加油站员工管理制度

加油站员工管理制度加油站日常管理制度 为了使加油站的工作进一步规范化，做到责任到人，纪律严明，特制定以下制度，希望所有员工能自觉遵守，随时检查自己的工作，监督其他人员的工作。 1. 上班时间所有人员必须按时到岗，不能擅自离岗，做到周到服务，礼貌待人。 2. 站内人员考勤统一接受管理，并设置专职的考勤员进行监督、检查。标准考勤时间为： 上午：8:00-11:30 下午：14:00-17:30 3. 员工应严守作息时间，不得迟到早退，不得随意离岗，更不得旷工。 4. 超过规定上班时间15分钟未到岗者，记为迟到一次；早于规定的下班时间15分钟离岗者，记为早退一次。 5. 员工临时离岗，需向直接主管领导请假，在安排其他员工暂管其职责后方可离岗，且时间不得超过15分钟。 6. 有以下行为之一者，记为旷工： (1) 当日迟到、早退超过15分钟的； (2) 当日未到岗，且无正当理由的； (3) 到岗后擅自离岗时间累计超过1小时的； 7. 考勤管理的奖惩规定：旷工1天，扣款100元，旷工半 天，扣款50元，迟到、早退者，从上班正点起，下班作息时间计，每迟到、早退1分钟，扣款10元，余者累加。 8. 故意破坏生产设备，损坏生产工具、办公用品，影响到生产安全和人身安全，除照价赔偿外，停发当月月奖。 9. 值班人员要做好值班的加油记录，并打扫大厅、值班室的卫生；其它时间也必须及时到岗，认真负责。 10. 值班时间值班人员若无故离岗，或不履行值班职责，则取消当月值班权利，停发当月值班工资和月奖。 11. 所有人员应与司机、送油人、以及外单位的同志应和睦相处，友好协作，树立加油站的良好形象。 12. 加油员应严格按照加油程序进行加油，加油员不得任意涂改加油本上的加油数量,违者扣发当月奖金。 13. 加油员对每一辆车应认真核对加油本，对无证车辆、车本不对应（特殊情况除外），一律不许加油，并做好数量记录，做到不长油、不短油，且要监督司机签字。 14. 加油员一般不得接触现金（只有一人值班时除外），如有现金加油，必须先开票、再加油。 15. 站内员工之间应团结一致，体现团队精神，不能吵架、打架，违者扣发当事人当月奖金。 16. 晚上结帐时如有加油车，需保证加油车加油，随后算帐。 17. 记录员应认真记录，做到日结日清，保证数据、单位的准确性。 18. 记录员对收据一定要负责，金额与数量不能多开或少开。篇二：加油站规章制度 附件1加油站规章制度 1、加油站站长职责 一、负责组织和领导全站员工开展各项经营、管理和服务工作。 三、落实加油站安全生产责任制，开展安全教育，完善安全措施，实现安全经营。 四、负责加油站内思想政治教育工作，带领全体员工遵守规章制度，保持良好的站风和站容站貌。 五、管理好站内设施，组织人员经常维护、保养，使之处于良好状态。 六、负责处理站内外日常事务，发生事故及时处置，并上报主管部门。 2、加油员安全职责 一、在站长领导下，做好当班加油工作。 二、主动、热情、规范地为顾客提供优质服务，满足顾客合理需要。 三、了解经营油品的性能和应用知识，掌握加油机的性能特点和操作技能，并能判断和排除一般故障。 四、负责本工作场所的安全监督管理，发现不安全因素和危及加油站安全的行为及时阻止和汇报。熟悉站内消防器材恨性能，并会进行火灾扑救的操作。 五、做好使用设备和工作环境的卫生工作，保持加油机和工作环境清洁。 六、做好交接班工作，所收现金、支票、票证等如数交清并与加油机累计码相符，做到手续完备，登记及时。 3、计量、质量员安全职责 一、严格执行油品计量、卸油操作规程，认真做好油品测量、计算、记录工作。 二、收油前，查验油罐车中油品数量、牌号、质量，核对交运单。 三、每月检测储罐存油数量，正确运用计量方法，做好数据记录，并将结果及时交记帐员做帐。及时清除油罐中积水。 四、按月对站内油品进行计量盘点，填制库存及损益报表，及时查明非正常盈亏原因，损耗处理必须实事求是，不得弄虚作假。 五、按期校验加油机计量精度，做好记录，发现问题及时报告站（班长）。 六、妥善使用、保管和保养计量器具，保证精度，及时送检。 七、熟悉站内消防器材性能，并会进行火灾扑救的操作。 4、安全员安全职责 一、认真学习和贯彻企业安全管理制度，协助站长对员工和顾客进行安全教育。 二、负责当班的安全管理工作，监督员工严格执行安全生产规章制度，检查出入站人员和车辆，制止影响安全的行为。 三、定期检查站内设备设施的安全状况，保持良好的工作状态，定期维护消防器材，保证其有效性。 四、做好当班安全检查记录和隐患、整改记录，并及时向站长报告。 加油站安全管理规章制度 1、安全教育制度 一、加油站新员工经培训、考试合格后方可上岗。 二、教育由站长负责，内容主要有： 1、国家有关安全经营方针、政策、法规； 2、经营模式和安全经营形式；相关行业安全、消防知识； 3、各项安全规章制度及要求； 4、部门及人员的工作内容与安全职责、安全管理要求；相关安全、消防知识等； 5、事故案例等。 三、站领导要定期组织员工学习有关化学危险品安全知识，全体员工必须及时参加，认真学习。 四、员工应经常学习国家有关安全生产法规和规定，以及各项规章制度。 五、所有安全教育培训工作要做好相应记录。 2、安全检查制度 一、安全检查的要求 安全检查是搞好安全生产的重要手段，其基本任务是：发现和查明各种危险的隐患，督促整改；监督各项安全规章制度的实施；制止违章指挥、违章作业。安全检查应贯彻领导与群众相结合的原则，除进行经常性的检查外，每年还应进行群众性的综合检查、专业检查、季节性检查和日常检查。安全检查活动，必须有明确的目的、要求。必须建立由站领导负责和有关职能人员参加的安全检查组织，做到边检查，边整改，及时总结和推广先进经验。 二、安全检查的形式与内容： 1、加油站综合检查由站领导组织各部门进行以查思想、查领导、查纪律、查制度、查隐患为中心内容的检查。每月不少于1次； 2、日常检查由安全员不定期进行对现场员工的安全职责、制度落实情况、存在隐患等进行检查。 3、隐患检查的重点放在： 各种安全教育、检查记录、经营销售记录、票据的完整情况； 消防器材是否完好； 各种电器的使用、线路的敷设是否规范； 各种可燃物品是否妥善存放； 作业人员遵章守纪情况，防护用品的正确穿戴情况。 三、各项检查的检查人必须做好检查记录，对查出的违法规章制度的情况要立即予以纠正，对设备设施存在隐患的，要立即报告领导及时解决。 3、消防防火管理规定 一、严禁在站内吸烟及携带火种和易燃、易爆、有毒、易腐蚀物品入站。 二、严禁未按规定办理用人手续，在站内进行施工用火或生活用火。 三、严禁穿易产生静电的服装进入油气区工作。 四、严禁穿带铁钉带鞋进入油气区。 五、严禁用汽油、易挥发溶剂擦洗设备、衣物、工具及地面等。 六、严禁未经批准等各种机动车辆进入罐区。 七、严禁就地排放易燃、易爆物料及化学危险品。 八、严禁在油罐区用黑色金属或易产生火花的工具敲打、撞击和作业。 九、严禁堵塞消防通道及随意挪用或损坏消防设施。 十、严禁损坏站内各类消防、防暴设施。 4、动火作业管理规定 在加油站内进行动火作业，必须经站长同意并办理动火审批手续方可进行。 站内动火，应明确动火的地点、时间、范围，并须有动火方案、安全措施、现场监护人。 进行电、气焊作业，其操作人员必须具备相应的资质。 严禁在油罐、油管和加油机等带油设备上进行焊接等明火作业。 作业完毕应认真填写作业记录。 5、油罐清洗管理规定 加油站清洗油罐，应严格执行油罐清洗作业方案和操作规程。 严禁人员进入罐内清除油污。 严禁使用非防爆电气设备进行油罐清洗作业，如使用不防爆的油泵抽罐内底油、油污；用普通风扇向罐内吹风；用普通手电对油罐照明等。 对从油罐内清出的油污，应妥善处理，不得随意倾倒或堆放。 6、车辆进出站管理规定 车辆驶入时，加油员应主动引导车辆进入加油位置。 车辆停稳、熄火后，方可将车辆油箱盖打开，进行加油。严禁向汽车汽化器及塑料桶内加油。 拖拉机、摩托车推出加油区后方可发动； 严禁在加油站内修理车辆； 无关车辆不得在站内停留或绕行加油站。 卸油操作规程 准备 一、送油罐车进站后卸油员立即检查油罐车安全设施是否齐全有效，引导罐车至计量场地。 二、连接静电接地线按规定备好消防器材，将罐车静置15分钟经计量后准备接卸。 验收 一、卸油员会同驾驶员核对罐车油品交运单记载的品种、数量，检查确认罐车铅封是否完好。 二、卸油罐车用玻璃试管抽样进行外观(颜色、气味等)检查，如油品质量有异常，应报告站长，拒绝接卸。 三、测量油高、水高，计算油品数量。超过定额损耗，但在规定的02互不找补，可直接接卸；超过定额损耗，又超过互不找补幅度，应报告站长，通知发货油库派计量中员共同复测，结果记录在案，油品应予接卸，超耗待行处理。 四、逐项填制进站油品核对单，由驾驶员、卸油员双方签字确认实收数量。 卸油 一、对照卸油罐与罐车所装品种是否相符。 二、通过液位计或人工计量检测确认卸油罐的容量，防止跑、冒油事故的发生。 三、卸油时，应通知加油员关闭与卸油油罐连接的加油机，暂停加油作业。 四、按工艺流程要求连接卸油管，做到接头结合紧密，卸油管自然弯曲。 五、检查确认油罐计量孔密闭良好。 六、司机缓慢开启罐车卸油阀。卸油员集中精力监视、观察罐油管线、相关闸阀、过滤器等设备的运行情况，随时准备处理可能发生的问题。同时，罐车司机不得远离现场。 七、卸油完毕后，卸油员应上罐车确认油品卸净，关好闸阀，拆卸卸油管，盖严罐口处的卸油帽，收回导静电线。 八、引导油罐车离站。 九、雷雨时，禁止进行加油和卸油作业。 卸后工作 、待罐内油面静止平静后，通知加油员开机加油； 二、将消防器材放回原位，整理好现场； 三、据进站油品单及油品交运单，填写进货验收登记表和分罐保管帐；篇三：友谊加油站员工上班日常管理制度 友谊加油站员工上班日常管理制度 为了使加油站的工作进一步规范化，做到责任到人；纪律严明，特制定以下制度，希望所有员工能自觉遵守。随时检查自己的工作，监督其他人员的工作。 1，上班时间所有人员必须按时到岗，不能擅自离岗，做到周到服务，礼貌待人。 2，站内人员考勤统一接受管理，检查标准考勤时间为上 下班交接为准。 早上8：30-第二天早上8:30 夜班10:30以后留守一人值班 3，员工应严格遵守作息时间，不得迟到早退，不得随意离岗，更不得旷工。 4，超过规定上班时间15分钟未到岗者，记为迟到一次，早于规定的下班时间15分钟离岗者，记为早退一次。员工离岗，需向直接主管领导请假，且离岗时间不得超过30分钟。 5，有以下行为者，记为旷工。 （1）当日迟到，早退者超过15分钟的。 （2）当日未到岗者，且无正当理由的。 （3）到岗后擅自离岗时间累计超过1小时的。 6，考勤管理处罚规定；旷工1天扣款100元，旷工半天扣款50元，迟到 早退者，从上班正点起，下班作息时间，每迟到 早退1分钟扣款10元，余者累加。 7，站内员工，在上班加油操作时间严格按照加油程序进行加油，上班必须穿工作服进行加油，如发现不穿工作服操作者，每次罚款50元，在本月工资中扣款。 9，记录员应认真记录，对收据 发票一定要负责，金额与数量不能多开或少开。 10，员工有事先请假，未经请假或未经同意请假者，作旷工处理。 11，员工上班有空时，必须打扫场地，保持场地内卫生清洁，注；（上班时间不能玩手机，发现一次罚款20元）。 12，以上管理制度，望各位员工认真接守。 第 14 页 共 14 页