学校方案生育工作总结_

学校方案生育工作总结_ 我校现有教职工（）人，女职工（）人，其中已婚育龄妇女（）人，未婚女职工（）人。近两年，我校方案生育工作在上级主管部门的正确领导下，仔细学习河北省方案生育条例以及省市县有关方案生育工作的指示精神，牢固树立“国策”意识，把方案生育工作置于重要位置，踏实工作，取得了显著成绩，现向各位领导总结汇报如下。 一、重视和加强方案生育工作，党政一把手负总责。 我校高度重视方案生育工作，遵照_关于“各级党政一把手要负总责、亲自抓”，“任期内要逐年考核，离任时要做出交待，工作失职的要追究责任”的要求，成立了由校长任组长，分管领导为副组长的学校方案生育工作领导小组，建立了岗位目标责任制，真正把方案生育工作落到了实处。一是提高认识，可持续进展战略中人口问题是关键，抓好对青少年的人口训练及女职工的方案生育工作是学校义不容辞的职责。二是加强制度建设，实行例会学习制度。学校将有关方案生育工作的目标、要求、措施上墙，领导小组定期组织学习上级有关文件精神，明确我县方案生育工作的整体状况和本校下一步需要解决的问题，统一思想认识，制定工作措施；三是抓好方案生育阵地建设，开展形式多样的方案生育训练活动。我们根据上级要求，建立了方案生育工作办公室和人口学校。准时发放独生子女费，主动落实计生干部岗位津贴。利用人口学校，对女职工进行婚育培训，宣扬国家方案生育工作政策，开展方案生育学问竞赛、演讲竞赛，寓教于乐。 二、强化基础建设，实行严格管理 方案生育工作是我国的基本国策，也是一个单位和部门的重要工作之一。工作中，我们彻底摸清底数，严格分类管理，准时变更信息，坚持育龄妇女定期学习、检查制度，严把晚婚、一胎生育、独生子女费落实关，真正实现了方案生育工作制度化、常常化、规范化管理。我们留意为每一个女职工建卡，从（）年以来，对每个新婚女职工建立了档案，内容包括双人身份证、结婚证、婴儿诞生证、生育证等。 近两年，我们为本单位女职工用避孕药具（）人，节育措施落实（）人。每半年组织女职工透查一次，常常随访女职工，了解状况；为不能实行节育措施的女职工预备了避孕药具，并免费发放。此外，我们严格执行方案生育执法责任，学校每年与县训练局签订人口与方案生育目标责任书，增加了学校领导干部抓方案生育工作的责任感。 强化基础，严格管理。工作中我们彻底摸清底数，严格分类管理，准时变更信息，真正实现了方案生育工作的规范化、制度化、常常化。 为保证制度的实行，我们还把方案生育工作纳入职工考核评估之中。另外，努力加大对方案生育工作的投入，确保了方案生育工作的顺当进行。 我们一贯坚持“三为主”的方针，即：宣扬训练为主、避孕措施为主、常常性工作为主，把宣扬训练放在方案生育工作的首位，普及常识，提高全体教职工实行方案生育的自觉性。 以上措施的实施，确保了我校方案生育工作任务目标的落实，我校方案生育率、女职工初婚晚婚率、一孩晚育率、人口与方案生育统计合格率、避孕节育措施落实率均达到100%。 三、强化人口训练工作，让中同学从小树立国策意识。 我们充分利用健康训练、生物、地理等课程，加强同学的青春期生理卫生训练和方案生育学问训练，要求任课老师制定严格的教学方案，仔细备好课，上好课，并把考试成绩计入同学档案。我们还一学期组织2-3次专题报告会，从人口与资源、人口与进展、人口与_等多个方面对同学进行训练，从而使他们从小树立方案生育是我国一项基本国策意识和掌握人口进展，稳定低生育水平是全_的责任的观念。 总之，我校方案生育工作在上级党委政府和各级主管部门的领导、支持下，经过我们自身的艰苦努力，取得了肯定的成绩，但我们深知离上级的要求还有不小的差距。今后，我们将进一步加强学习，自我加压，加大措施，仔细履行职责，制造一流成绩，为我县方案生育工作做出我们自己的贡献。