K歌比赛细则

K 歌比赛.活动细则（具体方案）*时间：第一轮“资格赛”2007年 12月25日晚21：00凌晨1：00 第二轮“决赛”2008年 1月中上旬（具体时间待定）*活动地点：巴巴拉KTV城（东葛路）208号厢 或 新大明KTV （金茶花公园正门旁150米）V16号厢*活动主题： 把心跳唱出来-优力加.首届 K 歌比赛*活动目的：歌唱是表达情感的极佳方式，让我们的歌声唱响在KTV的每一个空间里，唱响在每一颗驿动的心里。 我们决心用最质朴却最真诚的方式去演绎我们的精彩。这也是我们把主题定为“把心跳唱出来优力加首届K歌 比赛”的初衷。比赛也为大家提供了一个表演的舞台，让他们尽情讴歌，尽情欢畅，唱出我们的热情与朝气，唱出 我们真我的风采，唱出愿优力加红红火火的赞歌。*活动口号：优力加.我最炫*参赛人员：公司中所有乐衷于唱歌的同事，以各自所在小组的代表形式出赛。*分组情况：本次比赛一共分为五个小组（分别是：热线组8人、客服组6人，综合组9 人，市场1组7 人，市场 2 组 7 人。）各组组员名单见附录。*工作人员：评委2 名（张宏、黄冰）评委要公平、公正、专业、认真的进行评分；公正1 名（陈总）公 正人介于评委与选手之间，起到中合公允作用；主持人1 名（陈子妃）主持人在比赛中主要起到各个选手间的 连接作用，要使比赛快速不拖沓地进行；点歌负责人1名（覃俭）主要负责将参赛选手PK的歌曲点播出来， 方便大家进行比赛。*比赛规则：1、在资格赛中，每个组都可以派出相应的代表进行PK,人数自定，但不得少于3人/组。每位代表请准备好自己 要唱的歌曲（预选三首），提前于12月25日白天将歌名上报人力资源部。2、比赛曲风不限，唱法不限，但应以健康、阳光为主线，突出表现代表的风格魅力（。代表只可在预选的三首歌曲 中选择一首作为PK曲目，以KTV形式直接进行演唱）。3、决赛安排：A、资格赛将从全部组别所派代表的演唱中，直接挑选出五名选手进入个人决赛，最终在决赛中确 定前二甲人选。B、资格赛中所有演唱代表将按组别进行评分累计，积分计入团队总分（无论各组所派代表有几个 人，终 取 各组 所派代表 累加的总分后的平均分值为团队最终总分），此项团队总分保存并累加到下一轮的团队 决赛（即：参加资格赛的所有选手都有机会在决赛中为团队继续争取荣誉）。（备注：个人赛挑选五名选手进入决赛，将以每组 1 名代表入选为主要考虑，若如有突出表现的代表，可适当放 宽人数限制，但每组不会超出2 名代表入选决赛 ）4、上场演唱顺序，以资格赛当天的抽签排号为准（决赛的排号另外抽签）。各组代表按抽到的号码依序进行演唱。 比赛开场前半小时为试麦时间，参赛代表可自由试麦，因未试麦而造成的演唱效果差或失败的，不得作为重新试唱 及重新评分的说法。*评分标准：本次K歌比赛选手总分为10分。在两位评委为选手打分后，选择分数之和的平均数为这个选手的最终 得分。下一选手比赛完后主持人宣布上一选手得分。1、嗓音条件好，声音舒服、自然、圆润，无唱法上的毛病。（2 分）2、音准、节奏、音乐理解能力等，综合音乐感觉好，即有较强的理解表现能力，能深入歌曲的内容。（2分）3、歌曲选择适当，演唱完整，熟练，并有一定的技能技巧。（3分）4、竞技状态和临场发挥良好。（1 分）5 、与歌曲伴奏配合默契。 （ 1分）6、吐字清楚 （1 分）*奖励及奖励办法：1、以团体为单位，五个组中选出团队前两名（以各组代表表现为基准，将资格赛与决赛中各组所有代表所得分数 累加后的平均分值作为最终得分，按此团队得分的高低评选出团队前二甲）。2、以个人为单位，选出前二名。3、奖项设置：团队第一名的全部组员均可获得价值468 元的田博士通脉枕一个。团队第二名的全部组员均可获得价值298 元的波尔波文胸一件（或同等价值的礼品）。 个人第一名（冠军）可获得价值1180 元的皇家丽美调整型内衣冬款一套。 个人第二名（亚军）可获得价值398 元的黛舒雅内衣一套。*主办部门： 优力加.人力资源部（人力资源部拥有本次比赛的最终解释权）人力资源部.黄冰071223附录：各 组 组 员 名 单 1、热线组 8人：张梅香、梁庆珍、王秋梅、邓月霞、蔡友娥、李英、曾明、马翠李 队长：张梅香2、客服组 6人：廖丽冰、郑岚栾、马玉兰、潘海荣、张舒媛、韦纯队长：廖丽冰3、综合组（仓库+财务）9 人：李和艳、张月玲、唐丽华、韦柳月、韦永红、何秀君刘师傅、石师傅、周叔队长：李和艳4、市场一组7 人：高东祥、诸葛丽萍、田茂仙、吴琴、廖艳玲、马丽、杨丰菊 队长：高东祥5、市场二组7 人：廖荣尚、许铭凤、陆丽宏、韦洪翠、唐莉、王艺颖、蓝惜 队长：廖荣尚