谈薪时HR最常问的三大问题及参考答案

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单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,2015-9-5,#,1,、典型问题:在我们公司工作,你希望得到什么样的薪金待遇?考前辅导:面试前要早做准备,在心里确定好自己希望的薪金范围。先了解该公司的所在地区、所属行业、公,司规模,然后尽量了解本行业现在的工资水平。在告之对方自己希望的薪金待遇时,尽可能给出一个你希望的薪水范围,避免说出具体的数字,除非对方有这样的要求。参考答,案:工资并不是我决定是否加盟的唯一因素,如果您一定要我回答,那我当然希望自己的薪水符合我的学历水平和实践经验,我希望自己的工资不低于年薪,XX,万元。,2,、典型问题,:你觉得自己每年加薪的幅度是多少?考前辅导:通常情况下,面试官可以接受的答案是“收入的增长和生活水平提高保持一致。”除此之外,你还应该提到,自己工作业绩的,提高是加薪的决定性因素。参考答案:我想,自己薪水的提高取决于在公司的经营业绩和赢利状况,但我也希望自己收入的增长至少和我生活水平的提高保持一致。,3,、典型,问题:你愿意降低自己的薪水标准吗?考前辅导:如果确实非常想得到眼前的这份工作,那开始工作时降低自己的薪金标准是可以考虑的。面对面试官,你要首先强调自己可以,把工作做好,并且设法了解公司什么时候能够给你调整工资待遇。此外,对自己的能够承受的工资底限要心中有数,但是不要把这个底限告诉你的面试官。参考答案:我对这个,职位非常感兴趣,所以我可以考虑降低自己的薪金标准,但我也希望公司能给我时间让我证明自己的能力。我相信自己可以让公司满意我的工作,如果我出色地完成了自己的任务,您,是否会考虑对我的薪水作一些调整呢?,1,、典型问题:在我们公司工作,你希望得到什么样的薪金待遇?考前辅导:面试前要早做准备,在心里确定好自己希望的薪金范围。,先了解该公司的所在地区、所属行业、公司规模,然后尽量了解本行业现在的工资水平。在告之对方自己希望的薪金待遇时,尽可能给出一个你希望的薪水范围,避免说出具体的数字,,除非对方有这样的要求。参考答案:工资并不是我决定是否加盟的唯一因素,如果您一定要我回答,那我当然希望自己的薪水符合我的学历水平和实践经验,我希望自己的工,资不低于年薪,XX,万元。,2,、典型问题:你觉得自己每年加薪的幅度是多少?考前辅导:通常情况下,面试官可以接受的答案是“收入的增长和生活水平提高保持一致。”除,此之外,你还应该提到,自己工作业绩的提高是加薪的决定性因素。参考答案:我想,自己薪水的提高取决于在公司的经营业绩和赢利状况,但我也希望自己收入的增长至少和,我生活水平的提高保持一致。,3,、典型问题:你愿意降低自己的薪水标准吗?考前辅导:如果确实非常想得到眼前的这份工作,那开始工作时降低自己的薪金标准是可以考虑,的。面对面试官,你要首先强调自己可以把工作做好,并且设法了解公司什么时候能够给你调整工资待遇。此外,对自己的能够承受的工资底限要心中有数,但是不要把这个底限告诉,你的面试官。参考答案:我对这个职位非常感兴趣,所以我可以考虑降低自己的薪金标准,但我也希望公司能给我时间让我证明自己的能力。我相信自己可以让公司满意我的工,作,如果我出色地完成了自己的任务,您是否会考虑对我的薪水作一些调整呢?,8y53r5trgf ktv,招聘,http:/,
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