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单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,电,子,子,工,工,程,程,专,专,辑,辑,薪,酬,酬,和,和,职,职,业,业,发,发,展,展,调,调,查,查,调,查,查,概,概,述,述,电,子,子,工,工,程,程,专,专,辑,辑,于,2004,年,6,月,在,在,中,中,国,国,大,大,陆,陆,进,进,行,行,的,的,电,电,子,子,工,工,业,业,薪,薪,酬,酬,和,和,职,职,业,业,发,发,展,展,调,调,查,查,，,，,总,总,共,共,收,到,到,了,2,287,此次调查的目的是了解中国大陆电子工程师的薪金幅度,，,并了解,各项给予补贴和福利情况的趋势。,回,复,者,分,分,析,析,回,复,复,者,者,的,的,平,平,均,均,年,年,龄,龄,为,为,31,岁,87%,的,回,回,复,者,至,至,少,少,拥,拥,有,有,学,学,士,士,学,学,位,位,回,复,复,者,者,的,的,工,工,程,程,技,技,术,术,经,经,验,验,平,平,均,均,为,为,8,年,.,回,复,者,自,参,加,加,工,工,作,作,以,以,来,来,73%,的,回,回,复,者,目,目,前,前,是,从,事,事,设,设,计,计,和,和,开,开,发,发,工,工,作,作,回,复,复,者,者,的,的,工,工,作,作,职,职,务,务,.,2003,年,公,司,司,的,的,销,销,售,售,额,额,平,平,均,均,为,为,1.96,亿,美,美,元,元,.,*,以,上,上,货,货,币,币,单,单,位,任,职,职,机,机,构,构,的,的,主,主,要,要,产,产,品,品,或,或,服,服,务,务,收,入,入,与,与,福,福,利,利,回,复,复,者,者,的,的,基,基,本,本,年,年,薪,薪,平,平,均,均,为,为,7,554,美,元,元,*,以,上,上,货,货,币,币,单,单,位,位,为,为,美,美,元,元,平,均,均,基,本,本,年,年,薪,薪,比,比,较,较,:,按年度,*,以上货币单,位,位为美元,平均基本年,薪,薪比较,:,按工作职位,*,以上货币单,位,位为美元,平均基本年,薪,薪比较,:,按工作职能,*,以上货币单,位,位为美元,平均,基本年薪比,较,较:按工,程,程技术经验,*,以上货币单,位,位为美元,平均,基本年薪比,较,较:按授,教,教育程度,*,以上货币单,位,位为美元,公司,为员工,提供多种福,利,利,*,图表内容为,排,排名在前,10个,的选项内容,；,；本题目可,多,多项选择。,在过去,12,个月,64%,的回复者曾,因,因个人业绩,而,而获得过,奖,奖金,回复者获得,的,的奖金平均,为,为,1,865,美元,*,统计结果百,分,分比是基于,获,获得过奖金,的,的回复者人,数,数；,以上货币单,位,位,为美元,17%,的回,复,者在工作之,余,余有从事,兼,兼职项目,/,顾问工作,兼职工作的,年,年均总报酬,为,为,2,158,美元,*统计结果,百分比是基,于,于从事兼职,工,工作的回复,者,者人数；,以上货币单,位,位为,美元,工作满意度,及,及 工作,环,环境,回复者每周,的,的工作时间,平,平均为,48,小时,*,包括加班时,间,间,在过去一年,会对工作造,成,成影响的不,同,同因素,*,本内容在调,查,查中为多项,选,选择,63%,的回,复,者正积极寻,找,找新的工作,机,机会,在其余,37,%,的回复者当,*,统计结果百,分,分比是基于,目,目前不在积,极,极考虑寻找,新,新工作的回,复,复者人数,82%,73%,的回,复,者认为目前,的,的工作有,助,助于促进事,业,业发展,此外,70%,回复者认为,目,目前的工作,受,受公司重视,.,55%,回复者认为,目,目前公司能,提,提供职业发,展,展机会,82%,的回,复,者有清晰的,职,职业发展计,划,划,90%,回,少于,50%,的回复者正,积,积极考虑换,职,职业,职业发展,回,复,者寻找新工,作,作时考虑的,不,不同因素,*,评分为,5,分制。,5,为“最重要,寻找,新,新工,作,作时,回,复,者更,倾,倾向,于,于通,过,过网,站,站,如果,是,是有,助,助于,职,职业,发,发展,64%,回复,者,者会,接,接受,出,出国,工,工作,同样,情,情况,下,下,63%,的回,复,复者,表,表示,对,对,到,到国,外,外工,作,作感,兴,兴趣,.,其中,35%,的回,复,复者,对,对到,美,美国,工,工作,很,很感,兴,*图,表,表中,的,的“,其,其他,”,”指,台,台湾,地,地区,(0.6%),、印,度,度,(0.1%),以及,其,其他,国,国家,(0.6%),;,统计,结,结果,百,百分,比,比是,基,基于,对,对到,国,国外,工,工作,感,感兴,趣,趣的,回,回复,者,者人,数,数,
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