街道党建工作总结和计划（共5篇）

街道党建工作总结和计划（共5篇） 第1篇：某街道党建工作总结和党建工作计划XX街道年度党建工作总结年，XX街道党建工作在街道党工委领导下，在上级组织部门指导下，紧紧围绕中心，服务大局，攻坚克难，大胆创新，较好完成了各项工作任务。一、重视专题学_活动，深入推进思想政治建设。 一是围绕学_型组织建设，深入开展“创先争优”活动。今年是实施“十一五”规划的最后一年，总结“十一五”期间各项工作取得的成绩，查找工作中的不足，谋划好“十二五”各项工作是今年街道学_型组织建设的重点。XX街道认真开展党工委中心组理论学_和机关干部理论学_，坚持每月1次的集中学_制度。以党的十七大、十七届四中、五中全会精神，中纪委十七届五次全会精神，中央和省、市、区委一系列重要会议精神等内容为重点，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观、地位观，帮助党员干部深入剖析工作中存在的问题和不足，更好的推动各项工作的开展。二是深化作风建设，积极开展“深化作风建设，优化发展环境”活动。加强学_工作，坚持每周一次的全街道政治学_，并将学_与工作实践相结合，不断提高活学活用的能力，提高干部的政治思想文化素质。扎实开展了主题宣讲、思想大讨论、素质培训、文化进社区等活动。共开展各类宣讲20多场次，专题座谈会13个，文化惠民活动5场次，解决问题或为民办实事100余件，为促进我街道科学发展以及推进村级换届工作营造了良好的氛围。认真落实“一线工作法”和“攻坚破难领导领衔制”，1 要求机关干部带着如何解决和处理工作中所遇到的新情况、新问题到基层去、到群众中去，深入调查、了解、倾听意见，转变作风，扎实工作，努力研究和探索新形势下工作中出现的新情况、新问题，使工作适应新形势、新任务的需要。切实破解“办事难、推进难”的突出问题和事关民生的重点、热点问题。积极开展明察暗访工作，认真受理群众投诉，多发现问题，多想办法，多出点子。共开展明察暗访10次，受理群众投诉6件，并全部办结。认真贯彻落实市委、区委的部署要求，以“六城联创”为契机，大力开展以“温瑞塘河整治”和“沿街沿路美化绿化”为重点的市容环境整治，进一步提升城市形象，取得了初步成效。三是加强宣传舆论引导，营造全街道经济社会发展的和谐氛围。紧紧围绕区委中心工作，精心组织了区“两会”精神、村级换届选举、温瑞塘河治理、重点工程建设、安全生产、青海玉树抗震救灾和甘肃舟曲特大泥石流救援等重要工作的系列宣传活动，促进了各项重大工作的落实。紧紧围绕“上海世博会”、“广州亚运会”等重大主题，组织开展了系列宣传活动。二是全力做好社会热点的引导。成立互联网舆情应急工作领导小组，积极应对“703804”、“瓯柑论坛”、“天涯”等重点网络论坛上涉及我街道的突发事件和敏感问题，积极配合区委突发事件的舆论引导，保证了正面积极的舆论氛围，维护了社会和谐稳定。二、大力推进后进村整治，全面加强农村基层组织建设 为实现党的基层组织建设整体推进，街道认真开展后进村整治工作。街道党工委在区委组织部的指导和帮助下，组建XX村工作组，针对该村原村两委班子软弱涣散，少数村民煽动群众长2 期进京上访，阻挠村日常工作正常开展和党支部换届正常进行等情况，街道主要领导带队，进村入户，采取有力措施，化解各种矛盾，促进问题解决。 一是加强领导，强化换届选举工作组织保障。针对该村两委主要负责人离职，两委班子软弱涣散的问题，街道于年初向该村下派了由街道党群副书记为组长的工作指导组，并委派工作指导组组长兼任该村党支部书记，蹲点该村，指导各项工作开展，推进历史遗留问题解决。对该村群众反映比较强烈，部分村民上访针对的主要问题进行了一一梳理，会同有关事权单位和职能部门协调解决该村历史遗留问题。在村党支部换届选举工作前夕，街道党工委召开专题会议，研究制订选举方案和应急预案，做到法定的程序不变通，规定的步骤不减少，严格核定职数，明确任职条件，贯彻落实村级组织换届“十条禁令”对任何违法或徇私舞弊的行为坚决查处，从根本上保证换届选举的顺利进行。同时抽调5名政策理论水平较高、工作能力较强、熟悉XX村情况的干部组成XX村换届选举工作指导组，加强了工作指导力度。在换届方案制定、宣传发动、组织实施等各阶段进行全程指导，确保换届选举工作顺利进行。 二是搞好群众工作，夯实换届选举工作基础。街道从统一村民群众的思想入手解决阻挠选举问题。开展了广泛的谈心活动，组织力量分别同党员、村民代表进行约谈，做好政策宣传和历史遗留问题调处情况的说明，共谈话了69人次。按片区划分，领导和中层干部带队，街道工作人员分片负责，到群众家中走访，解释政策，分析利弊，共走访了205户。开好会议统一思想，做好选举前期工作。在走访和谈心之后，我们召开了党员会议、村民代表会议，街道主要领导到会，进行了思想的统一，为换届顺3 利进行打好基础。三是规范程序，确保换届选举顺利进行。严格按照中国共产党基层组织选举工作暂行条例等相关法律法规和温鹿组88号文件要求，结合XX村的实际情况制订选举方案，采取“两推一选”的方式组织实施村党支部换届选举工作。工作指导组和街道政工科对XX村换届选举各环节的文件起草和相关工作进行了严格把关，街道分管领导对“两推”和党员大会进行现场指导，确保换届选举各环节工作到位。充分发扬民主，采用差额选举，在“两推”中采取党员推荐票数和群众测评票数相加的方式推选村党支部委员候选人，把党员中威信较高，有较强群众基础的同志推选为候选人。做好群众劝解，组织人员对换届选举期间到街道和村办公楼闹事，阻挠换届选举的群众进行劝解疏导，减小换届选举工作的阻力。加强稳控，换届选举期间组织派出所民警、街道综治干部对会场及周边进行布控，防止可能出现的村民破坏选举现场等突发事件。经过努力，在12月21日顺利完成了村党支部换届选举工作，村委会换届选举工作已顺利启动。三、夯实基层基础，着力增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力一是切实加强党员队伍建设。在发展党员中注重一线倾斜，严格程序，严把“入口”，严格管理，本着积极慎重的态度，严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的党员发展“十六字”方针，做到成熟一个发展一个，宁缺毋滥，提高党员发展质量。今年共发展新党员32人，转正党员24人，列入考察26人，参加区积极分子培训45人。按规定做好党员组织关系4 接转和服务。规范党员管理，开展好党员民主评议工作，街道有专人负责常务信息管理系统运用，及时更新常务信息管理系统信息。加强党费收缴和使用管理，今年共收缴党费6万余元。广泛开展扶助党员创业活动，继续推行党内关爱行动，普遍建立党内关爱互助基金，建立健全党员干部联系帮扶困难党员的长效机制。二是认真抓好基层民主建设。于今年5至7月份开展了社区党组织和居委会的换届选举工作，合理确定职数，严格选人标准，规范选举程序，选好配强了社区“两委”班子，社区“两委”的性别、年龄、学历结构较上届有了明显改善，社区组织的凝聚力、战斗力显著增强。扎实开展村级组织换届工作，目前已有4个村完成了党组织换届选举工作，村委会换届工作已全面启动。三是不断强化社区党建工作。为了深入贯彻落实十七届四中全会精神，进一步完善和推进社区管理“四位一体”工作模式，强化社区党组织的领导核心作用。抓好党建示范点的创建工作，XX社区的“三色”社区党建品牌（即“橙色”沟通型社区、“红色”学_型社区、“绿色”服务型社区），在今年的全市社区党建试点工作中得到了推广，这一成效使得我街道党建示范点建设工作跻身全市先进行列。加强社区党组织班子和社区工作者队伍建设，创新组织活动新形式，推动组织生活由“封闭式”向“开放式”转变。认真落实社区党员激励、关怀、帮扶机制，不断尝试短信问候、上门服务等各种形式的关爱、帮扶措施，提升党员的凝聚力。落实社区干部联片、党员联户制度，提高社区管理和服务水平，提升社区党组织的统领能力。5 四是大力提升“两新”组织党建工作水平。深化非公企业党建示范点创建工作，着力提升“活力和谐企业”创建质量和水平，认真贯彻落实XX区非公有经济组织党组织基本工作规程，建立健全“两新”组织党组织书记例会制度，开展对“两新”组织党组织书记的学_培训，落实措施，积极引导业主支持非公党员工作的开展。加强新社会组织党组织的组建工作，建成了我市第一个外来商会党支部商会党支部。五是全面推进党员干部现代远程工作。进一步规范现代远程站点管理，确保每月远程辅站每个站点学_17次以上，同时保证直播课堂正常播放。六是加强对选聘到社区工作大学生的培养、管理和使用。街道对进社区工作的高校毕业生高度重视，积极落实培训、考核管理、待遇保障等各项措施，为大学生参与社区管理积极创造条件，今年新增到社区工作大学生2名。同时，街道也非常关注大学生的成长，街道定期召开会议，了解大学生的工作情况，街道党工委书记亲自与每个大学生进行谈心，了解他们的生活、工作、思想动态，鼓励他们在基层努力工作，锻炼才干。在肯定成绩的同时，我们也认识到工作中还存在许多问题和不足，如对党建工作所面临的新情况、新问题的探索研究还不够深入，工作思路不够开阔，一些村、社区党员队伍老化，党组织作用发挥不充分，党员队伍的作风建设有待加强，党员队伍的活力需要进一步加强等等。对此，街道党工委高度予以重视，力求在明年党建工作中认真加以解决。明年工作思路：一、继续抓好村级组织换届选举和工作，严格按照区委要求选好配强村级“两委”班子，努力实现“四个确保”的工作目标：一是如期全面完成各村换届选举任务，确保不留尾巴；二是保持各村换届选举工作平衡有序进行，确保不出乱子；三是进一步做好宣传引导工作，确保各村有村务监督委员会和村经济合作社；四是用心思考，科学总结，确保本次换届工作经验有效、长效、可仿效。二、深入贯彻落实十七届四中、五中全会精神，加强和改进新形势下党的建设工作。一是积极发展党内民主，坚持和健全民主集中制。完善党工委议事规则和决策程序，提高科学决策、民主决策、依法决策水平，进一步落实党员的权利责任，提高党员对党内事务的参与度，充分发挥党员在党内生活中的主体作用，增强党员队伍的生机活力。二是夯实党的执政基础。扩大党组织覆盖面，不断优化村、社区党组织设置，推进基层党组织工作创新，把服务群众、凝聚人心、优化管理、维护稳定贯穿街道党组织活动的始终。三是加强村、社区党组织书记队伍建设，在村两委换届结束后，对新任村两委班子进行集中培训，使他们在政治理论和业务能力上有明显提升，树立他们的民主意识，提高他们为民办实事的能力和水平。四是努力建设学_型党组织，进一步提高党员干部思想政治水平。五是加强党风廉政，在全街道大力弘扬倡导理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评的作风，以思想、完善制度、集中整顿、严肃纪律为抓手，下大力解决突出问题，切实加强和改进作风建设。三、认真抓好党建示范点创建工作。充分发挥基层党组织的7 领导核心作用，努力提高村、社区服务水平，繁荣村、社区文化，以提高群众满意度为目标，通过党建示范点这一抓手，着力打造和谐社区。明年的党建工作任务重、要求高、压力大，我们将继续以饱满的精神状态，优良的工作作风，求真务实，开拓创新，扎实工作，努力为我街道各项工作全面发展提供坚强的组织保证。中共XX市XX区XX街道工作委员会二一年十二月三十一日第2篇：街道党建工作计划街道党工委年党建工作计划年是街道党建工作全面巩固提高、深化、开拓创新的一年。扎实有效地做好街道党建工作，对于各项工作的开展具有十分重要的意义。结合建设路街道工作实际，经党工委研究决定，现制定年街道党建工作意见。指导思想：以理论、“”的重要思想为指导，大力加强各级党组织建设，充分发挥机关、社区和非公企业党组织的领导核心作用，调动广大党员积极参加社区建设的积极性，全面推进城市化管理建设和社区建设。努力实现党建共商、社区共建、文明共创、资源共享的目的。一、加大宣传力度，确保党建工作在社区的深入今年，街道党建的宣传工作，重点加强六项工作：一是加大宣传的力度，让辖区内党组织和社区党员了解开展党员先进性以及社区党建工作的内涵和它的重要意义。辖区单位、非公经济单位分管党建工作的主要领导，要带头做好宣传工作。二是营造宣传氛围，利用宣传媒体，定期宣传党员先进性和社区党建工作。各社区党支部要利用板报、宣传栏等形式开展宣传工作。三是检查督促各社区和非公企业单位党支部要发挥各自特色来开展党建宣传日活动。四是充分发挥“社区党建宣传”的作用，大力开展多种形式的宣传活动。五是坚持 1用理论党员、群众，广泛宣传党的路线、方针、政策。同时，针对群众关心的热点、难点问题，解疑释惑，引导群众正确看待社会现象、看待矛盾，保持思想稳定。六是利用社区居民委员会和非公企业单位的党校，定期开展丰富多彩的思想政治，以此来提高党员、群众的文明素质和道德修养。二、加强党建组织载体建设，充分发挥职能作用。进一步完善街道、社区和非公企业单位党建工作网络及相应的工作制度，理顺关系，促进街道党建各项工作的开展。（一）明确党建协调委会职责，充分发挥指导、协调作用社区党建协调委员会要在社区党建工作中发挥指导、协调作用，每季度召开一次工作专题会，对党建工作进行分析、指导、协调。同时，做好计划制定、树立典型、总结经验、报告工作、表彰先进等工作，并督促检查各级党建协调分会完成工作任务，使之充分发挥党建协调委员会三级组织网络的作用。（二）完善社区党建组织，建立联络员制度为使社区党建工作更加切实有效，拟建立社区、单位党建工作联络员制度，每个社区、单位党组织选派一名党建联络员，原则上由支部书记担任，根据社区党建工作进展情况，及时召开会议，反馈各单位党建信息，传达区委、街道党工委党建工作指示和要求，部署党建工作的安排。（三）推进“三级四方共建”活动，强化共建促和谐街道成立社区党建工作协调机构，与驻区单位签订社区共建协议书，街道社区党组织要帮助驻街单位解决问题，驻街单位党组织要积极配合街道做好各项工作，发挥本单位人才、场地、设施等优势，为社区建设提供人力、物力和财力方面的支持和帮助，积极开展共建活动。三、加强社区党支部建设，发挥领导核心作用各社区党支部要结合各自实际情况，认真落实区委、街道党工委下达的工作任务和指示，抓好落实。一是坚持落实党员主题内容和制定党支部学_计划，做好党建基础工作资料的积累，并实施规范管理。二是注重支部自身建设，坚持支部例会制度，不断提高独立解决问题的能力。三是加强党员队伍管理，重视发挥党员在社区和单位各项工作中的先锋模范作用，加强思想政治工作，保持党员队伍的稳定。四是各党支部要详细摸清社区党员底数，依据离、退休党员、在职党员和流动党员的不同情况，实行分类管理。五是各支部建立自管党员花名册，掌握党员的特长和基本情况，并在社区宣传栏等醒目位置公开党员身份，以增加在职党员在社区的透明度，便于接受群众监督。同时组织党员积极参加“党员奉献在社区”、“当好单位带头人，争做社区好党员”等活动。并将党员参加活动情况进行登记，定期向街道和所在单位党组织反馈，作为单位评议党员的重要依据。党工委将不定期对各社区党支部工作进行检查，年终对各支部工作实施量化评比，指标考核，分类排队，营造创先争优的氛围。四、加强非公有经济组织的管理今年对非公支部的工作例会制度作好督促检查工作，向非公有经济组织宣传党的路线、方针、政策；非公企业遵守国家法律、法规，依法经营；做好非公有企业员工中申请入党积极分子和骨干力量的培养、发展工作；定期走访联系，互通情况，组织他们参与社区建设的各项活动。五、以各种活动为载体，推动社区党建工作深入开展社区党建工作要紧紧围绕街道党工委的中心任务和阶段性的重点工作，因地制宜，结合实际，有效地开展多种形式的公益性社会活动，不断丰富社区党建工作的内涵。以党员志愿者队伍为主体，推进社区精神文明建设，坚持以人为本，以党员骨干为主体，为社区居民做好事、办实事为出发点，本着“志愿、适度、有效”的原则，结合城市综合治理、社区文化工作等开展多种活动。此外，各党支部要结合各自情况开展各类活动，组织党员积极参加，推动街道、社区和非公企业单位精神文明建设健康发展。年街道党建工作意见已制定，各支部要按照意见中的任务和要求，结合自身实际，制定党建工作计划，采取措施，狠抓落实，要以开拓进取，求真务实的工作作风，努力工作，全面推动街道党建工作再上新台阶！第3篇：街道党建工作计划街道党建工作计划年街道将以“党心连民心”为平台，主抓社区党建，采取不同的管理手段，促使广大党员形成“住在社区、奉献社区、服务社区”的思想意识，打造1-2个社区党建工作亮点。一是抓好阵地建设。完善社区党员活动室、党员远教室各项制度，定期和不定期地组织社区党员进行学_。借助“社区党员论坛”这一平台，抓好党的理论政策的宣传，邀请有关专家教授作报告，党工委班子成员坚持下基层开展宣讲。组织“特色党员”对社区居民开展各类讲座，如少数民族党员谈民族风情、退休医生党员讲阳光保健、退休律师党员讲理性维权等一系列讲座。二是抓好活动载体。通过“佩带党徽，亮明党员身份”、党员志愿者服务队、党员责任楼院等形式，增强广大党员的自豪感。深入开展“关爱空巢老党员”、“情系万家”等活动，党员特色队伍定期走访空巢老党员，开展心理慰藉。向居民征集道德建设、社区、卫生保健、平安创安、护绿保洁等各种意见建议，发挥党员特色队伍建设，协助社区建设管理。三是抓好服务形式。在各社区建立“一卡一簿”。“一卡”即联系卡，各社区党组织根据党员所从事的职业、本人的爱好特长组建政策咨询、便民服务、扶危济困、民事调解、法律咨询等多支党员志愿者服务队，发放一张联系卡，印有党员联系电话、专业特长，更好地为居民服务。“一簿”即社区党员奉献社区活动簿，对党员参加社区各类活动的情况都做了详细记录，并建立一本台账。流动党员管理工作上，充实“流动党员党支部”品牌内涵，开展六项活动，即进行一次全面摸底、写一封包含提供服务内容的慰问信、组织一次参观活动、集中上一次党课、解决一个实际问题、帮扶重点困难家庭。建立一个党员网上交流平台。意见和建议一是非公有制企业党组织组建存在困难，部分业主不配合工作。应加大宣传力度，对具备建立党组织的非公有制经济组织及时建立党组织，向暂不具备建立党组织条件的非公有制经济组织派驻党建工作指导员。二是社区党员大多数是退休党员，由于没有单位制约，存在身体条件差、参加活动不积极的现象。第4篇：街道党建工作计划一、紧扣一条主线紧扣贯彻落实党的十七届四中全会精神这条主线，以科学发展观为指导，努力提高干部、党员和群众科学发展意识、科学发展水平、科学发展思维、科学发展能力。着力制度创新、倾力打造特色党建、精品党建、品牌党建，全面推进街道基层党建工作迈上新台阶。二、打造两个亮点1、打造街道社区区域化党建亮点。创新街道党员服务中心服务机制，强化党员服务中心的核心地位作用，扩大党员服务中心的核心辐射作用，建立驻街道综合党委，初步形成以街道党工委为领导、社区党组织为主体，驻街道单位党组织和党员共同参与开展“党建载体同创、工作思路同商、基础设施同建、为民服务同抓、弱势群体同帮”的“五同”做法，形成街道区域化党建工作新格局。2、打造非公企业党建亮点。坚持“五抓”举措，提升非公企业党建工作上水平、上档次。一是抓组建，健全非公企业党组织，不断扩大党的工作覆盖面。二是抓制度，形成非公企业党建工作良性机制，建立党建工作指导员和联席会议制度。协调解决非公企业党建工作中的具体问题。三是抓阵地，开展阵地建设活动，完善党员活动阵地。四是抓队伍，着力抓好党员队伍建设，把强化对企业流动党员的管理作为党员管理的重点。五是抓载体，促进非公企业党组织和党员先进性的发挥。创新活动方式，围绕企业的生产经营和发展，开展“双强双优”企业创建活动和“党员亮身份、促发展、树形象”为主题的实践活动，积极开展“党员责任区”、“党员先锋岗”等活动。三、抓好三项工作1、扎实推广“四议两公开”工作法。加大检查指导力度，明确“四议两公开”内容，在规范“四议”程序和“两公开”落实上下功夫，在解决突出问题、维护群众利益、壮大集体经济、促进社会和谐上见成效。实施“拓展工程”，把“四议两公开”工作法的理念和做法逐步运用到街道、社区、学校、非公有制企业民主建设中，在扩大应用范围上有所突破。2、进一步提升村级组织活动场所建设水平。在现有基础上，以提高档次、完善管理、发挥作用为原则，进一步加大办、村两级投入力度，完善各项基础设施建设，满足办公、娱乐等需求。完善规章制度，狠抓各项工作和活动落实。组织开展多种形式的培训和群众性娱乐活动，充分发挥活动场所作用。3、深入开展党员干部培训。落实党员干部“三级培训”制度，明确培训职责，制定培训计划，落实培训措施，保障培训经费，组织开展一到两次多种形式的党员干部培训活动。继续举办“长兴讲坛”，邀请专家教授讲课。以机关、村、社区党员活动室为阵地，开展培训、座谈、交流会议以及演讲、朗诵等比赛活动。以党员干部远程网络为平台，组织党员干部开展学_培训。适时组织外出参观学_，吸取先进地区发展经验。继续深入开展领导干部读书竞赛活动。四、建好四支队伍1、中层干部队伍。继续加强中层干部的平时考核，对干部严格要求，坚持公平、民主、竞争、择优的原则，形成中层干部管理运行的新机制，树立正确的用人导向，使不干事、只策事，不想事、只闹事，不管事、只惹事的干部受到处罚，使想干事、会干事、干成事、不出事的干部得到重用。2、村、社区干部和后备人才队伍。健全支部书记例会制度，健全支部书记半年、全年工作考评考核制度，坚持年终“双述双评”制度。加强支部书记培训，努力提高素质、增强执政能力和发展能力。在退伍军人、大学生村干部、致富能人当中推选后备干部，争取每个社区、村后备干部达34人，加大培养力度，提高综合能力。3、党员队伍。一方面加大发展党员的力度，真正把那些年纪轻、有文化、善经营、懂管理、富有事业心和责任感的同志吸收到党内来，壮大党员队伍。另一方面通过开展“党员活动日”、农村无职党员设岗定责、社区党员特色岗、企业五好党员评比等活动，真正发挥党员先锋模范作用。4、大学生村干部队伍。加强日常管理，提高大学生村干部大局意识、责任意识、奉献意识。出台扶持大学生村干部创业方案，创造条件，开展多种形式的扶持活动，帮助大学生村干部创业致富。总之。根据以上的工作思路，长兴路街道年的党建工作将达到五个提升：一是党员领导干部的整体素质和表率作用有明显提升；二是各党支部（总支）的凝聚力、创新力、执行力、战斗力有明显提升；三是党员的先进性有明显提升；四是干部、职工精神状态有明显提升；五是党员干部改革、创新发展意识有明显提升。第5篇：街道党建工作计划年街道党工委组织工作以理论和重要思想为指导，认真学_贯彻党的十七大和十六届五中、六中全会精神，以“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”为工作主线，以“探索、创新、求是、突破”为工作重要途径，切实加强党的建设，提高党员队伍素质，全面落实党建工作目标。为此制定以下工作计划。一、加强党的组织建设，健全党建工作机制。1、坚持把落实党建工作目标管理作为重要内容来抓。 以“党建工作服务和服从于经济建设中心”为出发点，制定年党建工作目标。工作目标主要从党组织制度、组织生活制度、党员发展、党费收缴、党报党刊征订，廉政建设制度、帮扶落实、党务公开、经济发展规划的制定各方面分行业形成。责任目标坚持“能量化的量化、不能量化的细化、不能细化的流程化、不能流程化的绩效化”原则来制定。并按目标管理考核细则将考核结果同对下属党组织创建文明单位和先进基层党组织结合起来，确保党建目标落到实处。 2、创新组织设置模式。 随着市场经济体制改革的不断深入，“两新”组织越来越多，在政治、经济、社会生活中的分量越来越重。实行灵活的组建方式和多元化的管理模式已成为扩大党组织覆盖面的重要手段，尽管当前“支部+协会”方式叫得响亮，但实际目前街道的协会形式还比较单一，主要有个协、种养殖协会，且作用发挥小，街道下属党组织有机关党组织13个，街道所属单位党组织12个，社区党组织25个，农村党支部19个，学校党支部14个，企业党组织15个，党员总数3842名。根据这些情况，街道可以从整合资源，发挥行业效益入手，建立“支部+行业+协会”方式，从种养殖协会、劳务输出协会、运输协会、信息协会、技术协会为载体，行业为依托，创新组织形式和工作模式，为经济发展提供有力保障。 3、强化组织保障。 新形式下，由于经济结构多元化和党的领导方式转变，党组织活动时间少，经费无保障，组织边缘化，活动业余化，在村居尤显突出。党组织活动开展远不如目前的计生协会、老年协会。造成了党组织活动开展难，党员发挥作用难，发展党员难的被动局面，年党组织要严格组织生活制度。党组织书记每年上一次党课，每季度召开一次党员代表会，每年召开两次党员大会，街道年对28个村居党组织每年补助500-1000元的活动经费(100人以下500元、100人-200人800元、200人以上1000元)，通过会议，授课、活动开展等形式加强党员，确保各党组织生活正常开展。 4、完善党员管理机制和培训制度。 通过党务公开和民主评议，建立党员激励机制，督查机制，使党员的先锋模范作用得到充分发挥。年街道党建工作的一个重要方面就是加大对党员干部的培训，通过在社区星光计划和村级服务中心建立流动党校，以“广泛征求意见组建培训团备课教学实践收集反馈信息”的循回工作方式，从共产主义理想，党规、法制，科技知识，专业技术知识，文化知识各方面着手，使培训具有针对性、实用性、并做到培训内容应用化、培训时间规范化，培训对象制度 化，推进培训成果的实效和转化。 二、创新流动党员管理办法，巩固党在基层的执政地位。 流动党员有“来去掌握难，管理落实难，适应难，活动开展难，作用发挥难”五难。年街道党工委对流动党员坚持“利于党员合理流动，利于加强党员管理”的服务宗旨，结合计划生育流动人口管理，企业退休人员社会化服务管理多渠道开展工作，并本着“组织设置便利，管理灵活，发挥作用实在”的工作原则，由街道党工委下属党组织璧山县雅士计算机学校党支部开设“璧城街道流动党员”，在上开设党员、培训、会议、服务等方面活动，切实解决口袋党员、挂牌党员等问题，增强党组织的凝聚力和战斗力。 三、以提高广大党员队伍素质为前提，加强党员队伍建设。1、发展党员上，严把入口关。每半年组织一次入党积极份子培训，发展党员继续推行公示制，在新农村建设中推行“双培双带”，把党员培养成致富能人，把致富能人培养成党员，对新吸收的党员建立个人发展档案，制定发展计划，确保发展党员质量。2、继续在党员中开展保持共产党员先进性活动，各党组织采取会议、问卷、随访等方式征求群众意见，并将征求到的意见如实向党员反馈，每年召开一次专题组织生活会，在党员之间开展批评与自我批评，党组织还要召开领导干部专题民主生活会，将评议结果、整改情况以党务公开形式公开，以增强党员干部自律、自省、自警意识，自觉接受监督。同时结合“七一”建党纪念活动做好先进典型的推荐、考察、评审、表彰和宣传工作，进一步营造“党员受、永葆先进性”的浓厚氛围。3、做好党费的收缴工作、管理工作和党报党刊的征订工作。 及时足额缴纳党费，积极征订党报党刊，以党组织为单位按时完成党工委下达的任务，七一前，街道党工委对下属党组织的党员台帐，党费收缴和管理情况作全面的检查。 4、认真开展党员电化。 充分利用和发挥好城中社区、马家桥村党员干部现代远程示范点作用，以电化工作为载体，充实党课内容，抓好党员党性和实用技术培训工作。 四、规范干部管理，做好支部换届选举工作。 做好实施的准备工作在干部任职资格，选拔配备，培训，民主监督、考核奖惩上要作出统一规定，抓好街道和村居后备干部队伍建设，充分发挥好党工委的参谋助手作用，协助党工委做好支部候选人的推荐、考察，处理好换届与正常工作秩序的关系，使党支部换届工作做到思想不散、秩序不乱、工作不断，促进各项工作顺利运行。 五、推进党务公开，促进党风廉政建设。 大力推行党务公开，规范党务公开时限、内容、程序、形式，着重从思想建设、组织建设、作风建设、制度建设公开，落实党员知情权、选举权、参与权、监督权，使党务公开成为党风廉政建设的有效途径，成为党员监督有有效手段，带动党员干部队伍的整体建设。 六、拓宽服务领域，构建党建工作新格局，充分体现基层党组织的先进性。街道乡镇党风廉政工作总结和计划街道基层党建工作总结（共5篇）街道党工委党建工作总结街道两新党建工作总结办街道党工委党建工作总结