精选推中级经济师考试《工商管理专业知识与实务》高频考点试题.doc

窗体顶端中级经济师考试工商管理专业知识与实务高频考点试题一、单项选择题（每题1分）第 1 题 企业战略控制流程的第一步是（）。A. 采取纠正措施B.制定绩效标准C.审查结果D.衡量实际绩效正确答案：B,第 2 题 已知设备组有机器10台，每台机器一个工作日的有效工作时间是12小时，每台机器每小时生产50件产品，该企业只生产一种产品，该设备组一个工作日的生产能力是（）件。A. 500B. 1200C. 6000D. 7000正确答案：C,第 3 题 在签订劳动合同前，劳动者或企业提出签订劳动合同的建议，称为（）。A. 协商B.要求C.提议D.要约正确答案：D,第 4 题 有限责任公司董事的任期由公司章程规定，但每届任期不得超过（）年，任期届满，连选可以连任。A. 2B. 3C. 4D. 5正确答案：B,第 5 题 下列人力资源供给与预测方法中，多用于短期的人力资源拥有量预测的方法是（）。A.人员核查法B.马尔可夫模型法C.管理人员接续计划法D.德尔菲法正确答案：A,第 6 题 集中在基础科学和前沿技术领域的创新主要是（）。A.原始创新B.集成创新C.技术引进D.引进、消化吸收再创新正确答案：A,第 7 题 一定数量的在制品储备是保证生产企业（）的必要条件。A.加速资金周转B.降低生产场地占用C.减少运输保管费用D.有节奏的连续均衡生产正确答案：D,第 8 题 海尔集团原本主要生产电冰箱，后来又生产空调、电视、洗衣机等家电产品。海尔实施的是()。A.非关联多元化发展战略B.前向一体化发展战略C.关联多元化发展战略D.差异化战略正确答案：C,第 9 题 实施市场开发战略的基本途径不包括（）。A.在当地发掘潜在顾客，进入新的细分市场B.增加现有产品使用者的使用量C.在当地开辟新的营销渠道D.开拓区域外部或国外市场 正确答案：B,第 10 题 公司制企业的本质特征是企业所有权与经营权分 离条件下的委托一代理关系，而两权分离又容易引发行使企业经营权的经理人的（）。A.政治风险B.道德风险C.法律风险D.技术风险正确答案：B,第 11 题 股东最基本的义务是（）。A.缴纳出资义务B.遵守公司章程C.忠诚义务D.以出资额为限对公司承担责任正确答案：B,第 12 题 当产品处于生命周期的（）阶段时， 产品销售量剧增，物流活动以成本绩效为重点。 A.研制B.成长 C.成熟D.衰退正确答案：B,第 13 题 生产进度控制的第一环节是（）。A.投入进度控制 B.工序进度控制 C.出产进度控制 D.销售进度控制正确答案：A,第 14 题 拥有技术的一方通过某种方式将其技术出让给另一方使用的行为称为（）。A.技术转移B.技术扩散C.技术转让D.技术引进正确答案：C,第 15 题 某公司拟筹资1000万元创建一子公司，现在甲、乙两个备选筹资方案，其相关资料经测算列入下表，甲、乙两个方案的其他情况相同。对该公司的筹资可作的判断是（）A.选择甲方案B.两个方案无差别，可任选其一C.选择乙方案D.资料不全，不能作出决策正确答案：A,第 16 题 某企业集团首先是在冰箱领域创出佳绩，成为知名企业和知名品牌后，逐步将其聚合的资本、技术、管理经验等应用到空调、洗衣机、彩电等业务领域。这属于名牌效应中的（）。A.聚合效应B.衍生效应C.内敛效应D.带动效应正确答案：B,第 17 题 整个物流的基本目标是要使（）减小到最低程度。A.成本B.变异C.库存D.中转时间正确答案：B,第 18 题 股东最根本的法律特征是（）。A.股东是公司的出资人B.股东享有股东权C.股东承担有限责任D.股东平等正确答案：B,第 19 题 企业总体的最高层次的战略是( )。A.企业总体战略B.企业业务战略C.企业职能战略D.企业部门战略正确答案：A,第 20 题 根据我国公司法，在有限责任公司和股份有限公司监事会组成中，职工代表的比例不得低于（）。A.五分之一B.四分之一C.三分之一D. 二分之一正确答案：C,第 21 题 拥有较高知名度、美誉度和忠诚度的企业品牌，会像磁石一样吸引消费者，使之形成品牌忠诚，反复购买使用。这就是品牌的（）。A.近因效应B.磁场效应C.晕轮效应 D.光环效应正确答案：B,第 22 题 企业给员工发放的奖金属于（）。A.基本薪酬B.补偿薪酬 C.激励薪酬D.间接薪酬正确答案：C,第 23 题 某家电企业为拓展经营领域，决定进军医药行业。从战略层次角度分析，该企业的此项战略属于（）。A.企业总体战略 B.企业业务战略C.企业部门战略D.企业职能战略正确答案：A,第 24 题 规模较小的企业可以采用的经营目标市场的模式是（）。 A.市场集中化模式B.产品专业化模式 C.选择专业化模式D.市场全面化模式正确答案：A,第 25 题 单件小批生产类型企业编制生产作业计划时，宜采用（）。A.在制品定额法 B.生产周期法 C.提前期法D.实时调度法正确答案：B,第 26 题 我国公司法规定，国有独资公司的监事会成员不得少于（）人。A. 3B. 5C. 13D. 19正确答案：B,第 27 题 有限责任公司监事会决议应当经（）以上监事通过。A. 3/5B. 2/3C. 1/3D. 1/2正确答案：D,第 28 题 经营者的权力受（）委托范围的限制。 A.经理机构B.监事会 C.董事会D.股东会正确答案：C,第 29 题 由企业的各级管理人员，根据自己工作中的经验和对企业未来业务量增减情况的直觉考虑，自下而上地确定未来所需人员的方法称为（）。A.转换比率分析法 B.管理人员判断法 C.人员核查法D.德尔菲法正确答案：B,第 30 题 通常采用（）对企业外部的宏观环境进行战略分析。A.PEST分析方法 B.SWOT分析方法 C.价值链分析方法 D.波士顿矩阵分析方法正确答案：A,第 31 题 根据我国公司法，股份有限公司监事会中职工代表的比例不得低于（）。A. 二分之一B.三分之一C.四分之一D.五分之一正确答案：B,第 32 题 根据我国公司法，国有独资公司的监事会成员不得少于（）人。A. 3B. 5C. 7D. 9正确答案：B,第 33 题 经理的职权范围通常是来自（）的授权。A.股东会B.董事会C.监事会D.工会正确答案：B,第 34 题 关于精益生产模式下推进企业生产物流管理模式特点的说法，正确的是（）。A.以最终用户的需求为生产起点，拉动生产系统各环节对生产物料的需求B.在生产的组织上，计算机与看板结合，由看板传递后道工序对前道工序的需求信息C.将生产中的一切库存视为“浪费”，认为库存掩盖了生产系统中的缺陷D.在生产物流计划编制和控制上，围绕物料转化组织制造资源正确答案：D,第 35 题 丰田生产方式的最基本的理念是( )。A.以人为本B.从需求出发，杜绝浪费C.更短的生产周期D.零缺陷 正确答案：B,第 36 题 对经营者激励的形式多种多样，主要有年薪制、 薪金与奖金相结合、股票奖励、股票期权等，这些均属于企业家激励约束机制中的（）。A.报酬激励B.声誉激励C.市场竞争机制 D.实物激励正确答案：A,第 37 题 企业资源计划的核心是（）。A.物料需求计划 B.准时生产计划C.制造资源计划 D.订货点计划正确答案：A,第 38 题 杜邦分析法是基于（）的战略控制方法。A.预算指标B.财务指标 C.审计指标D.统计指标正确答案：B,第 39 题 在现代企业中，董事会是股东大会决议的（）。A.权力机构 B.决策机构 C.执行机构D.监督机构正确答案：C,第 40 题 股份有限公司的普通决议必须经出席会议的股东所持表决权过（）通过。 A.半数B.三分之一C.三分之二D.四分之一正确答案：A,第 41 题 某企业为了增强生产和经营能力，通过契约交易，以联合生产形式与某世界500强企业建立战略联盟，该战略联盟属于（）。A.技术开发与研究联盟B.营销联盟C.产业协调联盟D.产品联盟 正确答案：D,第 42 题 按（）不同，库存可分为商品库存、制造业库存和其他库存。 A.经济用途B.生产过程中的阶段 C.库存目的D.存放地点正确答案：A,第 43 题 某公司投资一项目需要筹资1000万元。公司采用三种筹集方式，向银行借入200万元，资本成本率为8%;发行债券融资600万元，资本成本率为12%；发行普通股股票融资200万元，资本成本率为10%，则这笔投资的资本成本率为（）。A. 30.8%B. 29.04%C. 16.2%D. 10.8%正确答案：D,第 44 题 某企业采用马尔可夫模型法进行人力资源供给预测，现有业务员100人，业务主管10人，销售经理4人，销售总监1人，该企业人员变动矩阵如下：(注：表中数据为员工调动概率的年平均百分比)该企业一年后业务主管内部供给量为（）人。A. 12B. 17C. 60D. 72这道题没有提出问题。正确答案：B,第 45 题 根据企业性质的不同，企业物流可分为（）。A.生产企业物流和流通企业物流B.批发企业物流和零售企业物流C.配送中心物流和仓储企业物流D.企业自营物流和第三方物流正确答案：A,第 46 题 公司治理的核心是合理地分配公司的（），这是调解公司各方利益冲突的关键。A.经营权B.所有权C.法人产权D.剩余控制权正确答案：D,第 47 题 ( )是指绩效考核项目的具体内容，是对绩效考核项目的细化和分解。A.绩效考核内容 B.绩效考核指标 C.绩效考核标准 D.绩效考核评价正确答案：B,第 48 题 在心理测验的方法中，投射法是用于（）的方法。A.智力测验B.人格测验C.成就测验D.能力测验正确答案：B,第 49 题 新产品的图纸、说明书是在（）阶段产出的可度量成果。A.基础研究B.发明C.开发D.创新正确答案：C,第 50 题 实施差异化战略的核心是（）。A.取得某种对顾客有价值的独特性B.取得某种对顾客有价值的差异性C.加强内部成本控制，获得竞争优势D.获取特定的目标顾客正确答案：A, 第 51 题 某驰名空调企业为了进一步扩大生产规模，收购另一品牌空调配套元件生产企业， 这属于（）战略。A.横向一体化B.纵向一体化C.相关多元化D.非相关多元化正确答案：B,第 52 题 市场定位的策略不包括（）。A.避强定位策略B.迎头定位策略C.重新定位策略D.集中定位策略正确答案：D,第 53 题 股东大会会议由全体股东出席，分为（）两种。A.首次会议和临时会议B.年会和定期会议C.首次会议和定期会议D.年会和临时会议正确答案：D,第 54 题 在企业销售物流的效率评价指标中，经济效率指的是（）的比值。A.迅速及时完成销售物流量与销售物流总完成量B.销售物流实现利税与销售物流资金占用C.耗损量与销售物流总完成量D.准确无误完成销售物流量与销售物流总完成量正确答案：B,第 55 题 生产调度工作的主要依据是（）。A.生产计划B.期量标准 C.生产库存D.生产进度计划正确答案：D,第 56 题 在技术创新中，内企业家区别于企业家的根本之处是（）。A.内企业家可自主决策B.内企业家活动局限在企业内部，受多因素制约C.内企业家不需征得所在企业的认同和许可 D.内企业家可选择自己认为有价值的机会 正确答案：B,第 57 题 公司上市动机不包括（）。A.可获取巨大股权融资的平台B.提高公司的并购活动能力C.尽快实现公司目标D.完善公司法人治理结构正确答案：C,第 58 题 在物流领域，（）是供应链管理的逻辑载体。 A.数据B.知识 C.信息D.技术正确答案：C,第 59 题 员工个人绩效的优劣及形成是多种因素综合作用的结果，而不是由某个单一的因素能够决定的，这体现了绩效的（）特点。A.多维性B.多因性C.变动性D.复杂性正确答案：B,第 60 题 相对于需求拉动型创新模式，技术推动型创新模式的特征是（）。A.创新周期更长 B.易于商品化 C.很快产生效益 D.创新难度低 正确答案：A,二、多项选择题（每题2分）第 61 题 下列关于企业愿景、使命与战略目标的表述正确的有（）。a.企业愿景包括核心信仰和未来前景两部分b.企业愿景只专属于企业高层管理者c.企业使命是要说明企业的根本性质与存在的理由，说明企业的宗旨、哲学、信念、原则d.战略目标一般可分为盈利、服务、员工和社会责任四个方面e.企业愿景回答的是“我是谁”的问题，企业使命回答的是“企业的业务是什么”的问题正确答案：A,C,D,E,第 62 题 下列属于继降低劳动力成本和物资消耗之后的 “第三利润源泉”的有（）。A.采购B.运输C.仓储D.加工E.配送正确答案：A,B,C,E,第 63 题 关于在制品定额法的说法，正确的有( )。A.在制品定额法也叫连锁计算法B.适合单件小批生产类型企业的生产作业计划编制C.该方法按照工艺反顺序计算方法，调整车间的投入和出产数量D.本车间出产量=后续车间投入量+本车间半成品外售量+ (车间之间半成品占用定额-期初预计半成品库存量）E.本车间投入量=本车间出产量+本车间计划允许废品数+ (本车间期末在制品定额-本车间期初在制品预计数）正确答案：A,C,D,E,第 64 题 品牌的特征包括（）。A.识别性B.稳定性C.风险性D.象征性和排他性E.工具性和价值性正确答案：A,C,D,E,第 22 题 (多项选择题)(每题 2.00 分) 题目分类:第7章 人力资源规划与薪酬管理 多项选择题 下列关于员工福利制度的表述错误的有（）。A.企业的福利形式主要有安全福利、保险福利、各种津贴、带薪休假等B.福利是企业通过设置各种补贴为员工生活提供方便的一种非直接支付C.福利具有激励员工和促使员工忠实于企业的作用D.福利只能以实物形式发放E.福利的提供与员工的工作绩效和贡献有关正确答案：A,D,E,第 66 题 行业生命周期的阶段包括（）。A.萌芽期B.形成期C.成长期D.成熟期 E.衰退期 正确答案：B,C,D,E,第 67 题 技术交流和人员流动是一种比较直接的技术转移方式，其优点主要有（）。A.转移中的问题较易解决，成功率较大B.人员交流有利于增进相互了解C.人员交流不会干扰单位内部正在进行的活动D.人员交流有利于建立更好的合作关系E.成本不高正确答案：A,B,D,E,第 68 题 从绝对量的构成看，资本成本包括（）。 A.薪资费用B.生产成本 C.用资费用 D.筹资费用 E.机会成本正确答案：C,D,第 69 题 西方早期的资本结构理论主要有（）。A.净收益理论B.净营业收益理论C.传统观点D.代理成本理论E.信号传递理论正确答案：A,B,C,第 70 题 个别资本成本率的高低取决于（）。A.用资费用B.筹资费用C.所得税率D.筹资年限E.筹资额正确答案：A,B,E,第 71 题 企业联盟的主要特点有（）。A.目标产品性B.优势性C.动态性D.连接的虚拟性E.结构的髙耸性正确答案：A,B,C,D,第 72 题 下列关于企业知识产权保护各阶段的说法正确的有（）。A.创意的形成阶段可获得专利法的保护B.创意的形成阶段可得到版权法的保护（仅限于思想表达部分）C.开发中试阶段的成果表现为技术或产品模型D.开发中试阶段的成果可能具有专利性、版权性、技术秘密性E.应用开发与市场化阶段的成果具有商品属性，因而可以申请商标注册正确答案：B,C,D,E,第 73 题 影响企业薪酬制度制定的内在因素有（）。A.劳动力市场状况B.国家有关的法律法规C.企业所在地的生活水平D.企业的业务性质E.企业的经营状况与财力 正确答案：D,E,第 74 题 员工的非经济性薪酬包括（）。 A.工作本身B.工作环境 C.企业文化D.班车服务E.带薪休假 正确答案：A,B,C,第 75 题 在某一固定成本比重的作用下，销售量变动对息税前利润产生的作用，称为（）。A.财务杠杆B.营业杠杆C.经营杠杆D.融资杠杆E.营运杠杆正确答案：B,C,E,第 76 题 从员工的角度，薪酬具有的功能有（）。A.增值功能B.保障功能C.激励功能D.调节功能E.改善用人活动功效的功能正确答案：B,C,D,第 77 题 企业联盟作为企业外部技术创新组织的一种模式，其特点有（）。 A.组织的刚性B.结构的扁平性 C.组织的柔性D.联盟的永久性E.连接的虚拟性 正确答案：B,C,E,第 78 题 大中型企业的生产调度系统组织包括（）。A.办事处调度B.厂级调度 C.车间调度D.工段调度E.工序调度 正确答案：B,C,D,第 79 题 看板的使用规则包括（）。A.不合格品不交后工序B.利用减少看板数量来提高管理水平C.只生产后道工序领取的工件数量D.均衡化生产E.前工序去送件正确答案：A,B,C,D,第 80 题 国际技术贸易的内容主要包括（）。 A.专利技术B.成套设备 C.工业产权 D.商标 E.专有技术正确答案：A,C,D,E,三、 不定项选择题（每题2分）第 81 题 某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调査研究与分析，确认本企业的销售额 (单位：万元）和所需销售人员数（单位：人） 成一元线性正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型y = a + bX,其中：X代表销售额，Y代表销售人员数，回归系数a = 20，b = 0.03。同时，该企业预计2010年销售额将达到1000万元，2011年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现，销售额每增加500万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40人；新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:6:3。根据人力资源需求与供给情况，该企业制定了总体规划及相关计划。根据一元回归分析法计算，该企业2010年需要销售人员（）人。 A. 20B. 30C. 50D. 64正确答案：C,第 82 题某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调査研究与分析，确认本企业的销售额 (单位：万元）和所需销售人员数（单位：人） 成一元线性正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型y = a + bX,其中：X代表销售额，Y代表销售人员数，回归系数a = 20，b = 0.03。同时，该企业预计2010年销售额将达到1000万元，2011年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现，销售额每增加500万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40人；新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:6:3。根据人力资源需求与供给情况，该企业制定了总体规划及相关计划。根据转换比率分析法计算，该企业2011年需要增加管理人员（）人。A. 4B.12C. 24D.32正确答案：A,第 83 题某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调査研究与分析，确认本企业的销售额 (单位：万元）和所需销售人员数（单位：人） 成一元线性正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型y = a + bX,其中：X代表销售额，Y代表销售人员数，回归系数a = 20，b = 0.03。同时，该企业预计2010年销售额将达到1000万元，2011年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现，销售额每增加500万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40人；新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:6:3。根据人力资源需求与供给情况，该企业制定了总体规划及相关计划。影响该企业外部人力资源供给的因素是（）。A.宏观经济形势B.该企业的组织制度C.该企业的人才流失率D.该企业所在地区的人口总量 正确答案：A,D,第 84 题某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调査研究与分析，确认本企业的销售额 (单位：万元）和所需销售人员数（单位：人） 成一元线性正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型y = a + bX,其中：X代表销售额，Y代表销售人员数，回归系数a = 20，b = 0.03。同时，该企业预计2010年销售额将达到1000万元，2011年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现，销售额每增加500万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40人；新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:6:3。根据人力资源需求与供给情况，该企业制定了总体规划及相关计划。该企业进行人力资源供给预测时可以采用的方法是（）。A.转换比率法B.因素比较法C.管理人员接续计划法D.马尔可夫模型法 正确答案：C,D,第 85 题某企业生产A、B、C、D四种产品，各种产品在车床组的台时定额分别为90台时、50台时、30台时、120台时；车床组共有车床20台，一年的有效工作时间为2754小时；计划A、B、 C、D四种产品年产量为320台、150台、100 台、160台。如果该企业采用代表产品法计算生产能力，这四种产品中的代表产品是（）。A. AB. BC. CD. D正确答案：A,第 86 题某企业生产A、B、C、D四种产品，各种产品在车床组的台时定额分别为90台时、50台时、30台时、120台时；车床组共有车床20台，一年的有效工作时间为2754小时；计划A、B、 C、D四种产品年产量为320台、150台、100 台、160台。以选定的代表产品计算的生产能力为（）台。 A. 459B. 612C. 1800D. 6400正确答案：B,第 87 题某企业生产A、B、C、D四种产品，各种产品在车床组的台时定额分别为90台时、50台时、30台时、120台时；车床组共有车床20台，一年的有效工作时间为2754小时；计划A、B、 C、D四种产品年产量为320台、150台、100 台、160台。影响该企业生产能力的因素主要有（）。A.固定资产的质量B.固定资产的数量C.固定资产的工作时间D.固定资产的生产效率正确答案：B,C,D,第 88 题某企业生产A、B、C、D四种产品，各种产品在车床组的台时定额分别为90台时、50台时、30台时、120台时；车床组共有车床20台，一年的有效工作时间为2754小时；计划A、B、 C、D四种产品年产量为320台、150台、100 台、160台。制订生产计划指标是企业生产计划的重要内容。 下列生产计划指标，（）是衡量企业经济状况和 技术发展水平的重要标志之一。A.产品品种指标B.产品产量指标C.产品质量指标D.产品产值指标正确答案：C,第 89 题某机床企业运用在制品定额法来确定各车间的生产任务，相关数据及计算如下表所示：安排车间生产任务的方法随车间的生产类型和生产组织形式而不同，除了在制品定额法之外，还包括（）。A.滚动法B.累计编号法C.订货点法D.生产周期法正确答案：B,D,第 90 题某机床企业运用在制品定额法来确定各车间的生产任务，相关数据及计算如下表所示：该企业所采用的在品定额法适合于（）类型企业。A.大批大量生产B.成批生产C.小批量生产D.单件生产正确答案：A,第 91 题某机床企业运用在制品定额法来确定各车间的生产任务，相关数据及计算如下表所示：该企业在编制企业年度计划时，应以（）为依据。A.设计生产能力B.査定生产能力C.计划生产能力D.设备生产能力正确答案：C,第 92 题某机床企业运用在制品定额法来确定各车间的生产任务，相关数据及计算如下表所示：装配车间的投入量是（）台。A. 48500B. 41500C. 38500D. 31500正确答案：B,第 93 题 某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，确认本企业的销售额（万元）和所需销售人员数（人）成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型 Y=a+bX, X代表销售额，Y代表销售人员数，回归系数a=22，b = 0.03。同时，该企业预计2009年销售额将达到1000万元，2010年销售额 将达到1500万元。通过统计研究发现，销售额 每增加500万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40名，新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:5:2。该企业可采用的人力资源内部供给预测的方法是（）。A.德尔菲法B.人员核査法C.管理人员接续计划法D.马尔可夫模型法正确答案：B,C,D,第 94 题 某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，确认本企业的销售额（万元）和所需销售人员数（人）成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型 Y=a+bX, X代表销售额，Y代表销售人员数，回归系数a=22，b = 0.03。同时，该企业预计2009年销售额将达到1000万元，2010年销售额 将达到1500万元。通过统计研究发现，销售额 每增加500万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40名，新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:5:2。影响该企业外部人力资源供给的因素是（）。A.本地区的人力资源供给率B.行业劳动力市场供求状况C.职业市场状况D.企业人才流失率正确答案：A,B,C,第 95 题某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，确认本企业的销售额（万元）和所需销售人员数（人）成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型 Y=a+bX, X代表销售额，Y代表销售人员数，回归系数a=22，b = 0.03。同时，该企业预计2009年销售额将达到1000万元，2010年销售额 将达到1500万元。通过统计研究发现，销售额 每增加500万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40名，新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:5:2。根据一元回归分析法计算，该企业2009年需要销售人员（）人。 A. 46B. 52C. 64D. 70正确答案：B,第 96 题某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，确认本企业的销售额（万元）和所需销售人员数（人）成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型 Y=a+bX, X代表销售额，Y代表销售人员数，回归系数a=22，b = 0.03。同时，该企业预计2009年销售额将达到1000万元，2010年销售额 将达到1500万元。通过统计研究发现，销售额 每增加500万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40名，新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:5:2。根据转换比率分析法计算，该企业2010年需要增加管理人员（）人。 A. 5B. 10C. 20D. 25正确答案：A,第 97 题某上市公司已上市5年，至2009年12月31日，公司的总资产已达15亿元，公司的负债合计为9亿元。公司正考虑上一条新的生产线，总投资5亿元，计划全部通过外部融资来解决。经测算，2009年无风险报酬率为4.5%， 市场平均报酬率为12.5%，该公司股票的风险系数为1.1，公司债务的资本成本率为6%。公司维持现有资本结构不变，初步决定总融资额中2亿元使用债务融资方式，3亿元使用公开增发新股的方式。该公司进行筹资决策时，应权衡的因素是（）。 A.资本成本B.管理费用C.财务风险D.每股利润无差别点正确答案：A,C,第 98 题某上市公司已上市5年，至2009年12月31日，公司的总资产已达15亿元，公司的负债合计为9亿元。公司正考虑上一条新的生产线，总投资5亿元，计划全部通过外部融资来解决。经测算，2009年无风险报酬率为4.5%， 市场平均报酬率为12.5%，该公司股票的风险系数为1.1，公司债务的资本成本率为6%。公司维持现有资本结构不变，初步决定总融资额中2亿元使用债务融资方式，3亿元使用公开增发新股的方式。根据资本资产定价模型，该公司的股权资本成本率为（）。A. 9.9%B. 13.0%C. 13.3%D. 15.9%正确答案：C,第 99 题某上市公司已上市5年，至2009年12月31日，公司的总资产已达15亿元，公司的负债合计为9亿元。公司正考虑上一条新的生产线，总投资5亿元，计划全部通过外部融资来解决。经测算，2009年无风险报酬率为4.5%， 市场平均报酬率为12.5%，该公司股票的风险系数为1.1，公司债务的资本成本率为6%。公司维持现有资本结构不变，初步决定总融资额中2亿元使用债务融资方式，3亿元使用公开增发新股的方式。假设该公司股权资本成本率为16%,则该公司的综合资本成本率为（）。A. 9.90%B. 10.38%C. 11.8%D. 12.0%正确答案：D,第 100 题某上市公司已上市5年，至2009年12月31日，公司的总资产已达15亿元，公司的负债合计为9亿元。公司正考虑上一条新的生产线，总投资5亿元，计划全部通过外部融资来解决。经测算，2009年无风险报酬率为4.5%， 市场平均报酬率为12.5%，该公司股票的风险系数为1.1，公司债务的资本成本率为6%。公司维持现有资本结构不变，初步决定总融资额中2亿元使用债务融资方式，3亿元使用公开增发新股的方式。如果5亿元的外部融资全部使用公开增发新股的融资方式，则该公司（）。A.每股收益会被摊薄B.大股东控股权会被稀释C.资产负债率会提高D.综合资本成本率会提高 正确答案：A,B,D, 鸭题库针对广东省2014-2015年中级经济师考试收集整理了常考题练习与大家分享。窗体底端站长统计 窗体底端站长统计