护士N0-N4级.doc

N0N0-N4级护士岗位任职资格、工作重点、能力要求N1N2N3N4护士长任职资格1. 毕业1年内2.新调入6月内3.未取得护士资格4.试用期内1.1-4年护士（中专）1-3年护士（大专）1-2年护士（本科）2.获得护士执业资格3.新护士培训考核合格4.通过护理部N1级别的考核和科室考核1. 护师1-2年（本科）护师1-3年（大专）护师1-4年（中专）2.护士5-7年（中专）护士4-6年（大专）护士3-5年（本科）3.通过护理部N2级别的考核和科室考核1.主管护师1-4年，护师5年以上，护士7-12年2.通过护理部N3级别的考核和科室考核1.主管护师5年以上，副主任护师以上职称2.通过护理部N4级别的考核和科室考核1. 从N3级、N4级中产生2.经投票选出并由护理部、院领导甄选合格工作重点1.基础护理（晨间护理）、辅助治疗2.参与物资申领、物品送检、病人陪检等工作（本病区）1.轻症或病情稳定病人（三级护理）2.病人及家属健康教育1. 较重病人（一级、二级护理）2.护生临床带教3.病人及家属健康教育1. 疑难、危重病人（一级、特级护理）2.病人及家属健康教育3.各级护理人员临床带教4.指导下级护士工作，把好护理质量关1. 疑难、危重病人（一级、特级护理）2.病人及家属健康咨询3.专科门诊指导4.指导临床护理、科研和教学工作1.综合管理病区2.人员督导考核、训练与管理，职能科室协调3.负责病区人力、财力资源管理、成本控制、教学研究4.主持及参与各种会议等业务管理能力要求1.具有良好的政治条件和职业道德2.以临床基础护理主,掌握基本技术技能，提供有效的基础护理3.在上级护士指导下完成相关工作1.具有良好的政治条件和职业道德2.具备一定沟通能力3.以临床基础护理工作为主，熟练掌握各项基础护理技术操作4.具有一定的临床实践能力，能够独立完成病情较轻或稳定病人的临床护理及夜班工作5.辅助完成本科危、重病人的抢救及观察1.具有良好的政治条件和职业道德2.具有一定的教育咨询和管理能力;具有较强的带教能力3.以提高抢救技术、管理和教学能力为主4.能够组织督导各组护理工作，总结临床护理工作5.具有撰写护理论文的能力1.具有良好的政治条件和职业道德 2.具备专业发展能力。以提高管理、教学和科研能力为主 3.掌握国内外医学及护理学基础理论新知识，了解护理边缘学科的知识及发展 4.具有解决本专科护理工作疑难问题的能力;具有较高的护理带教、管理及科研能力 5.能够承担临床班组长工作，指导下级护士，成为本专科护理技术骨干1. 具有良好的政治条件和职业道德 2. 全面了解并掌握国内外医学及护理学理论的新知识，能够综合运用护理边缘学科的知识和理论指导临床工作 3.具备护理科研设计、医学文献检索，医学统计知识，并能组织指导下级护士共同完成护理科研工作1.具有较强的组织管理、沟通协调能力，掌握并运用科学护理管理方法，妥善处理疑难问题及病人的投诉，善于激励下属 2.开展新技术，新业务，不断提高护士的业务能力及专科护理水平