公司疫情防控措施方案

公司疫情防控措施方案公司疫情防控措施方案根据中华人民共和国传染病防治法和突发公共卫 生应急条例的有关规定，结合我公司实际，特制定防控工 作方案，方案内容如下：一、组织机构职责公司成立疫情防控工作领导小组（以下简称领导小组）， 并制定出科学可行的工作方案和应急方案，明确各操作环节 上的处理步骤及处理方法和详细责任。小组成员如下：组长：副组长：成员：领导小组及公司全体职工要亲密协作，形成合力，确保 各项工作落到实处。1、领导小组要加强对全体职工的预防掌握传染病等疫情 知识的教育，加强健康防护与知识教育，提高自我防范意识。2、要求员工在仔细做好日常工作的同时，留意个人的健 康防护。对于患有传染病的员工，实时发觉并建议其实时诊 断病因，进行休息治疗，痊愈后再上班工作。3、公司全部办公场所及生产场地设备，根据领导小组和 应急安全卫生防疫等部门公布的有关预防措施和要求，搞好 各项卫生防疫。二、公司各单位，各部门职责1、办公室：负责精确实时向公司员工发布发生疫情的信 息和本公司疾病预防掌握的措施，做好员工防病知识宣扬， 提高公司员工自我防范技能；仔细了解社会不同时期存在的 疫情状况，做好疫情的宣扬工作。负责人：2、收购部：负责做好所需的消毒药品，防护用品及设备 等物资的保障工作。负责人：3、生产部：负责每天生产场所设施设备清洁消毒工作。 负责人：4、后勤部：负责公司厂区生产区办公场所设施设备每天 清洁消毒监督检查工作；负责公司厂区公共区域每天清洁消 毒工作；协调公司各相关部门协同开展应急处置，确保在领 导小组的统一指挥下，使卫生防疫工作高效有序进行。负责 人：三、公司各部门要将预防可能涌现的疫情作为工作重点， 主要做好以下工作：1、监控工作：每天登记全部公司进出人员要带口罩量体 温，车辆进入要消毒。2、通风工作：每天上下班时，需要打开全部门窗通风， 保证空气流通，地面清洁干燥。3、消毒工作：每天下班前场地设施设备清洁消毒，加强日常卫生保洁工作。四、应急对策1、全部公司进出人员，测量体温时发觉感冒咳嗽发热症 状人员，应劝其去医院发热门诊治疗，不准进入公司。2、疫情一旦发生，员工立刻上报疫情应急工作领导小组， 领导小组实时向应急安全卫生防疫等部门汇报单位涌现的疫 情，并全员隔离。3、领导小组要实时把发生病情的员工送卫生部门进行救 治，依据防疫部门的部署开展疫情的掌握工作。4、对发生疫情的场所进行消毒处理，并依据疫情的状况 建议或强制发生病情员工接触到的员工到医院等卫生部门进 行检查，避开疫情的扩大。5、疫情发生时，公司要以疫情的防治做为工作的重点， 领导小组要仔细协调各部门做好消毒等病原体的清除工作， 后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。6、疫情发生时，领导小组要成立专人小组做好员式的教 育和清除心理压力及正确引导性工作，确保疫情期的尽早过 去。公司疫情防控措施方案为有效防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情，全力保障防 疫物资和群众生活必需品的寄递需求，依据绍兴市防控工作 领导小组关于转发绍兴市邮政快递行业疫情防控工作方案（绍市防控办20*17号）和关于做好全市企业复工和疫 情防控工作的实施看法（绍市防控办20*21号）文件精 神以及浙江省邮政管理局关于推动快递企业复工复产和疫情 防控工作的各项部署要求，邮政快递作为涉及群众生活必需 行业，将于2月10日起全面复工，现结合我市实际，制定疫 情防控期间全市邮政业复工工作的方案，请严格遵照执行。一、基本原则全市邮政、快递企业必需严格执行省邮政管理局六个不 开工原则，即主要负责人不到岗不开工、安全负责人不到 位不开工、关键岗位操作人员不到位不开工、人员防疫状况 不明白不开工、防护设备不齐全不开工、复工预案不合格不 开工。二、复工要求根据法人负责和谁用工、谁管理、谁负责原则，落实 企业复工疫情防控的主体责任，严格执行四需要防控措施： 需要成立由主要负责人牵头的疫情防控领导小组，组成专班 负责疫情防控工作，制订本企业疫情防控和复工方案；需要 严密落实各项防疫措施，自觉承受本企业防控责任和经费支 出；需要承诺疫期不新招收不符合疫控要求的重点区域人员 及其亲密接触者；需要严格落实绍外返工人员不少于14天的 隔离医学观测措施。三、详细措施1. 复工预备。各企业对节后计划返工人员信息进行具体 排查，全面掌控返工人员的春节去向、返绍行程、健康状况 等基本信息，建立一人一档。提前做好疫情重点区域人员 的疏导劝返工作，对14天内有流行病学史或与其他区域确诊 病例、疑似病例亲密接触者，一律劝其临时不要返绍。提前 将疫情防控和复工方案、承诺书等材料报属地邮政管理部门 和镇（街）疫情联防联控指挥部同意后方可复工。2. 人员返岗。企业接收返工人员后，要马上安排场所对 绍外人员落实隔离观测14天措施；隔离观测后摒除的，企业 应正常安排工作。对14天内有流行病学史的返工人员，发觉 有发热、咳嗽等症状的，要第一时间用抢救车送当地发热门 诊就诊排查，并报卫生健康部门和邮政管理部门备案。3. 防疫操作。企业要严格执行卫生防疫制度，做好疫情 管控台帐。落实专人、设立测温点和隔离场所，配备防护口 罩、消毒液、红外测温仪等防控用品。每日对生产、生活场 所进行消毒和通风，确保生产生活环境清洁卫生。建立全员 健康监测制度，每日早、中、晚以及进诞生产、经营场所时 实行全员测量体温并进行健康询问。用餐实行简约配餐、错 时取餐、分散用餐。四、安全防范1. 开展教育培训。针对疫情应对开展一线从业人员的专 题安全培训，以远程在线或者其他敏捷机动方式开展，使全 体员工了解身边的风险和应急处置方法，确保不发生各类安 全事故，坚决防范疫情传播和扩散。2. 完成隐患排查。企业深入排查生产装置、建设工地、 仓库等涉及的设备设施、安全设施、应急装置等完好状况， 实时清除事故隐患，加强对员工宿舍、处理场地等重点部位 的安全隐患，特别是火灾隐患的排查，对持续运转的用电设 备、电气线路、消防器材、消防通道等要落实专人检查，做 到排查不彻底不复工、隐患不清除不复工。3. 严格制度执行。确保疫情防控期间三项安全制度执 行到位，重点防范收寄野生动物、各类危急物品导致的安全 风险，加强应急物资储备和检查，确保突发状况下应急处理 措施落实到位。五、服务支持1. 做好服务保障。各复工企业要切实保障防疫物资寄递 和民生服务，优先保障各级政府部门、公益组织、企事业单 位和医疗器械生产企业等机构组织物资的运输需求，积极保 障民生物资配送，解决好老百姓衣食需求。复工后，要实时 对快递业务量有猜测，对投递过程有监测，对投递环境有预 判，实时安排好人员与车辆，不得产生积压与延误。2. 加强人文关怀。妥当处理好疫情防控期间劳动关系问 题，对因隔离、留观或政府采用紧急措施不能提供正常劳动 的，企业不得任意解除、终止劳动合同，也不得退回劳务派 遣用工。3. 落实管理责任。疫情防控期间，各品牌绍兴分公司和 地区负责人要切实落实管理职责，加强对用户的宣扬引导和 消费提示，统筹协调解决在此期间产生的投诉申诉问题，加 强对下属企业和网点防控工作和员工关怀方面的检查考核和 监督指导。六、工作要求1. 强化应急管理。各企业要科学制定疫情防控应急预案， 落实各部门各岗位人员职责，组织应急救援能量，备齐备足 防护口罩、消毒液、红外测温仪等防控用品和各类应急救援 物资，适时组织应急演练。工作中一旦发觉发热等可能疫情 发生，须实时报告镇（街）和邮政管理部门，并第一时间联系 抢救车送医疗机构发热门诊就诊。假设被确诊或列为疑似人 员，协作做好其亲密接触者14天的隔离医学观测工作。2. 落实值班值守。各企业法人（主要负责人）和安全管理 人员不得擅自离岗，需要靠前指挥，落实每日领导带班和24 小时专人值班制度，确保通讯畅通，指定专人做好疫情防控 专项工作。3. 严格信息报送。企业遇疫情和安全生产相关突发事项， 要实时启动应急预案，积极妥当处置，根据邮政业安全生产 信息报告相关制度规定，第一时间报告邮政管理部门和相关 部门。各企业要落实专人负责每日按时报送疫情防控期间信息日报表。公司疫情防控措施方案根据中华人民共和国传染病防治法和突发公共卫 生应急条例的有关规定，结合我公司实际，特制定本应急 方案，方案内容如下：一、成立应急小组公司成立疫情应急工作领导小组（以下简称领导小组）， 并制定出科学、可行的工作方案和应急方案，明确各操作环 节上的处理步骤、处理方法和详细责任。小组成员如下：组长：副组长：成员：领导小组及公司全体职工要亲密协作，形成合力，确保 各项工作落到实处。领导小组要加强对全体职工的预防掌握传染病等疫情知 识的教育，加强健康防护、知识教育，提高自我防范意识。 要求员工在仔细做好日常工作的同时，留意个人的健康防护。 对于发烧、咳嗽的员工，实时发觉并建议其实时诊断出病因， 进行休息治疗，痊愈后再上班工作。公司全部办公场所，根据领导小组和卫生防疫部门公布 的有关预防措施和要求，搞好各项卫生防疫工作。二、主要职责1、综合管理部：做好所需的消毒药品，现场处理的防护 用品等物资的工作。2、财务部：保障购买应急物资及必需品的资金。3、业务部*负责精确、实时向公司员工发布发生疫情 的信息和本公司疾病预防掌握的措施，做好员工防病知识宣 扬，提高公司员工自我防范技能；仔细了解社会不同时期存 在的疫情状况，做好疫情的宣扬工作。4、销售部及其他部门：爱护易感人群，协调公司综合管 理部等各相关部门协同开展应急处置，确保在领导小组的统 一指挥下，使卫生防病和医学抢救工作高效、有序进行。5、*货场、*货场：做好所需的消毒药品，现场处理的 防护用品等物资的工作。依据进展公司发布的信息，精确、 实时向公司员工发布发生疫情的信息和本公司疾病预防掌握 的措施，做好员工防病知识宣扬，提高公司员工自我防范技 能。仔细了解社会不同时期存在的疫情状况，做好疫情的宣 扬工作。三、预防疫情公司各部门要将预防可能涌现的疫情作为工作重点，主 要做好以下两项工作：1、通风工作：每天上、下午上班时，需要打开全部门、 窗通风；尽量不运用空调，要运用空调，需要定期换气。2、消毒工作：除加强日常卫生保洁工作外，员工个人要着重个人卫生。四、应急对策1、疫情一旦发生，员工立刻上报疫情应急工作领导小组， 应急小组实时向卫生部门汇报单位涌现的疫情，并部署开展 疫情处理和进一步防治工作。2、应急小组要实时把发生病情的员工送卫生部门进行救 治，依据防疫部门的部署开展疫情的掌握工作。3、对发生疫情的场所进行消毒处理，并依据疫情的状况 建议或强制发生病情员工接触到的员工到医院等卫生部门进 行检查，避开疫情的扩大。4、疫情发生时，公司要以疫情的防治工作为重点，安全 运行部作为安全归口部门，要仔细协调应急小组做好消毒等 病原体的清除工作，综合管理部要做好疫情防治的后勤保障 工作。5、疫情发生时应急小组要成立专人小组和工会部门一起 做好员工的教育和清除心理压力及正确引导性工作，确保疫 情期的尽早过去。