员工离职申请表(6)

员工离职申请表离 职 申 请 表 职员编号： 填表日期： 姓 名 入职日期 部 门 合同到期日 岗 位 预计离职日 离职种类：个人辞职 公司辞退 合同到期 离职申请： 申请人签字： 日期： 年 月 日 部门上级主管意见： 部门上级主管签字： 日期： 年 月 日 部门负责人意见： 部门负责人签字： 日期： 年 月 日 人力资源部面谈记录： 面谈人： 日期； 年 月 日 人力资源部经理签字： 日期： 年 月 日 总经办意见 签字： 日期： 年 月 日 员工辞职：试用期内需提前7天申请；正式员工需提前一个月提交申请； 离职工作交接表 公司各部门： 员工 即将离职，请各部门协助做好各项移交手续。 签发人： 日 期： 工作移交情况： (可附清单) 所在部门文件移交情况： (可附清单) 交接人签名： 监交人签名： 接收人签名： 部门负责人签名： 注：1、本表仅作为办理手续用，对离职人违约及个人原因造成公司损失保留追诉权。 2、本表作为离职人员自愿与本司解除劳动合约，与本司无任何纠纷，离职人员在此表交接人签名栏签名视为确认。 公司离职办理清单 职级 事假 病假 钥匙 工牌 加班 名片 合同 节假班 办公电脑 其他 文件夹 最后工作日 出勤天数 直接主管 姓 名 当月考勤(考勤员填) 部门 迟到 早退 岗位 旷工 公司器材 考勤员行 经 工装 政 部手人签字各部门手续办理 借款 违约金 报销 财务部其他 经手人签字 人 力 资 源 部 备注 资格证书 员工手册 培训金 其他 财务部接到此单复印件，确认各部门签字完成后可结算工资； 所属部门有责任协助行政部做好办公物品回收工作； 直接主管及各个环节经手人务必确保手续完成，否则，引起的损失将追究相关责任。 (如有其它物品需归还或劳动关系户口等需特别处理事宜，可在此处填写，注明部门，经手人) 经手人签字