牙科口腔医疗服务营销课件

,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,医院医疗服务,商人营 销,一、医疗服务营销的由来和定义,医院医疗服务一、医疗服务营销的由来和定义,1,营销,（市场营销）的产生和存在是由国家经济体制政策决定的。,市场经济医疗服务产业医疗市场竞争医疗服务营销。,没有市场就没有营销。,营销（市场营销）的产生和存在是由国家经济体制政策决定的。,2,市场是什么？,市场就是顾客，他们是医院的生存之本。顾客满意是目的，赚钱只是服务的报偿。如果本末倒置，将赚钱作为终极目的，不顾患者满意与否，终究会被市场遗弃。,我们唯一的老板只有一个，那就是顾客，只要他们把钱花在别的地方，就等于炒了我们的鱿鱼，公司每个人的饭碗都可能不保，就算董事长也难以幸免。（山姆.沃尔顿）,市场是什么？市场就是顾客，他们是医院的生存之本。顾客满意是目,3,营销是什么？,主动与顾客交流沟通，介绍产品情况，实现产品价值交换，满足顾客需求。,营销的最高境界让顾客真实、全面的了解并认同你的产品与服务。,营销的根本目的着眼长远，建立互信，创立品牌，扩大市场，长期共赢。,营销是什么？主动与顾客交流沟通，介绍产品情况，实,4,医疗服务营销,医疗机构通过创造并同就医顾客（或 组织）交换医疗服务和价值，从而满足人们健康欲望和需求的一种社会和管理过程,需求：,功能需求,是指就医顾客对医疗服务最基本的需求，医疗服务最基本的功能就是满足人民群众的医疗、保健、预防和康复的需求。,形式需求,是指就医顾客对医疗服务实现功能的技术支持、物质载体以及表达形式的需求。具体可分为质量、品牌和载体三个层面。,医疗服务营销医疗机构通过创造并同就医顾客（或 组织）交换医疗,5,二、为什么要进行医疗服务营销？,医院人与商业人没有本质的差别,医疗服务营销的价值,市场竞争的需要,二、为什么要进行医疗服务营销？医院人与商业人没有本质的差别,6,商业人与医院人没有本质的差别,商业人提供有形的、固定的商品。,医院人提供无形的动态的医疗服务产品。,人们对医疗服务产品的了解程度比对商业服务产品的了解程度低得多，所以医院人更需要学习、理解、掌握、运用营销。,最有前途的医院是那些善于学习和善于营销的医院。,营销已不仅仅是一种管理经营手段，更是一种生存发展方式。,商业人与医院人没有本质的差别商业人提供有形的、固定的商品。,7,医院营销的价值,提高社会知名度和美誉度,增加医院收入,提升医院品牌形象,加强医生队伍的稳定性,推销的要点不是推销商品，而是推销自己。做营销就是建立信任。知晓-了解-信任,医院营销的价值提高社会知名度和美誉度,8,有病13亿*74%=9.62亿,有钱9.62亿*50%=4.81亿,有意识4.81亿*60%=2.886亿,2.886亿/100000=2886,中国接近真实的口腔医生与就诊患者的比应为1：1312,有时间？,中国牙病现状调查,有病13亿*74%=9.62亿中国牙病现状调查,9,三、医疗服务产品的主要构成要素,良好的医德,过硬的技术,先进的设备,规范的流程,热情的服务,合适的环境,合理的收费,有效的沟通,三、医疗服务产品的主要构成要素良好的医德热情的服务,10,现代口腔医疗的“五化”标准,高端化技术,家庭化环境,个性化服务,科学化管理,平民化价格,（一）医院（诊所）建设,现代口腔医疗的“五化”标准高端化技术（一）医院（诊所）建设,11,良好的管理系统,适当的人员配比，医生：助手=1：3-5,优化的工作流程、诊疗流程,精确的病人注册、记录与约定（年月日时）,协调的整体工作，前、后台一致配合默契,准确的统计评估,良好的管理系统适当的人员配比，医生：助手=1：3-5,12,舒适便利的环境,人性化,家庭化,环 境,消除恐惧,增加安全感,培养亲近感,和缓医生情绪,便利医护工作,舒适便利的环境人性化家庭化 环 境消除恐惧增,13,团队精神,积极向上的精神面貌,热忱周到的服务态度,团结友爱的人际关系,配合默契的工作氛围,至精至善的医疗作风,忠诚执着的敬业精神,团队精神积极向上的精神面貌,14,技术更新,高标准的,医疗质量,是医院生存发展的基础,先进的诊疗技术是医疗质量的保证,技术更新是医院发展的必然之路，也是吸引患者的主要途径,技术更新高标准的医疗质量是医院生存发展的基础,15,医疗质量,是医院发展永恒的主题和生命线,患者关注的焦点,社会声誉的基础,减小医疗风险的依托,医疗质量是医院发展永恒的主题和生命线患者关注的焦点,16,医疗质量,的控制,医务人员的遴选,规范化技术培训,先进器材的使用,规章制度的保证,医疗质量的控制医务人员的遴选,17,口腔医疗的“三无”概念,无痛治疗,无交叉感染,无近远期碍害,“三无”概念是“以病人为中心”的思想在口腔医疗活动中的具体体现，应成为口腔医疗的基本准则,口腔医疗的“三无”概念无痛治疗 “三无”概念是“以病人,18,交流与合作,医院间、科室间的交流合作,学术交流 提高业务水平,经营合作 形成局部规范，维权,卫生宣教 促“医”活动,资助当地社区的公益活动,扩大影响、树立形象,交流与合作医院间、科室间的交流合作学术交流 提高业务水,19,（二）有效的沟通,听,说,问,（二）有效的沟通听说问,20,影响病人看病的因素,陌生,恐惧,不舒服,钱,影响病人看病的因素陌生,21,患者（病情、经济）,医,院,医生,设备,环境,卫生,服务,素养、技术,态度、方案,交流,信任,销售,患者（病情、经济）医医生素养、技术交流信任销售,22,四、市场营销的基本工作,1、准备好优质服务,（调查、设计、培训、建设、管理）,2、让目标顾客能来（整体促销）,如何让顾客知道，如何吸引顾客,3、让来的人满意（顾客满意战略）,（保持顾客、建立良好的关系）,4、形成品牌效应（品牌战略）,（让来过的人对我们忠诚、口碑）,四、市场营销的基本工作1、准备好优质服务,23,（一）创造你的机会 差异化生存法则,当竞争为单一变数时，必然会演变出一个支配者的结果,价格是关键成本最低者胜出,质量是关键质量最优者胜出,创新是关键创意最新者胜出,如果你所处的市场只有一个竞争层面，你不是支配者或者最优者，那就去创造一个,细分,市场,区位定位地位,（一）创造你的机会 差异化生存法则当,24,满足特殊群体的需求,凡勃伦定律：一些商品价格越高，越受消费者亲睐,数量,产品经济,质量,服务经济,品味格调,体验经济,体验经济的消费者是为获取身份、归属感和增强吸引力而购买商品,体验经济的商品价格=商品的原价格+附加值（品牌、环境服务、氛围）,满足特殊群体的需求凡勃伦定律：一些商品价格越高，越受消费者亲,25,发现需求，培养顾客,需求顾客 商机,顾客是被发现和培养的,(二）让目标顾客能来,重视基本客户!,发现需求，培养顾客需求顾客 商机顾客是被发现和培养的(二,26,正常人预防疾病，保持健康,窝沟封闭，洁牙等,患 者治疗疾病，解除生理障碍,恢复健康，补牙，镶牙等,求美者塑造完美，满足心里需求,美白牙齿，整形美容,矫正牙齿等,发现需求，培养顾客,正常人预防疾病，保持健康发现需求，培养顾客,27,（三）让来的人满意,没投诉满意 满意 忠诚,“对客户的服务要不断地要求，直到绝望为止”,让顾客自己评价产品和服务,提高顾客的满意度,（三）让来的人满意没投诉满意 满意 忠诚“,28,应对顾客的投诉和抱怨,投诉是顾客给予的第二次机会,为什么投诉：没有替代品，不想放开你，希望有补偿,错过了投诉，就永远错过了机会,投诉处理得好，67%的客户会回头,应对顾客的投诉和抱怨投诉是顾客给予的第二次机会,29,如何留住患者,为什么19%-23%的患者会流失？,经济31%,时间17%,信任46%,其他6%,不信任是患者流失的主要原因！,如何留住患者为什么19%-23%的患者会流失？不信任是患者流,30,用良好的服务留住客户，使其成为忠诚客户,建立主要客户档案，定期联系,维持一个老客户和开发一个新客户的成本比1：4,用良好的服务留住客户，使其成为忠诚客户,31,销售,1：29与1：260,与病人签长期约定,发展病人的家庭和朋友,发展员工的家庭和朋友,发展朋友、亲戚的家庭,不让一个机会溜走,销售1：29与1：260,32,赢得患者的几个要点,一个目的：创造效益（社会、经济）,二个方面：医疗质量、服务质量,三项理念：无痛治疗、无交叉感染、无近远期碍害,四条措施：名片、回访、质量保证、便民,赢得患者的几个要点一个目的：创造效益（社会、经济）,33,五、营销渠道,顾客营销：病人、陪人、探视者。,他人营销：进修人员、实习学生、参观学习者等。,医院内部营销：医院领导、中层干部、普通员工。（对一个医院的认可没有比本院内部的认可更重要；对一个医生、护士的认可没有比本院干部员工的认可更重要。）,专业营销：电视、报刊、,广告,宣传。,组织营销：院长（代表）与病员家属沟通见面会、公休座谈会、老干部座谈会，重点客户管理等。,自我营销：与患者交流沟通，建立朋友关系；举办个人讲座；外出帮助会诊；各种社交活动等。,五、营销渠道顾客营销：病人、陪人、探视者。,34,营销的基本环节,让病人知道你（能力、水平、特点）,酒好也怕巷子深宣传,让病人使用你（技术）,满足病人的多种需求技术,让病人记住你（差异、超值）,与重不同，难忘的记忆质量服务,让病人弘扬你（口口皆碑）,声望、更大市场大市场,六、结 语,营销的基本环节让病人知道你（能力、水平、特点）六、结 语,35,医疗服务营销的框架 服务剧场模型,演员医院服务人员,观众患者,设施医院环境,前台接触患者的医院工作人员,后台没有患者的医院工作人员,表演完成医疗服务的过程,医疗服务营销的框架 服务剧场模型演员医院服务,36,发展金字塔4种人的游戏,患者感动,员工满意,中层执行得力,核心领导决策正确,如何让患者满意,发展决定于4种人,发展金字塔4种人的游戏患者感动员工满意中层执行得力核心领,37,医院的内外部关系,医生,病人,临床助手,管理人员,人事、财务、法律服务,维修保障服务,技工中心,材料供应,医院的内外部关系医生病人临床助手管理人员人事、财务、法律服务,38,谢谢大家,生产计划部,11/15/2024,谢谢大家生产计划部10/9/2023,39,