青年政治学院青年进展讨论院院长陆士祯，中国心理卫生协会理事、高校生心理询问专业委员会主任委员、清华高校教授、博士生导师樊富珉，吉林_科学院教授、博士生导师邴正，中国伦理学会秘书长、中国人民高校伦理学与道德讨论中心主任、中国人民高校教授吴潜涛，吉林高校教授、博士生导师、校长助理高文新，北京高校党委副书记张彦等在思想政治训练战线上的资深领导和训练专家。 学习的内容有我们同学思想政治工作总指挥部的领导为我们讲解当今辅导员的角色定位、国家对辅导员的政策、当今辅导员成长、出路等问题；有高校训练战线的资深专家为我们传授当代青年的特点、心理健康训练方法等；有现任有名高校同学工作领导为我们讲授典型高校思想政治工作；有训练部重点高校相关同学工作的介绍；有跟我们一样在一线工作的辅导员杰出代表全国优秀辅导员李勤为我们现身说法。培训班使我们在各个方面受到全方位的培训。培训期间，我们还相继参与了两次论坛、两次东北师范高校参观考察，使我们增加了沟通，增长了见识。 通过培训，我有以下几个体会，现汇报如下： 一、充分认识到辅导员工作的重要性，了解了国家在高校思想政治工作方面的相关背景、相关政策，备受鼓舞 训练部思想政治工作司思政到处长徐艳国在培训中指出，辅导员队伍是党和国家的亲兵卫队，辅导员的任务是培育_主义合格建设者和牢靠接班人。“精师易得，人师难求”，这句话把辅导员在育人工作中的作用摆在了一个崇高的位置上，作为一名辅导员不但要教同学生存，更要教同学做人，做同学的人生导师和良师益友是无比高尚的。辅导员作为挺直接触同学学习生活的老师，辅导员的言谈举止不仅影响着同学人生观、世界观、价值观的形成，更影响到同学的成长成才。所以，高校辅导员必需充分认清自身职责所在，进一步增加工作的荣誉感、责任感和历史使命感，切实担负起为党和国家培育优秀人才，促进祖国繁华进展的神圣使命。 同时，徐处长指出，为深化实行中共_国务院关于进一步加强和改进高校生思想政治训练的看法精神，切实加强高等学校辅导员队伍建设，训练部于2021年5月20日制定一般高等学校辅导员队伍建设规定，规定提出了辅导员的定位问题，高校辅导员既是老师又是管理干部，是同学日常思想政治训练的组织者、实施者和指导者，是高校生健康成长的知心伴侣和人生导师。 规定指出，辅导员在高校老师的评聘中要占肯定比例，评审标准独立，评审标准要符合辅导员工作实际，成果认定要敏捷。 徐处长指出，今后训练部将要结合辅导员的综合素养的提高定期举办相关培训，组织全国优秀辅导员评选，为辅导员的成长制造良好的平台和环境。 徐处长结合训练部“24号令”为我们展现了辅导员的工作重要性、工作背景、前途进展，训练部高校辅导员培训和研修基地组织的全省高校辅导员岗位培训，充分说明白国家和上级训练部门对辅导员和同学工作的重视，感觉备受鼓舞，更有干劲。 二、充分认识到应切实提高自身的力量和素养，以适应新时期同学工作新时期、新阶段的同学工作存在许多新的问题，高校思想政治工作对辅导员工作提出了新期盼、新要求。如何着力满足这些新期盼、新要求，解决目前同学工作中存在的问题，是做好新时期高校辅导员工作必需正视和急需解决的问题。通过有关领导和专家在培训过程中进行的讲解授课，我深刻体会到，新时期的辅导员不是以前的保姆型辅导员、救火队型辅导员和管理型辅导员。当代辅导员要了解自己工作的重要性，要深化了解把握心理健康学问，要通晓工作对象群体的特点，要把党的大政方针贯彻到同学工作中，要做专家型的辅导员，这样才能对同学产生春风化雨般的训练作用。倾听各位专家的报告后，我深刻体会到，自身在同学工作中存在许多的不足。这些不足包括，对同学的认知不足，自身学问层次和结构不足，解决同学心理疾病问题的力量不足，与时俱进做好同学工作的力量不足，自身的理论素养严峻不足。在以后的工作中，必需正视这些不足，有决心、有方案、有步骤的加以补充和完善，弥补不足，提高自身力量和素养，努力做一名合格的高校辅导员，适应岗位需要，满足新时期、新阶段广阔同学提出的新要求、新期盼。 三、充分认识到辅导员模范典型的先进性，认识到自身与优秀辅导员尚存在很大差距，需见贤而思齐焉 其次期培训班邀请了全国优秀辅导员、全国优秀高校生黄来女的辅导员李勤老师为大家作报告，在培训中各位专家也多次提到的上一届全国优秀辅导员复旦高校“包涵”，两位优秀辅导员的感人事迹给我留下了深刻的印象。 1、要做一个有心的人 包涵心语是一个一般高校辅导员工作的缩影，她的所作所为很平凡，很一般，可以说只要是完整带同学四年的辅导员都会经受过包涵的这些琐碎的工作，只要是有一点怜悯心、责任心的老师都会为同学真心地付出，我们每一个高校辅导员同时都具有肯定的文笔表达力量，但是为什么只出了一本包涵心语？只有一个包涵？说明我们还不够专心生活，专心工作。诚然，我们可以说有太多琐碎的工作使我们没有时间，尤其是有大型活动或者重要时期，我们甚至连睡觉的时间都没有，但是我们不行能天天如此，周周如此，月月如此，包涵写的也不是日记，信任她也没有这么多时间写日记，她写的是周记！这就说明包涵是一个有心的人，有心生活的人就肯定会有心工作，才能在工作中为同学服好务，引好路。 2、做一个无悔的人，无私奉献的人 李勤在报告中提出来一个他的伞兵理论：一个人问一个伞兵，你一下飞机就有可能被敌人包围逮捕，你不可怕吗？伞兵回答：我们伞兵生来就是被包围的！我们要成为无怨无悔的人，要成为无私奉献的人。我觉得对于辅导员来讲特别生动贴切，我们应当认同。李勤在报告中讲解并描述的他和广阔同学无私关心黄来女及其父亲的事迹感染了每一个人，这种关心已经超越了师生的程度，甚至超越了亲人的程度，这表明他已经把这个伞兵理论充分理解并应用到工作实践之中。 我们当辅导员的都盼望同学能够整齐划一，盼望同学统一步调，一刀切，这样我们工作起来就会提高效率，事半功倍。当有同学生病或者有意外事故发生时，当同学由于关怀时政而激发爱国热忱要搞集体活动时，我们或许会在工作的同时发一些牢骚和埋怨，埋怨生病或者消失问题的同学又给我们添麻烦了，埋怨为了维护同学稳定，我们又不能休周末了。其实不然，假如从另外一个角度看待这些事情，我们会得出另外一个结果，同学离家在外，出问题了，需要别人的关心，我们作为辅导员责无旁贷地要冲到前线，也就是说，同学消失这样那样的问题是必定的，这些工作是我们必需做的，那么我们为什么不“欢乐的工作”呢？我们要充分认识这些机会，同学个体消失个别的问题，需要我们在生活上特别照看，在思想上多加引导，在学习上不断鼓舞，我们为个别同学的成长成才做出自己的更多的贡献和努力，我们应当为自己的价值在这些个别同学身上能够充分体现甚至超值体现而感觉到欢乐，而不是怨天尤人。我们更要充分利用这些机会，感谢这些机会。 3、做一个紧扣时代脉搏的人李勤在报告中说到，他以前常常在博克上与同学沟通，表达自己的想法和观点。我们同学扫瞄博客的少，但我们也可以运用现代网络的手段，尝试用飞信与同学沟通，飞信有三年的免费期，三年以后肯定会有新的免费的沟通方式了，到时候再尝试新的。所以我们在座的年轻的一线辅导员肯定要追逐时代潮流，熟识前沿通讯、网络手段，接受新事物，才能与同学进行良好的沟通，才能做好思想工作。 我们需要向包涵、李勤学习的不止这些，还有要做一个爱好广泛的人、博学多才的人、富有爱心的人 四、认识到兄弟院校在同学工作中的优秀做法，将其工作方法和工作理念融入到今后的工作中 在培训期间，东北师范高校同学工作相关部门负责人分别向学员展现了在各自领域的工作成绩和做法，很值得我们学习和借鉴。 1、工作中力求创新 90年月后期，传统的就业工作模式被打破，毕业生就业制度走向了“学校推举与双向选择相结合”的进展阶段。为应对这一形势， 1997年，东北师范高校主动转变就业工作思路，提出了“三个三分之一”的就业工作模式。“三个三分之一”即用三分之一的时间做就业行政管理工作，三分之一的时间做毕业生就业指导，三分之一的时间开发就业市场。 东北师范高校的资助工作也别具匠心。资助中心下属的爱心驿站开办了“爱心超市”。“爱心超市”完全遵循真正超市的管理模式运行，由同学团体爱心使者团负责具体运行实施。超市里有同学需要的各种物品（以服装为主），放在货架上供同学选择，每件物品上都打上标签，表明价格。超市里的物品来源为募集，爱心使者团定期组织开展服装、学习用品、生活用品募集活动，将这些物品洗净、整理、定价后，放在超市里。资助中心每月定期向困难同学的“一卡通”里面打入3050元的虚拟货币，困难同学持“一卡通”到超市里面选择自己需要的物品刷卡“消费”。整个超市运行由30个爱心使者团成员具体实施，超市里面布置得特别温馨和谐，衣服清洗的特别洁净，以至于我刚一进去的时候误以为是新衣服。超市旁边有一个仓库，仓库里面整整齐齐地摆放着募集来的衣服，工作人员表示，这些物品流淌特别快，爱心超市每天“营业额”约为200元左右。此外，爱心超市也接受校外一些企业的物资赞助。这样，爱心超市敏捷地实现了同学内部之间、_与同学之间的爱心传递，为高校资助工作供应了参考思路。 在我们学校，由于同学状况有所不同，不行能照搬他们的做法。但是我们应当学习他们在工作中的创新思维，把创新精神应用到我们的工作实际之中。 2、工作中体现人性化 东北师范高校在工作中体现人性化，也是我在培训、参观中另一个比较深刻的印象。 从东北师范高校正门进入校内内，我们不难发觉，_大道两侧相对立着3对铁柱，这些铁柱是特地为悬挂条幅而特地设立的，每个铁柱上面有类似于升旗用的装置，这比我们在迎新的时候，临时找地方、登上长梯挂条幅便利多了。 走在师大两个校内内，每个路口都有相应的指示牌，告知行人这条路上有什么机构和场所。而我们华外可能校内小的原因，但我们同学毕业了还找不到学校各职能部门的大有人在。在净月校区参观同学寝室时，我突然想起现在让每个辅导员头疼的违章用电问题，他们说这里不存在违章用电的现象，一是学校的各种保障特别到位，二是限电措施也特别有效。 通过培训，使自己认识到了工作中存在的不足，在学员的沟通过程中也学习到了兄弟院校在同学工作方面的先进阅历和做法。我会把学到的先进阅历、做法和工作理念、敬业精神融汇贯穿到今后的工作之中。以上是我十二天的“东师行”体会，有不当之处，请大家提出珍贵看法。感谢！ 日语系：王 戍 2021年5月5日篇2：培训的学习心得体会_ 培训的学习心得体会_ 在我们的认真倾听中，我们期盼已久的培训学习在我们的恋恋不舍中敲响了结尾的钟声。对于这几天的培训课程，我想我只能用受益匪浅这四个字来形容了。老师们的博文广识、生动讲解、精彩案例无不在我的脑海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏学浅、文笔糟糕，不能够将全部的感受都通过文字明显于纸上。但是我还是尽力费尽心机，以祈求能将培训完后心中所想所获能表达出来。 此次精彩的培训学习主要心得有以下几个方面： 一、让自己更加了解涟钢，了解炼钢的工艺过程，了解涟钢的规模和组织结构。 想来自己真的应当感到惭愧，虽然在涟钢长大，却还真的不是很了解涟钢。对涟钢的建厂历史，产量，规模，所经受的种种，以至于钢铁的铸造过程，我都是一知半解。通过这次的培训学习，最终知道了涟钢老一辈工人既然是将1958年的年产5万吨的小钢铁厂进展到现在的450万吨(不含集团其他公司)的大型钢铁厂，历经50年不衰，而且还在蓬勃进展，并多次获得了不少全国性奖项。而且还知道了炼钢的工艺过程，知道了炼钢最开头是从焦化、烧结开头，经受了不少中心环节，克服不少困难，最终通过轧钢厂将我们需要的钢材制造出来。并知道了涟钢有着比较简单的组织结构，让我们一时一下消化不了，不过我想这个在我们以后的工作中很快会清晰的，为了我们能更好在涟钢进展，我想我们也应当主动的去了解这些的。 二、了解了更多的生产平安、交通平安和消防平安的学问。 这次培训学习，花了很大一部分时间去学习生产平安、交通平安和消防平安的学问，由于平安是人们特别重视的东西，人们通常会把平安放在首位，也就是我们常常说的平安第一。 虽然平常我们也学习过一些平安方面的东西，并参与过消防演习等活动，但并没有这么系统的，并联系我们以后的工作岗位进行培训过。通过这次培训学习，了解了涟钢的诸多会发生担心全事故的因素，甚至有的达到了恐怖的程度，这次我们学习了该怎么去预防它，避开它，并杜绝它，让我们以后能好好的在工作岗位上爱护自己。对于交通和消防方面，了解了许多交通方面和消防方面的学问，让我们以后能更好的远离_。坚决将我国的平安生产方针平安第 一、预防为主、综合治理贯彻究竟。 三、学习了不少礼仪与修养 这次培训还特地支配了一个上午来给我们培训礼仪与修养的学问。在这次课上，我学到了应当如何发挥自己的情商，处理好与他人的关系。如何让自己以后的一言一行更加具有素养与修养。让自己在为人处事方面慢慢走向成熟与稳重。 四、最终培训中心还请来了公司的管理代表和工人代表 给我们做了精彩的谈话，告诉我们以后在涟钢应当怎么好好的去工作。主要是要靠自己的聪慧才智，勤奋刻苦，细心严谨的看法，这样才能慢慢在工作中磨练自己，成长自己。 学习是珍贵的，培训是精彩的。通过这次珍贵而精彩的培训学习，我们向涟钢更进了一步。感叹与向往之余，我想我们只有靠自己的聪慧与才智、努力与勤奋去建设好涟钢，为我们的涟钢更好的进展贡献自己微薄的力气。篇3：培训个人学习总结 个人培训学习总结 我有幸参与了“国培方案“远程培训学习，对这次培训学习的机会，我特别珍惜，始终以培训要求的标准对比自己，严格要求自己，主动参与培训学习，虽然学习的时间特别有限，但这次培训活动给我的收获是无限的。 这次培训内容丰富，形式多样，有各级训练专家的视频专题讲座，有高级老师的教学展现，有学员围绕专题进行的沙龙沟通等，也有学院的互动商量，通过理论上的培训学习、教学观摩等，因此，这三模块的学习，对我既有观念上的洗礼，也有理论上的提高，既有学问上的积淀，也有教学技艺的增长。 带着训练教学实践中的种种疑问，我走进了培训课堂。课堂上，专家们的精彩讲座一次次激起了我内心的感应，更激起了我的反思。在这种理论和实践的对话中，我收获着专家们思想和精髓，理论的精华。听了教授们的讲座，我进一步体会到了参加式教学的重要性。也让我深深体会到了如何更好地去当好一名老师。如今，培训已告一段落，在感叹时间过的太快，想学的东西太多的同时，所幸的是每一次活动都过的改善，倾听智者的教导，参与伙伴们的探究收获颇丰！也让我反思到了自己平常的课堂教学，需要学习与改进的地方实在是太多了。因此，在今后的工作中，我将时刻_自己的职责，到处以身示范，以理服人，我会主动主动地担当各种教学任务，留意发挥带头作用，热心关心其他青年老师，使他们能和我一起更快、更好地发挥自己的力量。主动参与各级各类的教研活动，虚心向同行学习、请教。仔细学习新课程理念，主动探究有效的教学方法，时刻反思自己的教学行为，提高自己的业务水平，努力使自己无愧于老师这一称号。 总之，老师“国培方案”远程培训学习，让我感受着新课程理念的和风，沐浴着新课程改革的阳光，自觉要钻研的路很难，要学习的路还很长，但我的训练教学布满了信念和盼望。虽然培训学习已告一段落，但学习还在连续，老师只有“终身学习”，才能真正成为符合时代要求的合格老师。 第5篇：培训班学习心得体会 培训班学习心得体会(精选多篇) 尊敬的党组织： 我光荣地参与了学校党员进展对象培训班的学习。学习期间，我从端正自己的学习看法做起，以严厉?、仔细的精神状态加培训，遵守课堂纪律，仔细做好预习和课间的学习笔记。通过近一个月的培训学习，有效地提高了自身的理论水平，改善了头脑，丰富了学问，开拓了视野，陶治了情操，加强了党性煅练，深化了对党的正确领导的认识,增加了干好本职工作的动力。现将有关学习心得汇报如下： 一是主动端正学习看法，做好角色转换。为了自始至终的把全部心思致力于学习培训上，参学前移交了全部工作 和事务，保证了排解干扰，集中精力学习，实现了学员角色的转换，珍惜这次难得的学习机会，借助这个难得的平台，真正做到学有所得，学有所悟，学以致用。 二是严格遵守学习制度，全力搞好学习。开班以来，能够始终规范自己的言行举止，严格遵守各项纪律，尊敬师长，团结学员，做到不迟到、不早退、不旷课，仔细做好课堂笔记并完成好课堂作业，主动参与班集体组织的学习沟通、文体、调研活动，顺当完成了此次培训的全部学习任务。学习期间，始络坚持授课与自学相结合，学习理论与参加实践相结合的方法，做到仔细学、主动学、全身心投入学，时时带着问题学，体现了学习的针对性、实效性，实现了理论水平和力量素养“双赢”的目的。 三是主动参加学习活动，维护集体荣誉。在学习培训中，坚持做到休息服从学习，个人服从集体，主动参与班委会组织的各项活动，听从支配，搞好服 务，加强了沟通，增进了友情，并为维护班集体形象和本次培训班的圆满胜利做出了应有的努力。 今日的_随时都在改变，高校生党员要学会以不变应万变。我们不仅平常专心做事，擅长学习，还要多方面思索，多参与见习。另外，我们还必需具有现代意识和创新精神。_曾指出“解放思想就是使思想和实际相结合，就是实事求是”。他要求同学党员从实际动身，而不是从本本动身，要彻底摈除陈旧僵化的思想方式和思想意识，用开放的眼光看待新事物，接受新观念。我们留意提高自己的素养和修养，格外是思想上的改进，以便能在将来的工作和生活中经受住更大的考验。 我深刻认识到，共产党员应当勇立潮头，勤于思考，敢于实践，做改革开放的弄潮儿，而不能成为观望者和懦夫。为人民服务不是一句空话，我们四周的同学也是人民中的一部分，在学校这个环境里，为人民服务就指的是为同学们 服务，这就要求我们从点滴做起。 过这次党课的学习，我进一步认识到高校生之所以要入党，不仅是当的事业进展需要，更是高校生对党的需要。为此，我更加坚决了自己为党，为人民，为_主义建设事业，为共产主义事业奋斗终生的信念!我信任只要坚决自己的意志，时刻保持先进性，将自己的文化学问学习与思想品德修养想结合、创新思维与_实践相结合、全面进展与共性进展相结合，就必能为_主义的建议事业贡献自己的微薄之力。 汇报人：xiexiebang 日期 参与了公司组织的管理人员11年其次期培训后受益非浅，这次培训让我们这些参与工作几十年的人又从工作岗位上回到了课堂，接受了一次全面系统的政治、思想、文化训练，这次培训不仅是对业务学问、技能的学习，也是对自身文化修养的一种提升；它不仅让我们开拓了视野、增长了见识；也使我们 精神得到了升华，思想得到了净化。 为期十多天的培训活动即将结束。这次培训班尽管时间短暂，但课程设计合理，老师水平较高，学习内容比较丰富，给学员供应了一次难得的充电机会，是一次比较胜利的培训。学员们没有迟到早退旷课的现象，每天坚持课间操跑步熬炼和饭前一支歌的传统。通过学习，使我拓展了视野，认清了工作方向，理论水平有了肯定的提高，有很多的收获和感悟。 这次培训内容主要由这几部分贯穿：公司的企业文化，公文写作常识、书法、法律常识、供水工艺流程、污水处理工艺及学习骨干是折腾出来的这本书。通过学习明白了作为一名管理人员所应具备素养，于经理给我们上了一堂生动的企业文化课，讲解并描述了供排水公司的企业文化及精神和价值观是什么。企业文化就是员工普遍认同的一系列相互依存的价值观和行为方式的总和；“企业兴盛发达、个人心情舒服、家 庭美好美满”。我们的精神是“自强、团队、敬业、拼搏、奉献、求实精神”。我公司之所以取得了今日的成绩，是同公司领导的共产主义信念指导下全体员工团结、奋斗、拼搏、奉献精神是分不开的。 在学习骨干是折腾出来的书中，有一章有这样一句话我印象深刻：“不擅长和上级沟通的人，是不成熟的”,不擅长同领导、同事进行沟通，总是怕说错话、怕这怕那。其实在工作中，上级领导是特别愿意同下属去沟通的，他们特别想了解本企业员工的所思所想。应当常常准时地去和领导、同事进行沟通。只有这样，才能精准知晓公司最近的精神，才能在沟通中了解自己在工作中存在那些问题，有那些需要改进的地方，才会使我们在工作中得以进步、成长并取得胜利。 培训班要求我们每天的作业是：工整抄写3000汉字，其次天上课前交。而如今是“拇指”时代，笔用到都很少了， 这一下写这么多字，能不能写好呢？第一天我们都带着疑问放学了。第一天写下来，手酸胳膊疼，有的人甚至写到了凌晨一两点，可是大家没有找各种理由回避作业，都按时完成了任务。培训班的老师每天还是一如既往地按每天3000字标准留下去，我们也都按要求写下去，一天又一天，写字的速度快了，写字的质量越来越好。有些同志的字还受到了领导的赞许，获得了确定。 十几天下来，大家都已经把写字，仔细地写字当成一种习惯，把每天回家的学习当成了一种习惯。这就是一种意志，一种坚韧、持之以恒的品质，也是对骨干的一种磨练、“折腾”，只有磨练和折腾才会百炼成钢，成为一名称职、优秀的骨干。 通过老师们的讲解使我们对供水、污水工艺有了更加深刻的理论理解。假如我们脱离了组织就会成为一个一窍不通的人。这次培训后，我懂得了企业创业十几年来，其中的艰辛与困难。一个 组织的信念在企业胜利进展中有着不行忽视的精神作用，没有信仰，企业就不会有如今规模，企业员工就不会成为个人心情舒服、家庭和谐美好的人。如今_是信息化_，是飞速进展的时代、观念、思想、产业日新月异。要适应_的进展，就要与时俱进，“认清形势、努力学习、加强贯注、坚决信念、适应市场，”不断学习，不断追求，才会有不断的进步。企业的管理与创新都要靠学习、靠培训来“灌输”。通过学习，才能准时把握公司先进的管理理念和方法，才能跟上_的步伐，才能够不负众望，完成组织交给的各项任务，成为一名真正的合格优秀的企业骨干。 主要的体会有两个方面： 一、管理干部必需加强力量建设，提高自身素养 管理干部是企业队伍中的中坚和骨干，他们既是行政职能的具体担当者，又是行政职能的具体执行者，具有承上启下、沟通信息和连接上下级的特点， 发挥着中转站和推动器的作用。通过培训学习，自己对岗位有了新的认识，感到作为一名管理干部光不遗余力地完成工作还不够，仅具备良好的德行还不完整，要适应时代的要求和形势进展的需要、履行好本职工作，还必需加强力量建设，提高自身素养。我以为管理干部应具备下述几种力量。 、学习力量。作为一个管理干部要想跟上时代和_前进的步伐，就必需学习、学习、再学习，打下坚实的学问功底。学习应当是全面而又广泛的，既要仔细学习把握与做好本职工作紧密相关的学问，又要努力学习理论学问、文化学问、科学学问、_学问、领导学和管理学学问等等，不仅自己要自觉加强学习，同时也要擅长组织本部门人员进行学习，创建一个学习型的组织。 、创新力量。作为一个管理干部，要想保持旺盛的动力，必需具备创新的力量。我们所处的是个创新的时代，这就注定我们只能在创新中生存，在创新 中进展。 、沟通力量。沟通是亲密领导与群众的重要手段，沟通就是有效的联系、协调，没有沟通就达不到亲密。作为管理干部不仅要与群众沟通，也要擅长与领导沟通，不仅要在单位内部沟通，而且也要与_进行广泛的沟通和沟通。只有擅长沟通，我们才能在工作和_生活中游刃有余。 、决策力量。决策的失误是最大的失误，在决策时，要正确处理好民主与集中、全面与局部、战略与战术、当前与长远的关系，不仅要三思而后行，更要审时度势、相机而行、果断决策，把握住每次机遇，推动工作进展，确保决策的“大、快、全、远”。 、心理保健力量。目前，人们生活在快节奏、高效率、竞争激烈的_之中，人们的心理和身体压力与日俱增。”身体是革命的本钱”，强健的体魄和健康的心理是事业胜利的一半，对于一个管理干部来说，在工作与生活中不但要学 会自我调整和自我掌握，时刻摆正自己的理想水平，还要时刻留意和带动处内同志保持良好的生活习惯，主动熬炼，强健体魄，始终保持一种平常之心和乐观向上的看法，只有这样，才能更好更多地发挥人生的价值。 二、管理干部必需把握领导艺术，带动部门工作的进展 、要发挥团队的力气。管理领导要学会大处着眼，小处着手，要能看到下属的优点和特长，取长补短，放置合适岗位，发挥其共性，要擅长调动大家的工作热忱，力争让人尊敬信任，拥有追随者。只有信任大家暖和的臂膀，自己才会有自信和进步的动力。 、要学会用人成事的艺术。领导力量是通过被领导者体现出来的。领导不是亲自亲为，要追求团队绩效而不是个人绩效。“善用人者为之下，善用人者分其利，善用人者扬其长，善用人者用团队，善用人者用人心，善用人者用机制”。对值得信任的人，不要过多的提示和指 示，给他宁静地不受干扰的工作机会。对干得好的人和事，要鼓舞；出了差错，要尽量耐烦地听取说明，具体了解详情状况，主动担当责任。 、应当加强和重视工作中的沟通。管理干部要常常通报自己的设想和方案，使全处同志有明确的目标感，形成主动的行动力。同时，这也是扩大民主，加强监督的体现。这有利于在集体中建立共同努力、相互信任的气氛。这种气氛是团结的体现，有助于全处同志心情舒服地去实现工作设想，完成工作方案，有助于提高队伍素养和业务建设。 、要留意培育队伍。管理干部作为基层领导还有一项重要的任务，即培育人才，带出队伍。“用人育人相结合，光用人不育人等于害人”。要乐于放权，为其他同志供应机遇，压担子，让他们施展才华，发挥更大作用，促其快速成长，这样也有利于在处内引导大家去形成比干劲、比贡献、求真务实的新风尚。 公司加强对管理人员的培训“灌 输”，就是为了培育员工的精神理念，丰富大家的学识，磨练大家的意志。公司领导主动地对我们进行“灌输”，就是让我们不会碌碌无能一生，要活的有所价值，无论是对_、对企业、对个人都是一种熏陶和熬炼。我深切体会到领导的良苦专心，今后，我会把这些精神品质用到工作中去，踏踏实实、认仔细真地履行岗位职责。本次培训使我开阔了眼界，改善了学问，更新了观念，收获是多方面的。我将在以后的工作中，联系工作实际，学以致用，努力履行好本职工作，做一个合格、优秀的骨干。 培训班学习心得体会 5月14日至15日，我参与了由公司组织的建筑工程质量验收统一标准、混凝土施工规范及质量通病防治培训班。经过两天的学习再与实际施工一一对应，发觉了我在施工中的众多不足之处。 本次培训班由来自国家规范编写组的张元勃张教授主讲，张教授以通俗 易懂的语句讲解了原本晦涩难懂的施工规范，并且带来了他及身后的编写组多年的阅历，让我可以站在巨人的肩膀上极目远眺。 首先，张教授讲解了2021年的版本的施工质量验收统一标准，列举了2021年版本与，教授都给了具体的说明，并且给与了我们对不合格结构的处理看法及方向。列举了各个施工工序对应的施工规范，细细登记，再也不用担忧施工时找不到规范可以依靠。 张教授的课给我留下了深刻印象，说话谦逊有礼，做事缜密细致却又豪放大胆，让我从内心感到鄙视，听其两堂课，增十年阅历。 市委党校科级干部培训班学习心得体会 本人有幸参与2021年12月4日18日xx市其次期科级干部培训班学习，受益匪浅。市委党校有关教授和专家就xx市经济_进展现状与展望?十二五?规划解读、加快转变经济进展方 式、现代产业学问讲座、调整收入安排促进_公正、创建全国生态文明建设示范市、文化体制改革与文化产业的进展、加强和创新_管理的现实意义、加强和创新_管理的基本途径、发挥网络舆情功能提升_管理水平、深化_体制改革增加_建设动力、新概括新思路新要求学习贯彻_?七一?讲话精神、领导干部职业道德修养等十多个专题，进行了深化浅出、有理有据的讲解。可谓内容丰富、讲解透彻，本人颇受启发和训练。下面谈一下自己的学习心得体会。 一、增加加快进展的紧迫感，做落实_的排头干部 培训班首先由市委党校副校长何文清副教授做?xx市经济_进展现状与展望十二五规划解读?专题讲座，具体介绍了xx经济_进展成就、面临的主要挑战及重要机遇，深刻剖析了xx经济_进展的规划：一个目标和五大进展战略。通过专题讲座，我深刻认识到，近几年xx 经济_进展虽然取得了可喜的成就，但是与珠三角等发达沿海城市差距还很大，甚至落后其它兄弟县市。为早日把xx建设成为富有文明和谐安康的粤北门户城市和建设美好美妙xx，我们必需增加加快进展的 1 紧迫感，争做落实_的排头干部，团结带领全市干部群众，履行好职责，解放思想，转变观念，扑下身子搞建设，不争辩，不谈论，一心一意谋进展。 二、培育科学管理力量，做团结协作的干部 在培训中支配了加强和创新_管理的现实意义、加强和创新_管理的基本途径、发挥网络舆情功能提升_管理水平专等题学习，一方面，使我进一步把握了领导和管理的基本学问，熟识和理解了作为领导者应当具备的领导艺术和领导力量，另一方面，通过学问的积累，自己在力量和水平上有了新的提高，这也必将对我今后的学习工作 供应更大的关心，努力做一名团结协作的干部，共同为xx经济_进展贡献一份力。 三、坚持创新思维理念，做务实高效的干部 培训中周镇嘉老师讲解的?新概括、新思路、新要求学习贯彻_七一讲话精神?以?新?字概括了要创新思维理念，转变观念，树立?创新则生，守旧则亡?观念。首先要不断战胜自己，超越自己；其次要跳出以往的思维定势，有一种敢为人先的精神；第三要有开阔的思维视角，敢想，敢闯，敢干；第四要注重实效，务实高效，脚踏实地，既坚持创新，又不能偏离实际，只有这样才能?让头脑布满才智，让人生布满胜利?，才能在?履行职责，加快进展?中做一名务实高效的好干部。 四、增加党性熬炼修养，做廉洁自律的干部 培训中最终支配学习了?领导干部职业道德修养?课程，使我深深深地体会 到，参与这培训班，不仅仅是自己个人做好工作需要，更是全面实行我市第十二次党代会精神和韶关市第十一次党代会精神。本人将仔细实行我市第十二次党代会精神和韶关市第十一次党代会精神，树立正确的地位观、政绩观和荣辱观，正确对待权力、名利，不断提高筑牢拒腐防变和抵挡风险的力量，廉洁自律，淡泊名利，无论在什么时候，什么状况下，都要以党性为原则，始终做到?要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做?，用自己的实际行动践行勤政为民、清正廉洁的良好形象，做廉洁自律的干部。 通过这半个月的培训班学习，虽然这次培训时间不长，但效率却特别高，必将成为日后工作的?加油站?，为更好的工作奠定更加坚实的基础。在实际工作中我们每一个人的潜力是无限的，只要能充分发挥自己的优势和克服自身的缺点，转变思维方式，换位思索，开拓创新，用所把握的理论来指导自己的实 践，我信任我会成为一名合格的科级干部，更好地做好本职工作。 淮北矿业 2021年度新入企高校毕业生培训班学习心得体会 地测科肖经绣 九月五号，宿州矿区的一百多名高校毕业生参与了这个培训班。集团公司组织人事部的领导通过精彩生动的语言从认识论和方法论两方面给我们讲解了新入企高校毕业生的成长和进展问题；党委组织部的领导介绍了关于集团基本状况、企业文化以及进展规划，并和我们沟通了工作体会；朱仙庄矿的王区长讲的是高校毕业生如何胜利迈向工作岗位。参与培训班我感受到了领导的阅历之丰富，语言之急迫，谆谆教导如雷贯耳，也收获了很多，以下是几点体会： 一、坚决信念，融入集体 了解企业的历史沿革和精神文化，见证企业的进展，也理解了其中的艰辛，这使我们更加珍惜来之不易的今日，激 励我们更加努力去建设辉煌的明天。在最新的中国企业500强排名中，淮北矿业位列第227位，较2021中国企业500强排名上升16位。作为淮北矿业的一名一般员工，我感到很兴奋，同时也下定决心与所在企业荣辱与共，为明天奋斗。 二、树立目标，加强学习 有人说胜利只需两步：一步开头，一步坚持。我认为高校毕业生想成才还离不开正确的成长和进展目标。组织人事部的秦部长教导我们，正确的目标就是：做最好的自己，赢得组织的信任和赏识，职工的认可和推崇，同事们的喜爱和佩服，自己心灵的安静和阳光。对待工作要精益求精，追求完善。看法上要服从工作需要，服从组织支配和群众选择。目标当然重要，如今_进展迅猛，科技日新月异，学问更新的很快，良好可持续的进展还离不开完善的学问储备。在工作的同时不能忘了加强专业学问和各方面力量的学习。养成学习的习惯，边思索边学习，擅长总结。 三、珍惜实践、改进创新 实践是一种有效的学习方式，是将理论学问转化成实际阅历的有效途径。一个只有满腹经纶，却没有实际阅历的人，在渐渐被_淘汰，我们应当在把握理论学问的基础上，走出办公室到井下去，到现场去看，虚心向工人师傅学习怎么干，亲历亲为，把抽象的理论学问渐渐转化为认识和解决实际问题的力量。创新离不开实践，同时需要我们专心观看，真心付出。任何事情要做到完善需要付出艰辛的努力，一味的旁观和等待难有收获。王区长告诉我们创新并非肯定要获得专利，凡是能够降低工人劳动强度，制造经济收入的都可以是创新。 四、勤奋敬业，擅长沟通 “天行健，君子以自强不息。”不管做什么事情，勤奋总是一个人必需的品质。敬业是一种人生看法，一种工作习惯。勤奋敬业，不仅会推动工作的开展，也能从中收获许多。沟通是人际情感的 基石。良好的沟通才可以造就健康的人际关系，在生活和工作中关怀关心同事，主动替领导分忧