2022年岗位责任书

岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务院长岗位职责1在集团董事会领导下，依照相关法律法规全面负责医院治理工作，主管医院运营工作，与执行院长、业务院长共同治理院医务部（含院办室、人力资源部、总务科），业务部（含医务科、护理部）工作。2主持制定医院营销战略，确定运营方针、策略。负责审核医院中长期开展规划、年度计划，主持年度考核、总结、奖励工作。定期向董事会汇报医院工作。3主持制定医院经费预算和年度决算。审查各项收入与支出，监视各部门合理使用经费。按时向董事会汇报医院的收支情况，分析运营情势，提出改良措施。4与执行院长共同组织领导医院员工的招聘、续聘和解聘工作。指定员工薪酬、福利和社保治理方法，实在保证员工的合法权利，调动全员员工工作积极性。5负责领导医院学形象工程和公共关系工作，努力培养良好的医院文化。建立良好的医院内外关系，提高医院的佳誉度。6定期组织对医院的监视、检查，参加现场办公和行政查房工作。完善医院各项治理工作，不断提高医疗水平和运营治理水平。7完成董事会交办的其他工作8因事外出或缺勤时，得指定一位副院长代替院长职务。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务执行院长岗位职责1.在集团董事会和总经理的领导下，全面负责医院行政治理、人力资源治理和后勤保障工作。协助总经理做好医院的运营和经济治理工作。2.组织医院建立开展规划和工作计划的制定、施行、检查、总结工作。定期向董事会和总经理汇报工作。3.领导医院实行科学治理，统筹安排各项工作，定期分析医疗工作数量质量情况，及时发觉征询题并提出改良措施。4.负责全院行政治理、后勤保障、质量认证和公共关系工作，确保工作有序，防止各类事故发生。5.协助总经理做好医院的员工的聘用工作，对员工的综合素养、工作才能和工作态度进展考核，提出使意图见。6.审查有关业务支出计划和支出工程，经总经理批准后执行。7.组织指导员工参加接着医学教育和各种培训，积极开展学习型医院活动。8.教育员工树立全心全意为人民效劳的思想，不断改良医疗作风，提高效劳质量。加强职业道德建立，杜绝不正之风。9.完成董事会交办的其他工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务业务院长岗位职责1.在集团董事会和总经理的领导下，分管医院的医疗、预防、教育、科研治理工作。2.依照董事会和总经理要求，组织制定、落实医院的医疗年度计划和阶段性安排，组织年度、季度、月度医疗质量检查和总结。及时提出改良措施。3.负责医院重点专科确定和全面建立，参与医务人员的选聘、引进。组织对医务人员的调查、考核，对人员的调配、任用提出意见。4.定期深化科室检查医疗质量，领导每月医疗查房，组织科室间协作，指导科室主要业务活动。组织对急、危、重症病员的会诊、抢救、治疗工作。5.协助总经理审查药品、器械采购计划，检查药品器械供给治理工作，定期督查、检查主要医疗设备使用、保管、维修情况。6.负责组织开展临床新业务、新技术、新工程和科研临床工作。7.负责组织医务人员“三基”“三严”训练，各专业人才梯队建立和技术操作考核工作。8.催促医务人员履行岗位职责，执行操作规程，妥善处理和化解矛盾纠纷，严防医疗事故。9.负责组织医院的病案治理和卫生统计工作，按时审查统计报表并提出分析意见和改良措施。10.完成董事会交办的其他工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务办公室主任岗位职责.在院长领导下，负责全院的秘书、行政治理工作。.安排各种行政会议，做好会议记录，负责综合医院的工作计划、总结及草拟有关文件，并负责催促其贯彻执行。.负责领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利用等工作。.负责本室人员的政治学习。领导有关人员做好印鉴、打字、外勤、通讯联络、人民群众来访来信处理、参观及外宾的接待等工作。.负责院长临时交办的其他工作。办公室副主任协助主任负责相应的工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务 医务科主任岗位职责.在院长领导下，详细组织施行全院的医疗、教学、科研、预防工作。.拟订有关业务计划，经院长、副院长批准后，组织施行。经常催促检查，按时总结汇报。拟订有关业务计划，经院长、副院长批准后，组织施行。经常催促检查，按时总结汇报。 .深化各科室，理解和掌握情况。组织严重抢救和院外会诊。催促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量。做好医疗事故防备工作，严防过失事故。.负责医疗纠纷、医疗事故的接待、处理工作，对医疗事故进展调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。.负责施行、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。.负责组织施行临时性院外医疗任务和对基层的技术指导工作。.检查催促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。组织科室之间的协作，改良门诊、急诊工作。.催促检查药品、医疗器械的供给和治理工作。.领导医务科及所属人员的政治学习。抓好病案统计、图书材料治理工作。医务科副科长协助科长负责相应的工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务 人事科主任岗位职责.在院长领导下，依照人事工作政策、制度和有关规定，担任人员调出、调入工作。.掌握熟悉员工业务水平、组织才能和政治思想情况，提出提拔、装备、使意图见。.主动和有关科室研究，提出全院工作人员的考核、晋升、奖惩和调整工资的意见。.按照国家规定，做好员工的聘任、续聘、考勤、休假、辞退、离任、社会保障的各项手续办理工作。.负责治理工作人员档案和搜集、整理档案材料及全院的人事统计、人员鉴定工作。搜集、整理技术人员的技术档案，建立健全技术档案制度。副科长协助科长负责相应的工作。岗位承诺1、严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2、严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3、确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务总务科科长岗位职责.在院长领导下，负责全院的后勤工作。教育职工树立后勤工作为医疗第一线效劳的思想，坚持下送、下收、下修，不断改善效劳态度，提高效劳质量。.负责组织领导财务治理、物资供给、设备维修、病员膳食、职工食堂、房屋修建、院容整顿、交通、和生活等工作，保证医疗、教学、科研、预防工作的顺利进展。.经常深化科室理解医疗及有关部门的需要，依照人力、物力和财力的可能，制定工作计划，检查催促执行情况，研究工作中存在的征询题，改良工作，总结经历。.组织后勤人员学习后勤业务，提高业务水平。.组织本科人员做好进修、实习、参观人员的生活接待。6. 做好污水处理和医疗废弃物治理、转运工作。副科长协助科长负责相应的工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务 财务科科长岗位职责.在院长领导下，负责本院的财务工作。教育本科人员树立为医疗第一线效劳的思想，保证医疗任务的完成。.贯彻有关财务会计的法律、法规和规章制度，恪守财务纪律。.依照市卫生计划生育委员会规定的统一收费标准，合理的组织收入。监视预算资金正确支用。.依照医院开展规划正确、及时的编制年度和季度（或月份）的财务计划，办理睬计业务，按照规定的格式和期限报送会计期报和年报。.按时清理债权和债务，防止拖欠，严格操纵呆帐。.保证房屋及建筑物、设备、家具、材料、现金等国家财产的平安，进展经常的监视和必要的检查并经常清查库存，克服浪费和物资积压，以防止不良现象的发生。.负责医院的经济治理及其他有关财务制度之掌握和财务治理工作。副科长协助科长负责相应的工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务会计岗位职责.在财务科长领导下，搞好会计核算，严格执行各项经费开支标准，操纵预算定额。.负责各项会计事务处理，做到科目精确，数字真实，凭证完好，装订整齐，记载明晰，日清月结，报账及时。.及时、正确地编制会计报表，做到账表对口，并认真分析，有情况，有说明，经院长核准，按时上报。.经常检查收支情况，分析费用升降缘故，提出改良意见，及时向领导反映情况。.严格执行结算纪律，及时清理债权债务。.认真贯彻执行国家相关法律法规和市区有关规定。7.认真执行财务纪律，管好会计档案。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务出纳岗位职责.在财务科长领导下，做好银行存款及库存现金的收付，并随时记帐，每日向会计提交银行存款及库存现金日报，做到日清月结。.逐笔核对当日收付款项，随时核对库存现金和银行存款余额。.做好各种有价证券及收据的保管、发放及收据存根的回收保管工作。.每日将住院处、收款处收款入库，并当日存入银行。.经常复核或定期抽查住院、门诊的收据存根。.保证库存现金不超过银行规定的库存限额。7.严格执行财务制度和财务纪律。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务网络治理员岗位职责1.制定本院信息网建立及网络开展总体规划，组织并施行年度计划；负责医院内部局域网和外网的维护，及网络设备及功能维护；2.全面规划医院信息网络IP分配策略，负责医院信息网络IP地址分配和医院电脑软硬件维护；3.负责医院效劳器的稳定运转，监控网络状态、及时排除各种异常，优化配置软硬件资源；4.负责效劳器和网站的平安工作，定期进展平安破绽分析和入侵检测并提出处理方案；5.负责计算机系统备份和网络数据备份；负责计算机网络材料的整理和归档，负责数据库备份、数据迁移、数据监控；6.负责公司办公设备维护及时响应日常电脑与网络方面的征询题求助。保管网络拓扑图、网络接线表、设备规格及配置单、网络治理记录、网络运转记录、网络检修记录等网络材料。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务导医员岗位职责1.导医组值班全体人员每日上岗统一着导医服装，保持衣帽整齐，佩带胸卡，微笑效劳，态度和气，淡妆上岗。在医院大厅迎送进出院的患者。2.在护士长领导下工作。应热情接待每一位病人，做到文明用语，礼貌待人。留意文明用语,禁止“生、冷、硬、顶”现象发生。留意窗口形象。.在开诊前半小时开场上岗，要坚守岗位、明确引导患者就医方位地点并随时宣传看病的考前须知及制度等。.熟知本院各项就医环节和科室功能，及时精确导医到位。负责协助就医病员联络预定、接诊医生。.维持就诊秩序，急诊病人来诊，应立即通知值班医生，配合完成各项检查治疗。.负责诊室的清洁、安静，做好候诊病人的健康宣教工作。听取病人的意见，不断提高护理效劳质量。7.举止文明，礼貌待人，有征询必答，耐心解释，效劳热情、周到，态度和气，亲切、主动为病人排忧解难，方便病人就诊。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务挂号员岗位职责.在医务科科长或门诊部主任领导下，负责挂号工作。.挂号员在开诊前半小时开场挂号，并随时宣传看病的考前须知及制度等。.按规定填写初诊病人门诊病历首页姓名、性别、年龄、职业、籍贯、工作单位、住址等工程。.挂号员必须做好当天挂号前与次日挂号的预备工作，如各科挂号券、初诊门诊病历、挂号收据等.挂号员每天必须向财务科交挂号金额一次，连同票证一并上缴，换回挂号收据备次日用。.负责门诊病历查找、传送、回收、整理、归档、治理工作。 岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务门诊医生岗位职责1.医生要着装整洁，端庄大方。按时到岗，不迟到不早退。2.医生工作态度要和气，认真、热情接待每一位患者。3.医生必须保持诊室内环境和桌面的洁净整洁。4.医 生 根 据 病 历 书 写 规 范 要 求 书 写 门 诊 病 历、处 方。根 据 本院情况及时进展合理的归类与整改。5.医生接诊病人必细心耐心的询征询每一位患者的病情，依照诊疗标准进展正确的诊断、治疗。严格履行告知义务，确保医患双方的合法权益。6.医生在接诊病人中假设发觉病人需要转科的则填写转诊单，并请分诊导医和首诊医生签字，并将转诊单交至一楼导医台汇总，同时告知病人转诊的缘故，做好转诊工作。7.在岗医生必须在诊室内等候患者前来就诊，临时离开请告知楼层导医人员，遇有病员就诊时由导医通知医生。8.医生要认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防过失事故。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务主任医师岗位职责.在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。.定期查房并亲身参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特别疑难和死亡病例的讨论会诊。.指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展根本功训练。.担任教学和进修、实习人员的培训工作。.定期参加门诊工作。.运用国内、外先进经历指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。.催促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。.指导全科结合临床开展科学研究工作。副主任医师参照主任医师职责执行。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务主治医师岗位职责.在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。.按时查房，详细参加和指导住院医师进展诊断、治疗及特别诊疗操作。.掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要征询题时，应及时处理，并向科主任汇报。.参加值班、门诊、会诊、出诊工作。.主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修正下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历。.认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗护理质量，严防过失事故。协助护士长搞好病房治理。.组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术开展新技术、新疗法，进展科研工作，做好材料积累，及时总结经历。.担任临床教学，指导进修、实习医师工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务住院医师岗位职责.在科主任领导和主治医师领导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政治理工作。.及时完成新入院病员的病历采集、病历书写、诊断、治疗等工作。完成对住院病员的巡视、病情和疗效观查、治疗方案的调整和向上级医师请示汇报工作。3.严格执行并检查催促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防过失事故发生。4.负责组织和参加科内疑难危重病人的会诊、抢救和治疗工作。带着下级医师做好下午、晚间查房和巡视工作。5.协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的培训和日常治理工作。6.组织病房出院及死亡病例总结讨论，做好病死率、治愈率、化脓率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、过失登记、统计、报告工作。7.负责节日假日排班及书写各种通知单。主治医师不在时代理主治医师工作岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务护理部主任（总护士长）岗位职责.在院长领导下负责全面护理工作，拟定全院护理工作计划，经院长审批后施行，并检查护理工作质量，按期总结汇报。.负责拟定和组织修正全院护理常规，并严格催促执行，检查指导各科室做好根底护理和执行分级护理制度。.深化科室，对抢救危重病员的护理工作进展技术指导。.负责拟订在职护士培训计划及落实措施，组织全院护理人员的业务技术训练。定期进展业务技术考核。.掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责院内护理人员的调配，并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。关于护理人员发生的过失事故得与各科室共同研究处理。.审查各科室提出的有关护理用品的申报计划和使用情况。.提请总务科安排护士生活上有关征询题。.检查、指导门诊、急诊、病房、手术室、供给室治理，使之逐步到达制度化、常规化、规格化。.担任护士教学、实习任务的医院应负责贯彻护士学校的教学及床实习计划。.主持召开全院护士长会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长互相检查、学习和交流经历，不断提高护理质量。.组织领导全院护理科研工作及护理新技术的推行。护理部副主任（副总护士长）协助主任（总护士长）负责相应的工作岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务主管护师岗位职责.在科护士长领导下和本科主任护师指导下进展工作。.负责催促检查本科各病房护理工作质量，发觉征询题，及时处理，把好护理质量关。.处理本科护理业务上的疑难征询题，指导重危、疑难病人护理计划的制订及施行。.负责指导本科各病房的护理查房和护理睬诊，对护理业务给予详细指导。.对本科各病房发生的护理过失、事故进展分析、鉴定，并提出防备措施。.组织本科护师、护士进展业务培训，拟订培训计划，编写教材，负责讲课。.组织护理系、护理专修科学生和护校学生的临床实习，负责讲课和评定成绩。 8.协助本科护士长做好行政治理和队伍建立工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务门诊护士长岗位职责.在护理部主任（总护士长）、医务科或门诊部领导下，负责门诊护理行政治理，催促检查护理人员完成所分工的任务。.制定工作计划，负责护理人员分工排班，经常深化各科门诊检查护理质量，复杂的技术应亲身执行或指导护士操作。搞好传、帮、带，不断提高技术水平。.催促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防过失事故。并检查指导各诊室做好开诊前预备及卫生宣传工作。4.催促教育护理人员改善效劳态度，经常巡视候诊病员的病情变化，对较重的病员应提早诊治或送急诊室处理。.催促保洁员保持门诊的整洁，做好消毒隔离工作，并组织及时供给开水和饮具。.组织护理人员业务学习，指导实习护士的工作。开展护理科学研究及时总结经历。副护士长协助护士长负责相应的工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务门诊部护士岗位职责.在门诊部护士长领导下进展工作。.负责器械的消毒和开诊前的预备工作。.协助医师进展检诊，按医嘱给病员进展处置。.经常观察候诊病员的病情变化，对较重的病员应提早诊治或送急诊室处理。.负责诊疗室的整洁、安静，维持就诊秩序，做好卫生防病、健康教育宣传工作。.做好隔离消毒工作，防止穿插感染。.认真执行各项规章制度和技术操作常规，严格查对制度，做好交接班，严防过失事故。.按照分工，负责领取、保管药品器材和其它物品。 岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务病房护士长岗位职责.在科护士长的领导和科主任的业务指导下，依照护理部及科内工作计划，制订本病房详细计划，并组织施行。.负责检查理解本病房的护理工作，参加并指导危重病员抢救和护理工作。催促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，有计划地检查医嘱的执行情况，加强医护配合，严防过失事故。.伴随科主任和主治医师查房，参加科内会诊及大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。.负责本病房护理人员的思想道德工作，教育护理人员有良好的的职业道德，加强工作责任心，改善效劳态度，恪守劳动纪律。.组织本病房护理查房和护理睬诊，积极开展新技术新业务及护理科研工作。.组织领导护理人员的业务学习及技术训练。.负责治理好病房，包括护理人员的合理分工、班次，病房环境的整洁、安静、平安，病人和陪住、探视人员的组织治理，各类仪器、设备、药品的治理。.负责指导和治理实习、进修人员，并指定护师或有经历、有教学才能的护士担任带教工作。.催促检查保洁员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。10.定期召开工休座谈会，听取对医疗、护理及饮食等方面的意见，研究改良病房治理工作。11.新入院病人按规定发放床单所需物品及一次性材料和热水瓶，并收取使用押金，开出押金证明，病人出院时，待病人出示押金证明与物品收取相符后，将押金退还给病人；如有损坏或遗失则按规定由病人赔偿。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务病房护士岗位职责.在护士长领导和护师指导下进展工作。.认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，精确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止过失、事故的发生。.做好根底护理和精神护理工作。经常巡视病房，亲密观察病情变化，发觉异常及时报告。.认真做好危重病人的抢救工作。.协助医师进展各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。.参加护理教学和科研，指导护生和护理员、保洁员的工作。.定期组织病人学习、宣传卫生知识和住院规则。经常征求病人意见，改良护理工作。在出院前做好卫生保健宣传工作。.办理入、出院、转科、转院手续及有关登记工作。.在护士长领导下，作好病房治理，消毒隔离，物资药品材料请领、保管等工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务药剂科主任岗位职责1.在院长领导下，领导药剂科各项工作。制定药剂科工作计划，组织施行，经常催促检查，按期总结汇报。2.拟定药材预算、采购计划，经院长批准后组织施行。3.组织领导药品调配与制剂工作，指导或亲身参加复杂的药剂调配和制剂，保证配发的药质量量合格。4.催促和检查毒、麻、限剧、贵重药品的使用、治理以及药品检验鉴定工作，领导所属人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，确保平安，严防过失事故。5.经常深化科室，理解需要，征求意见，主动供给。得知有危重病员抢救时，组织人员积极参加，主动配合。6.领导所属人员进展业务学习，进展技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。7.催促检查各科室的药品使用、治理情况。8.组织中草药的加工炮制和改革剂型，开展科学研究和技术革新。9.组织及指导药学院校学生消费实习和医疗单位药剂人员进修的技术指导工作。10.组织施行药品登记、统计工作。11.确定本科人员轮换和值班。副主任协助主任负责相应的工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期任 职 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务药剂师岗位职责在科主任领导和主管药师指导下进展工作。参加药品调配、治理工作。认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防过失事故。负责药品检验鉴定和药检仪器的使用保养，保证药质量量符合药典规定。参加科学研究和技术创新，理解药物临床使用效果，征求意见，改良效劳，并经常向各科室介绍新药知识。及时上报药物不良反映情况。.按照麻醉药品治理规定和药品治理规定严格毒、麻、限剧、贵重药品和其他药品的使用、治理情况，发觉征询题及时研究处理，并向上级报告。 岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务检验科主任岗位职责1在集团董事会领导下，依照相关法律法规全面负责医院治理工作，主管医院运营工作，与执行院长、业务院长共同治理院医务部（含院办室、人力资源部、总务科），业务部（含医务科、护理部）工作。2主持制定医院营销战略，确定运营方针、策略。负责审核医院中长期开展规划、年度计划，主持年度考核、总结、奖励工作。定期向董事会汇报医院工作。3主持制定医院经费预算和年度决算。审查各项收入与支出，监视各部门合理使用经费。按时向董事会汇报医院的收支情况，分析运营情势，提出改良措施。4与执行院长共同组织领导医院员工的招聘、续聘和解聘工作。指定员工薪酬、福利和社保治理方法，实在保证员工的合法权利，调动全员员工工作积极性。5负责领导医院学形象工程和公共关系工作，努力培养良好的医院文化。建立良好的医院内外关系，提高医院的佳誉度。6定期组织对医院的监视、检查，参加现场办公和行政查房工作。完善医院各项治理工作，不断提高医疗水平和运营治理水平。7完成董事会交办的其他工作8因事外出或缺勤时，得指定一位副院长代替院长职务。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务院长岗位职责.在院长的领导下，负责本科的检验、教学、科研、行政治理工作。.制订本科工作计划，组织施行，经常催促检查，按期总结汇报。.催促本科各级人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，做好登记、统计和消毒隔离工作。正确使用菌种、毒株、毒剧药品和器材，审签药品器材的请领、报销，经常检查平安措施，严防过失事故。.参加部分检验工作，并检查科内人员的检验质量，开展质量操纵工作。.负责本科人员的业务训练、技术考核，提出升、调、奖、惩意见。搞好进修、实习人员的培训及临床教学。.确定本科人员轮换和值班。.制订本科的开展规划，检查进度，总结经历。学习使用国内外新技术，不断改良.8.经常与临床科室联络，征求意见，改良工作。副主任协助主任负责相应的工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务检验师岗位职责在科主任领导和主管检验师指导下进展工作。参加检验工作，认真执行各项规章制度和技术操作规程，核对检验结果，负责特别检验的技术操作和特别试剂的配制、鉴定、检查，定期校正检验试剂、仪器，严防过失事故。、负责菌种、毒株、毒剧药品，贵重器材的治理和检验材料的请领、报销等工作。开展科学研究和技术革新，改良检验方法，不断开展新工程，提高检验质量。负责临床教学，搞好进修、实习人员的培训工作。负责开展对本专业质量操纵工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务放射科主任岗位职责.在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防、行政治理工作。.制订本科工作计划，组织施行，经常催促检查，按期总结汇报。.依照本科任务和人员情况进展科学分工，保证对病员进展及时的诊断和治疗。.定期主持集体阅片，审签重要的诊断报告单，亲身参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗，经常检查放射诊断和投照质量。.经常与临床科室获得联络，征求意见，改良工作。.组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。学习、使用国内外的先进医学技术，开展科学研究。催促科内人员做好材料积累与登记、统计工作。.担任教学，搞好进修、实习人员的培训。.组织领导本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查科室和工作人员射线防护情况，及时提出整改意见，严防过失事故。.确定本科人员轮换、值班和休假。10.审签本科药品器材的请领与报销，经常检查机器的使用与保管情况。副主任协助主任负责相应的工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务放射科主治医师岗位职责在科主任领导下进展工作。着重担负疑难病例的诊断、治疗，参加会诊和教学科研工作。主持每天的集体阅片，审签诊断报告单。其他职责与放射科医师同。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务放射科医师岗位职责.在科主任领导和主治医师指导下进展工作。.负责线诊断工作，按时完成诊断报告，遇有疑难征询题，及时请示上级医师。.参加会诊和临床病历讨论会。.担负一定的科学研究和教学任务，做好进修、实习人员的培训。掌握线机的一般原理、功能、使用及投照技术，恪守操作规程，做好防护工作，严防过失事故。.加强与临床科室亲密联络，不断提高诊断符合率。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务放射科技师岗位职责.在科主任领导和主治医师指导下进展工作。.负责放射投照工作。.负责本科机器的安装、修配、检查、保养、整理和清拭工作，催促本科人员恪守技术操作规程和平安规则。4.负责机器附件、耗材等物品的请领、保管及登记统计工作。5.开展技术革新和科学研究。指导进修、实习人员的技术操作，并担任一定的教学工作。6.参加集体阅片和讲评投照质量。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务病员食堂治理员岗位职责.在营养室（部）主任领导和主管技师的指导下，负责治理营养室（部）的行政事务，和炊、配人员的政治思想教育工作。.协助室（部）主任和营养技术人员抓好采购员的工作，如计划购置主副食的数量、品种等。.协助室（部）主任和营养技术人员检查财务开支情况，做好经济核算，做到账目清晰，收支平衡。.深化科室，听取病员对饮食的意见和要求，不断提高饮食质量，积极主动配合临床医疗工作。.认真执行食品平安治理条例，检查催促食堂规章制度和炊、配人员职责的执行，进展考勤考绩工作。.搞好环境卫生、食品卫生以及个人卫生等工作。.负责病员食堂的平安保卫工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务职工食堂治理员岗位职责.在总务科长领导下，负责治理食堂人员的学习及思想工作，做好职工的饮食治理.深化科室，听取群众对饮食的意见和要求，千方百计为职工搞好饮食工作，提高饮食质量。.检查食堂财务开支情况，掌握预算。.认真执行食品平安治理条例，检查、催促食堂规章制度和工作人员职责的落实，负责人员的调配，制订平安措施，保持室内外清洁卫生、饮食卫生，定期公布账目。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务被服供给站岗位职责.在总务科长领导下负责全院被服洗涤、保管、消毒和补缀等工作，按规定折叠，并按时下收下送到病房、门诊。.严格执行各类被服的消毒、隔离制度，留意平安，防止意外。.严格执行被服的交收手续，防止错、漏和丧失。各类被服要分类存放，方便取用。未印字新制品一律不交换。.保护公物，修旧利废，回收敷料。节约用布、水、电、肥皂及其它材料等。.加强科室治理，做好防火、防盗及机器保养治理工作。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务保安岗位职责1.认真学习法律法规和公司的各项规章制度，服从命令，遵从指挥，努力完成各项工作任务。2.坚持原则、不徇私情、坚持廉政作风、认真维护医院的规章制度的严肃性。3.上岗时必须着装整洁，配戴规定的装备和工作牌，仪容端庄、文明执勤、标准用语、动作精确、自然大方，纠正违章时先敬礼。4.认真参加各种体能训练及抢险救灾的演练，提高身体素养及处理紧急事件的应变才能。5.保护医院的财产平安，维护医院的正常工作、生活秩序。6.做好医院的防火、防盗、防破坏、防治安灾祸事故等平安防备。7.对出入医院的人员、车辆及其所携带、装载的物品，按照医院制定的访客、送货程序规定进展验证、检查，严防不法分子混入破坏医院及医院的物资流失。8.疏通车辆和人员进出，清理门卫责任区无关人员，维护门口交通秩序，保证进出车辆畅通、人员出入有序无阻。9.对来访来客做到文明、礼貌接待，做好来人登记工作，要热情大方接受访客或客户征询。10.认真执勤，上班时间不得听收音机、看报纸，不得用玩游戏，不得吸烟，不得睡岗。11.巡查时，对医院内的黑暗及薄弱地点应加强巡查，遇有可疑情况及时向当班班长汇报。如情况紧急，可边处理边汇报。12.加强消防训练和备勤，纯熟掌握消防器材的功能和使用方法。经常进展防火平安检查，发觉火险隐患及时向有关部门领导报告，消除火灾隐患。发觉火灾，及时报警，积极参与组织抢救，尽快疏散人员和抢救贵重物资。13.积极完成上级领导临时交办的其它工作任务。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期岗 位 责 任 书 为了完善岗位责任制和绩效考核机制，明确各岗位工作职责，把各项工作落实到位，特与各岗位责任人签定本责任书。部 门职 务保洁岗位职责1、环境卫生 大厅、卫生间、走廊楼梯每日早上清扫和拖地一次，下午下班前复清一次并清理杂物桶、痰盂，平时应留意卫生保洁。病室及治疗室和医护办公室：每日早上、下午各清扫一次，每日早上完好拖地一次，用优氯净消毒液擦洗床头拒、小方凳、病床，并注重卫生死角的保洁；每周进展一次大清扫、用来苏尔拖地，擦洗门窗，墙壁等。2、洗涤工作 负责被服、职工工作服、被单、窗帘、枕套、布类的洗涤、做到及时清洗洁净、无血斑、无臭味等。负责护理室一次性物品回收，做到及时、有效、操作标准。各项洗涤用品应符合医护要求，并按物品分类规定进展折叠、存放、并做到数量相符。同时要求做到节约水、电、洗衣粉、肥皂等其他耗费性材料。3、积极完成上级领导临时交办的其它工作任务。岗位承诺1.严格恪守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排。2.严格按照岗位职责履行本岗权利、义务。3.确保按期完成工作目的和任务。责 任 人签 字日 期