社会保险费缴费政策辅导课件

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,社会保险费缴费政策辅导,浓缩 易懂 专业 及时,主要内容,一,社保费降费减负政策介绍,二,近期社保费缴费基数上下限和费率调整情况,一、,社保费降费减负政策介绍,文件依据,国务院降率方案,降低社会保险费率综合方案（国办发201913号）,2019年4月1日印发,广东省过渡方案,广东省城镇职工基本养老保险单位缴费比例过渡方案（粤人社规201911号）,2019年4月30日印发,降低养老保险单位缴费比例,继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率,调整社保缴费基数政策,加快推进养老保险省级统筹,01,02,03,04,国务院降率方案,国务院降率方案对我市社保费征缴政策的影响,05,提高养老保险基金中央调剂比例,06,稳步推进社保费征收体制改革,07,建立工作协调机制,08,认真做好组织落实工作,（一）降低养老保险单位缴费比例,国务院降率方案,广东省过渡方案,我市情况,自2019年5月1日起，降低城镇职工基本养老保险单位缴费比例。,单位缴费比例高于16%的，可降至16%；目前低于16%的，要研究提出过渡办法。,逐步提高企业职工养老保险单位缴费比例。,单位缴费比例为13%的市，2020年底前将单位缴费比例调整为14%。,今后再根据国家统一部署，将单位缴费比例逐步过渡到全国统一标准。,目前,我市,企业职工养老保险单位缴费比例,为,13%，,2020年底前将单位缴费比例调整为14%。,2019,年,4,月全国养老保险单位缴费比例情况,7省市20%,5,个省市16%以下,4个省市18%,20个,省市,19%,全省企业职工养老保险单位比例的变化趋势,2015,年,1,月,1,日起,2020,年,12,月,2009,年前,13%-15%,10%-22%,13%-14%,14%,2017,年,7,月,1,日起,（二）继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率,失业保险费率,国务院降率方案,广东省情况,我市情况,自2019年5月1日起，实施失业保险总费率1%的省，延长阶段性降低失业保险费率的期限至2020年4月30日。,从2016年3月1日起，全省失业保险费率暂由2%降至1%。政策执行期到2020年底。,自2016年3月1日起，,用人单位缴费费率从1%下调至0.8%，,个人缴费费率调整至0.2%。,失业保险费率维持1%标准至2020,年底,，继续实施失业保险浮动费率制度。,从,2018,年,7,月,1,日起，,实施失业保险浮动费率制度,失业保险费率维持1%标准至2020年底，继续实施失业保险浮动费率制度。,（二）继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率,工伤保险费率,国务院降率方案,广东省情况,我市情况,自2019年5月1日起，,延长阶段性降低工伤保险费率的期限至2020年4月30日，,工伤保险基金累计结余可支付月数在18至23个月的统筹地区可以现行费率为基础下调20%，,累计结余可支付月数在24个月以上的统筹地区可以现行费率为基础下调50%。,2019年1月，,各统筹区工伤保险缴费比例再分别阶段性下调20%、30%及40%，,执行至2020年12月31日。,从2019年1月1日起全市工伤保险在全面实施浮动费率的基础上，阶段性,下调缴费费率20%,工伤保险费率在2018年4月的基础上下调50%，执行期为2019年5月1日至2021年4月30日。,工伤保险费率在2018年4月的基础上,下调50%，执行期为2019年5月1日至2021年4月30日。,（三）调整社保缴费基数政策,国务院降率方案,广东省情况,调整就业人员平均工资计算口径。各省应以本省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的,全口径城镇单位就业人员平均工资，核定社保个人缴费基数上下限,。,2017年7月1日起将,企业职工养老保险缴费基数,下限调整为,分四类片区设置,，各地,按照所在片区的全口径在岗职工平均工资的60%确定。中山属于第二片区。,自2019年5月1日起，企业职工养老保险缴费基数上限调整为上年度,全省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%；,1.,企业职工养老保险缴费基数,下限的变化趋势,2014年1月1日起,2017年7月1日起,全省上年度城镇单位在岗职工月平均工资的60%,2006年7月1日起,全省全口径在岗职工平均工资的60%,分四类片区设置,，各地,按照所在片区的全口径在岗职工平均工资的60%确定,全省按原口径为：,2681,元,全省按全口径为：,2139,元,按全省全口径为：,3643,元,中山按第二片区全口径为：,2906,元,2.降低企业职工基本养老保险缴费基数上限,全省上年度城镇单位在岗职工月平均工资的300%,（,20004,元）,上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%,（,17346,元）,从,2019,年,5,月起,举个例子：,A,公司员工张三,2019,年,5,月的工资为,21000,元，该公司为其申报社保费时，基本养老保险的缴费基数为多少元？单位和员工各自负担多少元？,项目,调整前,调整后,减轻负担,缴费基数,20004,17346,单位负担,2600.52,2254.98,345.54,个人负担,1600.32,1387.68,212.64,减负合计,558.18,（四）降低基本医疗保险单位缴费费率,国务院降率方案,广东省情况,中山情况,无相关内容,阶段性降低用人单位基本医疗保险缴费费率，降低幅度不少于0.5个百分点，实施至2020年底,阶段性降低基本医疗保险用人单位缴费费率，,降低幅度为0.5 个百分点,，从2019年1月1日开始实施至2020 年底。,2018,、,2019,社保年度沿用,2017,社保年,度的缴费基数。,（四）降低基本医疗保险单位缴费费率,2%,1.5%,从,2019,年,1,月至,2020,年,12,月,57.8,元,/,人,/,月,43.35,元,/,人,/,月,（五）缴费人享受社保费降费减负政策的方式,在申报缴纳社保费时即可享受降费减负政策。,无需申请办理。,二、,近期我市社保费缴费基数上下限和费率调整情况,企业职工基本养老保险缴费基数上下限,失业保险费率,生育保险缴费基数上限,失业保险缴费基数上限,2019,年,7,月调整内容,工伤保险费率,（一）调整企业职工养老保险缴费基数上下限,按照上年度全省第二片区的全口径在岗职工平均工资的60%确定。,3100,元,缴费基数下限,17346,元,19014,元,3376,元,缴费基数上限,上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%,（二）调整,失业保险缴费基数上限,失业保险关系所在地级以上市上年度在岗职工月平均工资的3倍,17010,元,缴费基数上限,18621,元,（三）调整生育,保险缴费基数上限,我市上年度在岗职工月平均工资的3倍乘以申报人数之积,1,7010,元,职工人数,缴费基数,上限,18621,元,职工人数,（四）调整失业保险费率,社保经办部门根据用人单位的失业保险申领率等条件确定用人单位所执行的浮动费率。,（五）调整工伤保险费率,浮动后再阶段性下调44%,社保经办部门根据用人单位的工伤保险支缴率、安全生产标准化等级情况以及安全生产领域联合惩戒情况确定新的一个周期的工伤保险浮动费率,2019,社会保险年度企业职工缴费基数上下限、缴费比例一览表,险种,缴费费率,缴费基数下限,缴费基数上限,基本养老保险,个人,8,3376,19014,单位,13,基本医疗保险,个人,0.5,2890,单位,1.5,补充医疗保险,个人,3,单位,7,门诊基本医疗保险,个人,0.2,2800,单位,0.3,失业保险,个人0.2,1720,18621,单位0.8,工伤保险（一至八类）,个人不缴纳,工伤保险（一类）,单位0.2%,56%,无下限,无上限,工伤保险（二类）,单位0.3%,56%,工伤保险（三类）,单位0.5%,56%,工伤保险（四类）,单位0.6%,56%,工伤保险（五类）,单位0.7%,56%,工伤保险（六类）,单位0.8%,56%,工伤保险（七类）,单位0.8%,56%,工伤保险（八类）,单位0.8%,56%,生育保险,个人不缴纳,单位,0.8%,1720,职工人数,18621,职工人数,谢谢大家,