羊尾镇暑期教师整训工作总结

羊尾镇暑期教师整训工 作 总 结我镇今年的暑期教师整训会召开了五天，前三天集中时间，全镇统一组织，内容有：一是召开了中小学校长会，筹办整训会事宜；二是制定了大会纪律、学习有关文献、听取了教师整训会和行风评议动员报告，并环绕两个报告展开了讨论；三是校长述职、典型交流、表扬了先进单位和个人、安排部署了开学工作。后两天的集训时间留给了中学和各中心小学自行组织，重要贯彻如下内容：一是进一步学习塑造教师教师如何避免易犯的25个错误等师德教育材料;二是贯彻行风评议工作精神，撰写学习体会、师德反思；三是总结过去工作，制定新年工作筹划；四是搞好年度考核，筹办开学工作。我镇今年的暑期教师整训会是根据县教育局和镇党委、镇政府意见，结合本镇实际，通过羊尾镇初级中学领导班子认真研究决定和充足准备之后召开的，各级领导对这次大会都比较注重，8月27日上午，县教育局副局长程家学同志、教研室书记张光弟同志莅临我镇指引会议，张光弟同志代表县教育局做了行评工作重要发言。党委政府宣传委员王超同志亲临会议，并代表党委政府向大会做了动员报告，她的报告实事求是地总结了我镇教育战线一年来的重要工作成绩和获得成功经验，同步也指出了存在的突出问题，并针对存在的问题，指出了有效的整治意见，还对新年的教育教学工作讲明了思路，提出了工作指引思想和具体规定，并做了客观细致的安排部署，整个会议紧紧环绕“进一步学习“三个代表”重要思想、严格按照和谐社会和科学发展观的具体规定，认真开展师德教育和行风评议”这一主题，总结了成绩，理清了思路，制定了规划，表扬了先进，鼓励了干劲，大会虽然时间较短，但内容丰富，安排合理，程序到位，达到了预期目的，获得了良好的效果。一、会风端正，会纪严明。虽然早已立秋，但是气温仍然较高，天气仍旧炎热，可是同志们都可以自觉遵守纪律，准时参与了会议，严格按照大会统一规定，克服了种种困难，集中精力开好了这次会议，大会应到160 人，除护校值班的8人，病事假6人，实到会 146人，与会率100%，尚有同志带病参与会议，精神十分可佳，会议期间，人们环绕如何进一步“创人民满意的教育乡镇，办人民满意的学校，做人民满意的教师”这一中心议题，提出了工作目的，环绕这一目的开了认真讨论，同志们各抒已见，共献良策，为新年教育教学工作理清了思路，制定了措施，鼓足了士气，奠定了基本，开了一种好头。二、总结成绩，交流了经验。王超同志的大会动员报告，比较全面地、客观、公正地总结了一年来教育系统获得的重要成绩，这是党委和政府对全体教职工所出的努力予以的肯定，这也阐明同志们一年来的工作党委政府是满意的，人民群众也是满意的！报告还高度概括了教育工作获得的四点成功经验，一方面是坚定了对的的政治方向，坚持依托上级主管部门和党委政府的对的领导；另一方面是坚持调查研究，重大问题集体研究决策，提高决策的科学性、有效性，为全镇教育发展奠定了基本；再就是依托广大教职工工齐心合力、上下一致、开拓进取、务实创新的工作热情和奉献精神；最后是必须坚持以教学工作为中心，无论在什么状况下，都不能偏离这一中心，只有这样，全镇中小学教师教学质量才干不断上升。三、表扬了先进，树立了楷模。楷模的力量是无穷的。整训会上李永寿等3位先进工作者，段维兰等22位优秀教师，贺祖民等6位师德楷模，左存玉等6位优秀共产党员，张久军等9名优秀班主任，胡竹琴等6 位工会积极分子受到了表扬，同步有羊尾中学等5个先进单位受到了表扬，她们的成绩是突出的，她们的精神是可贵的，会议号召人们向她们学习，取人之长，补已之短，夯实工作，力求来年也登上领奖台，成为人们学习的楷模，同步，规定受到表扬的同志，要谦虚谨慎，加倍努力，再接再励，争取来年获得更大成绩。四、夯实开展了师德师风评议活动。在师德师风评议活动中，我们进一步剖析了一年来师德师风评议工作，总结了一年来所获得的成绩。（一）、领导注重，抓住思想教育不放松。学校领导高度注重师德师风工作，把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程，先后多次专项开会研究贯彻师德师风工作的各项任务。建立了由初级中学校长史富建同志任组长，学校其她行政领导为成员的师德师风领导小组，具体负责师德师风工作，制定了学校师德师风实行意见。各校充足运用了教师例会组织教师学习邓小平理论、江泽民同志“有关教育问题的谈话”、 “三个代表”重要思想、公民道德建设实行纲要和中小学教师职业道德规范等。在学习措施上我们采用了自学、听辅导讲座、讨论、答卷等灵活多样的形式，力求使学习收到最佳的效果，同步结合本校实际，规定教师在平时的教学工作中时时严格规定自己，时时自我反省，做学生的表率。（二）、学先进典型，塑教师形象。各校始终抓住了师德建设不放松，运用多种舆论，宣传各类先进典型，把师德建设贯穿于学校的各项工作之中，塑造出好的教师形象，把师德建设不断推向了新的高峰。 各校抓住了身边的典型。我们懂得楷模的力量是无穷的，而身边的典型将有更强的说服力，学校在广泛开展学习的过程中，组织教师学习身边的优秀教师事迹，聆听了她们的先进事迹，学校还组织教师讨论，谈体会，谈感想。（三）、抓住重点，自查自纠。针对师德师风建设的重点各校重要采用了如下措施开展自查自纠。 1、召开了领导班子会。规定班子成员对自己公正廉洁，勤政务实，公开办事制度，向社会承诺服务制度，依法治教，依法从教，规范办学秩序。 2、召开了党员大会，会上规定全体党员积极参与到师德师风建设中去，大力配合学校开展师德师风工作，把师德师风和党风廉政建设结合起来，发挥共产党员的先锋模范作用，做师德师风的楷模。 3、召开了教职工会。规定教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚或变相体罚学生等状况进行自查自纠。 4、设立了师德师风投诉箱。向学生、学生家长公开学校投诉电话，接受学生、学生家长对师德师风的监督，学校对收到投诉及时进行了自查自纠。 5、开展师德师风家长问卷调查，对调查中发现的问题学校及时予以理解决、整治。 6、学校将师德师风建设与年度考核、晋职晋升、教育教学管理等师资队伍建设的其她内容有机结合了起来，有效地增进了德师风建设的各项措施落到实处。学校每一学期都要对教师师德师风状况组织学生问卷调查，以学生的满意率作为评先、评优的首要根据。建立健全了教师师德档案，实行了师德师风“一票否决”制。通过开展师德师风自查自纠，学校领导、教师进一步转变了工作作风，提高了办事效率，文明执教，优质服务于学生。乱收费、乱订资料、体罚或变相体罚学生、谴责、刁难学生家长的违规行为得到有效遏制，学校的师德师风明显好转，社会效益明显提高，学生、学生家长对学校、教师工作的满意度大幅度提高。固然我们也深知，师德建设是一项系统工程，是学校教师队伍建设的一项长期历史任务，不也许一蹴而就、一劳永逸，必须长抓不懈，坚持可持续发展的思路，不断总结经验教训，敢于实践，大胆创新，才干不断提高师德水平。在师德师风评议活动中，我们虽然获得了一定成绩，但仍存在某些不可忽视的问题，在自查中我们发既有些同志对政治思想教育工作的重要性结识不到位，对集体活动安排、实行不到位。个别同志对自己规定不严，思想定位过低，不管是在公众场合还是在学生面前，总是不注意自己的身份和语言，信口开河，其言词不仅有悖于生活原则，并且与党的政策大相径庭，这些同志往往是不读书，不看报，不能与时俱进，知之甚少，惯于捕风捉影。别人嘴里一句无关痛痒的玩笑话，她断章取义、夸张其辞，故意无意地大肆渲染，妄加评论，制造矛盾，影响团结，全忘了自己的职业和身份。另一方面，我们个别同志总是怨声载道，怨天怨地，言辞中布满了对社会、对组织、对单位、对她人的极度不满和偏见，似乎整个单位乃至全社会都欠着她几辈子也还不完的债，惟独没想想自己的教学如何？你究竟欠了学生多少良心帐？拖了同志多少后腿？有的单位，体罚和变相体罚学生的现象仍然存在，学生故意见，家长有反映，社会舆论有反响。我们规定同志们注意，工作多讲求措施，多点耐心，消消气，降降肝火，“恨铁不成钢”之情可以理解，但好心办出了过火的事，甚至酿成了后果，责任只有你自己去承当了，那时懊悔莫及。尚有个别单位，有些同志在与学生家长交往中，缺少文明礼貌，不注意交谈措施，时有摩擦发生，这种家校联系方式有失我们文化人待人接物的水平。因此我们规定教师们在与家长交往中多点理性和礼节，多点智慧和措施，多点理解和沟通，由于我们毕竟是受过高等教育的，我们不同于一般老百姓。除此之外，我们的师德问题还表目前赌博、酗酒中。有些同志打牌，多次出事，屡教不改，影响家庭和睦，经济承受承当，教学深受影响，但她却义无反顾，仍然洒脱于牌桌上，错把玩耍当正事。有些同志喜欢喝两盅，这本没有错，但酒后失态，丑态百出，甚至借酒闹事，这就有失人师风范，叫人笑话了。尚有些同志平时工作松松垮垮，吊儿浪当，这也不在乎，那也不注意，不能严于律已，缺少组织纪律性，在社会上影响较坏。对以上问题我们认真地进行暑期整训。对体罚学生的张书燕教师我们责令其补偿了相应的损失，并全镇通报批评；对无端侮辱诽谤她人的王永东教师我们也作出如下解决：一是责令王永东教师向受害人当面作深刻赔礼道谦；二是补偿相应的医药费；三是调离现单位，到边远学校任教；四是在教师会上公开检讨。同步规定全镇教师以以上教师为戒，进一步展开讨论，人人撰写师德反思体会，从而切实加强教师队伍思想道德建设。总之，通过本次教师整训会，进一步纯洁了广大教职工工的思想，激发了广大教职工工献身教育事业的热情，为我镇新年教育教学工作奠定了坚实的基本，赢得了良好的开端。目前，我镇全体教职工工正以满腔的热情、崭新的风貌迎接新年的到来。 羊尾镇初级中学八月三十日