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,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,企业税务筹划及其案例分析,许永焱,广 州 智 囊 兴 业 顾 问 有 限 公 司,Think-tank Strategic Management Consultancy Co.,Ltd,一、前言:组织税务筹划研讨的目的和宗旨,二、实施税务筹划的基本条件,三、税务筹划的基本业务内容及案例分析,四、税务筹划的利益分配及其工作动力,一、前言:组织税务筹划研讨的目的和宗旨,1,、帮助企业树立税务筹划的行为意识;,2,、引导企业整合资源实施税务筹划;,3,、阐明税务筹划与不法“偷、漏、欠、抗”税的本质 区 别;,4,、强调合理的利益分配是取得税务筹划长期效益的根本。,二、实施税务筹划的基本条件,(一)、企业决策者对税务筹划的认知度,1,、税务筹划是高难度、高效益的一种理财行为。,2,、税务筹划是以财务为核心的系统管理行为;,使用通俗的语言描述项目。,3,、税务筹划的核心目标是控制企业现金流量,节约企业税务成本;,4,、税务筹划是以守法经营、强化管理和良好的企业形象为背景的管理行为;,5,、税务筹划目标的实现,必须以相应的成本支出为代价。,(二)、税务筹划者应有的政策、业务水平,1、对税收政策及其变化的了解和掌握;,2、对国家产业政策的了解和掌握;,3、对地方优惠政策的了解和掌握;,4、对各类型经济业务涉税情况的了解和掌,握;,5、对各类型会计事项账务处理情况的了解,和掌握。,(三)税务筹划人员必备的统筹、公关、协调 能力,1,、谁来统筹:,(1),、国有大中型及控股企业;,(2),、外商投资企业;,(3),、民营企业。,2,、企 业 内 部 协 调:,(1),、企业决策者;,(2),、协同执行部门;,(3)、对核心操作员工;,3、企 业 外 部 沟 通:,(1),、上级主管部门;,(2),、税务部门;,(3),、财政部门;,(4),、社会专业中介机构;,(5)、其它有关部门(如:海关、外管、商检、工商等);,(1)、事实分析,(2)、引典寻章,(3)、文体套用,(4)、按程序报批,4、文 件 准 备:,三、税务筹划的基本业务内容及 案例分析,按我国现行税法,,在不同时间、,不同地点、,不同类型企业、,不同性质业务之中,,存在着可以利用的不同条件。,(一)、征税,(二)、免税,(三)、减税,(四)、退税,(五)、缓交税。,(六)、案例分析:,1、关税;,2、增值税;,3、所得税;,4、营业税;,四、税务筹划利益分配及工作动力,企业外部:,专业顾问公司;,其他相关部门;,企业内部:,核心部门;,核心人员。,合理的利益分配是,税务筹划的必要成本,,省却这方面的支出,,也许就,堵塞了这种资源整合的利益源泉。,
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