企业一般员工个人年度工作总结

企业一般员工个人年度工作总结 总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性相识的一种书面材料，它是增长才能的一种好方法，让我们来为自己写一份总结吧。你所见过的总结应当是什么样的?下面是我细心整理的企业一般员工个人年度工作总结,供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。企业一般员工个人年度工作总结1 时间过得飞速,不知不觉中，充溢希望的20xx年就伴随着新年伊始即将接近。现就本年度重要工作状况总结如下: 一、思想相识方面 报业服务处办公室的1大功能就是服务功能，我个人的职责是这一功能的最终体现者,主要任务是为服务处领导、各部门和员工做好服务工作，确保服务处各项工作正常开展。所以，2xx年工作总的指导思想是“强化服务功能、增加服务意识、提高服务质量”。 20x年对工作的思想相识有所提高。我的工作比较庞杂凌乱,甚至有1些琐碎。但其重要性却不容忽视，尤其是在后勤保障方面,有的事情虽小，但其影响面很大，缺少打印纸或墨盒更换不刚好可能份重要檔不能刚好出稿。这些事情可能简洁,人人能做,但我认为不是每个人都能把它做好,我对自己的要求是既然重要,没有理由不把它做好。 二、办事效率方面 思想上相识明确,行动上当然有所表现,工作效率对每件工作都很重要。但我之所以把办事效率单独作为1条来总结，是因为工作效率对我这方面工作特别重要，有的事情是高效率才能彰显它的价值和意义。为提高工作效率，我的方法是日常性工作有备无患,偶发性事情高效解决。确保服务处工作不受影响或少受影响。 三、主动性方面 很多工作只有主动主动，才能从容自如，要不然会疲于奔命，忙于应付。份内之事，不要领导交办,更不要领导催办。领导交办的事,不推不拖,各部门和个人的事情同样不推委、不敷衍，能解决刚好解决，不能解决刚好汇报。1、在x期间与服务处领导主动与业主开展相关常识与沟通,做到每日向集团报告房屋有无异样状况。 2、在创全国文明城市期间主动与x区房管局物业管理极协作与支持,得到外界对新闻物业1致好评。 3、x期间在安保工作方面着实检查力度,加大楼层日巡工作，主动与书院街道派出所做到有状况刚好汇报、协调和沟通工作; 四、工作实绩方面 、创优工作 （）服务处的创优工作在公司相关领导的指导下,通过不断完善、主动整改，对不足之处进行整改，在整改过程中,使我1个从未涉世物业的人在报业服务处创“国家示范”中，从学习到理解变成驾驭最终进行帮助,同时也从中学到物业行业在工作要求是细致化、流程化、标准化,对各项檔要求均要娴熟驾驭然后在从实际中去教会员工。特殊是我自身起先对创优理解不深，以至在做的过程中许多地方无从下手，最终工作脱节。（2)主动学习公司、服务处关于管理新措施、新规定、新方法,对各项管理方法、工作手册深化学习。 (）在后期迎检过程中对“汇报材料”印刷厂家进行排列筛选，最终以在行业较低的价格印出我们须要的产品;“汇报视频短片”2、后勤保障方面工作 (1）对打印机、复印机、传真机、计算机等办公设备的修理与维护。服务处建立几年来,部分易耗资产逐步进入老化期，设备问题影响正常工作,部门报修报主任同意后，主动联系厂家或经销商进行修理，确保服务处的工作不受影响。 （2)办公易耗品的保障。服务处现有13台计算机；2台打印机；复印机1台；传真机1台;各种易耗品打印纸、碳粉、配件等需求较大,主动保障好这些常规易耗品的供应。 (3)日常办公用品的保障，主动与库管做好连接，对各部门须要申购的物资进行对接，并上报服务处主任进行审批，在事后做好保存、发放工作。 （4）做好员工宿舍的管理,对新入职员工进行住宿的支配，事后主动关切,把工作思路变被动为主动,主动主动,争取创建1个高质量的服务体系，保证服务处的各项工作正常进行。企业一般员工个人年度工作总结2伴随着比较紧凑但不太惊慌的工作节奏,20xx年就这样快接近尾声，经过这一年的不太劳碌的工作，却又有许多所感所悟。对于工作这个词,是潜移默化的接受的，自20xx年x月份从学校毕业，带着一身稚气来到公司参与工作。从起先的对工作环境的茫然,到后来把工作这个概念强加到自己的观念中，从分厂的一线上升到制造公司的生产管理,从一个眼光狭小的高校毕业生渐渐的树立起全局的系统观念,我在一步步成长起来。要想成为一名优秀的管理者,还必需驾驭常用的现代办公软件,以及学习其他优秀的管理方法。在这方面，我平常除了学习一些常用的文字、图像处理软件外，还在分公司领导的关切下，起先接触一些专业的生产管理方面的书籍,虽然现在收效甚微，但对我以后的发展是大有帮助的。没有太多雄伟的高瞻远瞩,也没有过于细腻的深切体会，只是在这一年中的一些琐碎的想法和话语，分为不太清晰的几方面在下面渐渐道来： 一、学习业务学问，作好本职工作 20x年x月,我在特种电机组学习火电生产管理方法。由于自身对电机学问和管理学问的欠缺,初期就表现出了对工作的盲目以及被动排斥，给自己的岗位学习造成了极大的阻碍。后来经过领导和xx的刚好引导,加上自我深化到生产现场对产品进行了进一步的感性相识,在经过几次的思想调整过后，就渐渐的适应了生产管理的工作节奏和工作环境。由于所学的专业为机械设计与制造,对机械加工有一些理论上的了解,很快就熟识了汽发机的主要部件的机加工,对于各分厂的主要设备也有了初步的相识。渐渐的，通过每天到生产现场进行学习和视察，然后结合专业工艺路途表和图纸，我起先对汽发机的各个部套和总装有了整体的相识，这样,我对产品就有初步的了解了。 在了解了产品之后,接下来就是管理了。制造分公司作为生产系统的核心管理部门，生产安排便是生产能顺当开展起来的灵魂,作好生产安排也是一个生产管理者的必备素养。优秀的生产安排必需要具备良好的可执行性、合理客观的生产周期以及应对偏差的订正性。要作出这样一份优秀的生产安排，作为生产管理者,首先要了解产品的工艺路途，然后依据分厂的设备实力和人员配备状况,还要能预料在实际生产中的突发状况,综合判定生产周期,并在安排的执行过程中要刚好跟踪以刚好纠偏。在拥有了编制生产安排的实力后，要想安排在分厂能够正在的落实下去,除了安排本身的优质性,我们更须要具有良好的沟通和协调实力。由于分厂的各管理人员在年龄、性格、文化水平存在较大差异，再加上他们的地域文化差异，就使得他们处理对待事情的方式方法不尽相同,这就要求我们必需要学会和多种不同类型的人员正确沟通沟通，并在此过程中不断的总结阅历，不断增加自己的协调实力。 当然,要想成为一名优秀的管理者,还必需驾驭常用的现代办公软件,以及学习其他优秀的管理方法。在这方面,我平常除了学习一些常用的文字、图像处理软件外,还在分公司领导的关切下,起先接触一些专业的生产管理方面的书籍，虽然现在收效甚微，但对我以后的发展是大有帮助的。 二、理论联系实际，在实践中成长 无论我们的理论学问多么丰富，最终都是要回来到实践中来,因为工作本身就是实践性的。 在以前谈到理论联系实际,就会潜意识的理解为把书面的理论学问转化为被动的动作行为。在参与工作之后才发觉，以前的想法都是片面的或形而上学的,因为以前思索问题都是基于完全的理论之上，没有真正触遇到实践的东西,才会导致理解结果显得单薄和脆弱。直到渐渐的接触到实际的工作，并在工作中去处理以一些问题,才发觉理论和实际其实是相辅相成的，理论联系实际本领是应当具备主观能动性的，理论和实践又是一个长时间的相互转化的过程。我们的实践须要以理论作为基石，然后在理论基础上去探究和实施；而我们在实践过程中又不断的进行总结和思索,为自己的理论学问补充鲜活的养分。理论和实践又是一个长时间的相互转化的过程,冰冻三尺，非一日之寒。经过漫长的实践，自己在编制安排和到分厂处理协调事情上都有了明显的进步,每次遇到困难时,我就虚心系向别人请教，事后自己又归纳总结，不断的改进自己的方式方法,虽然目前还是显得稚嫩和粗糙，但我会在今后的工作中不断的历练和提升的。企业一般员工个人年度工作总结320xx年弹指间已过。总结我这一年来的工作,只能说是劳碌而充溢。一年来在领导的指导、关切下，在同事们的帮助和亲切协作下，我的工作取得了肯定进步，为了总结阅历，吸取教训,更好地前行，现将我这一年的工作总结如下: 一、端正看法，酷爱本职工作 看法确定一切，不能用正确的看法对待工作,就不能在工作中尽职尽责。既然变更不了环境,那就变更自己，尽到自己本份，尽力完成应当做的事情。 只有酷爱自己的本职工作,才能把工作做好,最重要的是保持一种主动的看法,本着对工作主动、仔细、负责的看法,踏实的干好本职工作。 二、培育团队意识,端正合作看法 在工作中，每个人都有自己的特长和优点。培育自己的团队意识和合作看法,相互协作，互补不足。工作才能更顺当的进行。仅靠个人的力气是不够得,我们所处的环境就须要大家心往一处想，劲往一处使，不计较个人得失,这样才能把工作圆满完成。 三、存在不足 工作有成果，也存在不足。主要是加强业务学问学习和克服自身的缺点，今后要仔细总结阅历，克服不足,把工作干好。 (一）强化自制力。 工作中无论你做什么事,都要对自己的工作负责,要加强自我克制和容忍,加强团队意识，理智的处理问题，不给大家和谈对造成麻烦,培育大局意识 (二）加强沟通。 同事之间要坦诚、宽容、沟通和信任。我能做到坦诚、宽容和信任，就欠缺沟通,有效沟通可以消退误会,增进了解融洽关系，保证工作质量,提高工作效率，工作中有些问题往往就是因为没有刚好沟通引起的，以后工作中要与领导与同事加强沟通。 （三)加强自身学习，提高自身素养。 积累工作阅历，改进工作方法，向四周同志学习,注意别人优点,学习他们处理问题的方法,查找不足，提高自己。最终还是感谢，感谢领导和同事的支持和帮助，我深知自己还存在许多缺点和不足，工作方式不够成熟,业务学问不够全面等等，在今后的工作中,我要积累阅历教训，努力克服缺点，在工作中磨练自己,尽职尽责的做好各项工作！企业一般员工个人年度工作总结 又是一年总结,回顾这一年，心中又有诸多感慨。但总的来说这一年的成果还是不错的，虽然自己的成果并不是那么的刺眼,那么光线万丈。但对于我来说，只要每一年、每一天都在进步,我认为自己就是一个有潜力且牢靠的人,这也就是为什么我每天都坚持学习的缘由。这个世界上太多人选择浮躁，想学习的时候学习，不想学习的时候就完全放弃。作为一名员工来说，学习和工作这件事情是要一路坚持下去的，我们不行能止步不前，这样是没有任何意义,也没有太大价值的。 一、工作看法上 工作看法是我们衡量一个员工是否敬业的标准,许多时候一些小细微环节就可以看出来我们个人的状态和看法。比如说对工作的专注度上,对工作的一个负责度上。这二者都是特别重要的。这一年,我也更加深刻的相识到了工作看法的重要,首先有了一个好的看法，我们整个人所展示出来的就会有所不同了,我们会看起来更加专一,更加有精气神,给对方传达的也将会是一种特别易于接受的感觉。给公司领导和同事们传达的也是一种正能量,这是我一路上所真实体验和感受到的。所以一年以来我都告知自己,要好好的坚持自己的原则,保证自己做事的标准,树立好的工作看法。坚持下来之后，我发觉自己也真的变更了许多,不仅有了好的工作看法,也有了一个好的工作方式。 二、工作方式上 一个好的工作方式并不表现在我们平常的做事上面,它更多的是存在我们的内心中,因为我们知道方式这件事情是我们长期积累总结出来的，我们在众多的方式中选择了这一条，代表着这个方法是有价值的。所以我们才会引用它，但是对于我们的工作而言,许多时候会出现一些突发问题,这时候须要运用到的不止是我们的方式了,还有我们内心的一个定律和处理事情的实力。这也是我们长期积累而成的,所以这一年我始终在工作方式上进行调整,希望能够通过自己的实践和探究，为自己选择一条更好的道路,运用更好的方式工作。时间的确过的很快，我们的工作是保证我们正常生活的依靠,从另一个角度来说，工作也是我们日常生活中维持自律的一件事情,所以我们只有正确的看待了各自的工作时,树立了好的看法,找准了自己的定位，我们才会更好的发展下去。将来一年的工作,我会更加严格的要求自己，为自己开拓一条全新的大道。企业一般员工个人年度工作总结5 来到我们工厂工作,已经算是第三个年头了,回顾过去，我也是要对刚过去的这一年来做下总结,看看自己的一个收获和一些须要接着改进的地方,在来年把工作去给做的更好一些。 一、工作方面 我是在车间工作的,虽然和业务的工作是没有那么多和人沟通的机会,但是我个人来说，性格比较内向,心思也不多,和机器去打交道我也是觉得更合适我一些。在这一年的工作中,我根据车间的要求,去做好我自己的一个生产任务,安排给我的任务我也是圆满的完成了,和刚进工厂那时候相比，我现在的工作效率也是高了许多。 每一年都是有成长的,我也是感到特殊的兴奋,和同事也更加的熟识了，许多时候大家相互帮助，一起去完成生产的任务,在有问题的时候，我也是主动的去帮忙,对于刚进入车间的同事，我也是情愿去带，手把手的去教他们,车间的工作我并不觉得枯燥,每一次生产任务的完成，我都是觉得快乐的，每一天我都是仔细的去对待工作,把好生产的关，确保生产出来的产品是合格的,没有质量问题，这一年来，我生产的产品也是没有被打回,或者返修的状况发生。二、学习方面做好日常的工作之余，我也是努力学习，除了工厂举办的一些培训课程,我自己也是看相关的一些书籍,了解更多车间生产的方面,对于机器来说,我也是有空就找修理护理的师傅了解,了解机器的状况,知道怎么去爱惜，虽然说之前也是培训过，但是我觉得我要了解更多，明白更多,而不只是做一个生产的工作就可以了,那样的话,困在一个岗位上,以后的发展也是会受限的。所以我都是主动的多去学习其他方面的学问，让自己头脑中的学问储备更多,当以后有机会的时候，我也是能有把握去抓住。而不是由于只会做一个工作，就没有方法去争取了。 一年的工作虽然是结束了,但我也是知道我自己还是有一些方面是须要接着改进的,工作越久，知道越多的东西,也是发觉自己还有更多方面是须要进步的,我也是要在来年把工作给接着做好，接着的在生产上完成任务，同时只要有机会,我还是会想往上走,争取能在职场中有晋升的机会，而我个人也是要多学习，打算好,只有充分的打算，那么当机会有的时候，我也是能把握住。企业一般员工个人年度工作总结6这段时间的工作告一段落，自己心里许多想表达的,每当我在一段工作结束之际就不禁回想这段时间的工作，长期以来我也是对自身高要求，一段工作是可以发生许多事情的，特殊是自身的一些事情，这几个月来的工作我感觉自己进步了,x个月的工作不是一段值得兴奋的事情,其实在进步的同时我也发觉了一些须要改进的地方,我也对自己总结一下。 一、努力学习，努力工作可能在工作的手不会去管那么多，总是自己走一步看一步，这些问题总是就这么不知不觉的出现了，走一步看一步肯定是不行的,对自己时刻保持着高标准，始终去学习新的事物，不管是什么东西都要主动去钻研，特殊是跟自己的工作相关的，我始终没有遗忘在工作中学习这两个字，在学习的时候我能够相识到自己的不足，我总是这么觉得的始终把在工作中学到的东西当做是我进步的关键，这x个月来我还是很清晰自己的缺点的,其实工作往往不是须要我们去完成任务，是我们须要做的更好,工作终归是工作，我们抱着一件事情做好的心态就会不断的进步。 在平常工作中，仔细是一方面，我很清晰这须要我能够吃的苦，这个月来我始终都是努力刻苦的工作，面对各种各样的未知工作,我就始终在要求着自己,我就始终在感受着分工作的重量,这须要我很努力的去适应,只有每天多花一点事情，在工作的时候我们就能够快速适应。 二、工作成果 相比上一个季度的工作我看到了许多收获，这段时间是很有意义的,在自己的坚持下,这段时间努力的工作中,公司领导班子的带领下，我完成了x元的销售额,相比较前面几个月的时间我超越的不是一星半点，同时也超出了我自己预料，我这几个月了来始终在学习着各种技巧,工作的之后我不强求自己收获了多少,这个是自己努力才能够得到的，我看到的是这么一个环境下我能够学到多少，这是很关键的，往往学到的东西才是关键,有了这些工作技巧，还有一些相关的工作学问储备,取得成果不是什么问题。三、工作不足 都说心态影响着成败，我很赞同，这段时间的工作我更加看到了这些问题,我的心态有时候把握的不是很好，面对自己不知道问题的时候有时候会急,或者自己在遇到一些不会知道东西，很迫切的想去驾驭,但是这都须要一个过程，这么多的问题不是我一下子能够驾驭的,我会好好改善的。企业一般员工个人年度工作总结7 忙劳碌碌间，一年时间匆忙而过,对我个人而言,这也是我“转型”的一年。作为一名刚入职xx的新员工,尽管刚走进一个新的工作环境，四周的一切都是生疏的，但我很快适应了这的环境和熟识了这份工作,这将是我职业生涯的一个腾飞点,我对此也非常珍惜,尽最大努力去做好这一工作。下面就我入职这一个月的工作和学习进行下回顾和总结。 一、虚心请教、努力学习。作为一名刚入职的新人来说主要还是以学习为主,所以来到部门后我首先的工作就是看图纸，熟识公司产品的结构,限制流程,在遇到不明白的地方时，我就主动的向领导和同事请教。 二、遵守制度、听从支配。 严格遵守公司的规章制度，在这段时间内从未出现迟到早退现象。我对领导的支配是完全的听从,并不折不扣的执行，对于自己不会的工作我也主动的去担当,争取能够更多的为领导和同事分担工作,快速的提高自己，胜任自己的岗位。我始终以一个学徒的身份向他们请教工作中的阅历。 三、辞旧迎新，展望将来。 通过这段时间的工作，我发觉了自身存在的许多缺点与不足。例如与其他部门同事沟通少，在处理上事情上的方法不够成熟，阅历不够丰富，做不到统筹规划。展望20xx,除了一如既往地听从各级领导支配,虚心向各位领导和同事学习外，还应当加强与其他部门同事之间的沟通沟通,通过不断的学习和总结积累自己的工作阅历，逐步提高自己的工作实力,更好的为公司服务。 总体来说，我对2x充溢了期望，新年新气象,希望在2xx年里，大家相互共勉，共同打造美妙的蓝海。企业一般员工个人年度工作总结8这一年来的工作已经结束了,收获甚多,虽然时间很快，但是我始终对工作都是热忱的，对待自己的工作状态始终都很满足，虽然这不是我的想要看到的，可是下阶段的工作当中我还须要接着落实好相关的制度,这些都是我应当努力做好的,工作对于我来讲特别重要，我也希望我能够在下阶段的工作当中取得更好成果，简洁的回顾过去的一年，我想我有必要总结一下。 首先我是特别在乎对自己的实力的一个评估，在工作上面我更加情愿去接触这些好的一面,我信任将来我即使会遇到问题,但是这都不重要，我肯定会接着处理好这些的好的东西,一年来我落实好公司的各项制度,能够在工作的时候给自己制定一个好的方向，工作当中始终都特别明确自己要干什么，这一点从来都不会变更,我对自己有着特别大信念，这对我而言其实也有着特别大的挑战，我现在能够特别明确好自己的工作方向，因为一年来的工作验证了我必需要这么做，有不足的地方我都会加以订正，我也信任我能够在下一阶段的工作当中接着处理好这些细微环节。在实力方面,我主动的学习，我努力提高自己实力，知道在什么时候做什么事情，保持时刻警惕,一切都以自己的工作为重,虽然说过去的一年让我明白了许多道理,可是我须要在工作当中把这些落实好,无论是在什么时候这一点都不会变,现在我必需有一个好的状态,不管是现在还是将来这些都是我应当处理好的，我肯定会在将来的工作当中努力做好相关的事情,给自己一个好交待，提高自己实力我跟四周的同事们都能够虚心的请教,保持好的沟通,对自己有着特别的高的要求,实力是体现工作的一个重要因素，现在跟将来都是这样，我也会不断的去加强对自己的工作一个的展示,主动的落实好相关的制度,时刻以一名一名优秀的x员工要求自己。 细细想想在过去一年的工作当中我也有许多做的不足的地方，我们x 员工肯定要能够正视错误，这是始终以来的原则，我认为我不够细心，我常常会在一些小事情上面做错,失误，在将来的工作当中我肯定会重视起来的，在工作的时候做到事无巨细,做一个合格的xx员工，该做好的就肯定做好,肯定不找借口，今后努力给公司创建更多的价值。企业一般员工个人年度工作总结时间飞逝，伴随着比较紧凑又略显惊慌的工作节奏,20xx年就这样快接近尾声,虽然我来公司时间还不太长，但是时间的脚步依旧没有放慢它前行的脚步，经过这一段时间的工作,有许多所感所悟，现将一年的工作总结如下： 一、学习业务学问，作好本职工作 学习是一辈子的事情，我学的是电子商务专业,对工程资料方面几乎是零的起先,所以初期就很盲目,给自己的岗位学习造成了极大的阻碍,后来经过领导和同事的刚好引导,加上自我深化的感性相识和学习,渐渐的对工作性质和工作内容有了良好的适应，万事开头难，有了一个好的起先，我信任以后的工作会进行的很顺当，自己的进步会很明显。 二、理论联系实际,在实践中成长 无论我们的理论学问多么丰富，最终都是要回来到实践中来,因为工作本身就是实践性的。 在以前谈到理论联系实际，就会潜意识的理解为把书面的理论学问转化为被动的动作行为。在参与工作之后才发觉,以前的想法都是片面的或形而上学的，因为以前思索问题都是基于完全的理论之上,没有真正触遇到实践的东西,才会导致理解结果显得单薄和脆弱。直到渐渐的接触到实际的工作,并在工作中去处理以一些问题，才发觉理论和实际其实是相辅相成的，理论联系实际本领是应当具备主观能动性的，理论和实践又是一个长时间的相互转化的过程。我们的实践须要以理论作为基石，然后在理论基础上去探究和实施；而我们在实践过程中又不断的进行总结和思索，为自己的理论学问补充鲜活的养分。理论和实践又是一个长时间的相互转化的过程。冰冻三尺，非一日之寒。经过实践的积累,自己在工作的各方面都有了明显的进步，每次遇到困难时,我就虚心系向别人请教，事后自己又归纳总结，不断的改进自己的方式方法,虽然目前还是显得稚嫩和粗糙,但我会在今后的工作中不断的历练和提升的。 三、加强思想文化建设,提升综合素养 我作为公司的一名新人,也将是将来的新生力气,深感肩上的责任重大。公司的领导也时常教育我们要多学习各种学问，多参与各种活动，熬炼自己多方面的实力，以提高自身的素养层次。 我平常也保持着读书的习惯,读中国古典的名著和现当代的一些励志的书籍,书籍是人类进步的阶梯,我从书中得到了太多太多的东西,自身的进步和充溢有书籍的很大功劳。 经过了这一阶段的工作和学习,感受许多，收获也许多，尽管有了肯定的进步和成果，但在一些方面还存在着不足。比如有创建性的工作思路还不是许多，个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在今后的时间里,我将仔细学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献,也为个人的提高创建更多的空间。企业一般员工个人年度工作总结10来到我们工厂工作,已经算是第x个年头了，回顾过去,我也是要对刚过去的这一年来做下总结,看看自己的一个收获和一些须要接着改进的地方,在来年把工作去给做的更好一些。一、工作方面我是在车间工作的，虽然和业务的工作是没有那么多和人沟通的机会,但是我个人来说,性格比较内向,心思也不多,和机器去打交道我也是觉得更合适我一些。在这一年的工作中,我根据车间的要求，去做好我自己的一个生产任务，安排给我的任务我也是圆满的完成了,和刚进工厂那时候相比，我现在的工作效率也是高了许多,每一年都是有成长的,我也是感到特殊的兴奋，和同事也更加的熟识了，许多时候大家相互帮助，一起去完成生产的任务，在有问题的时候,我也是主动的去帮忙，对于刚进入车间的同事，我也是情愿去带,手把手的去教他们，车间的工作我并不觉得枯燥，每一次生产任务的完成,我都是觉得快乐的,每一天我都是仔细的去对待工作，把好生产的关，确保生产出来的产品是合格的,没有质量问题,这一年来，我生产的产品也是没有被打回,或者返修的状况发生。二、学习方面 做好日常的工作之余,我也是努力学习,除了工厂举办的一些培训课程，我自己也是看相关的一些书籍，了解更多车间生产的方面,对于机器来说,我也是有空就找修理护理的师傅了解,了解机器的状况,知道怎么去爱惜,虽然说之前也是培训过，但是我觉得我要了解更多，明白更多,而不只是做一个生产的工作就可以了，那样的话,困在一个岗位上，以后的发展也是会受限的。所以我都是主动的多去学习其他方面的学问,让自己头脑中的学问储备更多,当以后有机会的时候,我也是能有把握去抓住。而不是由于只会做一个工作,就没有方法去争取了。 一年的工作虽然是结束了，但我也是知道我自己还是有一些方面是须要接着改进的，工作越久，知道越多的东西，也是发觉自己还有更多方面是须要进步的，我也是要在来年把工作给接着做好，接着的在生产上完成任务,同时只要有机会,我还是会想往上走，争取能在职场中有晋升的机会,而我个人也是要多学习,打算好，只有充分的打算，那么当机会有的时候，我也是能把握住。企业一般员工个人年度工作总结1 一年来，xx公司在省市公司正确领导下，依靠我公司全体员工的不懈努力,公司业务取得了突破性进展，领先在全省突破保费收入千万元大关。今年,我公司提前两个月完成了省公司下达的全年营销任务，各项工作健康顺当发展。下面结合我的详细分管工作，谈谈这一年来的成果与不足。 一、工作思想 主动贯彻省市公司关于公司发展的一系列重要指示，与时俱进，勤奋工作,务实求效,勇争一流,带领各部员工紧紧围绕“立足改革、加快发展、真诚服务、提高效益”这一中心，进一步转变观念、改革创新，面对竞争日趋激烈的保险市场，强化核心竞争力,开展多元化经营，经过努力和拼搏,公司保持了较好的发展态势，为大地保险公司的持续发展，做出了应有的贡献。 全方面加强学习，努力提高自身业务素养水平和管理水平。作为一名领导干部，肩负着上级领导和全体员工给予的重要职责与使命,公司的经营方针政策须要我去贯彻实施。因此,我非常注意保险理论的学习和管理实力的培育。留意用科学的方法指导自己的工作,规范自己的言行，树立剧烈的责任感和事业心，不断提高自己的业务实力和管理实力。 不断提高公司业务人员队伍的整体素养水平。一年来，我始终把培育展业人员的业务素养作为团队建设的一项重要内容来抓,并和经理室一起实施有针对性的培训安排，加强领导班子和员工队伍建设。 二、业务管理“没有规则不成方圆”。要想使一个公司稳步发展，必需制定规范加强管理。管理是一种投入，这种投入必定会产生效益。我分管的是业务工作，更须要向管理要效益。只有不断完善各种管理制度和方法,并真正贯彻到行动中去,才能出成果、见效益。业务管理中我主要做了以下工作: 1、依据市公司下达给我们的全年销售任务,制定各个部室的周、月、季度、年销售安排。制定安排时本着实事求是、依据各个险种特点、客户特点,部室状况确定每个部室合理的、可实现的目标。在目标确定之后,我本着“事事落实，事事督导”的方针,通过加强过程的管理和监控，来确保各部室目标安排的顺当完成。 2、作为分管业务的经理我非常注意各个展业部室的团队建设。始终注意部室经理和部室成员的思想和业务素养教化。一年来，我多次组织形势动员会、业务研讨会,开展业务培训活动，组织大家学学问、找阅历，提高职工全面素养。培训重点放在学习保险理论、展业技巧的学问上,并且强调对团队精神的培育。学习促进了各个团队自身素养的不断提高,为公司的持续、稳定发展打下扎实的基础。3、帮助经理室全面推动薪酬制度创新,不断夯实公司基础管理工作。建立与岗位和绩效挂钩的薪酬制度改革。今年，我紧紧围绕职位明确化、薪酬社会化、奖金绩效化和福利多样化“四化”目标,全面推动企业薪酬体制改革。初步建立了一个能上能下，能进能出，能够充分激发员工主动性和创建性的用人机制。 三、部室负责工作 除了业务管理工作,我还兼任了营销一部的经理。营销一部营销员只有一名,我的业务主要是面对大客户。我的大客户业务主要是生资公司的。依据生资公司车队的特点,在原有车辆保险的基础上，我在全市首先开办了针对营业性货车的货运险。货运险的开办既为客户供应了平安保障又增加了公司保费收入,真可谓一箭双雕。经过不懈努力,我部全年完成保费收入xxx元,其中车险保费xx元，非车险业务xx元,满期赔付率为xx。成为公司发展的重要保证。 四、工作中的不足 由于工作千头万绪,加上分管业务较多，有时难免忙中出错。例如有时服务不刚好,统计数据出现偏差等。有时工作有急躁心情，有时工作急于求成,反而影响了工作的进度和质量;处理一些工作关系时还不能得心应手。 总之，一年来，我严于律己、克己奉公,用自身的带头作用,在思想上提高职工的相识，行动上用严格的制度规范,在我的带领下,公司员工以不断发展建设为己任，以“诚信为先，稳健经营,价值为上，服务社会”为经营宗旨，锐意改革，不断创新,规范运作，取得了很大成果。 新的一年即将到来,保险市场的竞争将更加激烈,公司要想接着保持较好的发展态势,必需进一步解放思想,更新观念,突破自我，渐渐加大市场营销力度。新的一年我将以饱满的激情、以百倍的信念,迎接将来的挑战，使本职工作再上新台阶。我信任，在上级公司的正确领导下，在全体员工的共同努力下，上下一心,艰苦奋斗,同舟共济，全力拼搏,我们公司肯定能够创建出更加辉煌的业绩!本文来源：网络收集与整理，如有侵权,请联系作者删除，谢谢!第25页 共25页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页